ユーハ株式会社
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設立
- 1949年
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従業員数
- 510名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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ユーハ株式会社
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この条件の求人数 1 件
仕事
【「シゲキックス」「ぷっちょ」有名お菓子メーカー/安定した業績/月残業20時間程度/ぷっちょ等の有名菓子製品多数/医療・健康領域強化中】 ■業務内容: 「シゲキックス」「ぷっちょ」などの有名菓子製品を開発・生産・販売する当社のシステム部門にて、社内SEとしてご活躍いただきます。 社内システムの開発をほぼ外注せず開発の内製化にこだわる当社では、企画設計といった上流工程から完成後の運用保守までを一気通貫で携わって頂けます。 販売管理、在庫管理、生産管理、管理会計、財務会計などすべての領域において積極的なシステム導入・DX化を強化しており、前職での様々な開発経験が生かせます。 また同時に、社員からのシステムに関する問い合わせに対応頂くサポートデスク業務も発生する為、柔軟なコミュニケーション力を歓迎します。 ■組織構成: 配属先の組織には年齢層幅広く20代~60代まで在籍しており、正社員9名、派遣社員4名、パートの嘱託社員1名の組織です。 平均年齢39歳の組織で、入社頂く方にはゆくゆくプロジェクト推進リーダーをお任せできる人材になっていただく見込みです。 ■事業の魅力: ◎経営理念「おいしさは、やさしさ」 おいしいものは、カラダにいい。カラダにいいものはおいしい。病気のときには薬を服用します。健康を願う人は、おいしいものを選んでもっと健康になります。健康に、おいしくないものは不向きです。より一層の健康と美しさのため、UHA味覚糖の製品は作られています。 ◎ヘルスケア領域への積極的な参入 従来のヒット製品のソフトキャンディ(ぷっちょ等)やグミ(シゲキックス、コロロ等)などの既存製品のみに頼らず、積極的な新領域への開発に挑戦しています。2014年にヘルス&ビューティー事業部の立ち上げ以来、バランス栄養食やサプリメント、オーラルケア関連製品の開発を行っています。国内の菓子メーカーで初めて機能性表示食品の認可を取得した当社は、今後も「健康」を意識した製品開発を積極的に展開していきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市中央区神崎町4-12 勤務地最寄駅:大阪メトロ長堀鶴見緑地線/松屋町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
松屋町駅、谷町六丁目駅、長堀橋駅
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~<月給>220,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>経験、スキル等判断の上、同社規程にて優遇◆賞与:平均4ヶ月◆その他:業績賞与あり(会社業績により8月に特別賞与支給)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■概要:UHA味覚糖(味覚糖グループ)は味覚糖株式会社、ユーハ味覚糖株式会社、ユーハ株式会社、ユーハピピン株式会社、株式会社UHA味覚糖精密工学研究所で構成されています。
出典:doda求人情報
仕事
全商品の7割を製造している奈良工場で 生産ラインの設計から生産能力の算出まで 多岐に渡る業務をこれまでの経験に応じてお任せします。 【具体的には・・・】 ■工場ユーティリティの設計 ■インフラの補填 ※室内環境の整備や製造用油の処理方法の提案など ■製造ラインの設計 ※既存ラインの効率化や新製品のライン設計 ■製品原価の予測や人件費の試算 ■新工場の設備設計 ■年間予算の申請 ■外部業者への機材作成依頼 ◎生産現場での作業と事務作業は約5:5の割合で行います。 ◎幅広い業務を行うため、各部門の調整役を担います。 【入社後は・・・】 実践的な作業を通して、先輩社員によるOJT研修を3ヵ月実施します。 研修後も分からないことがあれば、 工作室や待機スペースでの質問できるので安心して作業を進められます。 また、週1回の進捗ミーティングや毎月行われる部署会議で、 他部署の要望やノウハウを吸収することができます。 【入社後のキャリアは・・・】 まずは設備改善や生産開発を行なう部署で、 チームリーダーや主任のポジションを目指していただきますが、 希望によっては他部署への異動も可能です。 さらに、さまざまな製品を開発している当社では、 毎年種類が増えているので、カテゴリー別のライン長を目指すことも可能です。
給与
月給23万円+諸手当 <想定年収> 400万~550万円
勤務地
<奈良工場> 奈良県大和郡山市国府町137-5 ※U・Iターン歓迎 【アクセス】 JR「大和小泉」駅から徒歩10分
仕事
最新設備やオリジナル機器を導入している当工場で、 機材購入から修繕や生産ラインの設計、生産能力の算出まで 多岐に渡る業務をこれまでの経験に応じてお任せします。 【具体的には・・・】 <設備改善> ■各ラインへの設備改善を提案 ※機械の現状分析・設定変更・新機材の購入など ■既存機材のメンテナンス・修繕 ■機材発注や書類作成 ■治具の作成 ※電気系治具の作成は専門部隊への依頼も可能 ■機材の取り付け・設定 ■テスト稼働 ■各部署・製造ラインへのメンテナンス指導 ■研究開発機材の開発 ※当社オリジナル機材の作成 ◎作業時間の目安は、簡単なもので3日、機材開発であれば2~3ヵ月程度です。 ◎1ヵ月の稼働時間のうち、7~8割を作業に回せるよう案件数を調節しています。 <生産開発> ■工場ユーティリティの設計 ■インフラの補填 ※室内環境の整備や製造用油の処理方法の提案など ■製造ラインの設計 ※既存ラインの効率化や新製品のライン設計 ■製品原価の予測や人件費の試算 ■新工場の設備設計 ■年間予算の申請 ■外部業者への機材作成依頼 ◎生産現場での作業と事務作業は約5:5の割合で行います。 ◎幅広い業務を行うため、各部門の調整役を担います。 【入社後は・・・】 実践的な作業を通して、先輩社員によるOJT研修を3ヵ月実施します。 研修後も分からないことがあれば、 工作室や待機スペースでの質問できるので安心して作業を進められます。 また、週1回の進捗ミーティングや毎月行われる部署会議で、 他部署の要望やノウハウを吸収することができます。 【入社後のキャリアは・・・】 まずは設備改善や生産開発を行なう部署で、 チームリーダーや主任のポジションを目指していただきますが、 希望によっては他部署への異動も可能です。 さらに、さまざまな製品を開発している当社では、 毎年種類が増えているので、カテゴリー別のライン長を目指すことも可能です。
給与
月給23万円+諸手当 <想定年収> 400万~550万円
勤務地
<奈良工場> 奈良県大和郡山市国府町137-5 ※U・Iターン歓迎 【アクセス】 JR「大和小泉」駅から徒歩10分
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