株式会社Ｖ－Ｔｒｕｓｔ の求人・中途採用情報

【効率的な営業ができる】 訪問するお客さまとのアポイントは、基本全て社内のアポインターが行ないます。 大半のお客さまは、買い取りの意向（商品を売りたいと思っている）を確認できている方々ばかりです。 そのため買い取りが成立する確率は70％以上と高く、着実に実績を積み上げていくことが可能です。 【仕事の流れ】 ◎訪問先の確認／テレアポはアポインターが実施するため営業活動に専念可能 ↓ ＜訪問先のお客さまの特徴＞ 電話の時点で買い取りニーズを確認できているため買い取りの成約率が高い（成約率70％） ↓ ◎訪問／1日7～8件（効率よく回れるようスケジュールを組みましょう） ↓ ◎説明・査定／会社や買い取りの流れ、買い取る商品の相場などについてお客さまへ説明 ↓ ＜査定マニュアルがあるので安心＞ 査定時のチェックポイントをスピーディに確認できるマニュアルや買取相場表をご用意しています。 また、入社間もない頃は、先輩社員が査定のノウハウやコツを丁寧にお伝えするのでご安心ください。 たとえば、バッグならここをチェック、時計ならここをチェックという具合にチェックポイントをお伝えします。 ↓ ◎買取／買い取り金額を承諾いただいた後、その場で買取料を支払います。

月給21万円以上 ＋ インセンティブ ★1カ月目は月給27万円保障 　2カ月目、3カ月目以降は月給24万円～40万円＋インセンティブ　※目標達成時 （未達時は月給21万円～） ※それぞれ入社時の月給額は、能力・年齢等を考慮した上で決定 ★仕事の成果や頑張りは正当に評価します。 収入アップが目指せる制度をどんどん整えていきます！ ※メンバーの目標達成率はほぼ100%となります。

岐阜本社／岐阜県岐阜市東金宝町1-17 MURASEビル2F ※U・Iターン歓迎！ ※転勤なし

【効率的な営業ができる】 訪問するお客さまとのアポイントは、基本全て社内のアポインターが行ないます。 大半のお客さまは、買い取りの意向（商品を売りたいと思っている）を確認できている方々ばかりです。 そのため買い取りが成立する確率は70％以上と高く、着実に実績を積み上げていくことが可能です。 【仕事の流れ】 ◎訪問先の確認／テレアポはアポインターが実施するため営業活動に専念可能 ↓ ＜訪問先のお客さまの特徴＞ 電話の時点で買い取りニーズを確認できているため買い取りの成約率が高い（成約率70％） ↓ ◎訪問／1日7～8件（効率よく回れるようスケジュールを組みましょう） ↓ ◎説明・査定／会社や買い取りの流れ、買い取る商品の相場などについてお客さまへ説明 ↓ ＜査定マニュアルがあるので安心＞ 査定時のチェックポイントをスピーディに確認できるマニュアルや買取相場表をご用意しています。 また、入社間もない頃は、先輩社員が査定のノウハウやコツを丁寧にお伝えするのでご安心ください。 たとえば、バッグならここをチェック、時計ならここをチェックという具合にチェックポイントをお伝えします。 ↓ ◎買取／買い取り金額を承諾いただいた後、その場で買取料を支払います。

月給21万円以上 ＋ インセンティブ ★1カ月目は月給27万円保障 　2カ月目、3カ月目以降は月給24万円～40万円＋インセンティブ　※目標達成時 （未達時は月給21万円～） ※それぞれ入社時の月給額は、能力・年齢等を考慮した上で決定 ★仕事の成果や頑張りは正当に評価します。 収入アップが目指せる制度をどんどん整えていきます！ ※メンバーの目標達成率はほぼ100%となります。

岐阜本社／岐阜県岐阜市東金宝町1-17 MURASEビル2F ※U・Iターン歓迎！ ※転勤なし

【効率的な営業ができる】 訪問するお客さまとのアポイントは、基本全て社内のアポインターが行ないます。 大半のお客さまは、買い取りの意向（商品を売りたいと思っている）を確認できている方々ばかりです。 そのため買い取りが成立する確率は70％以上と高く、着実に実績を積み上げていくことが可能です。 【仕事の流れ】 ◎訪問先の確認／テレアポはアポインターが実施するため営業活動に専念可能 ↓ ＜訪問先のお客さまの特徴＞ 電話の時点で買い取りニーズを確認できているため買い取りの成約率が高い（成約率70％） ↓ ◎訪問／1日7～8件（効率よく回れるようスケジュールを組みましょう） ↓ ◎説明・査定／会社や買い取りの流れ、買い取る商品の相場などについてお客さまへ説明 ↓ ＜査定マニュアルがあるので安心＞ 査定時のチェックポイントをスピーディに確認できるマニュアルや買取相場表をご用意しています。 また、入社間もない頃は、先輩社員が査定のノウハウやコツを丁寧にお伝えするのでご安心ください。 たとえば、バッグならここをチェック、時計ならここをチェックという具合にチェックポイントをお伝えします。 ↓ ◎買取／買い取り金額を承諾いただいた後、その場で買取料を支払います。

月給21万円以上 ＋ インセンティブ ★1カ月目は月給27万円保障 　2カ月目、3カ月目以降は月給24万円～40万円＋インセンティブ　※目標達成時 （未達時は月給21万円～） ※それぞれ入社時の月給額は、能力・年齢等を考慮した上で決定 ★仕事の成果や頑張りは正当に評価します。 収入アップが目指せる制度をどんどん整えていきます！ ※メンバーの目標達成率はほぼ100%となります。

岐阜本社／岐阜県岐阜市東金宝町1-17 MURASEビル2F ※U・Iターン歓迎！

事前にアポイントをいただいたお客様に対して、 訪問査定、買い取り価格の交渉などをお任せします。 ■商品について 金、プラチナ、ブランドバッグ、ジュエリー、時計など、買い取り対象はさまざま。 査定に際してのチェックポイントはそれぞれ異なりますが、 一つひとつ丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ■仕事のフロー 基本的には、 　▼専任コールセンターが訪問アポイントを取得 　▼お客様のご自宅を訪問 　▼売りたい商品の査定・価格交渉 　▼成約 といった流れです。 飛び込み訪問は一切なし！ 約70％という高い成約率を支えているのは、徹底した事前のニーズ確認です。 ■入社後の育成ステップ 各商品の相場や、査定時のチェックポイントなど専門的な知識はもちろん、 社会人マナーや接客ノウハウまで、 当社の＜鑑定士＞として求められる幅広いスキルを、研修やOJTを通じてお教えします。 また、研修の一環として買取サービス全体を知るため、 普段はコールセンタースタッフが担当する電話案内業務にも挑戦していただきます。 さらに独り立ちした後も、 チーム体制やシーンごとのマニュアルなど 手厚いサポートがあるので安心です。 ■平均月収40万円！成果は正当に評価！ リピーターも増える一方の当社では、買い取り依頼件数も安定。 案件数が多いということは、それだけ活躍のチャンスも増えるということです。 未経験入社のメンバーも含めたスタッフの平均月収額はなんと40万円！ エースメンバーともなれば、月収100万円を超えることもあります。

(1) 月給21万円以上＋インセンティブ (2) 月給19万円以上＋インセンティブ (3) 月給17万円以上＋インセンティブ ※勤務時間(1)～(3)によって月給額が異なります。 ※本人の経験・スキル等を考慮の上決定します。 ★給与例／月収70万円（21歳女性・入社1年半） 未経験入社を含め平均月収は40万円！（鑑定士5名・2014年7月実績） 中には月収120万円のメンバーもいます。

岐阜県岐阜市東金宝町1-17　MURASEビル2F ◆転勤なし＆U・Iターン歓迎！

事前にアポイントをいただいたお客様に対して、 訪問査定、買い取り価格の交渉などをお任せします。 ■商品について 金、プラチナ、ブランドバッグ、ジュエリー、時計など、買い取り対象はさまざま。 査定に際してのチェックポイントはそれぞれ異なりますが、 一つひとつ丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ■仕事のフロー 基本的には、 　▼専任コールセンターが訪問アポイントを取得 　▼お客様のご自宅を訪問 　▼売りたい商品の査定・価格交渉 　▼成約 といった流れです。 飛び込み訪問は一切なし！ 約70％という高い成約率を支えているのは、徹底した事前のニーズ確認です。 ■入社後の育成ステップ 各商品の相場や、査定時のチェックポイントなど専門的な知識はもちろん、 社会人マナーや接客ノウハウまで、 当社の＜鑑定士＞として求められる幅広いスキルを、研修やOJTを通じてお教えします。 また、研修の一環として買取サービス全体を知るため、 普段はコールセンタースタッフが担当する電話案内業務にも挑戦していただきます。 さらに独り立ちした後も、 チーム体制やシーンごとのマニュアルなど 手厚いサポートがあるので安心です。 ■平均月収40万円！成果は正当に評価！ リピーターも増える一方の当社では、買い取り依頼件数も安定。 案件数が多いということは、それだけ活躍のチャンスも増えるということです。 未経験入社のメンバーも含めたスタッフの平均月収額はなんと40万円！ エースメンバーともなれば、月収100万円を超えることもあります。

(1) 月給21万円以上＋インセンティブ (2) 月給19万円以上＋インセンティブ (3) 月給17万円以上＋インセンティブ ※勤務時間(1)～(3)によって月給額が異なります。 ※本人の経験・スキル等を考慮の上決定します。 ★給与例／月収70万円（21歳女性・入社1年半） 未経験入社を含め平均月収は40万円！（鑑定士5名・2014年7月実績） 中には月収120万円のメンバーもいます。

岐阜県岐阜市東金宝町1-17　MURASEビル2F ◆転勤なし＆U・Iターン歓迎！

事前にアポイントをいただいたお客様に対して、 訪問査定、買い取り価格の交渉などをお任せします。 ■商品について 金、プラチナ、ブランドバッグ、ジュエリー、時計など、買い取り対象はさまざま。 査定に際してのチェックポイントはそれぞれ異なりますが、 一つひとつ丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ■仕事のフロー 基本的には、 　▼専任コールセンターが訪問アポイントを取得 　▼お客様のご自宅を訪問 　▼売りたい商品の査定・価格交渉 　▼成約 といった流れです。 飛び込み訪問は一切なし！ 約70％という高い成約率を支えているのは、徹底した事前のニーズ確認です。 ■入社後の育成ステップ 各商品の相場や、査定時のチェックポイントなど専門的な知識はもちろん、 社会人マナーや接客ノウハウまで、 当社の＜鑑定士＞として求められる幅広いスキルを、研修やOJTを通じてお教えします。 また、研修の一環として買取サービス全体を知るため、 普段はコールセンタースタッフが担当する電話案内業務にも挑戦していただきます。 さらに独り立ちした後も、 チーム体制やシーンごとのマニュアルなど 手厚いサポートがあるので安心です。 ■平均月収40万円！成果は正当に評価！ リピーターも増える一方の当社では、買い取り依頼件数も安定。 案件数が多いということは、それだけ活躍のチャンスも増えるということです。 未経験入社のメンバーも含めたスタッフの平均月収額はなんと40万円！ エースメンバーともなれば、月収100万円を超えることもあります。

(1) 月給21万円以上＋インセンティブ (2) 月給19万円以上＋インセンティブ (3) 月給17万円以上＋インセンティブ ※勤務時間(1)～(3)によって月給額が異なります。 ※本人の経験・スキル等を考慮の上決定します。 ★給与例／月収70万円（21歳女性・入社1年半） 未経験入社を含め平均月収は40万円！（鑑定士5名・2014年7月実績） 中には月収120万円のメンバーもいます。

岐阜県岐阜市東金宝町1-17　MURASEビル2F ◆転勤なし＆U・Iターン歓迎！

【具体的には？】 アポイント済みのお客様宅を訪問し、ご不要になった貴金属やブランドバッグなどを買い取ります。 ★“販売する”スタイルではないので、未経験デビューにはぴったりです！ ★成約率は約70％！ニーズのあるお客様ばかりのため、交渉を進めやすいのもポイント。 【入社後は？】 ▼お客様役の先輩を相手に、接客マナーや電話対応を学ぶロープレ研修 ▼実際の商品を使った査定練習（チェック項目や商品の相場など） ▼先輩の査定訪問の同行、OJT研修 など、さまざまな方法を通じて、基本的な知識・ノウハウを身につけます。（1～2カ月程度） 研修の一環として、買取サービス全体を知るため電話案内業務にも挑戦。 アポイント～訪問、査定、買い取りの一連の流れを、実際に体感してみましょう。 ★先輩社員の中からそれぞれの担当を決め、完全マンツーマンでOJTを実施。丁寧な研修でぐんと成長！ ★社内にはコールセンター専任スタッフがいますので、独り立ち後は査定・買取に集中できます。

(1) 月給21万円以上＋報奨金 (2) 月給19万円以上＋報奨金 (3) 月給17万円以上＋報奨金 ※勤務時間(1)～(3)によって月給額が異なります。 ※本人の経験・スキル等を考慮の上決定します。 ★給与例／月収70万円（21歳女性・入社1年半） 未経験入社を含め平均月収は40万円！（査定スタッフ5名・2014年7月実績） 中には月収120万円のメンバーもいます。

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【具体的には？】 アポイント済みのお客様宅を訪問し、ご不要になった貴金属やブランドバッグなどを買い取ります。 ★“販売する”スタイルではないので、未経験デビューにはぴったりです！ ★成約率は約70％！ニーズのあるお客様ばかりのため、交渉を進めやすいのもポイント。 【入社後は？】 ▼お客様役の先輩を相手に、接客マナーや電話対応を学ぶロープレ研修 ▼実際の商品を使った査定練習（チェック項目や商品の相場など） ▼先輩の査定訪問の同行、OJT研修 など、さまざまな方法を通じて、基本的な知識・ノウハウを身につけます。（1～2カ月程度） 研修の一環として、買取サービス全体を知るため電話案内業務にも挑戦。 アポイント～訪問、査定、買い取りの一連の流れを、実際に体感してみましょう。 ★先輩社員の中からそれぞれの担当を決め、完全マンツーマンでOJTを実施。丁寧な研修でぐんと成長！ ★社内にはコールセンター専任スタッフがいますので、独り立ち後は査定・買取に集中できます。

(1) 月給21万円以上＋報奨金 (2) 月給19万円以上＋報奨金 (3) 月給17万円以上＋報奨金 ※勤務時間(1)～(3)によって月給額が異なります。 ※本人の経験・スキル等を考慮の上決定します。 ★給与例／月収70万円（21歳女性・入社1年半） 未経験入社を含め平均月収は40万円！（査定スタッフ5名・2014年7月実績） 中には月収120万円のメンバーもいます。

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【具体的には？】 アポイント済みのお客様宅を訪問し、ご不要になった貴金属やブランドバッグなどを買い取ります。 ★“販売する”スタイルではないので、未経験デビューにはぴったりです！ ★成約率は約70％！ニーズのあるお客様ばかりのため、交渉を進めやすいのもポイント。 【入社後は？】 ▼お客様役の先輩を相手に、接客マナーや電話対応を学ぶロープレ研修 ▼実際の商品を使った査定練習（チェック項目や商品の相場など） ▼先輩の査定訪問の同行、OJT研修 など、さまざまな方法を通じて、基本的な知識・ノウハウを身につけます。（1～2カ月程度） 研修の一環として、買取サービス全体を知るため電話案内業務にも挑戦。 アポイント～訪問、査定、買い取りの一連の流れを、実際に体感してみましょう。 ★先輩社員の中からそれぞれの担当を決め、完全マンツーマンでOJTを実施。丁寧な研修でぐんと成長！ ★社内にはコールセンター専任スタッフがいますので、独り立ち後は査定・買取に集中できます。

(1) 月給21万円以上＋報奨金 (2) 月給19万円以上＋報奨金 (3) 月給17万円以上＋報奨金 ※勤務時間(1)～(3)によって月給額が異なります。 ※本人の経験・スキル等を考慮の上決定します。 ★給与例／月収70万円（21歳女性・入社1年半） 未経験入社を含め平均月収は40万円！（査定スタッフ5名・2014年7月実績） 中には月収120万円のメンバーもいます。

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