株式会社CBコンサルティング
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設立
- 2017年
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従業員数
- 52名
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平均年齢
- 34.9歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社CBコンサルティング
株式会社CBコンサルティングの過去求人情報一覧
仕事
【医療・介護・福祉機関の「かかりつけコンサルタント」/フレックス/土日祝休み】 ■業務内容: 営業企画として、調剤薬局の課題解決のために、施策立案やツール企画などで営業をサポートしていただきます。ご入社後は、各種データの分析や営業施策の立案や推進、営業ツール(リーフレット、定期接触資料など)の企画制作を先輩社員のサポートのもと、ご一緒に進めていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■詳細: 将来的には下記の業務にも携わっていただけるような、成長できる環境が当社にはあります。 ・縁の下の力持ちとして、営業担当がより顧客接点時間の増加を支援するだけではなく、社内外のデータ分析からのエビデンスをもとに、より効率的な生産性の高い営業活動の提案 ・希望や適性に応じて、管理職やスペシャリストとしての道を歩むことも可能 ※入社時点ですべての業務に精通している必要はありません。チームに参画し、まずはご自身の経験や特性を活かしつつ、様々な経験を積んでいただきます。 ※「医療/介護業界」「企画業務」など未経験であっても、いちから丁寧にサポートします。 ■当社の特徴: 当社は医療、介護、福祉業界の課題解決に貢献することをミッションとしています。CBグループはホールディングス体制で、各サービスに特化した子会社4社が連携することで、グループ内の協力体制による業務遂行、積極的な新規事業の推進により、求心力・遠心力によってシナジー効果を発揮し、お客様を最適な解決へと導く戦略を立案します。CBグループのあらゆる力を発揮し、医療、介護、福祉業界に寄り添い続け多様化する経営課題を解決まで導く『One&Only』の総合エージェント集団を目指します。 ・当社は設立以来、お客様のブレイン(Client Brain)として強い覚悟で 「医療・介護・福祉の未来を照らすソリューション」を提案し続けてきた結果、業界内での関わりも深め、グループ全体で1,150件以上のM&Aを成約しており、多くの信頼とノウハウを構築しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル勤務地最寄駅:各線/大門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、浜松町駅、御成門駅
給与
<予定年収>388万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):211,500円~320,000円固定残業手当/月:41,300円~60,000円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>252,800円~380,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要:CBコンサルティングは、医療・介護・福祉機関のかかりつけコンサルタントとして、経営課題をワンストップで解決致します。特に創業来行っている医師・薬剤師・看護師等、医療・介護・福祉従事者の採用支援サービスでは多くの病院、大手薬局チェーン、自治体とお付き合いをさせていただいています。
仕事
【医療・介護・福祉機関の「かかりつけコンサルタント」/フレックス/土日祝休み】 調剤薬局での人事コンサルティングのニーズが高まっており、より多くの企業様をご担当者様できるよう、増員のための募集となります。 ■業務内容: 主に調剤薬局に対して、人事領域に特化したコンサルティング業務をご担当いただきます。ご入社後は、新規顧客の開拓(アポイントの取得)を軸に取得したアポイント先へ先輩社員メインでの商談の同席などを行っていただきます。その他、先輩社員が抱えている案件や人事制度の作成などをサポートいただきます。 制度設計は先輩社員と共に行っていくため、未経験でもしっかりご経験を積むことができます。 ゆくゆくは3~8社ほどご担当者いただき、人事課題を企業様と一緒に改善・解決していくことがミッションとなります。 ■当ポジションの特徴: ・医療業界、人事コンサルティング、営業など未経験であっても、お客様に対して価値が提供できるようになるまで、サポートします。 ・1社ではなく、複数社の人事に携わることができるため、人事制度関連の業務を経験された方でも新しい発見や成長を実感していただけます。 ・少数精鋭の組織のため、ご自身の貢献が会社の成長に直結しやすく、やりがいを実感できる環境です。 ■働く環境: 組織構成:東京1名、大阪1名 残業時間は20時間程度であり、働きやすい環境です。 ■キャリアパス: 将来的には下記の業務にも携わっていただけるような、成長できる環境あります。 ・人事制度の構築、導入、運用支援… あるべき人物像を明文化し、等級や評価、報酬制度の作成を支援 ・研修の講師…新卒から経営層まで、幅広い層に対してマネジメント研修を実施 ・人事領域診断サービス…従業員に対するアンケート調査から重要課題を特定し、解決策の提示 ■当社の特徴: 当社は医療、介護、福祉業界の課題解決に貢献することをミッションとしています。CBグループはホールディングス体制で、各サービスに特化した子会社4社が連携することで、グループ内の協力体制による業務遂行、積極的な新規事業の推進により、求心力・遠心力によってシナジー効果を発揮し、お客様を最適な解決へと導く戦略を立案します。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル勤務地最寄駅:各線/大門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、浜松町駅、御成門駅
給与
<予定年収>388万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):211,500円~320,000円固定残業手当/月:41,300円~60,000円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>252,800円~380,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要:CBコンサルティングは、医療・介護・福祉機関のかかりつけコンサルタントとして、経営課題をワンストップで解決致します。特に創業来行っている医師・薬剤師・看護師等、医療・介護・福祉従事者の採用支援サービスでは多くの病院、大手薬局チェーン、自治体とお付き合いをさせていただいています。
仕事
◇◆社会的ニーズの高まる医療・介護・福祉機関のかかりつけコンサルタントとして、経営課題を解決◆◇ ■具体的な仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・M&Aをはじめとする経営支援 グループのネットワークを生かし、事業拡大、事業承継、新規開業・開局等、経営直結するアドバイス・支援。 ※医療・介護・福祉の分野のM&A業務はCBパートナーズが担います。 ・経営や採用に関わる企画の立案 お客様のニーズをヒアリングし、強みや課題を洗い出し効果的な経営企画を提案。 ・営業代行 在宅医療サービスを受ける患者数は年々増加している背景もあり在宅患者獲得に向け介護施設への架電や訪問営業。 ・宣伝広報(PR)のコンサルティング リスティング広告・ディスプレイ広告の運用からHP、パンフレット、企業ロゴ、SNSスタンプの制作まであらゆる手段で広報支援。 ■当社について: 当社は医療・介護・福祉業界の課題解決に貢献することをミッションとしています。 CBグループはホールディングス体制で、各サービスに特化した子会社4社が連携することで、グループ内の協力体制による業務遂行、積極的な新規事業の推進により、求心力・遠心力によってシナジー効果を発揮し、お客様を最適な解決へと導く戦略を立案します。 CBグループのあらゆる力を発揮し、医療・介護・福祉業界に寄り添い続け 多様化する経営課題を解決まで導く『One&Only』の総合エージェント集団を目指します。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル 5F 勤務地最寄駅:大江戸線/大門駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、浜松町駅、御成門駅
給与
<予定年収>396万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,500円~360,000円固定残業手当/月:44,700円~70,000円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>273,200円~430,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(5月)※昇給査定 年2回■賞与:年2回(6月、12月)※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要:CBコンサルティングは、医療・介護・福祉機関のかかりつけコンサルタントとして、経営課題をワンストップで解決致します。特に創業来行っている医師・薬剤師・看護師等、医療・介護・福祉従事者の採用支援サービスでは多くの病院、大手薬局チェーン、自治体とお付き合いをさせていただいています。
仕事
◇◆社会的ニーズの高まる医療・介護・福祉機関のかかりつけコンサルタントとして、経営課題を解決◆◇ ■具体的な仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・M&Aをはじめとする経営支援 グループのネットワークを生かし、事業拡大、事業承継、新規開業・開局等、 経営直結するアドバイス・支援。 ※医療・介護・福祉の分野のM&A業務はCBパートナーズが担います。 ・経営や採用に関わる企画の立案 お客様のニーズをヒアリングし、強みや課題を洗い出し効果的な経営企画を提案。 ・営業代行 在宅医療サービスを受ける患者数は年々増加している背景もあり在宅患者獲得に 向け介護施設への架電や訪問営業。 ・宣伝広報(PR)のコンサルティング リスティング広告・ディスプレイ広告の運用からHP、パンフレット、企業ロゴ、 SNSスタンプの制作まであらゆる手段で広報支援。 ■当社について: 当社は医療・介護・福祉業界の課題解決に貢献することをミッションとしています。 CBグループはホールディングス体制で、各サービスに特化した子会社4社が連携することで、 グループ内の協力体制による業務遂行、積極的な新規事業の推進により、 求心力・遠心力によってシナジー効果を発揮し、お客様を最適な解決へと導く戦略を立案します。 CBグループのあらゆる力を発揮し、医療・介護・福祉業界に寄り添い続け 多様化する経営課題を解決まで導く『One&Only』の総合エージェント集団を目指します。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府大阪市中央区今橋3-1-7 日本生命今橋ビル3F 勤務地最寄駅:御堂筋線/淀屋橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
淀屋橋駅、北浜駅(大阪府)、なにわ橋駅
給与
<予定年収>396万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,500円~360,000円固定残業手当/月:44,700円~70,000円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>273,200円~430,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(5月)※昇給査定 年2回■賞与:年2回(6月、12月)※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要:CBコンサルティングは、医療・介護・福祉機関のかかりつけコンサルタントとして、経営課題をワンストップで解決致します。特に創業来行っている医師・薬剤師・看護師等、医療・介護・福祉従事者の採用支援サービスでは多くの病院、大手薬局チェーン、自治体とお付き合いをさせていただいています。
出典:doda求人情報
仕事
病院や薬局、介護施設に対し、 有資格者(看護師・薬剤師・介護士など)の採用をはじめとする 組織運営上の課題解決を図る多彩なサービスを企画提案していきます。 一般的に病院・薬局・介護施設の経営層は医療や福祉の専門家ですが、 経営や人事の専門家ではないケースが少なくありません。 そこで私たちは『かかりつけコンサルタント』として、 昨今の最大の経営課題となりうる「人材」をメインテーマに 採用支援・代行やM&A支援、新規事業開発などを提供しています。 お客様とは長いお付き合いになることが多いため、 中長期的な視点で様々な提案ができる点も魅力の一つです。 コツコツと信頼関係を育んでください。 【主なお客様】 お客様の規模は様々ですが、 数店~数十店規模のエリア密着型薬局チェーン、 200床以下の中小規模の病院、中小~大手の介護施設が中心です。 【提供しているサービス】 ■外部の人材紹介会社や求人広告を活用した採用代行 ■薬学生と企業を結ぶ交流会や医療従事者向けのツアーなど 各種イベントの企画・運営 ■求人に関する宣伝広報物(HP、印刷物など)の作成 他 【担当エリア】 全国8拠点を展開し、 『仙台~東京』『横浜~名古屋』『大阪~岡山』『広島~福岡』の 4グループに分けて活動しています。 <入社後の流れ> 入社後数カ月間は、サポート営業からスタート。 サポート営業は社内で電話による新規アポイント開拓および 受注後のサービス運営中の顧客窓口を担当する仕事です。 数か月後、外販営業を開始したら、アポイントはサポート営業から供給され、 新規顧客訪問⇒ヒアリング⇒提案⇒契約⇒継続フォローを行います。 (自ら新規顧客を開拓もできます) ※適性や希望等に応じて、営業→サポート営業へキャリアチェンジも可能です。 ※顧客の新規事業を一緒に考えるポジションもあり、 その際は新規事業の企画立案から営業、運営サポートまで一手に担います。
給与
◆月給27万5,800円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、加給優遇いたします。 ※上記月給には、45時間分の固定時間外手当(月71,800円~)を含みます。 特別手当は実際の残業時間に関わらず支給され、 45時間を超える分は別途全額支給します 【年収例】 ◆738万円/34歳 課長職 経験7年 既婚 ◆646万円/33歳 係長職 経験4年 既婚 ◆525万円/35歳 役職なし 経験2年 既婚
勤務地
仙台、東京、横浜、名古屋、大阪、岡山、広島、福岡。 ◆東京本社/東京都港区浜松町1-10-11 ◆仙台支社/宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 ◆横浜支社/神奈川県横浜市西区北幸2-10-33 ◆名古屋支社/愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 ◆大阪支社/大阪府大阪市中央区今橋3-1-7 ◆岡山支社/岡山県岡山市北区柳町2-6-25 ◆広島支社/広島県広島市中区紙屋町2-1-22 ◆福岡支社/福岡県福岡市博多区博多駅前1-1-1 ※U・Iターン歓迎 ※希望勤務地は考慮しますが、総合職は転勤の可能性あり (エリア限定社員という働き方を選択することも可能) 【各拠点へのアクセス】 ◆東京本社/都営地下鉄浅草線「大門駅」徒歩2分 JR「浜松町駅」徒歩5分 ◆仙台支社/J各線「仙台駅」徒歩1分 ◆横浜支社/各線「横浜駅」徒歩7分 ◆名古屋支社/各線「名古屋駅」徒歩3分 ◆大阪支社/京阪電車「淀屋橋駅」徒歩3分 大阪市営地下鉄堺筋線「北浜駅」徒歩5分 ◆岡山支社/JR「岡山駅」徒歩10分 ◆広島支社/アストラムライン「県庁前駅」徒歩2分 ◆福岡支社/各線「博多駅」徒歩2分
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