三晃メンテクス株式会社 の求人・中途採用情報

～残業10時間以内・転勤なし・夜勤ほぼなし（年1回程度）／直行直帰／福利厚生充実・社員海外旅行有／設立56年老舗・安定経営◎～ ■業務概要： 当社の施工管理職として、建設工事における、プラント設備、暖房設備、給排水衛生設備、空気調和設備、換気設備、ガス設備、消防設備などの施工管理の業務全般を担当いただきます。 ■組織における役割： ものづくりの最前線で、人と技術をつなぎ、カタチにする責任者になっていただきたいと考えています。 ■具体的な業務内容： 1）安全を守る ・現場作業員の安全確保ができる ・安全パトロール、リスク予知活動（KY活動）、作業指示を通じて、労災ゼロを目指す ・ただの作業現場ではなく、人命を預かる”職場”を管理する自覚を持つ 2）品質を保つ ・図面通りに仕上げるだけでなく、現場の状況に応じて改善提案や施工精度の向上も図る ・使う人に立場になり、安全性・機能性・耐久性を追求する 3）工程を守る ・着工から引渡しまでのスケジュールを計画・実行・調整 ・雨天・資材暮れ・人員不足等の予期せぬ事態に対し即応し、現場を止めずに回す 4）コストをコントロールする ・材料の無駄を防ぎ、作業効率を高めることで、予算内で高品質を実現 ・工事が赤字にならないよう、日々のコスト意識と工夫を行う 5）人を動かす ・職人、業者、設計者、施主等多くの関係者との調整を行う ・技術力だけでなく、リーダーシップとコミュニケーションで周囲を巻き込む 《月次・年次業務》 日次、月次ごとの業務振り返りと自己採点を実施し、次月、次年度の目標設定など ■組織構成： 会社：18名在籍 代表、専務、部長（4名）、参事、係長（5名）、メンバー6名 現場監督を担当：男性7名：50代3名、40代1名、30代2名、20代1名（部長3名、メンバー4名） ※業界の中では比較的若手も多く在籍しております◎ ■業務特徴： ・官公庁及び民間事業所がお客様になります。 ・担当エリアは群馬県内が主ですが、全国にお客様がいる為、月1回程泊りがけの出張が発生します。短いものだと1泊～長いものだと半年程度かかる案件もあります。 ・直行直帰は現場により可能です。社用車にて通勤している社員もおります。 ・夜勤の頻度は少なく、年1回程度です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞泉沢工場住所：群馬県前橋市泉沢町1250-14 受動喫煙対策：その他（喫煙所設置）

大胡駅、樋越駅、北原駅

＜予定年収＞550万円～675万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～480,000円＜月給＞400,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験によって決定いたします。■賞与あり：2023年度実績：合計４ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

〇1969年12月、ボイラーメンテナンスを主業として法人設立。〇現代取は37歳、2016年8月事業承継により代取就任。〇当社はボイラーの性能検査整備の他、工場・プラント設備の保守保全、学校・病院等の公共施設機械設備のメンテナンス、機械修理・建設機械修理・コンプレッサー修理等を事業主体としている。なかでも、ボイラー設備工事のメンテナンスは豊富な知識と経験で多くの取引先から信頼を得ている。〇当社が目指しているのは、何かあったらすぐに電話をかけられる「機械のかかりつけ医」のような存在。〇現在はメーカーとパートナーシップを結び、設備の製作、据え付け工事、アフターメンテナンスまで一貫したソリューションを提供している。〇また、食品よりも衛生レベルが高い製薬会社など全国から依頼があり、サービスをどこへでもお届けできる体制が整ってきている。〇案件の大半は､前橋市､AGF関東㈱､群栄化学工業㈱等々の大規模設備であり、設置､メンテナンスが定期的に行われるため業務受注安定｡〇福利厚生の充実　①職場環境の整備：オフィスおよび作業場の美化、自社従業員のブランド化(ユニフォーム・パーカー・ヘルメット等々の制定）　②健康管理：社内に従業員向けトレーニング施設を設置　③社内旅行：年1回　海外旅行を実施(全額会社負担）※コロナ禍により中止していたが今年から再開。(本年はフィリピン・セブ島を予定）〇主要取引先には、公共施設、AGF関東㈱等々の大規模設備であり、設備工事・設置・メンテナンスが定期的に行われているだけでなく、新規取引先のニーズもあり、今後も業務受注額は増加傾向にある。

～完全未経験歓迎・研修育成制度、先輩社員のサポートが充実／トレーニングジム完備（無料）自動販売機ドリンクも無料／社員海外旅行有／月残業10時間以内／設立56年老舗企業・安定経営◎～ ■業務概要： 当社の将来の施工管理職育成対象として、入社直後は現場のお手伝いから（ものを運んだり）初めていただき、ゆくゆくは、建設工事におけるプラント設備、暖房設備、給排水衛生設備、空気調和設備、換気設備、ガス設備、消防設備などの施工管理の業務全般を担当いただきます。 未経験として入社となるため、以下【具体的な業務内容】のところから仕事をお任せしていきます。 ■具体的な業務内容： ＜日次業務＞ 1）現場の基礎を覚える ・配管の種類・用途（給水、排水、空調、ガス等） ・図面の読み方を覚える ・工事の流れを学ぶ（着工⇒配管⇒絶縁⇒試験⇒仕上げ） 2）安全意識を体で覚える ・現場での移動、声掛け、工具の置き方を覚える ・ヘルメット・手袋・KYチェックは言われなくても必ず行う 3）コミュニケーションを恐れない ・職人さんへのあいさつ ・分からない事は素直に聞く 4）メモ魔になって常に振り返りまとめを行う。 ・現場毎に学んだことをノートに記録と復習を繰り返す ＜月次業務＞ 日次業務の振り返りを自信で採点を実施し、どのくらの実行できるようになったか振り返る。 ＜年次業務＞ 月次毎に自信の進化を振り返ると同時に年度末までに次年度の目標を設定する。 ■組織構成： 会社：18名在籍 代表、専務、部長（4名）、参事、係長（5名）、メンバー6名 現場監督を担当：男性7名：50代3名、40代1名、30代2名、20代1名（部長3名、メンバー4名） ※未経験から入社したメンバーもおり、教育制度も整っておりますので安心して就業スタートできる職場です！ ※業界の中では比較的若手も多く在籍しております◎ ■当社施工管理の特徴： ・官公庁及び民間事業所がお客様になります。 ・担当エリアは群馬県内が主ですが、全国にお客様がいる為、月1回程泊りがけの出張が発生します。短いものだと1泊～長いものだと半年程度かかる案件もあります。 ・直行直帰は現場により可能です。社用車にて通勤している社員もおります。 ・夜勤の頻度は少なく、年1回程度です。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞泉沢工場住所：群馬県前橋市泉沢町1250-14 受動喫煙対策：その他（喫煙所設置）

大胡駅、樋越駅、北原駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～400,000円＜月給＞280,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験によって決定いたします。■賞与あり：2023年度実績：合計４ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

〇1969年12月、ボイラーメンテナンスを主業として法人設立。〇現代取は37歳、2016年8月事業承継により代取就任。〇当社はボイラーの性能検査整備の他、工場・プラント設備の保守保全、学校・病院等の公共施設機械設備のメンテナンス、機械修理・建設機械修理・コンプレッサー修理等を事業主体としている。なかでも、ボイラー設備工事のメンテナンスは豊富な知識と経験で多くの取引先から信頼を得ている。〇当社が目指しているのは、何かあったらすぐに電話をかけられる「機械のかかりつけ医」のような存在。〇現在はメーカーとパートナーシップを結び、設備の製作、据え付け工事、アフターメンテナンスまで一貫したソリューションを提供している。〇また、食品よりも衛生レベルが高い製薬会社など全国から依頼があり、サービスをどこへでもお届けできる体制が整ってきている。〇案件の大半は､前橋市､AGF関東㈱､群栄化学工業㈱等々の大規模設備であり、設置､メンテナンスが定期的に行われるため業務受注安定｡〇福利厚生の充実　①職場環境の整備：オフィスおよび作業場の美化、自社従業員のブランド化(ユニフォーム・パーカー・ヘルメット等々の制定）　②健康管理：社内に従業員向けトレーニング施設を設置　③社内旅行：年1回　海外旅行を実施(全額会社負担）※コロナ禍により中止していたが今年から再開。(本年はフィリピン・セブ島を予定）〇主要取引先には、公共施設、AGF関東㈱等々の大規模設備であり、設備工事・設置・メンテナンスが定期的に行われているだけでなく、新規取引先のニーズもあり、今後も業務受注額は増加傾向にある。

～残業10時間以内・転勤なし・夜勤ほぼなし（年1回程度）／直行直帰／福利厚生充実・社員海外旅行有／設立56年老舗・安定経営◎～ ■業務概要： 当社の施工管理職として、建設工事における、プラント設備、暖房設備、給排水衛生設備、空気調和設備、換気設備、ガス設備、消防設備などの施工管理の業務全般を担当いただきます。 ■組織における役割： 水や空気、熱など、人々の安心・快適な暮らしに不可欠なインフラを、陰で支える、施工品質と安全性を守る存在になっていただきたいと考えています。 ■具体的な業務内容： 1）施工計画の立案 ・建築物における給排水・空調・衛生・ガス等の設備工事の計画の作成 ・工程・人員・資材・機械の手配と管理 2）現場の施工管理 ・図面通りに施工されているか、品質・工程・安全面のチェックを行う ・現場の作業員や協力会社とのコミュニケーション・指導 3）品質管理 ・配管の材質・接合方法・取付状況が基準を満たしているかの確認 ・水漏れや断熱不良等が起きないようにチェック・改善 4）工程管理 ・工期内に工事が完了するよう、日々の作業進捗の管理 ・遅れが出た際のリカバリー対応や調整を行う 5）安全管理 ・責任者として作業員の安全確保、KY活動の実施を行う ・足場や高所作業、火気使用等における事故防止の徹底の指示を的確に行う 6）関係者との調整 ・施主、設計事務所、監理者、他工事業者との打合せ ・トラブルや変更点の報告・調整・対応 7）書類作成と報告 ・工程表、施工計画書、施工体制台帳、管理報告書等の書類作成 ・監督署や建設業許可関係の提出書類の作成と対応 ■組織構成： 会社：18名在籍 代表、専務、部長（4名）、参事、係長（5名）、メンバー6名 現場監督を担当：男性7名：50代3名、40代1名、30代2名、20代1名（部長3名、メンバー4名） ※業界の中では比較的若手も多く在籍しております。 ■業務特徴： ・官公庁及び民間事業所がお客様になります。 ・担当エリアは群馬県内が主ですが、全国にお客様がいる為、月1回程泊りがけの出張が発生します。短いものだと1泊～長いものだと半年程度かかる案件もあります。 ・直行直帰可能、社用車での通勤も可能です。 ・夜勤の頻度は少なく、年1回程度です。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞泉沢工場住所：群馬県前橋市泉沢町1250-14 受動喫煙対策：その他（喫煙所設置）

大胡駅、樋越駅、北原駅

＜予定年収＞675万円～840万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：480,000円～600,000円＜月給＞480,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験によって決定いたします。■賞与あり：2023年度実績：合計４ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

〇1969年12月、ボイラーメンテナンスを主業として法人設立。〇現代取は37歳、2016年8月事業承継により代取就任。〇当社はボイラーの性能検査整備の他、工場・プラント設備の保守保全、学校・病院等の公共施設機械設備のメンテナンス、機械修理・建設機械修理・コンプレッサー修理等を事業主体としている。なかでも、ボイラー設備工事のメンテナンスは豊富な知識と経験で多くの取引先から信頼を得ている。〇当社が目指しているのは、何かあったらすぐに電話をかけられる「機械のかかりつけ医」のような存在。〇現在はメーカーとパートナーシップを結び、設備の製作、据え付け工事、アフターメンテナンスまで一貫したソリューションを提供している。〇また、食品よりも衛生レベルが高い製薬会社など全国から依頼があり、サービスをどこへでもお届けできる体制が整ってきている。〇案件の大半は､前橋市､AGF関東㈱､群栄化学工業㈱等々の大規模設備であり、設置､メンテナンスが定期的に行われるため業務受注安定｡〇福利厚生の充実　①職場環境の整備：オフィスおよび作業場の美化、自社従業員のブランド化(ユニフォーム・パーカー・ヘルメット等々の制定）　②健康管理：社内に従業員向けトレーニング施設を設置　③社内旅行：年1回　海外旅行を実施(全額会社負担）※コロナ禍により中止していたが今年から再開。(本年はフィリピン・セブ島を予定）〇主要取引先には、公共施設、AGF関東㈱等々の大規模設備であり、設備工事・設置・メンテナンスが定期的に行われているだけでなく、新規取引先のニーズもあり、今後も業務受注額は増加傾向にある。