マッチングしやすいおすすめ求人とは

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マッチング成立とは

あなたの登録情報（職種・勤務地など）と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知（※2）、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。

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グロフィールド株式会社

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

富山県富山市向新庄町2-16-25

設立

2008年
従業員数

32名
平均年齢

-歳

グロフィールド株式会社の求人・中途採用情報

グロフィールド株式会社の過去求人情報一覧

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募集が終了した求人

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該当求人数 2件

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【富山県富山市】ITエンジニア（HPのコーディングまたはシステムのプログラミング）グロフィールド株式会社

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NEW
契約社員
転勤なし

仕事: 住宅・不動産関連の企業に向けてHP制作やシステム開発を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：ITエンジニア（HPのコーディングまたはシステムのプログラミング担当）当社のHP制作（コーディング）およびシステム開発（プログラミング）体制を強化すべく、新たな担当者を採用します。〈業務詳細〉 HP制作におけるコーディング、または建築・不動産向けシステムの開発におけるプログラミングのどちらかを中心に担当していただきます。 ▼HP制作におけるコーディング：クライアントのHPをディレクターやデザイナーらとともに制作します。コーディングを中心に実装やテスト、運用までを担当していただきます。 ▼建築・不動産向けシステムの開発におけるプログラミング：開発・プログラミングを中心にテスト、運用までを担当していただきます。また、こちらに加え、データベースの構築も一部お任せする予定です。〈開発環境〉・開発言語：PHP／HTML／CSS／JavaScript 等・OS：Windows ・DB：MySQL ・ソースコード管理：Git ※どちらの業務も自社での勤務となります。 ※HP制作もしくはシステム開発にかかる期間はおよそ3～6か月です。 ※HP制作もしくはシステム開発のチームは、ディレクターやデザイナーを含め、6、7名を想定しております。 ■組織構成：本社にはコーディングの担当者が4名、プログラミングの担当が7名おります。平均は33歳です。社員の雰囲気については、当社採用ページに掲載の社員インタビューをご参照ください。 https://www.grofield.jp/company/recruit/ ■雇用形態：入社直後は6か月間の契約社員として採用いたします。契約満期の後、一度目の契約更新を行い、入社から通算1年後に正社員として登用する予定です。真面目に案件の対応をしていただければ、不登用の可能性は低いです。正社員への登用は、会社の業績および個人の実績、勤務態度等を加味して検討します。変更の範囲：会社の定める業務

対象: 学歴不問

勤務地: ＜勤務地詳細＞本社住所：富山県富山市向新庄町2-16-25 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

最寄り駅: 越中荏原駅、東新庄駅、越中三郷駅

給与: ＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：232,000円～330,000円固定残業手当/月：55,000円～78,000円（固定残業時間28時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞287,000円～408,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：有（年1回）■賞与：無（正社員の場合は、賞与を年2回支給します。）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業: 当社は、住宅・不動産に関連する企業に向けたHPの制作やシステム開発を行う会社です。■制作実績：当社HPをご参照ください。https://www.grofield.jp/works/

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【実務未経験者】【富山県富山市】ITエンジニア（HPのコーディングまたはシステムのプログラミング）グロフィールド株式会社

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転勤なし

仕事: 住宅・不動産関連の企業に向けてHP制作やシステム開発を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：ITエンジニア（HPのコーディングまたはシステムのプログラミング担当）当社のHP制作（コーディング）およびシステム開発（プログラミング）体制を強化すべく、新たな担当者を採用します。〈業務詳細〉 HP制作におけるコーディング、または建築・不動産向けシステムの開発におけるプログラミングのどちらかを中心に担当していただきます。 ▼HP制作におけるコーディング：クライアントのHPをディレクターやデザイナーらとともに制作します。コーディングを中心に実装やテスト、運用までを担当していただきます。 ▼建築・不動産向けシステムの開発におけるプログラミング：開発・プログラミングを中心にテスト、運用までを担当していただきます。また、こちらに加え、データベースの構築も一部お任せする予定です。〈開発環境〉・開発言語：PHP／HTML／CSS／JavaScript 等・OS：Windows ・DB：MySQL ・ソースコード管理：Git ※どちらの業務も自社での勤務となります。 ※HP制作もしくはシステム開発にかかる期間はおよそ3～6か月です。 ※HP制作もしくはシステム開発のチームは、ディレクターやデザイナーを含め、6、7名を想定しております。 ■組織構成：本社にはコーディングの担当者が4名、プログラミングの担当が7名おります。平均は33歳です。社員の雰囲気については、当社採用ページに掲載の社員インタビューをご参照ください。 https://www.grofield.jp/company/recruit/ ■雇用形態：入社直後は6か月間の契約社員として採用いたします。契約満期の後、一度目の契約更新を行い、入社から通算1年後に正社員として登用する予定です。真面目に案件の対応をしていただければ、不登用の可能性は低いです。正社員への登用は、会社の業績および個人の実績、勤務態度等を加味して検討します。変更の範囲：会社の定める業務

対象: 学歴不問

勤務地: ＜勤務地詳細＞本社住所：富山県富山市向新庄町2-16-25 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

最寄り駅: 越中荏原駅、東新庄駅、越中三郷駅

給与: ＜予定年収＞250万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：162,000円～232,000円固定残業手当/月：38,000円～55,000円（固定残業時間28時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞200,000円～287,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：有（年1回）■賞与：無（正社員の場合は、賞与を年2回支給します。）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。