コディカル株式会社 の求人・中途採用情報

福祉・医療業界で働きたい派遣スタッフと、人材を求める福祉施設や医療機関などの各種施設を結ぶ「人材コーディネーター業務」をお任せします。 【具体的な業務の流れ】 ▼求職者へのヒアリング 派遣社員として働きたい求職者から申し込みがあります。 求職者へお電話をかけて、経歴やスキル、希望の働き方などを伺います。 ▼マッチング、面談の実施 求職者の希望に添って、新規・既存問わず、就業先を探します。 求職者と就業先のマッチングを図り、面談日時を設定。 顔合わせに同席するなどサポートを行い、契約成立まで導きます。 ▼就業後のフォロー 派遣先の担当者に勤務状況を聞いたり、派遣スタッフに働く中での悩みを直接伺ったりなど、お仕事を継続できるようサポート！何か課題があれば、仲介役として調整を行います。 ※約40名の派遣スタッフを担当します ※派遣先とのやり取りは、電話やメールが中心です ＼POINT！／ ★福祉・医療業界に特化しており、さまざまな働き方の要望に対応可能！ ★BtoB、BtoC両方への交渉業務が経験でき自己成長につながります。 ★コーディネーターは専任担当制！一人ひとりに親身なアドバイスができるので、あなたの培ってきた経験を活かせます。年単位で継続して担当するスタッフさんもおり、信頼関係を構築しやすい環境です。 【未経験でも安心！抜群の教育研修制度】 入社後は、福祉・医療業界や人材サービスの基礎知識をイチから丁寧にお教えします。また、新人マニュアルをもとに実務に触れるOJT研修も実施しますので、未経験からでも着実にスキルが身につきます。 ▼詳しくは、下記＜★充実の研修STEP＞をご覧ください！

＼入社2年目でインセンティブ150万円支給の実績あり！／ 月給27万円～32万円（固定残業代含む）＋諸手当＋インセンティブ ※年齢、経験、能力を考慮し決定します（上記給与額以上も相談に応じます） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万5000円～5万9800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★あなたの頑張りは見逃しません！★ ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は2種類のインセンティブが用意されており「個人業績」と「支店業績」の2軸で日々の頑張りを評価します。実際に年170万円のインセンを得た先輩もいるなど、成果が収入面にダイレクトに反映されるため、モチベーション高く働ける環境です。

【転勤なし／駅チカ】 ★福岡、東京、神奈川、愛知、大阪、広島の各拠点へ配属 ★勤務地は希望を最大限考慮します！ ＼福岡・東京で積極採用中！／ ■福岡支店 福岡県福岡市博多区博多駅南 ■東京支店、西東京・埼玉・千葉サテライト 東京都千代田区東神田 ■神奈川支店 神奈川県横浜市港北区新横浜 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄 ■大阪支店 大阪府大阪市淀川区西中島 ■広島支店 広島県広島市中区大手町 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

＝＝＝＝＝ 　総務 ＝＝＝＝＝ 今回新しくできたポジションなので、現段階では仕事内容は具体的に決まっておらず、都度発生するあらゆる業務に携わっていただきたいと考えています。 会社全体をバックオフィスとしてサポートする重要なポジションです。 ＜業務の一例＞ ■各種書類作成 ■備品管理 ■車両管理 ■PC・社用携帯の管理・セッティング ■法務関連　など ＝＝＝＝＝ 　経理 ＝＝＝＝＝ 経理業務をご担当いただきます。 会計システムへの入力や決算業務などは提携している税理士さんへお任せしており、税理士さんとのやり取りもお任せいたします。 これまで培ってきたあなたのスキルに合わせ、業務をお任せしていく予定です。 ＜具体的な業務内容＞ ■伝票整理 ■支払業務 ■経費精算 ■入出金管理 ■小口現金管理 ■請求書発行 ■Excelへのデータ入力 ■日払に関する業務 ■税理士とのやり取り　など 【入社後の流れ】 入社後は、当社の説明や派遣業について学ぶ座学研修を行い、その後は本部長によるOJTにてお仕事を覚えていただきます。 あなたのスキルに合わせて業務を引き継ぎ、お任せする仕事の幅を広げていきます。 ★本部長はこんな人！ これまで一人でバックオフィス部門を担当してきた本部長は、とても柔らかい人柄。わからないことを聞けば、しっかり丁寧に教えてくれます。 「こんな業務もした方がいいのでは？」などと提案した際は、柔軟に取り入れてくれるので、風通しのよさもあります。 【キャリアアップについて】 一般社員⇒各課の課長⇒各課をまとめる部長というようなキャリアステップがあります。 女性管理職も在籍しており、性別に関わらずキャリアアップが望めます。 今後リーダー候補として活躍できる方も歓迎です。

月給30万円～35万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万6100円～6万5400円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※年齢、経験、能力を考慮し決定します（上記給与額以上も相談に応じます）

【転勤なし／9月に新オフィスへ移転しました！】 東京都千代田区東神田1-10-7　BIZCORE東神田7階 きれいなオフィスで快適に働くことができます！ ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

福祉・医療業界で働きたい派遣スタッフと、人材を求める福祉施設や医療機関などの各種施設を結ぶ「人材コーディネーター業務」をお任せします。 【具体的な業務の流れ】 ▼求職者へのヒアリング 派遣社員として働きたい求職者から申し込みがあります。 求職者へお電話をかけて、経歴やスキル、希望する働き方などを伺います。 ▼面談の実施 求職者と就業先のマッチングを図り、面談日時を設定。 顔合わせに同席するなどサポートを行い、契約成立まで導きます。 ▼就業後のフォロー 派遣先の担当者に勤務状況を聞いたり、派遣スタッフに働く中での悩みを直接伺ったりなど、お仕事を継続できるようサポートをします。 何か課題があれば、仲介役として調整を行います。 ※約40名の派遣スタッフを担当します ※派遣先とのやり取りは、電話やメールが中心です ＼POINT！／ ★福祉・医療業界に特化しているので、さまざまな働き方の要望に対応可能！ ★コーディネーターは専任担当制！求職者の希望に添って、新規・既存問わず就業先を探します。1人1人に親身なアドバイスができるので、希望も叶えやすい環境です！ ＋ーーーーーーーーーー 　未経験でも安心！ 　抜群の教育研修制度 ーーーーーーーーーー＋ 入社後は、福祉・医療業界や人材サービスの基礎知識をイチから丁寧にお教えします。また、新人マニュアルをもとに実務に触れるOJT研修も実施しますので、未経験の方でも着実にスキルが身につきます。 ＜例＞ STEP.1／入社初日の新人研修で基礎を学びます （派遣に関わる法律関係や、医療・福祉業界の知識もしっかりレクチャーします！） STEP.2／約1～２カ月間のOJT研修で業務の流れを習得 STEP.3／面接やマッチング業務ができるようになれば独り立ちへ！ ※以降も上司や先輩がしっかりサポートします

＼入社2年目でインセンティブ150万円支給の実績あり！／ 月給27万円～32万円（固定残業代含む）＋諸手当＋インセンティブ ※年齢、経験、能力を考慮し決定します（上記給与額以上も相談に応じます） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万5000円～5万9800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★あなたの頑張りは見逃しません！★ ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は2種類のインセンティブが用意されており「個人業績」と「支店業績」の2軸で日々の頑張りを評価します。実際に年170万円のインセンを得た先輩もいるなど、成果が収入面にダイレクトに反映されるため、モチベーション高く働ける環境です。

【転勤なし／駅チカ】★福岡、東京、神奈川、愛知、大阪の各拠点へ配属 ※勤務地は希望を最大限考慮します！ ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ■福岡支店 福岡県福岡市博多区博多駅南 ■東京支店、西東京・埼玉・千葉サテライト 東京都中央区日本橋室町 ■神奈川支店 神奈川県横浜市港北区新横浜 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄 ■大阪支店 大阪府大阪市淀川区西中島

福祉・医療業界で働きたい派遣スタッフと、人材を求める福祉施設や医療機関などの各種施設を結ぶ「人材コーディネーター業務」をお任せします。 【具体的な業務の流れ】 ▼求職者へのヒアリング 派遣社員として働きたい求職者から申し込みがあります。 求職者へお電話をかけて、経歴やスキル、希望する働き方などを伺います。 ▼面談の実施 求職者と就業先のマッチングを図り、面談日時を設定。 顔合わせに同席するなどサポートを行い、契約成立まで導きます。 ▼就業後のフォロー 派遣先の担当者に勤務状況を聞いたり、派遣スタッフに働く中での悩みを直接伺ったりなど、お仕事を継続できるようサポートをします。 何か課題があれば、仲介役として調整を行います。 ※約40名の派遣スタッフを担当します ※派遣先とのやり取りは、電話やメールが中心です ＼POINT！／ ★福祉・医療業界に特化しているので、さまざまな働き方の要望に対応可能！ ★コーディネーターは専任担当制なので、親身なアドバイスができる環境です ＋ーーーーーーーーーー 　未経験でも安心！ 　抜群の教育研修制度 ーーーーーーーーーー＋ 入社後は、福祉・医療業界や人材サービスの基礎知識をイチから丁寧にお教えします。また、新人マニュアルをもとに実務に触れるOJT研修も実施しますので、未経験の方でも着実にスキルが身につきます。 ＜例＞ STEP.1／入社初日の新人研修で基礎を学びます STEP.2／約1～２カ月間のOJT研修で業務の流れを習得 STEP.3／面接やマッチング業務ができるようになれば独り立ちへ！ ※以降も上司や先輩がしっかりサポートします

＼入社2年目でインセンティブ150万円支給の実績あり！／ 月給27万円～32万円（固定残業代含む）＋諸手当＋インセンティブ ※年齢、経験、能力を考慮し決定します（上記給与額以上も相談に応じます） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万5000円～5万9800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★あなたの頑張りは見逃しません！★ ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は2種類のインセンティブが用意されており「個人業績」と「支店業績」の2軸で日々の頑張りを評価します。実際に年170万円のインセンを得た先輩もいるなど、成果が収入面にダイレクトに反映されるため、モチベーション高く働ける環境です。

【転勤なし／全拠点駅チカ】★2024年4月新規OPEN！（札幌・広島）★福岡、東京、神奈川、愛知、大阪、北海道、広島の各拠点へ配属 ※勤務地は希望を最大限考慮します！ ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ＼2024年4月新規OPEN予定♪／※オープニング募集 ■札幌支店／北海道札幌市中央区北2条東1丁目2-10 北2条ビル706号室 ・JR函館本線「札幌駅」徒歩7分 ・札幌市営地下鉄南北線・東豊線「さっぽろ駅」徒歩7分 ・札幌市営地下鉄東西線「バスセンター前駅」徒歩9分 ■広島支店／広島県広島市中区大手町2-8-5 合人社広島大手町ビル7階 ・広島電鉄宇品線「袋町駅」徒歩1分、「本通駅」徒歩4分 ＊＊＊ ■福岡支店 └福岡県福岡市博多区博多駅南 ■東京支店、西東京・埼玉・千葉サテライト └東京都中央区日本橋室町 ■神奈川支店 └神奈川県横浜市港北区新横浜 ■名古屋支店 └愛知県名古屋市中区栄 ■大阪支店 └大阪府大阪市淀川区西中島 ※基本的に転勤はありませんが、支店の立ち上げ時に管理職・責任者として異動する可能性があります