ディックス・エイチシーズ株式会社
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設立
- 2010年
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従業員数
- 180名
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平均年齢
- -歳
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ディックス・エイチシーズ株式会社
ディックス・エイチシーズ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~新店で店舗運営にチャレンジ!人気ラーメン店「天下一品」の運営企業/店舗運営のプロを育成/転居の伴う転勤なし/髪型、髪色自由~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 ・店舗売上管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品神田店住所:東京都千代田区鍛冶町二丁目13 番8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
神田駅(東京都)、新日本橋駅、淡路町駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~443,000円固定残業手当/月:78,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>328,000円~583,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~未経験者大歓迎♪/髪型、髪色自由!/転居の伴う転勤なし/将来は店舗運営にも挑戦できます!~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品秋葉原店住所:東京都千代田区外神田3-16-15 勤務地最寄駅:東京地下鉄銀座線/末広駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
末広町駅(東京都)、秋葉原駅、湯島駅
給与
<予定年収>380万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):204,000円~250,000円固定残業手当/月:66,000円~78,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>270,000円~328,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~人気ラーメン店『天下一品』の運営企業/店舗運営のプロを育成/転居の伴う転勤なし/髪型、髪色自由~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 ・店舗売上管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品秋葉原店住所:東京都千代田区外神田3-16-15 勤務地最寄駅:東京地下鉄銀座線/末広駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
末広町駅(東京都)、秋葉原駅、湯島駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~443,000円固定残業手当/月:78,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>328,000円~583,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~人気ラーメン店『天下一品』の運営企業/店舗運営のプロを育成/転居の伴う転勤なし/髪型、髪色自由~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 ・店舗売上管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品柏店住所:千葉県柏市吉野沢2-10 勤務地最寄駅:常磐線/柏駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
南柏駅、柏駅、新柏駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~443,000円固定残業手当/月:78,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>328,000円~583,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~人気ラーメン店『天下一品』の運営企業/店舗運営のプロを育成/転居の伴う転勤なし/髪型、髪色自由~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 ・店舗売上管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品東川口店住所:埼玉県川口市東川口3丁目8番12号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東川口駅、浦和美園駅、戸塚安行駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~443,000円固定残業手当/月:78,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>328,000円~583,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~人気ラーメン店『天下一品』の運営企業/店舗運営のプロを育成/転居の伴う転勤なし/髪型、髪色自由~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 ・店舗売上管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品岩槻店住所:埼玉県さいたま市岩槻区南平野5-6-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東岩槻駅、豊春駅、岩槻駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~443,000円固定残業手当/月:78,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>328,000円~583,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~人気ラーメン店『天下一品』の運営企業/店舗運営のプロを育成/転居の伴う転勤なし/髪型、髪色自由~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 ・店舗売上管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品横浜駅西口店住所:神奈川県横浜市西区南幸2-12-10 勤務地最寄駅:各線/横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
平沼橋駅、横浜駅、戸部駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~443,000円固定残業手当/月:78,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>328,000円~583,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~未経験者大歓迎♪/髪型、髪色自由!/転居の伴う転勤なし/将来は店舗運営にも挑戦できます!~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品上野アメ横店住所:東京都台東区上野4丁目2番5号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
上野御徒町駅、上野広小路駅、御徒町駅
給与
<予定年収>380万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):204,000円~250,000円固定残業手当/月:66,000円~78,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>270,000円~328,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~未経験者大歓迎♪/髪型、髪色自由!/転居の伴う転勤なし/将来は店舗運営にも挑戦できます!~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品横浜駅西口店住所:神奈川県横浜市西区南幸2-12-10 勤務地最寄駅:各線/横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
平沼橋駅、横浜駅、戸部駅
給与
<予定年収>380万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):204,000円~250,000円固定残業手当/月:66,000円~78,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>270,000円~328,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~未経験者大歓迎♪/髪型、髪色自由!/オープニングスタッフ/転居の伴う転勤なし/将来は店舗運営にも挑戦できます!~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品神田店住所:東京都千代田区鍛冶町二丁目13 番8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
神田駅(東京都)、新日本橋駅、淡路町駅
給与
<予定年収>380万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):204,000円~250,000円固定残業手当/月:66,000円~78,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>270,000円~328,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~未経験者大歓迎♪/髪型、髪色自由!/転居の伴う転勤なし/将来は店舗運営にも挑戦できます!~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品関内店住所:神奈川県横浜市中区尾上町3丁目45番地 尾上町共同ビル1F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
関内駅、馬車道駅、日本大通り駅
給与
<予定年収>380万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):204,000円~250,000円固定残業手当/月:66,000円~78,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>270,000円~328,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~未経験者大歓迎♪/髪型、髪色自由!/転居の伴う転勤なし/将来は店舗運営にも挑戦できます!~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品岩槻店住所:埼玉県さいたま市岩槻区南平野5-6-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東岩槻駅、豊春駅、岩槻駅
給与
<予定年収>380万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):204,000円~250,000円固定残業手当/月:66,000円~78,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>270,000円~328,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~人気ラーメン店『天下一品』の運営企業/店舗運営のプロを育成/転居の伴う転勤なし/髪型、髪色自由~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 ・店舗売上管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品関内店住所:神奈川県横浜市中区尾上町3丁目45番地 尾上町共同ビル1F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
関内駅、馬車道駅、日本大通り駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~443,000円固定残業手当/月:78,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>328,000円~583,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~未経験者大歓迎♪/髪型、髪色自由!/転居の伴う転勤なし/将来は店舗運営にも挑戦できます!~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品柏店住所:千葉県柏市吉野沢2-10 勤務地最寄駅:常磐線/柏駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
南柏駅、柏駅、新柏駅
給与
<予定年収>380万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):204,000円~250,000円固定残業手当/月:66,000円~78,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>270,000円~328,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~人気ラーメン店『天下一品』の運営企業/店舗運営のプロを育成/転居の伴う転勤なし/髪型、髪色自由~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 ・店舗売上管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品上野アメ横店住所:東京都台東区上野4丁目2番5号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
上野御徒町駅、上野広小路駅、御徒町駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~443,000円固定残業手当/月:78,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>328,000円~583,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
仕事
~未経験者大歓迎♪/髪型、髪色自由!/転居の伴う転勤なし/将来は店舗運営にも挑戦できます!~ <具体的な業務内容> 【変更の範囲:なし】 ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 <身につくスキル> ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事(アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど)時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 <働き方> 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 <採用背景> ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント: 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】:店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>天下一品東川口店住所:埼玉県川口市東川口3丁目8番12号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東川口駅、浦和美園駅、戸塚安行駅
給与
<予定年収>380万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):204,000円~250,000円固定残業手当/月:66,000円~78,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>270,000円~328,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足><モデル年収>店長:500万円部門長:800万円■賞与: 年2回(業績により決定)■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、東京、神奈川、千葉、埼玉にラーメン店の『天下一品』を運営しています。新規事業として、フィットネス事業にも進出を準備しています。■事業内容: ・飲食業「天下一品」のFC事業・フォットネスクラブ「エニタイムフィットネス」のFC事業・内装業・不動産業
出典:doda求人情報
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