株式会社クラップハンズ の求人・中途採用情報

■仕事内容 当社のゲームプランナーとしてお仕事をお任せいたします。 ・ゲームのコアシステム、ルール（遊び）提案 ・モード、パーツ単位からの仕様書作成、パラメータ及びデータベースの作成と運用 （主にOffice系ソフトを使用します） ・担当箇所のプレゼンテーション、ディレクション、スケジュール管理 ・外部との窓口業務（サウンド発注、海外ローカライズなど） ■従業員数 22名※派遣、業務委託含む ■求める人物像 ・ユニークな発想と論理的な思考のバランスが取れている方 ・責任感が強く前向きな方 ・国内外、ジャンルを問わずいろいろなゲームに興味を持っている方 ■主要取引先 ・Apple Inc. ・Meta Platforms, Inc. ・株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント ・任天堂株式会社 ■事業内容 音声・映像等のソフトウェアおよびコンピュータソフトウェアの企画・制作等 ■当社について 当社は1998年4月に設立されました。 私たちはSONY様のご支援の元、夢と情熱を持ってゲーム業界でその第一歩を踏み出すことを決意しました。 そんな私たちの夢は、ユニークなアイデアや優れたクリエイティブ、そして熱心なファンの支援によって現実のものとなりました。 これまでの旅路で私たちは数々の挑戦に立ち向かい、成功や失敗から学びながら成長してきました。 そして、近年ではApple様、Meta様との協業を果たすなど、海外大手企業とお仕事をする機会が増えました。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル7F勤務地最寄駅：各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

横浜駅、平沼橋駅、神奈川駅

＜予定年収＞312万円～420万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,323,176円～3,127,344円固定残業手当/月：66,402円～89,388円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞260,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年俸制：経験、能力、ご本人の希望額等を考慮したうえで決定・年俸には賞与を含まず、12分割した金額を毎月お支払致します。・インセンティブボーナス（開発タイトルの売上、貢献度に応じて分配）・残業代暫定払（45時間分の残業代を毎月暫定払致します）は年俸に含まれます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：当社は1998年創立以来、SIE社*と協力して「みんなのGOLF」シリーズを開発してきました。そして、2021年4月にはApple社と協力して**リリースしました。今後は当社の活躍する場を国内のみならず、海外にも広く求めていく所存です。長きにわたり本質的な面白さをゲームシステムとして蓄積してきたノウハウを活かし、新たな挑戦にも臆することなく果敢に取り組むチームスピリットをもって、これからも世界最高峰のゴルフゲームを目指します。そして、グローバルに存在感を示すことができる日本のゲーム会社としての クラップハンズの未来を一緒に作っていきましょう。*株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント**Apple Inc.によるゲームアプリのサブスクリプションサービスApple Arcade 2022年9月14日にNintendoSwitch　DL専売タイトル「いつでもＧＯＬＦ」と変更し販売■特徴：(1)「新しい作品は常に進化を！」：同社の作品はゲームに登場するプレイヤーを架空の人物に設定しています。一般的なスポーツゲームであれば選手データの年次更新などによって新しい作品を世に送り出すことができますが、同社の作品はそうはいきません。新しい作品を創る以上、過去作品を熟知して作品を進化させることが必要不可欠です。ユーザーとして同社の作品が好きで遊びつくしているだけではなく、ゲームの創り手としての視点もバランス良く持ち合わせていただくことで初めて良い作品を創り出すことができると考えています。(2)「個の集まりではなく、集団として有機的に作用し合う」：同社は上記を目標にしており、周囲のメンバーとコミュニケーションを取りやすいようにと各メンバーの机の間には高い垣根がありません。一人当たりのスペースが広い開発環境、トレーニングマシンやマッサージチェアの導入など、快適な労働環境を創出しています。また、インセンティブボーナスにより利益を社員に還元する姿勢を持っています。■組織風土： 同社で働く社員全員がゲームクリエイターという思想のもとで業務にあたっていただきます。自身の担当領域を限定するのではなく、積極的に自らが持つアイディアを発信しブラッシュアップさせることで将来に向けた力を養って頂きたいと考えています。

■仕事内容 背景デザインやモデルを制作するお仕事（背景モデラ―）の業務をお任せいたします。 ・参考写真等をもとに既存／新規タイトルの背景、オブジェクトのモデリング／テクスチャ／マテリアル設定など一連の工程を担当して頂きます。 また、背景に登場する生き物のモデリング／テクスチャ／マテリアル設定を担当して頂く事もあります。 ・ゲーム中の背景の難易度設計から担当することもあります。 ・ゲームの面白さにダイレクトに繋がっているので、とても楽しくやりがいがあります。 ■従業員数 22名※派遣、業務委託含む ■求める人物像 【必須条件】 ・3Dゲーム開発の経験 ・Mayaを使用してのポリゴンのモデリング能力をお持ちの方 ・Photoshop、Substance 3D Painterを使用してのテクスチャ作成能力をお持ちの方 【歓迎条件】 ・デッサン力のある方 ・Mayaを用い、口頭のイメージからでもMAPを作成出来る方 ・フォトリアルな背景データ作成経験がある方 ・動物や架空の生物のモデリング、アニメーション作成経験のある方 　また、オブジェクトの簡単なアニメーションの作成経験のある方 ・ZBrushのようなスカルプティングツールの使用経験のある方 ・mel,Pymel,Python等を利用してDCCツールを制作できる方 ■主要取引先 ・Apple Inc. ・Meta Platforms, Inc. ・株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント ・任天堂株式会社 ■事業内容 音声・映像等のソフトウェアおよびコンピュータソフトウェアの企画・制作等 ■当社について 当社は1998年4月に設立されました。 私たちはSONY様のご支援の元、夢と情熱を持ってゲーム業界でその第一歩を踏み出すことを決意しました。 そんな私たちの夢は、ユニークなアイデアや優れたクリエイティブ、そして熱心なファンの支援によって現実のものとなりました。 これまでの旅路で私たちは数々の挑戦に立ち向かい、成功や失敗から学びながら成長してきました。 そして、近年ではApple様、Meta様との協業を果たすなど、海外大手企業とお仕事をする機会が増えました。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル7F勤務地最寄駅：各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

横浜駅、平沼橋駅、神奈川駅

＜予定年収＞312万円～420万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,323,176円～3,127,344円固定残業手当/月：66,402円～89,388円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞260,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年俸制：経験、能力、ご本人の希望額等を考慮したうえで決定・年俸には賞与を含まず、12分割した金額を毎月お支払致します。・インセンティブボーナス（開発タイトルの売上、貢献度に応じて分配）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：当社は1998年創立以来、SIE社*と協力して「みんなのGOLF」シリーズを開発してきました。そして、2021年4月にはApple社と協力して**リリースしました。今後は当社の活躍する場を国内のみならず、海外にも広く求めていく所存です。長きにわたり本質的な面白さをゲームシステムとして蓄積してきたノウハウを活かし、新たな挑戦にも臆することなく果敢に取り組むチームスピリットをもって、これからも世界最高峰のゴルフゲームを目指します。そして、グローバルに存在感を示すことができる日本のゲーム会社としての クラップハンズの未来を一緒に作っていきましょう。*株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント**Apple Inc.によるゲームアプリのサブスクリプションサービスApple Arcade 2022年9月14日にNintendoSwitch　DL専売タイトル「いつでもＧＯＬＦ」と変更し販売■特徴：(1)「新しい作品は常に進化を！」：同社の作品はゲームに登場するプレイヤーを架空の人物に設定しています。一般的なスポーツゲームであれば選手データの年次更新などによって新しい作品を世に送り出すことができますが、同社の作品はそうはいきません。新しい作品を創る以上、過去作品を熟知して作品を進化させることが必要不可欠です。ユーザーとして同社の作品が好きで遊びつくしているだけではなく、ゲームの創り手としての視点もバランス良く持ち合わせていただくことで初めて良い作品を創り出すことができると考えています。(2)「個の集まりではなく、集団として有機的に作用し合う」：同社は上記を目標にしており、周囲のメンバーとコミュニケーションを取りやすいようにと各メンバーの机の間には高い垣根がありません。一人当たりのスペースが広い開発環境、トレーニングマシンやマッサージチェアの導入など、快適な労働環境を創出しています。また、インセンティブボーナスにより利益を社員に還元する姿勢を持っています。■組織風土： 同社で働く社員全員がゲームクリエイターという思想のもとで業務にあたっていただきます。自身の担当領域を限定するのではなく、積極的に自らが持つアイディアを発信しブラッシュアップさせることで将来に向けた力を養って頂きたいと考えています。

■仕事内容 ゲームなどの映像コンテンツに登場するキャラクターを３Dモデルとして作るお仕事（キャラモデラ―）の業務をお任せいたします。 ・原画などを基にモデリング、テクスチャ、スキニングを担当して頂きます。 ・原画に描かれていない部分を自分でイメージし、細かい部分（小物やアクセサリーなど）にもこだわって制作していきます。 ■従業員数 22名※派遣、業務委託含む ■求める人物像 ・責任感のある方 ・素直で前向きな考えをもち、行動できる方 ・コミュニケーションの重要性を理解している方 ・新しい技術等に興味をもってチャレンジしていく方 ■主要取引先 ・Apple Inc. ・Meta Platforms, Inc. ・株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント ・任天堂株式会社 ■事業内容 音声・映像等のソフトウェアおよびコンピュータソフトウェアの企画・制作等 ■当社について 当社は1998年4月に設立されました。 私たちはSONY様のご支援の元、夢と情熱を持ってゲーム業界でその第一歩を踏み出すことを決意しました。 そんな私たちの夢は、ユニークなアイデアや優れたクリエイティブ、そして熱心なファンの支援によって現実のものとなりました。 これまでの旅路で私たちは数々の挑戦に立ち向かい、成功や失敗から学びながら成長してきました。 そして、近年ではApple様、Meta様との協業を果たすなど、海外大手企業とお仕事をする機会が増えました。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル7F勤務地最寄駅：各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

横浜駅、平沼橋駅、神奈川駅

＜予定年収＞312万円～420万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,323,176円～3,127,344円固定残業手当/月：66,402円～89,388円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞260,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年俸制：経験、能力、ご本人の希望額等を考慮したうえで決定・年俸には賞与を含まず、12分割した金額を毎月お支払致します。・インセンティブボーナス（開発タイトルの売上、貢献度に応じて分配）・残業代暫定払（45時間分の残業代を毎月暫定払致します）は年俸に含まれます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：当社は1998年創立以来、SIE社*と協力して「みんなのGOLF」シリーズを開発してきました。そして、2021年4月にはApple社と協力して**リリースしました。今後は当社の活躍する場を国内のみならず、海外にも広く求めていく所存です。長きにわたり本質的な面白さをゲームシステムとして蓄積してきたノウハウを活かし、新たな挑戦にも臆することなく果敢に取り組むチームスピリットをもって、これからも世界最高峰のゴルフゲームを目指します。そして、グローバルに存在感を示すことができる日本のゲーム会社としての クラップハンズの未来を一緒に作っていきましょう。*株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント**Apple Inc.によるゲームアプリのサブスクリプションサービスApple Arcade 2022年9月14日にNintendoSwitch　DL専売タイトル「いつでもＧＯＬＦ」と変更し販売■特徴：(1)「新しい作品は常に進化を！」：同社の作品はゲームに登場するプレイヤーを架空の人物に設定しています。一般的なスポーツゲームであれば選手データの年次更新などによって新しい作品を世に送り出すことができますが、同社の作品はそうはいきません。新しい作品を創る以上、過去作品を熟知して作品を進化させることが必要不可欠です。ユーザーとして同社の作品が好きで遊びつくしているだけではなく、ゲームの創り手としての視点もバランス良く持ち合わせていただくことで初めて良い作品を創り出すことができると考えています。(2)「個の集まりではなく、集団として有機的に作用し合う」：同社は上記を目標にしており、周囲のメンバーとコミュニケーションを取りやすいようにと各メンバーの机の間には高い垣根がありません。一人当たりのスペースが広い開発環境、トレーニングマシンやマッサージチェアの導入など、快適な労働環境を創出しています。また、インセンティブボーナスにより利益を社員に還元する姿勢を持っています。■組織風土： 同社で働く社員全員がゲームクリエイターという思想のもとで業務にあたっていただきます。自身の担当領域を限定するのではなく、積極的に自らが持つアイディアを発信しブラッシュアップさせることで将来に向けた力を養って頂きたいと考えています。