株式会社ケミック の求人・中途採用情報

【具体的には】 大きく分けて2つの業務をお任せしていきます。 1.企業さまを訪問し、人材ニーズを伺っていきます。 2.派遣スタッフのフォローなど管理業務を行います。 ■ルート営業 既存の企業さまを訪問し、現在活躍中のスタッフの評価を伺いながら、 新たなニーズのヒアリングなどを行っていきます。 既存とはいえ、どこでニーズが発生するのかは分かりませんので、 企業さまと、こまめにコミュニケーションを図り、一つひとつ信頼関係を築いてください。 ■新規営業（三河エリア） 製造業をメインに、新規の人材ニーズを開拓していきます。 現在、製造業の勢いは右肩上がりで、それに伴い人材ニーズも急激に増加しています。 あなたの行動力とバイタリティが、成果に結びつくチャンスが溢れていますので、 コツコツと取り組んでいってくださいね！ ■スタッフの面接・管理業務 面接・赴任受入から始まり入寮、工場見学、入社手続き、勤怠管理等を行います。 また顧客管理としてお客さまの生産状況や人員補充などの情報を収集し、 スタッフを随時提供していきます。 在籍人数を増やしていくことができれば、それは当社への信頼の証です！ また採用業務において、担当エリアでの出張面接の希望があれば面接を行うこともあります。 【スタッフの管理業務とは？】 現場での勤怠管理を行う中で、スタッフが抱える悩みなどを聞くなど、 良き相談相手としてフォローしていきます。 スタッフの声を拾い上げてコツコツとフォローしていくことは、 働きやすさやモチベーション向上にも繋がり、 最終的には、企業さまの満足度にも繋がっていきます。 決して上から目線でモノを言うのではなく、一人ひとりのスタッフを大切に想い、 頼れる存在として、成長していってください。

月給25万円（一律手当含む） ※試用期間3カ月間も同賃金です。 ※試用期間終了後、各種手当有

愛知県安城市三河安城本町2-1-4　第一東海ビル202 ◎U・Iターン歓迎 ◎車通勤OK ◎転勤なし ◎直行直帰OK 【担当エリア】 西三河（岡崎市、安城市、知立市、刈谷市、碧南市、高浜市）、 岐阜県各務原市、三重県いなべ市の企業を回っていきます。

【具体的には】 大きく分けて2つの業務をお任せしていきます。 1.企業さまを訪問し、人材ニーズを伺っていきます。 2.派遣スタッフのフォローなど管理業務を行います。 ■ルート営業 既存の企業さまを訪問し、現在活躍中のスタッフの評価を伺いながら、 新たなニーズのヒアリングなどを行っていきます。 既存とはいえ、どこでニーズが発生するのかは分かりませんので、 企業さまと、こまめにコミュニケーションを図り、一つひとつ信頼関係を築いてください。 ■新規営業（三河エリア） 製造業をメインに、新規の人材ニーズを開拓していきます。 現在、製造業の勢いは右肩上がりで、それに伴い人材ニーズも急激に増加しています。 あなたの行動力とバイタリティが、成果に結びつくチャンスが溢れていますので、 コツコツと取り組んでいってくださいね！ ■スタッフの面接・管理業務 面接・赴任受入から始まり入寮、工場見学、入社手続き、勤怠管理等を行います。 また顧客管理としてお客さまの生産状況や人員補充などの情報を収集し、 スタッフを随時提供していきます。 在籍人数を増やしていくことができれば、それは当社への信頼の証です！ また採用業務において、担当エリアでの出張面接の希望があれば面接を行うこともあります。 【スタッフの管理業務とは？】 現場での勤怠管理を行う中で、スタッフが抱える悩みなどを聞くなど、 良き相談相手としてフォローしていきます。 スタッフの声を拾い上げてコツコツとフォローしていくことは、 働きやすさやモチベーション向上にも繋がり、 最終的には、企業さまの満足度にも繋がっていきます。 決して上から目線でモノを言うのではなく、一人ひとりのスタッフを大切に想い、 頼れる存在として、成長していってください。

月給25万円（一律手当含む） ※試用期間3カ月間も同賃金です。 ※試用期間終了後、各種手当有

愛知県安城市三河安城本町2-1-4　第一東海ビル202 ◎U・Iターン歓迎 ◎車通勤OK ◎転勤なし 【担当エリア】 西三河（安城市、知立市、刈谷市、碧南市、高浜市）、東三河（岡崎、豊橋エリア）、 みよし市、名古屋エリア（瑞穂区）、小牧市の企業を回っていきます。

【具体的には】 大きく分けて2つの業務をお任せしていきます。 1.企業さまを訪問し、人材ニーズを伺っていきます｡ 2.派遣スタッフのフォローなど管理業務を行います。 ■ルート営業 既存の企業さまを訪問し、現在活躍中のスタッフの評価を伺いながら、 新たなニーズのヒアリングなどを行っていきます。 既存とはいえ、どこでニーズが発生するのかは分かりませんので、 企業さまと、こまめにコミュニケーションを図り、一つひとつ信頼関係を築いてください。 ■新規営業（三河エリア） 製造業をメインに、新規の人材ニーズを開拓していきます。 現在、製造業の勢いは右肩上がりで、それに伴い人材ニーズも急激に増加しています。 あなたの行動力とバイタリティが、成果に結びつくチャンスが溢れていますので、 コツコツと取り組んでいってくださいね！ ■スタッフの管理業務 赴任受入から始まり入寮、工場見学、入社手続き、勤怠管理等を行います。 また顧客管理としてお客さまの生産状況や人員補充などの情報を収集し、 スタッフを随時提供していきます。 在籍人数を増やしていくことができれば、それは当社への信頼の証です！ また採用業務において、担当エリアでの出張面接の希望があれば面接を行うこともあります｡ 【スタッフの管理業務とは？】 現場での勤怠管理を行う中で、スタッフが抱える悩みなどを聞くなど、 良き相談相手としてフォローしていきます。 スタッフの声を拾い上げてコツコツとフォローしていくことは、 働きやすさやモチベーション向上にも繋がり、 最終的には、企業さまの満足度にも繋がっていきます。 決して上から目線でモノを言うのではなく、一人ひとりのスタッフを大切に想い、 頼れる存在として、成長していってください。

月給25万円（一律手当含む） ※試用期間3カ月間も同賃金です。 ※試用期間終了後、各種手当有

愛知県安城市三河安城本町2-1-4　第一東海ビル202 ◎U・Iターン歓迎 ◎車通勤OK ◎転勤なし 【担当エリア】 西三河（安城市､知立市､刈谷市､碧南市､高浜市）、東三河（岡崎､豊橋エリア）、 みよし市、名古屋エリア（瑞穂区）、小牧市の企業を回っていきます｡