株式会社アグランツ
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設立
- 2015年
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従業員数
- 16名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社アグランツ
株式会社アグランツの過去求人情報一覧
仕事
ITコンサル未経験OK!研修体制◎な成長環境◆ソフトバンクやリクルートの案件をチームで担当◇メンバーの個性を大切にする社風◆週一在宅勤務可◇福利厚生◎ ★成長環境:大手企業案件をチームで担当するため、指導を受けながらPM業務を学ぶことができます。手厚い研修体制だからこそコンサルタント未経験の方でもチャレンジ、これまでのSE業務を活かして活躍できます。) ★社風:若手の意見も積極的に取り入れられ、メンバーの個性を尊重する社風です。 ★働き方:残業一日1時間程度で、週一日在宅勤務も可能です。福利厚生◎ ■業務詳細 当社のITコンサルタントとして、大手企業の情報システム部に対してIT戦略の立案やプロジェクト支援を行っていただきます。 入社後はOJTを通して一連の業務を経験いただき、順次コンサルタント業務をお任せします。独り立ちまでの想定期間は約1年です。 <入社後お任せする業務> シニアコンサルタントについてOJTを受けていただきます。 ・会議に参加し、議事録の作成 ・業務 <業務習得後> ・戦略立案 ・システムグランドデザイン、システム導入に関わるコンサルティング ・PMO立上げ支援、PMO運営支援、PM/PL支援、 ・プロジェクトマネジメント方法論定着に関わるコンサルティング ■案件例 ソフトバンク、リクルート、新規案件の3軸にて案件を受注しています。プライム案件が7割を占めており、ソフトバンクの案件の割合が最も多くなっております。 ▽事例 ・大手通信事業会社 新規サービス構築プロジェクト支援 ・大手衣料品メーカー ECサイト構築支援 ・大手クレジットカード会社 基幹システムリニューアルプロジェクト支援 ■組織構成 15名の組織で、20-30代のコンサルタントと30代のシニアコンサルタントがそれぞれ4割程度、40代のマネージャーが2割程度とバランスのとれた環境です。 ■キャリアパス アナリスト、コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャーのステップを提供しています。おおよそ2-3年で次のステップに昇進しています。開発経験を2-3年程度お持ちの場合、コンサルタントポジションのスタートとなります。評価は粗利などの成果・成績によって決まります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿1-18-14 廣田ビル4F勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/新宿御苑前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
新宿御苑前駅、新宿三丁目駅、四谷三丁目駅
給与
<予定年収>500万円~1,030万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,999,992円~10,200,000円<月額>416,666円~850,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定(職位ランクごとに変動幅の中で年俸上限を設定) ■給与改定:年1回(3月)■業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給)■モデル年収コンサルタント・シニアコンサルタント:500-700万円マネージャー・シニアマネージャー:800-1000万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・コンピューターシステム及びソフトウェアの企画、制作、開発、販売、賃貸借並びに保守・各種コンサルティング業務・前各号に附帯関連する一切の事業
仕事
~ITコンサル未経験OK!開発経験を活かしてコンサルにチャレンジ/プライム案件中心/成長機会◎大規模プロジェクトマネジメントに多数参画~ ITコンサルタントとして第一想起されるべく、これまで以上に多くの案件を受注する予定です。また、顧客の要望に確実にこたえるため、新たにITコンサルタントを採用して基盤を作っていきます。 ■業務詳細 ・戦略立案、システムグランドデザイン、システム導入に関わるコンサルティング、および実務業務 ・PMO立上げ支援、PMO運営支援、PM/PL支援、プロジェクトマネジメント方法論定着に関わるコンサルティング、および実務業務 【1日の流れ】 朝会を行った後、PMO定例会出席やゲートチェックシートの内容チェック、およびコメント記載を2本ほど行います。 ■組織構成 15名の組織で、20-30代のコンサルタントと30代のシニアコンサルタントがそれぞれ4割程度、40代のマネージャーが2割程度とバランスのとれた環境です。案件ごとに残業時間は変わりますが、裁量をもって調整することができます。 ■研修体制 知識やノウハウを集約した社内ポータル・eラーニングがあります。また、シニアコンサルタントになるまで、OJTで教育・サポートいたします。チームでプロジェクトに入れるため、PMOの経験が少なくても周りの方から指導を受けながら成長できます。 ■キャリアパス アナリスト、コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャーのステップを提供しています。おおよそ2-3年で次のステップに昇進しています。開発経験を2-3年程度お持ちの場合、コンサルタントポジションのスタートとなります。評価は粗利などの成果・成績によって決まります。 ■案件例 ソフトバンク、リクルート、新規案件の3軸にて案件を受注しています。プライム案件が7割を占めており、ソフトバンクの案件の割合が最も多くなっております。関係性を構築していることから、安定して案件を受注できています。 ■魅力 【成長環境】意見があれば柔軟に取り入れてもらえ、研修も積極的に受講可能なため、自身のスキルアップにつなげていける環境です。過去入社者は、品質評価に関しては、計画から実施を一人でコントロールできるようになったことに成長を感じています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿1-18-14 廣田ビル4F勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/新宿御苑前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新宿御苑前駅、新宿三丁目駅、四谷三丁目駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,999,992円~6,999,996円<月額>416,666円~583,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定(職位ランクごとに変動幅の中で年俸上限を設定) ■給与改定:年1回(3月)■業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給)■モデル年収コンサルタント・シニアコンサルタント:500-700万円マネージャー・シニアマネージャー:800-1000万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・コンピューターシステム及びソフトウェアの企画、制作、開発、販売、賃貸借並びに保守・各種コンサルティング業務・前各号に附帯関連する一切の事業
仕事
PM未経験OK!研修体制◎な成長環境◆ソフトバンクやリクルートの案件をチームで担当◇メンバーの個性を大切にする社風◆週一在宅勤務可◇福利厚生◎ ★成長環境:大手企業案件をチームで担当するため、指導を受けながらPM業務を学ぶことができます。手厚い研修体制だからこそコンサルタント未経験の方でもチャレンジ、これまでのSE業務を活かして活躍できます。) ★社風:若手の意見も積極的に取り入れられ、メンバーの個性を尊重する社風です。 ★働き方:残業一日1時間程度で、週一日在宅勤務も可能です。福利厚生◎ ■業務詳細 当社のPMとして、大手企業の情報システム部に対してIT戦略の立案やプロジェクト支援を行っていただきます。 入社後はOJTを通して一連の業務を経験いただき、順次PM業務をお任せします。独り立ちまでの想定期間は約1年です。 <入社後お任せする業務> シニアコンサルタントについてOJTを受けていただきます。 ・会議に参加し、議事録の作成 ・業務 <業務習得後> ・戦略立案 ・システムグランドデザイン、システム導入に関わるコンサルティング ・PMO立上げ支援、PMO運営支援、PM/PL支援 ・プロジェクトマネジメント方法論定着に関わるコンサルティング ■案件例 ソフトバンク、リクルート、新規案件の3軸にて案件を受注しています。プライム案件が7割を占めており、ソフトバンクの案件の割合が最も多くなっております。 ▽事例 ・大手通信事業会社 新規サービス構築プロジェクト支援 ・大手衣料品メーカー ECサイト構築支援 ・大手クレジットカード会社 基幹システムリニューアルプロジェクト支援 ■組織構成 15名の組織で、20-30代のコンサルタントと30代のシニアコンサルタントがそれぞれ4割程度、40代のマネージャーが2割程度とバランスのとれた環境です。 ■キャリアパス アナリスト、コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャーのステップを提供しています。おおよそ2-3年で次のステップに昇進しています。開発経験を2-3年程度お持ちの場合、コンサルタントポジションのスタートとなります。評価は粗利などの成果・成績によって決まります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿1-18-14 廣田ビル4F勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/新宿御苑前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
新宿御苑前駅、新宿三丁目駅、四谷三丁目駅
給与
<予定年収>500万円~830万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~8,300,000円<月額>416,666円~691,666円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定(職位ランクごとに変動幅の中で年俸上限を設定) ■給与改定:年1回(3月)■業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・コンピューターシステム及びソフトウェアの企画、制作、開発、販売、賃貸借並びに保守・各種コンサルティング業務・前各号に附帯関連する一切の事業
出典:doda求人情報
仕事
●お客様の課題に合わせたITコンサルティング業務―。 クライアントの事業の課題や今後の戦略などを伺いながら、「その企業に必要なものは何か」を考え、 カタチにしていくことが私たちのミッション。 企業と共に考え、ITのスペシャリスト立場から事業の成長や課題解決を行っていくプロセスは、 現場での開発の業務とは一味違うやりがいと、感動に出会うことができる仕事です。 ●クライアントと開発現場、両方の視点に立ったコンサルティングを―。 クライアントが求めているのが、コストに見合った価値を生み出せるのか。 定めらた納期や予算の中で、どのように進めていけば実現できるかなど、 ときには経営者のように、ときにはエンジニアとして検討していくことが求められる仕事です。 エンジニアとしての経験がフルに発揮していくことはもちろんですが、 クライアントの事業や経営に興味を持ち、学んでいくことで、ITコンサルタントとして成長していくことができます。
給与
年俸500万円以上 (年俸額の12分の1を月々支給いたします※月給40万円以上) ※これまでの経験、能力を考慮し決定します。 ※試用期間6ヶ月あり(期間中の待遇は変わりません。)
勤務地
本社または首都圏を中心とした各開発プロジェクト先での勤務となります。 ※担当するプロジェクトによって、地方・海外での勤務となるケースもあります。 (本人の希望を考慮し、プロジェクトをお任せします。) 【本社】 東京都新宿区新宿1-36-2 新宿第七葉山ビル 3F 304
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