株式会社ネクサスエージェント 【技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）】 の求人・中途採用情報

当社では全社的な構造改革とDXを推進しており、本ポジションはその中核を担う「プロジェクトドライブ機能」の主要メンバーとして参画いただきます。 現在進行中の基幹システム再構築を中心に、経営戦略と密接に関わる各種プロジェクトを企画・推進し、会社全体の業務基盤を強化していく役割です。プロジェクトの実行推進から業務プロセスの標準化、次期DX戦略の立案まで、幅広い領域に携わることができます。 ■ 主な役割 基幹システム再構築プロジェクトの推進・管理 部門横断のDXプロジェクト企画・実行 業務プロセスの可視化と改善推進 PM手法・業務の標準化とナレッジ基盤整備 次期DXテーマの企画立案および推進 PM組織の基盤構築（評価基準・役割整理など） ■ 業務内容の詳細 1. 全社DX・基幹システム再構築の推進 ・要件定義、スケジュール管理、課題管理など、プロジェクト運営の実務をリード ・業務部門の要望整理・優先度付けを行い、仕様確定へ向けた社内調整を推進 ・外部ベンダーとの要件すり合わせや品質管理を実施 ・主要テーマの一部を自走領域として引き継ぎ、企画から推進までを主体的に担当 2. PM手法の標準化と業務プロセス改善 ・WBS、課題管理、会議体運営、進捗報告などのプロジェクト管理手法を体系化 ・属人的に運営されてきたプロジェクト管理を「再現性あるモデル」へ転換 ・成功事例・失敗事例、テンプレートをまとめ、ナレッジ共有の仕組みを構築 ・基幹システム刷新を機に、各部門の業務フローを可視化 ・非効率な業務プロセスを洗い出し、改善提案から実行フェーズまでをリード 3. 次期DX戦略の企画・推進 システム再構築後に予定される以下のテーマに参画 業務自動化／データ統合・データ連携／内部統制強化 上記テーマにおける企画立案、要件定義、推進リーダー業務を担当 経営陣と議論しながら、中期的なDXロードマップの構築に関わる 4. プロジェクト推進組織の基盤づくり PM育成・評価基準の整理、役割分担の可視化など、組織を強化する仕組みづくり 「全社変革を支える中核組織」としてのプロジェクト推進課の成長に貢献 将来のマネジメントポジションを見据えた組織運営にも携わる ■組織構成：40代：1名 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞大阪本店(梅田)住所：大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12 梅田センタービル 22階勤務地最寄駅：阪急線／大阪梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京本社住所：東京都港区新橋1-11-7 新橋センタープレイス3階勤務地最寄駅：銀座線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大阪梅田駅(阪急線)、新橋駅、中崎町駅、内幸町駅、梅田駅(地下鉄)、汐留駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円その他固定手当/月：87,900円～248,800円固定残業手当/月：90,100円～144,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞358,000円～572,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※あくまで想定の金額となっています。経験、能力等を考慮の上、当社規定により年収が決定します。■昇給の審査：年4回■賞与：年1回（事業に準ずる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ネクサスエージェントは、不動産×IT×金融を融合させた独自のビジネスモデルで急成長している不動産テック企業です。「ブローカレッジクラウド」「イエリーチ」「みんなの年金」の3事業を軸に、不動産流通の透明性・信頼性・即時性を高めるプラットフォームの構築を推進。DX・AI・ビッグデータを活用し、不動産業界に新しい仕組みを提供しています。【自社サービス】● イエリーチ（不動産流通プラットフォーム）AIとビッグデータを活かし、透明性×信頼性の高い取引環境を実現。資産流通の活性化を目指すプラットフォーム● みんなの年金（不動産クラウドファンディング）少額から始められる共同出資型サービスとして、第二の年金づくりを支援。市場の流動性向上にも貢献● ブローカレッジクラウド（資産運用コンサルティング）「不動産エージェント」という新しい概念を提唱し、透明性×信頼性の高い資産運用市場を目指すコンサルティング事業創業10期目にして売上160億円超と急成長しており、内製開発組織による高い技術力も大きな強み。現在は営業中心の組織構成ですが、今後の事業拡大に向けてデジタル・開発領域の強化を本格的に進めています。成長フェーズのスピード感と財務基盤の安定性を両立した環境で、共に挑戦していただける仲間を募集しています。

■仕事内容： ・自社プロダクト「イエリーチ」および関連プロダクトにおける、要件定義から設計、実装、運用までをリードしていただきます。 ・単なる実装だけでなく、システム全体のアーキテクチャ設計や、非機能要件（セキュリティ、パフォーマンス）の担保、チーム全体の技術力底上げをお任せします。 ・システム全体のアーキテクチャ設計思想に基づいた、サブシステム、モジュールの設計／実装 ・複雑な仕様やビジネスインパクトの大きい機能開発のリード ・コードレビューおよびメンバーへの技術指導／メンタリング ・インシデント発生時の事後分析と、根本的な再発防止策の提案 ・ビジネスサイド（他職種）との仕様調整および技術的な実現性の検討 【開発環境／技術スタック】 ・言語／Python（FastAPI）、TypeScript／JavaScript（Vue.js 3） ・インフラ／AWS（主要）、GCP ・ツール／GitHub、Teams、Docker、Terraform ・開発手法／アジャイル的な開発プロセス ■配属想定部署： ・技術開発部／プロダクト開発運用課 ■配属部署： ・40代（1名）、30代（3名）、20代（7名） ■役職： ・シニアエンジニア ■企業概要 不動産流通プラットフォーム『イエリーチ』や共同出資サービス『みんなの年金』を展開。DX・AIを駆使し、資産運用の透明性・即時性・流動性を実現するプラットフォームカンパニーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞東京本社住所：東京都港区新橋1-11-7 新橋センタープレイス3階勤務地最寄駅：銀座線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪本店(梅田)住所：大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12 梅田センタービル 22階勤務地最寄駅：阪急線／大阪梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新橋駅、大阪梅田駅(阪急線)、内幸町駅、中崎町駅、汐留駅、梅田駅(地下鉄)

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～10,000,000円その他固定手当/月：238,800円～425,900円固定残業手当/月：147,000円～209,900円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞969,133円～1,469,133円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収補足：※あくまで想定の金額となっています。・経験、能力等を考慮の上、当社規定により年収が決定することもございます。■賞与／昇給：・昇給の審査／年4回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ネクサスエージェントは、不動産×IT×金融を融合させた独自のビジネスモデルで急成長している不動産テック企業です。「ブローカレッジクラウド」「イエリーチ」「みんなの年金」の3事業を軸に、不動産流通の透明性・信頼性・即時性を高めるプラットフォームの構築を推進。DX・AI・ビッグデータを活用し、不動産業界に新しい仕組みを提供しています。【自社サービス】● イエリーチ（不動産流通プラットフォーム）AIとビッグデータを活かし、透明性×信頼性の高い取引環境を実現。資産流通の活性化を目指すプラットフォーム● みんなの年金（不動産クラウドファンディング）少額から始められる共同出資型サービスとして、第二の年金づくりを支援。市場の流動性向上にも貢献● ブローカレッジクラウド（資産運用コンサルティング）「不動産エージェント」という新しい概念を提唱し、透明性×信頼性の高い資産運用市場を目指すコンサルティング事業創業10期目にして売上160億円超と急成長しており、内製開発組織による高い技術力も大きな強み。現在は営業中心の組織構成ですが、今後の事業拡大に向けてデジタル・開発領域の強化を本格的に進めています。成長フェーズのスピード感と財務基盤の安定性を両立した環境で、共に挑戦していただける仲間を募集しています。

～IPO準備×仕組みづくりフェーズに参画／最新技術導入裁量あり（AI/RPA等）／年4回昇給／自社サービスあり～ ■業務内容 社内SEとして、社内のITインフラ／業務システムの運用／最適化を担当し、業務の効率化とDX推進をサポートする役割 を担っていただきます。 安定したIT環境の維持とともに、ITを活用した業務改善／セキュリティ強化／社内システムの導入／運用 を推進し、企業の成長を支えるポジションです。 ■具体的には ・社内ITインフラの管理／最適化 ・PC／ネットワーク／サーバー／クラウド環境の運用／保守 ・IT資産管理／ライセンス管理／ベンダーコントロール ・社内業務システムの運用／改善 ・ 社内標準を想定においた、各種サービス及びソフトウェアの導入／運用／最適化 ・ 他部門の業務フローに適したシステムの方針策定／設計／改善提案 ・ITサポート／ヘルプデスク対応 ・社員からのIT関連の問い合わせ対応／トラブルシューティング ・IT教育の企画／実施 ・DX推進／業務効率化 ・RPA／AIツールを活用した業務自動化の推進 ・ITを活用した業務フローの改善／効率化の提案 ■デバイス管理： ・管理デバイス／ノートPC（Windows）／スマホ（Android, iPhone）／iPad MDM：Intune／Apple Business Manager等 ■配属想定部署： ・技術開発部／情報システム課 ■役職： ・リーダー ■配属部署： ・40代／1名／30代／1名 ■当社の特徴 ・急成長企業 × 裁量ある環境 創業10期目で売上160億円突破。年齢に関係なく挑戦できる文化があります。 ・成果を称える文化 四半期ごとの懇親会で優秀な成果を表彰。努力を讃える風土です。 ・充実した研修制度 年間1億円以上を投資し、社員の成長を支援。 ・経営陣との距離の近さ 毎週の全体会議でビジョンを共有し、透明性の高い経営を実践しています。 ■企業概要 不動産流通プラットフォーム『イエリーチ』や共同出資サービス『みんなの年金』を展開。DX・AIを駆使し、資産運用の透明性・即時性・流動性を実現するプラットフォームカンパニーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪本店(梅田)住所：大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12 梅田センタービル 22階勤務地最寄駅：阪急線／大阪梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大阪梅田駅(阪急線)、中崎町駅、梅田駅(地下鉄)

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円その他固定手当/月：141,000円固定残業手当/月：109,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞430,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収補足：・経験、能力等を考慮の上、当社規定により年収が決定することもございます。・昇給の審査／年4回・賞与／年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ネクサスエージェントは、不動産×IT×金融を融合させた独自のビジネスモデルで急成長している不動産テック企業です。「ブローカレッジクラウド」「イエリーチ」「みんなの年金」の3事業を軸に、不動産流通の透明性・信頼性・即時性を高めるプラットフォームの構築を推進。DX・AI・ビッグデータを活用し、不動産業界に新しい仕組みを提供しています。【自社サービス】● イエリーチ（不動産流通プラットフォーム）AIとビッグデータを活かし、透明性×信頼性の高い取引環境を実現。資産流通の活性化を目指すプラットフォーム● みんなの年金（不動産クラウドファンディング）少額から始められる共同出資型サービスとして、第二の年金づくりを支援。市場の流動性向上にも貢献● ブローカレッジクラウド（資産運用コンサルティング）「不動産エージェント」という新しい概念を提唱し、透明性×信頼性の高い資産運用市場を目指すコンサルティング事業創業10期目にして売上160億円超と急成長しており、内製開発組織による高い技術力も大きな強み。現在は営業中心の組織構成ですが、今後の事業拡大に向けてデジタル・開発領域の強化を本格的に進めています。成長フェーズのスピード感と財務基盤の安定性を両立した環境で、共に挑戦していただける仲間を募集しています。

＼不動産テック市場で日本一を目指す当社にてウェブアプリケーションの開発エンジニアをお任せいたします／ ■職務概要 自社プロダクトの「イエリーチ」の更なる競争力を高める為に、プロダクト設計やコア機能の開発などアプリケーションエンジニアをお任せいたします。 ■仕事内容： ・プロダクト成長をドライブする開発業務 ・自社プロダクト「イエリーチ」のコア機能開発において、単に仕様を実装するだけでなく、プロダクトの競争力を高める設計と高品質なコードの提供にコミットしていただきます。 ・ビジネス要件を深く理解し、プロダクトの拡張性を担保する詳細設計と実装を自律的に遂行。 ・高い可読性とセキュリティを追求し、エラーハンドリングやテスト容易性を考慮したクリーンなコードベースの構築を推進。 ・開発スピードと品質のバランスを考慮し、自身の担当領域における最適な工数を見積もり、マイルストーンを自律的に管理。 【チームの生産性向上と技術的リーダーシップ】 ・開発組織全体に貢献するため、「より良く、より速く」を実現するための改善活動を主体的に行っていただきます。 ・現状の開発プロセス、CI／CD環境、会議体などに対して課題を特定し、チームの生産性を向上させるための改善を提案／実行。 ・発生したインシデントや技術的課題に対し、根本原因を追究し、恒久的な解決策を設計／実装することで、システムの安定稼働に貢献。 ・ビジネス部門と連携し、技術的な実現性を考慮した上であるべき仕様を提言し、関係者間の合意形成を主導。 ■配属想定部署： ・技術開発部／プロダクト開発運用課 ■配属部署： ・40代（1名）、30代（3名）、 20代（7名） ■役職： ・ジュニア～ミドルエンジニア ■企業概要 不動産流通プラットフォーム『イエリーチ』や共同出資サービス『みんなの年金』を展開。DX・AIを駆使し、資産運用の透明性・即時性・流動性を実現するプラットフォームカンパニーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪本店(梅田)住所：大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12 梅田センタービル 22階勤務地最寄駅：阪急線／大阪梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大阪梅田駅(阪急線)、中崎町駅、梅田駅(地下鉄)

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：417,000円～584,000円固定残業手当/月：10,500円～14,700円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞45,250円～63,366円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収補足：※あくまで想定の金額となっています。・弊社はスキル／経験に対して支払うので、上記以上の年収が出ることもございます。■賞与／昇給：・昇給の審査／年4回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ネクサスエージェントは、不動産×IT×金融を融合させた独自のビジネスモデルで急成長している不動産テック企業です。「ブローカレッジクラウド」「イエリーチ」「みんなの年金」の3事業を軸に、不動産流通の透明性・信頼性・即時性を高めるプラットフォームの構築を推進。DX・AI・ビッグデータを活用し、不動産業界に新しい仕組みを提供しています。【自社サービス】● イエリーチ（不動産流通プラットフォーム）AIとビッグデータを活かし、透明性×信頼性の高い取引環境を実現。資産流通の活性化を目指すプラットフォーム● みんなの年金（不動産クラウドファンディング）少額から始められる共同出資型サービスとして、第二の年金づくりを支援。市場の流動性向上にも貢献● ブローカレッジクラウド（資産運用コンサルティング）「不動産エージェント」という新しい概念を提唱し、透明性×信頼性の高い資産運用市場を目指すコンサルティング事業創業10期目にして売上160億円超と急成長しており、内製開発組織による高い技術力も大きな強み。現在は営業中心の組織構成ですが、今後の事業拡大に向けてデジタル・開発領域の強化を本格的に進めています。成長フェーズのスピード感と財務基盤の安定性を両立した環境で、共に挑戦していただける仲間を募集しています。

■業務内容： 社内ネットワークの整備・拡張・保守・改善を、設計・構築・運用・トラブル対応まで一貫して主導いただきます。オフィスのスケールや、既存ネットワークの刷新などにも主体的に関わっていただくポジションです。 ■業務詳細： ・拠点ネットワークの設計・実装・運用 ・ネットワーク機器の調達・設定・管理（現在YAMAHA製品の機器を利用） ・ネットワーク障害発生時の切り分け・ログ解析・チューニング等 ・ネットワークBCPの策定 ・ネットワークスケール対応（部署拡張・オフィス移転等） ・社内システム最適化・DX推進 ・その他一般的な情シス業務 ■配属先情報： 40代：1名　30代：1名　20代：1名 ■この仕事で得られるもの： ＜ネットワークエンジニアとしての成長ポイント＞ （1）事業会社側の“攻めのインフラ構築” 単なる保守ではなく、「事業成長に合わせたネットワークの拡張・改善」をゼロベースで提案・実装するポジションです。エンジニア起点で「理想の社内インフラ像」を描き、実行できます。 （2）技術だけではない、“経営貢献”を実感できる環境 業務改善・セキュリティ強化・働きやすさ向上といった観点で、経営層・現場双方と密に連携しながら提案・実行できる裁量があります。 （3）裁量のある1人目ポジションで、影響力大 現在、ネットワーク専任の担当者がいないため、入社後は即戦力として自分の設計思想で構築～改善まで主導いただけます。「1人目の専任担当者」として、環境をゼロから整えるやりがいがあります。 （4）拡張性のあるキャリア 今後、拠点増加やグループ展開に伴って、ITインフラの規模・複雑性も上がります。将来的には、インフラ統括・ITマネージャー・セキュリティ責任者等へのステップアップも可能です。 ■当社の魅力： ◎社内システムの最適化・クラウド導入・DX推進など、最新のIT技術を活用できる ◎経営陣・各部署と連携し、IT戦略の視点から企業成長に貢献できる裁量の大きな環境 ◎セキュリティ対策・ITガバナンス強化をリードし、リスク管理のスキルを高められる ◎ベンダー・外部パートナーとの折衝を通じて、ITプロジェクトの推進スキルを磨ける ◎急成長企業ならではのスピード感の中で、柔軟に対応しながら実務経験を積める 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪本店(梅田)住所：大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12 梅田センタービル 22階勤務地最寄駅：阪急線／大阪梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大阪梅田駅(阪急線)、中崎町駅、梅田駅(地下鉄)

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円その他固定手当/月：141,000円～194,000円固定残業手当/月：109,000円～126,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞430,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※あくまで想定の金額となっています。経験、能力等を考慮の上、当社規定により年収が決定することもございます。■その他固定手当：職能給■昇給の審査：年4回■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ネクサスエージェントは、不動産×IT×金融を融合させた独自のビジネスモデルで急成長している不動産テック企業です。「ブローカレッジクラウド」「イエリーチ」「みんなの年金」の3事業を軸に、不動産流通の透明性・信頼性・即時性を高めるプラットフォームの構築を推進。DX・AI・ビッグデータを活用し、不動産業界に新しい仕組みを提供しています。【自社サービス】● イエリーチ（不動産流通プラットフォーム）AIとビッグデータを活かし、透明性×信頼性の高い取引環境を実現。資産流通の活性化を目指すプラットフォーム● みんなの年金（不動産クラウドファンディング）少額から始められる共同出資型サービスとして、第二の年金づくりを支援。市場の流動性向上にも貢献● ブローカレッジクラウド（資産運用コンサルティング）「不動産エージェント」という新しい概念を提唱し、透明性×信頼性の高い資産運用市場を目指すコンサルティング事業創業10期目にして売上160億円超と急成長しており、内製開発組織による高い技術力も大きな強み。現在は営業中心の組織構成ですが、今後の事業拡大に向けてデジタル・開発領域の強化を本格的に進めています。成長フェーズのスピード感と財務基盤の安定性を両立した環境で、共に挑戦していただける仲間を募集しています。

■業務内容： 社内SEとして、社内のITインフラ・業務システムの運用・最適化を担当し、業務の効率化とDX推進をサポートする役割 を担っていただきます。安定したIT環境の維持とともに、ITを活用した業務改善・セキュリティ強化・社内システムの導入・運用 を推進し、企業の成長を支えるポジションです。 ■業務詳細： ◇社内ITインフラの管理・最適化 ┗PC・ネットワーク・サーバー・クラウド環境の運用・保守 ┗IT資産管理・ライセンス管理・ベンダーコントロール ◇社内業務システムの運用・改善 ┗社内標準を想定においた、各種サービス及びソフトウェアの導入・運用・最適化 ┗他部門の業務フローに適したシステムの方針策定・設計・改善提案 ◇ITサポート・ヘルプデスク対応 ┗社員からのIT関連の問い合わせ対応・トラブルシューティング ┗IT教育の企画・実施 ◇DX推進・業務効率化 ┗RPA・AIツールを活用した業務自動化の推進 ┗ITを活用した業務フローの改善・効率化の提案 ＜デバイス管理＞ 管理デバイス：ノートPC（Windows）／スマホ（Android、iPhone）／iPad MDM：Intune／Apple Business Manager等 ■配属先情報： 40代：1名　30代：1名 ■会社の魅力 ・急成長 × 裁量ある環境 創業10年で売上160億円超の急成長。若手でも大きな挑戦ができ、成果は全社で称賛される文化が根付いています。 ・透明性の高い経営と強いリーダーシップ 経営陣が毎週ビジョンを共有し、社長の強い推進力と行動力が組織全体を前進させています。 ・技術力 × データ活用が強み 内製開発組織と高い生産性を持ち、DX・AI・ビッグデータを駆使して「イエリーチ」をはじめとするサービスを強化。 ・社会課題に挑む事業モデル 不動産の透明性向上から資産運用支援、年金問題の解決まで、社会インパクトの大きい事業を展開しています。 【求める人物像】 ・「何が問題か？」を深掘りし、提案から実装まで一貫して動ける方 ・現状の仕組みにとらわれず、あるべき理想像を描ける方 ・若手に手本を示しながら、現場で手も動かせるプレイヤー 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区新橋1-11-7 新橋センタープレイス3階勤務地最寄駅：銀座線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新橋駅、内幸町駅、汐留駅

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円その他固定手当/月：141,000円～194,000円固定残業手当/月：109,000円～126,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞430,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※あくまで想定の金額となっています。経験、能力等を考慮の上、当社規定により年収が決定することもございます。■その他固定手当：職能給■昇給の審査：年4回■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ネクサスエージェントは、不動産×IT×金融を融合させた独自のビジネスモデルで急成長している不動産テック企業です。「ブローカレッジクラウド」「イエリーチ」「みんなの年金」の3事業を軸に、不動産流通の透明性・信頼性・即時性を高めるプラットフォームの構築を推進。DX・AI・ビッグデータを活用し、不動産業界に新しい仕組みを提供しています。【自社サービス】● イエリーチ（不動産流通プラットフォーム）AIとビッグデータを活かし、透明性×信頼性の高い取引環境を実現。資産流通の活性化を目指すプラットフォーム● みんなの年金（不動産クラウドファンディング）少額から始められる共同出資型サービスとして、第二の年金づくりを支援。市場の流動性向上にも貢献● ブローカレッジクラウド（資産運用コンサルティング）「不動産エージェント」という新しい概念を提唱し、透明性×信頼性の高い資産運用市場を目指すコンサルティング事業創業10期目にして売上160億円超と急成長しており、内製開発組織による高い技術力も大きな強み。現在は営業中心の組織構成ですが、今後の事業拡大に向けてデジタル・開発領域の強化を本格的に進めています。成長フェーズのスピード感と財務基盤の安定性を両立した環境で、共に挑戦していただける仲間を募集しています。