株式会社M&Aクラウド
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設立
- 2015年
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従業員数
- 81名
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平均年齢
- 33.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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希望条件にマッチした求人とは
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※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
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株式会社M&Aクラウド
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
■概要 当社のプロダクトづくりをリードし、事業部長と伴走しながら、既存プロダクトの機能企画・改善提案を担います。ユーザーに価値を届けるために、ユーザーからインサイトを引き出し、最適なソリューションをデザイナー・エンジニアと協力して開発し、それらをアップデートし続けるプロセスを牽引いただきます。現PdMと同じ立ち位置で、M&Aクラウド・資金調達クラウド・for Advisor・NEXUS など複数プロダクトを横断してオーナーシップを持ちます。 ■業務概要 主にM&Aのマッチングプラットフォーム「M&Aクラウド」を中心に、資金調達クラウド・for Advisor・NEXUS を含む複数プロダクトのプロダクトマネジメントに携わっていただきます。 ■業務内容 ・スクラムイベント(プランニング・デイリー・スプリントレビュー・レトロスペクティブ)への参加 ・他部署ヒアリング・施策の優先順位付け・開発・実施・計測 ・ユーザーインタビューやリサーチによるインサイトの抽出 ・様々なデータの収集・分析を通してニーズを満たすためのソリューションを企画立案 ・企画実行のための要件定義・仕様策定(PRD作成、ユーザーストーリー・画面遷移の整理) ・エンジニア・デザイナーと連携した開発プロジェクトのマネジメント ・短中期ロードマップの立案とスプリント推進、KPI設計・モニタリング ■直近のPJ例 「仲介連携PJ」 当初、M&Aクラウドは買い手と売り手のダイレクトなマッチングのみを想定してつくられました。しかし、売り手企業様にもM&Aアドバイザーに頼りたいニーズが依然根強く、買い手企業様側からもニーズが強かったため、他社の仲介業者様が代理でM&Aの案件を登録・管理できる機能を追加しました。PdMは、新たなユーザー種別(仲介業者様)の体験設計と、プラットフォーム構造の作り変えに伴う要件定義・優先順位付けをリードします。 「メール配信の基盤化PJ」 従来のメール配信方式には、送信タスクのキューイングに時間がかかる、大量送付時に詰まる、送信失敗時の再送に工数がかかる、といった課題がありました。これをメール配信部分を別サービスに分けることで解決しました。PdMは、増える案件・メッセージ量に耐える基盤投資を、機能開発とのトレードオフの中で優先度づけします。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町1-4-4 ZENITAKAANNEX7F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/新宿御苑前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
半蔵門駅、麹町駅、永田町駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):506,440円~617,610円固定残業手当/月:174,823円~213,198円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>681,263円~830,808円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
2015年12月創業。「テクノロジーの力でM&Aに流通革命を」をミッションに、日本企業の活性化を促すべくM&Aや資金調達支援分野で事業を展開しています。スタートアップ向けサービスでは、求人ポータルサイトのようにWeb上でM&Aや資金調達に関して企業同士のマッチングができる「M&Aクラウド」「資金調達クラウド」に加え、大型案件をM&Aアドバイザーがサポートする「MACAP(M&A Cloud Advisory Partners)」を展開。M&Aクラウドは売り手企業が11,000社以上、資金調達クラウドは調達希望企業が3,400社以上登録しています。2025年には国内127万人の経営者が後継者未定と言われる事業承継課題に対しては、当社とエージェント契約したM&Aアドバイザーが、テクノロジーを活用しながら事業承継のM&A案件をサポートする「M&Aクラウドエージェント」サービスを提供しています。■ミッション:【テクノロジーの力でM&Aに流通革命を】我々M&Aクラウドは、テクノロジーの力でM&Aをもっと簡単に、もっとスマートにすることで、上記の課題の解決を飛躍的に進ませ、時代が求める役割を果たしていきます。■ビジョン: 時価総額とは「どれだけ大きな課題を解決することが可能か否か?」を表す指標です。「10兆円」という数値は、我々が解決する課題の大きさを表します。志高く、世界を代表する偉大な企業を目指し、挑戦します。■企業の特徴M&Aクラウドは売り手企業と買い手企業が、仲介業者を介さずに、ご自身でオンライン上でM&Aに関わる交渉を行うことが出来るサービスです。M&A・出資ニーズを掲載している買い手企業に売り手企業が自ら売却や資金調達に関するアプローチができる業界初のビジネスモデルを採用しており、人手を介さないことで効率的なマッチングをすることが出来ます。他社のオンラインプラットフォームは仲介業者が登録している案件が多く、仲介業者に支払う手数料が発生しますが、M&Aクラウドは売り手企業が直接登録しているため、余計な手間やコストをかけずに最適なパートナー候補に直接取引が可能です。
仕事
【現場×戦略で事業を牽引するプレイングマネージャー/経営直下でグロースと組織づくりをリード】 ■ポジションについて: ◇M&A仲介会社向けプラットフォーム事業(パートナーサクセス事業)の事業成長をリードする部長候補ポジションです。 このポジションの特徴は、戦略だけでなく自らも現場の最前線に立つこと。仲介会社への営業・オンボーディング・マッチング支援といった実務を自ら回しながら、そこで得た手触り感をもとにKPI設計・戦略策定・チームマネジメントまで担う、プレイングマネージャーです。 ◇2025年にスタートした新規事業であり、直近は月間マッチング件数がギネスを更新するなど急成長フェーズに突入。少数精鋭のチームだからこそ、自分が顧客の声を一番知っている状態で事業の意思決定ができる――その距離感こそがこのポジションの醍醐味です。 ■業務内容: 事業成長に必要な打ち手を、自ら設計し、自ら実行していただきます。 【現場実務(プレイヤーとして)】 ◇仲介会社・FAへの新規営業(商談・契約獲得) ◇契約済み仲介会社のオンボーディング、プラットフォーム活用促進 ◇案件のマッチング支援(買い手リスト作成・打診・面談設定) ◇主要仲介会社の経営層とのリレーション構築 【事業推進(マネージャーとして)】 ◇事業KPI(顕在化数・契約数・成約率・単価)の設計と進捗管理 ◇現場の手触り感をもとにした戦略・施策の立案と実行 ◇半期ごとの事業計画の策定、経営陣への報告・提案 ◇営業~CS~成約までのオペレーション設計と仕組み化 【チーム・組織(リーダーとして)】 ◇3~5名規模のチームの採用・育成・マネジメント ◇プロダクトチームへの現場フィードバック、機能改善・新機能の企画推進 ◇新たな収益モデルやサービス拡張の検討 ※入社直後はプレイヤー比率が高くなりますが、オペレーションの型化とチーム拡大に伴い、徐々にマネジメント・事業設計の比重を高めていく想定です。 ■組織構成: 現在3~4名の少数精鋭チーム。 代表が部長を兼務し、事業運営を行っています。IPOを見据えた成長ステージにおいて、自分のアウトプットが直接事業の成長曲線を変える実感を持って働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町1-4-4 ZENITAKA ANNEX 7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
半蔵門駅、麹町駅、永田町駅
給与
<予定年収>700万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):506,440円~566,600円固定残業手当/月:174,823円~183,400円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>681,263円~750,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足> ※前年度給与を考慮賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
2015年12月創業。「テクノロジーの力でM&Aに流通革命を」をミッションに、日本企業の活性化を促すべくM&Aや資金調達支援分野で事業を展開しています。スタートアップ向けサービスでは、求人ポータルサイトのようにWeb上でM&Aや資金調達に関して企業同士のマッチングができる「M&Aクラウド」「資金調達クラウド」に加え、大型案件をM&Aアドバイザーがサポートする「MACAP(M&A Cloud Advisory Partners)」を展開。M&Aクラウドは売り手企業が11,000社以上、資金調達クラウドは調達希望企業が3,400社以上登録しています。2025年には国内127万人の経営者が後継者未定と言われる事業承継課題に対しては、当社とエージェント契約したM&Aアドバイザーが、テクノロジーを活用しながら事業承継のM&A案件をサポートする「M&Aクラウドエージェント」サービスを提供しています。■ミッション:【テクノロジーの力でM&Aに流通革命を】我々M&Aクラウドは、テクノロジーの力でM&Aをもっと簡単に、もっとスマートにすることで、上記の課題の解決を飛躍的に進ませ、時代が求める役割を果たしていきます。■ビジョン: 時価総額とは「どれだけ大きな課題を解決することが可能か否か?」を表す指標です。「10兆円」という数値は、我々が解決する課題の大きさを表します。志高く、世界を代表する偉大な企業を目指し、挑戦します。■企業の特徴M&Aクラウドは売り手企業と買い手企業が、仲介業者を介さずに、ご自身でオンライン上でM&Aに関わる交渉を行うことが出来るサービスです。M&A・出資ニーズを掲載している買い手企業に売り手企業が自ら売却や資金調達に関するアプローチができる業界初のビジネスモデルを採用しており、人手を介さないことで効率的なマッチングをすることが出来ます。他社のオンラインプラットフォームは仲介業者が登録している案件が多く、仲介業者に支払う手数料が発生しますが、M&Aクラウドは売り手企業が直接登録しているため、余計な手間やコストをかけずに最適なパートナー候補に直接取引が可能です。
出典:doda求人情報
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