株式会社ｎｏｖｉｓエンジニアリング の求人・中途採用情報

【ワークライフバランス◎太陽光発電施工関連企業/転勤無/完全週休２日/年休123日】 ■仕事内容： 新ビジネス立ち上げの為の法人営業になります。 具体的には・・・ エンドユーザーに沢山入会してもらう為に、エンドユーザーと接触する販売店様に営業を行っていただきます。その他Non-FIT事業のサポート役なども行ってもらいます。 太陽光業界における親会社株式会社ｎｏｖｉｓの販売店先への顧客がメインになります。 ■研修について： 研修はOJTにて約1か月行います。 別途、新事業のコンサルタントの研修（勉強会）はあります。 ■組織構成： 60代2名、40代1名、30代1名がメイン 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田須田町2-5 東京神田須田町ビル9階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岩本町駅、秋葉原駅、神田駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間45時間0分/月～40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、現場調査・企画・申請・設計施工・保守およびコンサルティングまで太陽光発電設置に関する対応をワンストップでご提供しております。エネルギー分野に強い専門商社・株式会社novisのグループ会社として、太陽光事業を展開しており、SDGsへの関心の影響でお客様からの反響も多くいただいております。■事業内容： ・太陽光発電基礎鋼管杭・企画・開発・設計・施工・販売・太陽光発電架台の施工・販売・塗装および防水工事・土木工事や建築工事の設計・施工・請負・産業廃棄物収集運搬業・金属製建具工事、金物工事、水廻り工事・リフォーム工事、リニューアル工事■特徴：・全国（主に関東、東北）を中心に活動：各地で施工を行っています・専門スタッフによる点検：技術専門スタッフが現場にて点検作業を行います・総合的なメンテナンス：モジュール・パワコンなどの交換・監視装置設置・太陽光発電所の修理等も対応可・メーカーの制限なし：全メーカーの製品に対応が可能です■組織風土： 正当な評価の人事制度があります。年齢に関係なく責任のある仕事が出来ます。仲間と一緒に向上心を持って働ける職場です。将来に向けてのスキルアップが勉強できます。職場内でのコミュニケーションを大切にする会社です。

【ワークライフバランス◎年商200億円を超える再エネ商社のグループ企業／若手活躍／転勤無／完全週休2日／年間休日123日】 ■仕事内容： 新ビジネス立ち上げの為の内勤業務を行って頂きます。 →具体的には ・顧客管理やデータ管理 ・資料作成（パワポ） ※新ビジネスとは別に、現状の総務課長のサポート役もやっていただく場合があります。 ■研修について： 研修はOJTにて約1か月行います。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田須田町2-5 東京神田須田町ビル9階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岩本町駅、秋葉原駅、神田駅(東京都)

＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～250,000円＜月給＞210,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、現場調査・企画・申請・設計施工・保守およびコンサルティングまで太陽光発電設置に関する対応をワンストップでご提供しております。エネルギー分野に強い専門商社・株式会社novisのグループ会社として、太陽光事業を展開しており、SDGsへの関心の影響でお客様からの反響も多くいただいております。■事業内容： ・太陽光発電基礎鋼管杭・企画・開発・設計・施工・販売・太陽光発電架台の施工・販売・塗装および防水工事・土木工事や建築工事の設計・施工・請負・産業廃棄物収集運搬業・金属製建具工事、金物工事、水廻り工事・リフォーム工事、リニューアル工事■特徴：・全国（主に関東、東北）を中心に活動：各地で施工を行っています・専門スタッフによる点検：技術専門スタッフが現場にて点検作業を行います・総合的なメンテナンス：モジュール・パワコンなどの交換・監視装置設置・太陽光発電所の修理等も対応可・メーカーの制限なし：全メーカーの製品に対応が可能です■組織風土： 正当な評価の人事制度があります。年齢に関係なく責任のある仕事が出来ます。仲間と一緒に向上心を持って働ける職場です。将来に向けてのスキルアップが勉強できます。職場内でのコミュニケーションを大切にする会社です。