ナッシュ株式会社
-
- 設立
- 2016年
-
- 従業員数
- 450名
-
- 平均年齢
- 35.0歳
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ナッシュ株式会社
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仕事
【健康的でおいしい冷凍宅配弁当『nosh』/IPO準備中のメガベンチャー/ナッシュのブランド認知度拡大に貢献/スタートアップ環境で幅広い業務にチャレンジできる】 ■業務内容:【変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります】 おいしく、低糖質・低塩分というコンセプトが人気を呼び、健康メニューのお弁当で販売数9000万食を突破。SNSやメディアでも話題を集めているナッシュの物流倉庫でのお仕事です!事業の急拡大に伴い、積極採用もしております! ■具体的には: 冷蔵・冷凍倉庫内での製品の荷受け、検品、格納、払出作業をご担当いただきます。具体的には自社製造工場から横持される製品をパレット単位でフォークリフトで荷下ろし、運搬し、ハンディスキャナーを使用して冷凍庫内へ製品の格納・払出を行います。付帯作業として原材料ピッキングの管理業務やOEMピッキングの管理業務、倉庫内の環境改善業務も行っていただきます ■1日の流れ: 17:30- 勤務開始 17:30-18:45 荷受け・格納作業やOEMピッキング管理業務 18:45-19:00 日勤・夜勤チームでの引継ぎ 19:00-23:45 荷受け・格納・出荷・払出業務 23:45-00:00 庫内パトロール 00:00-01:30 休憩 01:30-04:30 荷受け・格納・出荷業務 04:30-05:45 ピッキング作業準備 05:45-06:00 着替え・退勤準備 06:00- 退勤 ■勤務形態について: 夜勤:3勤3休(勤務時間 → 17:30~翌06:00_90分休憩) ■当社について: ・「nosh」は糖質30g以下、塩分2.5g以下、高たんぱく質の食事を冷凍でお客様にお届けする自社サービスです。2018年5月からサービスを開始し、およそ4年で販売累計5,000万食を達成し、現在も拡大を続けています。 ・健康的でおいしいお食事をリーズナブルな価格でお客さまにお届けするために製造から販売までの全ての工程を自社で内製化しています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>櫻島物流センター住所:大阪府大阪市此花区梅町1丁目2番地 勤務地最寄駅:JR桜島線/桜島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
桜島駅、大阪港駅、コスモスクエア駅
給与
<予定年収>288万円~348万円<賃金形態>年俸制月平均の残業時間は2時間未満<賃金内訳>年額(基本給):2,412,000円~2,916,000円固定残業手当/月:39,000円~76,000円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>240,000円~319,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記組織変更に伴い変動する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ナッシュ株式会社は「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー 健康と時間 ー」を企業理念に掲げ、世の中の誰もが取り組めていない社会課題の解決を事業ポリシーとして設立されたベンチャー企業です。 ■事業内容糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍食事プレートを、自社で企画、生産しWEBサイトやアプリを通じて全国のユーザー様にDtoCのビジネスモデルで定期配送するサービス「nosh」を展開しています。事業としても2018年5月の正式ローンチ以来、順調に拡大し続けており、財務基盤も非常に安定した中で、更なる事業成長を目指しています。
仕事
【健康的でおいしい冷凍宅配弁当「nosh」/成長著しい冷凍弁当業界の先端企業/幅広い業務に挑戦できる環境/土日祝休み◎】 ■業務内容: 総務法務部 総務課のお仕事をお任せいたします。 ■具体的には: ・コスト管理・削減策の実施(例えば、固定費の最適化) ・外部との窓口(行政機関や取引先) ・社内文書の管理体制の構築、運用 ・社内コンプライアンス強化 ・社内規程の遵守状況のチェックおよび改善提案の実行 社内規程に関する社員教育や意識付けの推進 ・社内インフラの管理としてオフィス環境や設備の管理・運用 ・CSR活動の推進として社会貢献活動(例:弁当寄付プロジェクト)の企画・実行 NPO法人など外部パートナーとの連携 など ■組織構成: 総務法務部はコーポレート本部に紐付き、総務課、法務課が所属している組織です。 総務法務部長1名のもと、総務課課員2名、法務課課長1名、法務課課員1名が所属しています。 ■当ポジションの魅力: ・成長著しい冷凍弁当業界の先端企業で、総務として重要な役割を担いながら、会社の大きな成長のためのインフラ作りという貴重な経験を積むことができます。 ・業務効率化のためのシステム導入や、CSR活動の推進など、幅広い業務に挑戦できる環境です。 オープンなコミュニケーション文化の中で、活気ある職場で働けます。 変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング16F勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります
最寄り駅
渡辺橋駅、肥後橋駅、大江橋駅
給与
<予定年収>480万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,888,000円~4,860,000円固定残業手当/月:76,000円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>400,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記組織変更に伴い変動する可能性があります。■想定年収内訳:職務給、役職手当、能力給、固定残業代(30時間分/月※超過分別途支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ナッシュ株式会社は「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー 健康と時間 ー」を企業理念に掲げ、世の中の誰もが取り組めていない社会課題の解決を事業ポリシーとして設立されたベンチャー企業です。 ■事業内容糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍食事プレートを、自社で企画、生産しWEBサイトやアプリを通じて全国のユーザー様にDtoCのビジネスモデルで定期配送するサービス「nosh」を展開しています。事業としても2018年5月の正式ローンチ以来、順調に拡大し続けており、財務基盤も非常に安定した中で、更なる事業成長を目指しています。
仕事
【健康的でおいしい冷凍宅配弁当「nosh」/システム部門の統括をお任せ/自由度の高い裁量権◎土日祝休】 ■募集概要: 当社は、「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける」という理念のもと、健康的な食事を美味しく、手頃な価格で、高品質にお届けする「nosh」事業を展開しています。私たちの特徴は、商品企画からWEB販売、製造、物流までを一貫して行う垂直統合型の組織で、この理念の実現を目指している点です。 主力の冷凍宅配弁当事業「nosh(ナッシュ)」は着実に成長を遂げており、関連するシステムをすべて自社で開発しています。今回、システム本部をリードし、さらなる事業拡大に向けたシステム戦略を策定・実行いただける CTO候補 を募集します。 ■業務内容: ◇新規事業および既存システムの戦略的技術支援 ・新規事業に必要なシステムの設計・構築・導入を主導し、迅速かつ柔軟に技術面から事業成長を支援する。 ・既存システムの課題を特定し、改善策を立案・実行することで全体最適を図る。 ◇先進技術を活用したプロジェクトリード ・アプリケーション開発やWEB技術を最大限活用し、事業価値を高めるプロジェクトを主導する。 ・技術的な意思決定を迅速に行い、開発プロジェクトの品質と納期を担保する。 ◇システム基盤の構築と最適化 ・内外の関係者と連携し、強固で拡張性の高いシステム基盤を構築する。 ・運用効率を高めるための継続的な改善と最適化を行う。 ◇組織運営と技術チームのマネジメント ・システム本部全体の組織運営を担い、技術チームのパフォーマンスを最大化する。 ・優秀な技術者の採用・育成を行い、持続的な成長を可能にする組織文化を醸成する。 ■期待する役割: ・技術戦略の策定と実行 ・システム基盤の最適化と安定運用 ・組織運営と人材育成 ・技術リスク管理とガバナンス強化 ■魅力: ◇経営戦略に直接関与できる ・技術戦略と経営戦略を統合し、企業の成長と未来を技術面から支える経営層としての影響力を発揮できます。 ・経営陣の一員として、技術を通じた新規事業の創出や既存事業の革新を推進できます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング16F勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
渡辺橋駅、肥後橋駅、大江橋駅
給与
<予定年収>1,200万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):12,000,000円~15,000,000円<月額>1,000,000円~1,250,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※上記組織変更に伴い変動する可能性があります。※管理監督者のため、残業代の支給はありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ナッシュ株式会社は「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー 健康と時間 ー」を企業理念に掲げ、世の中の誰もが取り組めていない社会課題の解決を事業ポリシーとして設立されたベンチャー企業です。 ■事業内容糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍食事プレートを、自社で企画、生産しWEBサイトやアプリを通じて全国のユーザー様にDtoCのビジネスモデルで定期配送するサービス「nosh」を展開しています。事業としても2018年5月の正式ローンチ以来、順調に拡大し続けており、財務基盤も非常に安定した中で、更なる事業成長を目指しています。
仕事
【健康的でおいしい冷凍宅配弁当『nosh』/業界未経験歓迎/決算や開示体制の強化・資金管理など経理の中枢ポジションをお任せ】 業務内容 ・月次決算、四半期決算、年次決算 ・引当金等の見積計上の設計、運用 ・固定資産管理、棚卸資産管理 ・会計監査・内部監査の対応 期待する役割 まずは年次・月次決算業務をリードいただけること →実務を自己完結いただけるのはもちろんのこと、全体把握して動ける方 ポジションの魅力 スピード感のある環境で幅広い業務経験を積むことができます! ■ミッション: ◇「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー健康と時間ー」という理念のもと、健康的な食事を最大限美味しく、最大限安く、最大限高品質でお届けするのが当社の事業です。 ◇そのために、当社は商品企画~WEB販売~製造~物流までの全てを垂直統合した組織でこの理念を実現しようとしています。 ◇お客様を中心に、EC/企画/計画/マーケティング/製造/物流など、全社が一体となって改革を進めていくことが必要です。 ◇そのために、決算業務などの実務、開示体制の構築・強化、資金管理を行っていただくマネージャーポジションを担える方を求めております。 ■弊社について: ・「nosh」は糖質30g以下、塩分2.5g以下、高たんぱく質の食事を冷凍でお客様にお届けする自社サービスです。2018年5月からサービスを開始し、2024年に販売累計9000万食を達成。現在も拡大を続けています。 ・健康的でおいしいお食事をリーズナブルな価格でお客さまにお届けするために製造から販売までの全ての工程を自社で内製化しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング16F勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
渡辺橋駅、肥後橋駅、大江橋駅
給与
<予定年収>720万円~840万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,832,000円~6,804,000円固定残業手当/月:114,000円~133,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>600,000円~700,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記組織変更に伴い変動する可能性があります。■想定年収内訳:基本給+各種手当(職務給、役職手当、職能給、みなし残業手当30時間分/月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ナッシュ株式会社は「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー 健康と時間 ー」を企業理念に掲げ、世の中の誰もが取り組めていない社会課題の解決を事業ポリシーとして設立されたベンチャー企業です。 ■事業内容糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍食事プレートを、自社で企画、生産しWEBサイトやアプリを通じて全国のユーザー様にDtoCのビジネスモデルで定期配送するサービス「nosh」を展開しています。事業としても2018年5月の正式ローンチ以来、順調に拡大し続けており、財務基盤も非常に安定した中で、更なる事業成長を目指しています。
仕事
【健康的でおいしい冷凍宅配弁当「nosh」/製造工程全般に関するマネジメント経験を積むことができる】 ■募集概要: 順調に事業成長を続ける『nosh』では、今後の生産量増加と生産性向上のために生産管理部門のさらなる強化を進めます。製造原価と物流単価の予実管理、製造原価と物流単価の低減に貢献する仕組みと体制の構築を実現することをミッションとし、生産プロセスの最適化と合理化について自ら起点となって仕組みつくりができる方を求めております。 ■業務内容: ・各拠点のKPI予実管理 ・部内運営管理、組織マネジメント ・業務進捗管理 ・工数管理 ・人員管理 ・生産戦術進捗管理 ・製造原価、物流費管理 ・合理化(効率化、自動化、機械化)の推進 ・システム開発依頼、管理 ■期待する役割: 構造改革による生産性の向上、製品やサービスの品質向上、各部門のKIP管理。効率と品質向上の並行達成するための取り組みに期待しています。 ■魅力: 拠点運営を円滑にする責任があり、市場に対して効率と競争力、優位性を高めることに貢献できます。各部署との連携が必要で、製造工程全般に関するマネジメントの経験を積む機会があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>尼崎工場住所:兵庫県尼崎市潮江5-7-1 勤務地最寄駅:JR線/尼崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります
最寄り駅
尼崎駅(東海道本線)、塚口駅(福知山線)、尼崎駅(阪神線)
給与
<予定年収>840万円~1,080万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):8,400,000円~10,800,000円<月額>700,000円~900,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※上記組織変更に伴い変動する可能性があります。※管理監督者のため、残業代の支給はありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ナッシュ株式会社は「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー 健康と時間 ー」を企業理念に掲げ、世の中の誰もが取り組めていない社会課題の解決を事業ポリシーとして設立されたベンチャー企業です。 ■事業内容糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍食事プレートを、自社で企画、生産しWEBサイトやアプリを通じて全国のユーザー様にDtoCのビジネスモデルで定期配送するサービス「nosh」を展開しています。事業としても2018年5月の正式ローンチ以来、順調に拡大し続けており、財務基盤も非常に安定した中で、更なる事業成長を目指しています。
仕事
【健康的でおいしい冷凍宅配弁当「nosh」/成長著しい冷凍弁当業界の先端企業/幅広い業務に挑戦できる環境/土日祝休み◎】 ■募集概要: 「nosh」は順調に事業成長を続けてきましたが、創業から9年目を迎え、新サービスのローンチや既存のサービス内容の改修を必要とする事業フェーズに差し掛かっております。 創設初期から現在までスピーディな事業発展を第一に注力してきたこともあり、今後の事業成長を止めないためにも、バックオフィスとして会社全体を守る体制を構築することが重要だと考えております。 ■業務内容: 総務法務部総務課の統括をお任せいたします。 ・課員のマネジメント ・コスト管理・削減策の実施(例えば、固定費の最適化) ・外部との窓口(行政機関や取引先) ・社内文書の管理体制の構築、運用 ・社内コンプライアンス強化 ・社内規程の遵守状況のチェックおよび改善提案の実行。社内規程に関する社員教育や意識付けの推進。 ・社内インフラの管理としてオフィス環境や設備の管理・運用。 ・CSR活動の推進として社会貢献活動(例:弁当寄付プロジェクト)の企画・実行。NPO法人など外部パートナーとの連携。 ■部門構成: 総務法務部は、コーポレート本部に紐付き、総務課、法務課が所属している組織です。 総務法務部長1名のもと、総務課課員2名、法務課課長1名、法務課課員1名が所属しています。 ■魅力: ・成長著しい冷凍弁当業界の先端企業で、総務として重要な役割を担いながら、会社の大きな成長のためのインフラ作りという貴重な経験を積むことができます。 ・業務効率化のためのシステム導入や、CSR活動の推進など、幅広い業務に挑戦できる環境です。 オープンなコミュニケーション文化の中で、活気ある職場で働けます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング16F勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります
最寄り駅
渡辺橋駅、肥後橋駅、大江橋駅
給与
<予定年収>720万円~840万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,832,000円~6,804,000円固定残業手当/月:114,000円~133,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>600,000円~700,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記組織変更に伴い変動する可能性があります。■想定年収内訳:職務給、役職手当、能力給、固定残業代(30時間分/月※超過分別途支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ナッシュ株式会社は「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー 健康と時間 ー」を企業理念に掲げ、世の中の誰もが取り組めていない社会課題の解決を事業ポリシーとして設立されたベンチャー企業です。 ■事業内容糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍食事プレートを、自社で企画、生産しWEBサイトやアプリを通じて全国のユーザー様にDtoCのビジネスモデルで定期配送するサービス「nosh」を展開しています。事業としても2018年5月の正式ローンチ以来、順調に拡大し続けており、財務基盤も非常に安定した中で、更なる事業成長を目指しています。
仕事
~健康的でおいしい冷凍宅配弁当『nosh』/戦略立案から実行まで裁量大きく活躍できる/年収960万~1500万~ ■期待する役割: 事業計画達成のため、新規顧客獲得の予算策定から戦略立案、実行まで担っていただくとともに広告部の組織化、所属メンバーの育成に取り組んでいただきます。 ■業務の一例: ◇新規獲得(広告/非広告共に)戦略・戦術の設計・実行 ◇予算設計、予実管理 ◇組織編成、人員配置 ◇部門内(広告・非広告)統括、マネジメント ■ポジションの魅力: ◎国内随一の広告予算を決裁権を持って戦略立案から実行まで取り組んでいただけます。 ◎また広告領域だけではなく、新規顧客拡大のために値引きや商品など様々な観点からも他部署と連携しながら施策の立案が可能で幅広い経験・スキルを活かすことが可能で、既存のやり方を踏襲するのではなく新たなチャレンジを行いたいというマーケターには最適な環境だと考えています。 ■募集背景: 「nosh」は順調に事業成長を続けてきましたが、正式リリースから9年目を迎え、より広告領域の強化・組織化する事業フェーズに差し掛かっております。 今後の事業成長をさらに加速させるため、属人的ではなく組織的な広告運用体制構築、また認知領域への取り組みなど新たな取り組みが必要だと考えており、従来のやり方を踏襲するのではなく大きな事業課題に対して広告領域を中心に解決法を考え、実行していけるマーケターの方と一緒に事業を拡大に向け取り組んでいきたいと考えております。 変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング16F勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります
最寄り駅
渡辺橋駅、肥後橋駅、大江橋駅
給与
<予定年収>960万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):9,600,000円~15,000,000円<月額>800,000円~1,250,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ナッシュ株式会社は「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー 健康と時間 ー」を企業理念に掲げ、世の中の誰もが取り組めていない社会課題の解決を事業ポリシーとして設立されたベンチャー企業です。 ■事業内容糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍食事プレートを、自社で企画、生産しWEBサイトやアプリを通じて全国のユーザー様にDtoCのビジネスモデルで定期配送するサービス「nosh」を展開しています。事業としても2018年5月の正式ローンチ以来、順調に拡大し続けており、財務基盤も非常に安定した中で、更なる事業成長を目指しています。
仕事
【健康的でおいしい冷凍宅配弁当「nosh」/ナッシュのブランド認知度拡大に貢献/スタートアップ環境で幅広い業務にチャレンジできる】 ■業務内容: ◇「nosh」は順調に事業成長を続けてきましたが、創業から9年目を迎え、より広告領域の強化・組織化する事業フェーズに差し掛かっております。 今後の事業成長をさらに加速させるため、属人的ではなく組織的な広告運用体制構築、また認知領域への取り組みなど新たな取り組みが必要だと考えており、従来のやり方を踏襲するのではなく大きな事業課題に対して広告領域を中心に解決法を考え、実行していけるマーケターの方と一緒に事業を拡大に向け取り組んでいきたいと考えております。 ■具体的には: ・広告媒体開拓運用 ・運用型広告の管理と運用 ・広告クリエイティブ要件定義、管理 ・YouTuberやインフルエンサーとのコラボレーション企画やタイアップなどの企画立案と実行 ・メディアリレーションを通じた広報活動の企画、立案、実行 ・公式SNSの企画立案と実行 ・アンバサダーの管理と運用 ・復帰施策の企画立案と実行 ・SEOの運用 ■期待する役割 ナッシュの情報を正しく、かつ生活者に楽しんでいただけるコンテンツを生み出すことで、認知と新規顧客の拡大に繋げていただきます。 その上で、既存の考え方に捉われず、柔軟な思考で新たな成功事例を創造し、今後の事業拡大を支える基盤を築いていただきたいと考えております。 ■当ポジションの魅力 インハウスでの広告運用や国内屈指のYouTuberタイアップ広告費の活用、20万人を超える公式SNSの運用、大手TV局にも取り上げられている広報の対応など、組織・リソースが潤沢であるとは言えませんが、自らの力を試し成果を上げることができる環境・風土です。 また、チームは多様なスキルとキャリアを持ったメンバーで構成され、協力しながら自らの成長と事業成長に尽力しており、刺激的な仲間と働くことができます。 ■「nosh」について: 「nosh」は糖質30g以下、塩分2.5g以下、高たんぱく質の食事を冷凍でお客様にお届けする宅配弁当サービスです。2018年5月からサービスを開始し、およそ4年で販売累計5,000万食を達成、現在も拡大を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング16F勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
渡辺橋駅、肥後橋駅、大江橋駅
給与
<予定年収>480万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,888,000円~4,860,000円固定残業手当/月:76,000円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>400,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記組織変更に伴い変動する可能性があります。■想定年収内訳:基本給+各種手当(職務給、役職手当、職能給、みなし残業手当30時間分/月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ナッシュ株式会社は「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー 健康と時間 ー」を企業理念に掲げ、世の中の誰もが取り組めていない社会課題の解決を事業ポリシーとして設立されたベンチャー企業です。 ■事業内容糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍食事プレートを、自社で企画、生産しWEBサイトやアプリを通じて全国のユーザー様にDtoCのビジネスモデルで定期配送するサービス「nosh」を展開しています。事業としても2018年5月の正式ローンチ以来、順調に拡大し続けており、財務基盤も非常に安定した中で、更なる事業成長を目指しています。
出典:doda求人情報
仕事
……… お任せすること ……… ■New生活スタイル:2日働いて2日休む。 ■お仕事内容や勤務時間帯は希望を考慮し、決定します。 ■簡単なオペレーションを覚えてすぐ即戦力! 【 調理 】 メニューに合わせて、焼く・揚げるなどの調理工程を担当。 包丁を使う作業はありません。大型機械を操作して調理を行うので、料理の経験がなくてもOK! 【 盛付 】 調理された具材を容器に盛り付ける作業や、冷凍から梱包までの工程を担当。 写真付きの見本を見ながら、決められた位置に具材を入れるシンプルな作業です。 【 梱包 】 出来上がった製品を機械を使って搬送・箱詰めをする作業。 ハンディを使った入出庫管理や、資材や消耗品の保管業務などをお任せします。 【 検収 】 食材の品質・重量・規格を確認して、工場内の冷蔵庫に保管します。 社内システムで指定された数量を確認し、それぞれの食材を仕分けしていきます。 \ポイント/ ★急成長中のベンチャー企業 注目を集める健康食品配達において、トップクラスの販売量を誇る当社。 2024年6月には、累計販売数9000万食を突破しました! ★食を通して社会に貢献! 簡単に食べられる冷凍食事プレートでありながら健康的。 食事を通して社会全体を健康にできる、社会貢献性の高い製品づくりに携わることができます。 ★現場のカイゼンを反映する文化で成長しています♪ 「これは無駄ではないか」「無理ではないか…」こういった視点を「決めつけず」に声を出して改善に繋げた経験が今の尼崎工場の生産性向上や作業効率化、品質事故防止につながっています。 ……… 入社後の流れ ……… 入社後は、OJT研修を通して業務の流れを覚えていただきます。 担当する業務ができるようになるまで、先輩がそばでサポートしますのでご安心ください。 わからないことや機械の不具合が発生したら、周りの先輩にいつでも相談できる環境です! ※適性に応じて会社の指示する業務への異動をお願いすることがあります。
給与
月給23万円(固定残業代含む)+交通費 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万8000円支給。 ※超過分の残業代は全額支給致します。 ★月15日勤務で安定収入が目指せます★ ……………………………………………… 休みが多い=給与が低いというイメージがあるかもしれませんが、当社はそんなことはありません。 多くの方の健康を守る社会貢献性の高い仕事だからこそ、責任と意欲を持って活躍していただけるよう、月給23万円以上という安定待遇を用意しています。
勤務地
【尼崎工場】兵庫県尼崎市潮江5-7-1 ★JR尼崎駅から徒歩圏内!神戸市や大阪市内にお住まいの方も大勢勤務しています。 ★2022年7月に完成した尼崎工場勤務です。とてもきれいな構内で働けます。 ※会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
★基本は調理・仕上げ・検収のいずれかを固定で担当します。 ★毎日作業内容は同じなので、自分の担当作業を覚えればOK! ★希望を考慮し、担当を決定。異動の希望にも柔軟に対応します。 ==調理== メニューに合わせて焼く、揚げるなどのいずれかの調理工程をお任せします。 包丁を使う作業はありません。大型機械を操作して調理を行なうので、料理の経験がなくてもOK! ==仕上げ== 調理された具材を容器に盛り付ける作業や、冷凍から梱包までの工程をお任せします。 写真付きの見本を見ながら、決められた位置に具材を入れるシンプルな作業です。 ==検収== 業者から仕入れた食材の品質・重量・規格を確認して、工場内の冷蔵庫に保管します。 社内システムで指定された数量を確認し、それぞれの食材を仕分けしていきます。 ========= ★入社後の流れ★ ========= ▼先輩社員のOJTで、まずは業務の流れから覚えていきましょう。 ▼上記3つの業務のうち、担当する業務を完璧にできることを目指していただきます。 ▼それまでは先輩がそばでサポートしますのでご安心ください! ▼ほとんどのメンバーが約半月で業務に慣れ、1カ月ほどで一人で作業ができるようになっています。 もちろん独り立ち後も、先輩のサポートはあります。わからないことや機械の不具合が発生したら、同じフロアにいる先輩にいつでも相談できる環境です。 ※適性に応じて会社の指示する業務への異動をお願いすることがあります。
給与
月給23万円+交通費 ※月給には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万8000円支給 ※超過分の残業代は全額支給致します。 <月15日勤務でも高収入が目指せます!> 休みが多い=給与が低いということも多いでしょうが、当社はそんなことはありません。1人の仕事が、多くの方の健康を守ることにつながる社会貢献性の高い仕事と自負をしていますので、月給23万円以上としています。
勤務地
【尼崎工場】兵庫県尼崎市潮江5-7-1 ★JR尼崎駅から徒歩圏内!神戸市や大阪市内にお住まいの方も大勢勤務しています。 ★2022年7月に完成した尼崎工場勤務です。とてもきれいな構内で働けます。 ※会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
「アルバイト・パートから一歩上を目指したい」「自分のレベルを一つあげていきたい」といった気持ちのある方大歓迎。スキルや経歴ではなく、まずは”挑戦したい気持ち”のある方であれば活躍いただけます! 【具体的な業務内容】 入社後は以下いずれかの部署にて製造業務からスタートいたします。 ■調理 メニューに合わせて焼く、煮る、揚げるなどの調理工程のいずれかをご担当いただきます。包丁を使うことはなく、大型機械を操作し調理を行うため、料理経験は不問です。 ■仕上げ 調理された具材を容器に盛り付け、冷凍から梱包までの工程をお任せいたします。写真付きの見本があるため、決められた位置に具材を詰めていくシンプルな業務です。 ■検収 仕上げが終わった容器を確認し、ソースがこぼれていないか、箱は潰れていないかなど検収作業を行う部門です。最終チェックを行い、出荷作業を行う別部署と連携し出来上がった弁当を流していきます。 <入社後の流れ> OJTとして先輩社員がフォローに入るため、未経験の方でもご安心ください。メンバーのほとんどは約半月ほどで業務に慣れ、1カ月後には独り立ちしています!もちろん独り立ちしてからもリーダーがサポートをするため、困ったことがあればまずは相談してみてください! ◇社会人未経験のメンバーも活躍中◇ アルバイト・パートの経験しか無く、初めて契約社員として働くメンバーも多数活躍している同社。最初はみんな「不安がある」と言っていましたが、1カ月も経つと自分の仕事に自信を持ち、やりがいを見出して業務に取り組んでいます。多くのメンバーが入社後に成長している当社なら、初めて社会人に挑戦したい方も応援いたします! ◇一つの部署でスキルを磨ける◇ 入社後は一つの部署で業務を繰り返すため、自分のペースでスキルを磨いていけます。難しいこと業務はなく、基本的に簡単作業を繰り返すため、初めて製造業に挑戦する方もご安心ください!
給与
■月収例:18万円(時給1,200円×実働10h×15日) ・時給1200円
勤務地
※転勤なし 【尼崎工場】 兵庫県尼崎市潮江5-7-1
仕事
「アルバイト・パートから一歩上を目指したい」「自分のレベルを一つあげていきたい」といった気持ちのある方大歓迎。スキルや経歴ではなく、まずは”挑戦したい気持ち”のある方であれば活躍いただけます! 【具体的な業務内容】 入社後は以下いずれかの部署にて製造業務からスタートいたします。 ■調理 メニューに合わせて焼く、煮る、揚げるなどの調理工程のいずれかをご担当いただきます。包丁を使うことはなく、大型機械を操作し調理を行うため、料理経験は不問です。 ■仕上げ 調理された具材を容器に盛り付け、冷凍から梱包までの工程をお任せいたします。写真付きの見本があるため、決められた位置に具材を詰めていくシンプルな業務です。 ■検収 仕上げが終わった容器を確認し、ソースがこぼれていないか、箱は潰れていないかなど検収作業を行う部門です。最終チェックを行い、出荷作業を行う別部署と連携し出来上がった弁当を流していきます。 <入社後の流れ> OJTとして先輩社員がフォローに入るため、未経験の方でもご安心ください。メンバーのほとんどは約半月ほどで業務に慣れ、1カ月後には独り立ちしています!もちろん独り立ちしてからもリーダーがサポートをするため、困ったことがあればまずは相談してみてください! ◇社会人未経験のメンバーも活躍中◇ アルバイト・パートの経験しか無く、初めて契約社員として働くメンバーも多数活躍している同社。最初はみんな「不安がある」と言っていましたが、1カ月も経つと自分の仕事に自信を持ち、やりがいを見出して業務に取り組んでいます。多くのメンバーが入社後に成長している当社なら、初めて社会人に挑戦したい方も応援いたします! ◇一つの部署でスキルを磨ける◇ 入社後は一つの部署で業務を繰り返すため、自分のペースでスキルを磨いていけます。難しいこと業務はなく、基本的に簡単作業を繰り返すため、初めて製造業に挑戦する方もご安心ください!
給与
■月収例:18万円(時給1,200円×実働10h×15日) ・時給1200円
勤務地
※転勤なし 【尼崎工場】 兵庫県尼崎市潮江5-7-1
仕事
製造業を経験し将来的にはメンバーを束ねるリーダーとして活躍できる、明確なキャリアルートでお待ちしています。 【具体的な業務内容】 入社後は以下いずれかの部署にて製造業務からスタートいたします。 ■調理 メニューに合わせて焼く、煮る、揚げるなどの調理工程のいずれかをご担当いただきます。包丁を使うことはなく、大型機械を操作し調理を行うため、料理経験は不問です。 ■仕上げ 調理された具材を容器に盛り付け、冷凍から梱包までの工程をお任せいたします。写真付きの見本があるため、決められた位置に具材を詰めていくシンプルな業務です。 ■検収 仕上げが終わった容器を確認し、ソースがこぼれていないか、箱は潰れていないかなど検収作業を行う部門です。最終チェックを行い、出荷作業を行う別部署と連携し出来上がった弁当を流していきます。 <入社後の流れ> OJTとして先輩社員がフォローに入るため、未経験の方でもご安心ください。メンバーのほとんどは約半月ほどで業務に慣れ、1カ月後には独り立ちしています!もちろん独り立ちしてからもリーダーがサポートをするため、困ったことがあればまずは相談してみてください! \早期キャリアップで理想を実現/ 契約社員からスタートしたメンバーも、順調にキャリアアップを実現し、現在は主任として現場の指揮を担当しています。経験問わず成果次第で早期キャリアアップができるため、将来のビジョンを持っている方も理想へと近づける環境です! ‐キャリアアップの例‐ ■入社時:契約社員 ■1カ月目:正社員 ■1年目:主任代理 ■2年目:主任 \製造以外にメンバーや工程のマネジメントも担当/ 役職が付くと、現場全体の工程管理もお任せいたします。※工程管理にはアイパッドを使用しています ‐工程管理の仕事内容‐ ■アイパッドの容易 ■調理用機械の準備 ■各種チェック書類の記入 ■予算管理 ■トラブル対応 ■勤怠管理 ■清掃チェック ■次回の工程管理の制作 など 将来的には目の前の仕事のみならず、工程全体の指揮を取るリーダーとしてもご活躍いただけます!
給与
■月給23万円~(基本給+固定残業代) ※上記には固定残業代25時間分(3万6000円~)が含まれます ※超過分の残業代は全額支給致します (月平均の残業時間は5時間程度)
勤務地
※転勤なし 【尼崎工場】 兵庫県尼崎市潮江5-7-1
仕事
製造業を経験し将来的にはメンバーを束ねるリーダーとして活躍できる、明確なキャリアルートでお待ちしています。 【具体的な業務内容】 入社後は以下いずれかの部署にて製造業務からスタートいたします。 ■調理 メニューに合わせて焼く、煮る、揚げるなどの調理工程のいずれかをご担当いただきます。包丁を使うことはなく、大型機械を操作し調理を行うため、料理経験は不問です。 ■仕上げ 調理された具材を容器に盛り付け、冷凍から梱包までの工程をお任せいたします。写真付きの見本があるため、決められた位置に具材を詰めていくシンプルな業務です。 ■検収 仕上げが終わった容器を確認し、ソースがこぼれていないか、箱は潰れていないかなど検収作業を行う部門です。最終チェックを行い、出荷作業を行う別部署と連携し出来上がった弁当を流していきます。 <入社後の流れ> OJTとして先輩社員がフォローに入るため、未経験の方でもご安心ください。メンバーのほとんどは約半月ほどで業務に慣れ、1カ月後には独り立ちしています!もちろん独り立ちしてからもリーダーがサポートをするため、困ったことがあればまずは相談してみてください! \早期キャリアップで理想を実現/ 契約社員からスタートしたメンバーも、順調にキャリアアップを実現し、現在は主任として現場の指揮を担当しています。経験問わず成果次第で早期キャリアアップができるため、将来のビジョンを持っている方も理想へと近づける環境です! ‐キャリアアップの例‐ ■入社時:契約社員 ■1カ月目:正社員 ■1年目:主任代理 ■2年目:主任 \製造以外にメンバーや工程のマネジメントも担当/ 役職が付くと、現場全体の工程管理もお任せいたします。※工程管理にはアイパッドを使用しています ‐工程管理の仕事内容‐ ■アイパッドの容易 ■調理用機械の準備 ■各種チェック書類の記入 ■予算管理 ■トラブル対応 ■勤怠管理 ■清掃チェック ■次回の工程管理の制作 など 将来的には目の前の仕事のみならず、工程全体の指揮を取るリーダーとしてもご活躍いただけます!
給与
■月給23万円~(基本給+固定残業代) ※上記には固定残業代25時間分(3万6000円~)が含まれます ※超過分の残業代は全額支給致します (月平均の残業時間は5時間程度)
勤務地
※転勤なし 【尼崎工場】 兵庫県尼崎市潮江5-7-1
仕事
未経験からのチャレンジが多い環境です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「興味はあるけど製造の経験ないし…」 「食品業界は初めてだから難しそう…」 …気にしすぎです!大丈夫! 難しい作業はありませんし先輩社員が隣について教えていきますよ。 オープニングの同期社員と一緒に覚えていくので安心してください。 ★【製造】★ 下記、検収・調理・仕上いずれかの仕事をお任せします! ■検収係 ・材料の発注量・品質・規格をチェック ・材料を決められた場所に運ぶ ※カゴ車や台車を使用して運びます(原材料の入った箱は5~10kg程度)。 ■調理係 1:調理担当 ・食材を「焼く」・「煮る」・「揚げる」など各工程で調理 ・食材はすでにカットされているため包丁で野菜を切ったり、家庭用調理器具で火を入れる作業はありません。 2:衛生担当 ・調理場の「洗い場での調理器具洗浄・殺菌、備品・設備管理などの衛生管理」 を行なっていただきます。 ■仕上係 ・料理の盛り付け ・盛り付け終わったお弁当の冷凍・包装 紙製のお弁当箱に見本を見ながら料理を盛り付けます。お弁当箱には4つの仕切りがあり盛り付け方も複雑ではありません。 お弁当メニューは1週間に3商品ずつリニューアルされるため「次はどんなお弁当だろう」と、ちょっとワクワクできるかも。
給与
月給22万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず25時間分を月3万6000円~ ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
【転居を伴う転勤なし/自社製造工場】兵庫県尼崎市潮江5丁目7-1 ※2022年7月までは既存工場での勤務をお願いいたします。 (兵庫県尼崎市杭瀬南新町3-4-66) 阪神なんば線「大物駅」より徒歩4分 阪神本線「尼崎駅」より徒歩15分 ◎転勤なし/U・Iターン歓迎! ◎2022年8月オープンの新工場です。 ◎冷暖房完備。食品を扱うため、清潔な環境が保たれています! ※U/Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり(禁煙) ☆阪神沿線からのバス送迎あり! ☆バイク・自転車通勤OK <工場アクセス> JR「尼崎駅」より徒歩12分
仕事
デジタルピッキングシステムの現場で倉庫作業をお願いします。 *デジタルピッキングシステムとは……デジタル表示器を利用した倉庫の作業支援システム。表示器のランプが光った場所に行き、その表示された数に従って商品を取り出すため、正確かつ効率よくピッキング作業が可能です。 ■主な業務  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ◎ピッキング数・出荷数量管理 ◎冷凍倉庫からピッキング現場への補充作業 ◎機械を使った段ボールの組立と包装作業 ◎出荷前作業(ピッキング・検品・補充) ◎アルバイトへの指示出し ※冷蔵(0~5℃)・冷凍(-22℃)の倉庫での業務となります。 ┗防寒着などは当社でしっかり準備しています。 ■ポイント  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ◎倉庫全体で1日に約6000件を出荷。事業好調により今後も出荷量が増えていく予定。 ◎商品がどこに置いてあるのかも、記載があるので覚える必要なし。 ◎入社後は先輩スタッフからの教育を受けながら取り組みますのでご安心を。 ◎入社後の職種変更はありません。 ■扱う商品は業績好調のお弁当!  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社が展開する宅配サービス『nosh』のお弁当は、低糖質の食事を自宅で手軽に楽しめるので、健康志向の人々が増える今、人気が高まっています。累計4000万食を突破し、これからもニーズ増大が見込まれる商品! ■指示出し業務もシンプル!  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 以下の2つのシンプルなチーム分けで作業を行います。 ・ピッキングするチーム ・お弁当を補充するチーム アルバイトスタッフへの指示出しを行い、効率よく業務を進めていただきます。業務量に応じて割り振りや段取りを考え、進捗状況を確認しながら、随時、大きな声で指示出しをお願いします。
給与
■月給22万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、3万6000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 \きめ細やかな評価体制!現在も改善中!/ 一人ひとりの頑張りや成果をきちんと評価することを大切にしている当社。実際に約3カ月で昇給・昇格した社員もいます <評価例> ・効率UPで作業時間短縮に貢献 ・指示出しが的確 ・仕事量が多いときも時間内に業務完了 など、 定量評価はもちろん、定性評価も行っています。今後、評価面談を取り入れ、さらに的確に評価できるよう取り組んでいます。
勤務地
【転居を伴う転勤なし/無料送迎有り】 ★9月にOPENした新倉庫!★ ◎出勤時間に合わせて西九条駅・桜島駅から無料送迎バス付き! ◎大阪府大阪市此花区梅町1-2 JRゆめ咲線「桜島駅」より徒歩18分 ◎屋内全面禁煙
仕事
IPOを目指し成長を続ける当社は、尼崎に新工場を設立しました。その新工場でリーダーとして、製造管理の全工程をお任せします! <具体的な仕事内容> ■原材料の納品・払出管理 →まずは製造する商品に必要な原材料の準備からスタート。全体の製造スケジュールから必要な素材を選択し、準備を進めていきます。 ■調理工程の進捗・歩留管理 →ユーザーが口にする商品はシェフが調理します。その際のスケジュールや進捗の管理をご担当。 ■盛り付け・商品仕上げ工程の進捗管理 →調理が終わった後は、「食べたくなる」ような映える商品となるよう、盛り付けなどの総仕上げを管理します。 ■製造工程の計数管理、製造原価管理及びマネジメントへの報告 →実際の製造の他にコスト管理もお任せ。改善点などがあれば随時マネジメントへ報告し、工場全体の生産性を上げていきます。 ■製造工程の業務改善・品質改善提案、並びに実行 →生産性を上げるための業務改善はもちろん、品質向上のためにさまざまな提案もお任せいたします。工場全体の工程に目を配り、より良い商品づくりのため日々工程を管理していきます。 ■チームメンバーマネジメント、及び他部門連携 →管理職として、現場メンバーのマネジメントもお任せ。人材の育成からモチベートなど、チーム力を上げ製造を進めていきます。
給与
■月給50万円~(基本給+固定残業代) ※上記にはみなし残業代60時間分(8万6,250円)が含まれます ※超過分の残業代は全額支給致します
勤務地
※転勤なし 【尼崎向上】 兵庫県尼崎市潮江5-7-1
仕事
人事戦略・企画(組織・給与制度・人事考課制度の構築)をメインにお任せします。 【具体的には…】 ◆社会保険関連、入退社の手続き ◆給与計算 ◆人事戦略、企画(組織・給与制度・人事考課制度の構築と改廃) ◆採用関連業務の規格及び管理 など 【ナッシュについて】 自社で展開する低糖質弁当デリバリーサービスです。自社のシェフと管理栄養士のもとで開発された、糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍食事プレートを、お客さまに定期配送でお届けするサービスを展開しています。2018年5月からサービスを開始し、およそ4年で販売累計3000万食を達成。現在も拡大を続けています。 【企業理念について】 当社の企業理念は、「社会全体を健康に」。その達成のために健康的な食事を提供しています。単に事業収益を上げることを目的とすると、その事業は継続的に維持・発展することは困難となります。当社は、長らく解決されていない社会課題である、生活習慣病を改善するため、このビジネスを展開しています。 生活習慣病の中でも特に患者(予備軍も含む)が多いのは、高血圧や糖尿病に起因するものであり、それは特定の栄養分の過剰摂取が起因となっていることが多くなっています。健康的な食事には手間とお金がかかるうえに、おいしさには満足できないですが、そんな食生活を改善するため、「手軽で」「安価」「おいしい」「飽きない」を追求した、noshを自社で企画、製造、販売まで一貫して行っています。当社はこの「食事」を通して、大きな社会問題に立ち向かい解決することを願っています。
給与
年俸500万円(固定残業代含む) ※1/12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず60時間分を、月8万6250円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
大阪府大阪市北区中之島3丁目3-3 三井ビルディング16F
仕事
■ピッキング数・出荷数量管理 ■出荷前作業(ピッキング・梱包) ■アルバイトへの指示出し など ※倉庫全体で1日に約6000件を出荷しています。事業好調により今後も出荷量が増えていく予定です。 ※商品がどこに置いてあるのかも、記載があるので全て覚える必要はありません。 ◎入社後は先輩スタッフからの教育を受けながら取り組みますのでご安心ください。 ◎力仕事なし!フォークリフト作業のため、体力的な心配は必要ありません! ◎アルバイトスタッフに指示を出しながら効率的に業務を進めましょう。 【扱う商品はお弁当!】 当社が展開する宅配サービス『nosh』のお弁当です。低糖質の食事を自宅で手軽に楽しめるので、健康志向の人々が増える今、人気が高まっています。累計3000万食を突破し、これからもニーズの増大が見込まれる商品です! 【指示出し業務もシンプル!】 以下の2つのシンプルなチーム分けで作業を行います。 ・ピッキングするチーム ・お弁当を補充するチーム フォークリフト作業、アルバイトスタッフへの指示出しを行い、効率よく業務を進めていただきます。業務量に応じて割り振りや段取りを考え、進捗状況を確認しながら、随時大きな声で指示出しをお願いします。 ※入社後の職種変更はありません
給与
月収例24万円以上 ∟月給22万円(固定残業代含む)+資格手当2万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、3万6000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
【転居を伴う転勤なし/マイカー通勤OK】9月NEW OPENの新倉庫!◎大阪府大阪市此花区梅町1-2 JRゆめ咲線「桜島駅」より徒歩18分 ◎車・バイク通勤OK!駐車場完備。多くのスタッフが車で通勤しています。 ◎ 屋内全面禁煙
仕事
未経験からのチャレンジが多い環境です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「興味はあるけど製造の経験ないし…」 「食品業界は初めてだから難しそう…」 …気にしすぎです!大丈夫! 難しい作業はありませんし先輩社員が隣について教えていきますよ。 オープニングの同期社員と一緒に覚えていくので安心してください。 ★【製造】★ 下記、検収・調理・仕上いずれかの仕事をお任せします! ■検収係 ・材料の発注量・品質・規格をチェック ・材料を決められた場所に運ぶ ※カゴ車や台車を使用して運びます(原材料の入った箱は5~10kg程度)。 ■調理係 1:調理担当 ・食材を「焼く」・「煮る」・「揚げる」など各工程で調理 ・食材はすでにカットされているため包丁で野菜を切ったり、家庭用調理器具で火を入れる作業はありません。 2:衛生担当 ・調理場の「洗い場での調理器具洗浄・殺菌、備品・設備管理などの衛生管理」 を行なっていただきます。 ■仕上係 ・料理の盛り付け ・盛り付け終わったお弁当の冷凍・包装 紙製のお弁当箱に見本を見ながら料理を盛り付けます。お弁当箱には4つの仕切りがあり盛り付け方も複雑ではありません。 お弁当メニューは1週間に3商品ずつリニューアルされるため「次はどんなお弁当だろう」と、ちょっとワクワクできるかも。
給与
月給22万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず25時間分を月3万6000円~ ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 年収例▼ 年収400万円/入社3年目・課長(月給32万円+賞与+諸手当) 年収350万円/入社2年目・係長(月給28万円+賞与+諸手当)
勤務地
【転居を伴う転勤なし/自社製造工場】兵庫県尼崎市潮江5丁目7-1 ※2022年7月までは既存工場での勤務をお願いいたします。 (兵庫県尼崎市杭瀬南新町3-4-66) 阪神なんば線「大物駅」より徒歩4分 阪神本線「尼崎駅」より徒歩15分 ◎転勤なし/U・Iターン歓迎! ◎2022年8月オープンの新工場です。 ◎冷暖房完備。食品を扱うため、清潔な環境が保たれています! ※U/Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり(禁煙) ☆阪神沿線からのバス送迎あり! ☆バイク・自転車通勤OK <工場アクセス> JR「尼崎駅」より徒歩12分
仕事
「社会全体を健康に」というミッションを掲げ順調に事業成長を続けている当社の工場・倉庫にて、設備のメンテナンスと修繕をお任せします。 <具体的には> ■機械・設備の定期メンテナンス ■機械・設備の突発修繕対応 ■トラブルシューティング・不具合調査・トラブル対策 ■機械作業者の教育と訓練 ■機械・設備の衛生管理 ■機械安全対策 <ここがPOINT!> ★最新設備のそろった環境でスキルアップ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の工場・倉庫では、細心の機械や独自の機械を使用しており、多様な機械のメンテナンス・修繕経験を積むことができます。 ★あなたのアイデアを活かせる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現状ある設備全てのパフォーマンスを最大化し、生産性を限界まで引き上げることが設備保全職の役目。数字で掲げた目標に向け、全力を尽くしていきます。そのために、「こんなふうにしたらどうか」という意見はどんどん出してください。ご自身のアイデアを提案・実現できる可能性が高い職場環境です。 ★現場の安心・安全を支えるやりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ noshは累計販売数が9000万食を突破し、2024年内には1億食超えを見込んでいます。急成長を遂げたのは、生産現場の努力があってこそ。そんな現場で働く方々の安心・安全、安定した成長・物流を支えるやりがいのある仕事が設備保全職です。 <入社後の流れ> 入社後は、OJTで業務の流れを覚えていきます。業務中に分からないこと、不具合が発生したら、いつでも相談できます。先輩が丁寧にサポートしますので、未経験の方もご安心ください。 ※適性に応じて会社の指示する業務への異動をお願いすることがあります。
給与
年俸制360万円~480万円(固定残業代含む) ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万7000~7万6000円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 月収の目安として 30万円~40万円(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万7000~7万6000円支給。 \月15日勤務でも高収入が目指せます!/ 休みが多い=給与が低いということも多いでしょうが、当社はそんなことはありません。1人の仕事が、多くの方の健康を守ることにつながる社会貢献性の高い仕事と自負をしていますので、しっかり稼げる環境です。
勤務地
2022年7月に完成した尼崎工場勤務です。とてもきれいな構内で働けます。月に何日か櫻島物流センターへの勤務もあります。 【尼崎工場】兵庫県尼崎市潮江5-7-1 ★JR尼崎駅から徒歩圏内! 神戸市や大阪市内にお住まいの方も大勢勤務しています。 【櫻島物流センター】大阪府大阪市此花区梅町1-2 ★尼崎工場から車で20分程度です ※転勤無し ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
【具体的な業務内容】 入社後は以下いずれかの部署にて製造業務からスタートいたします。 ■□■調理■□■ メニューに合わせて焼く、揚げるなどの調理工程のいずれかをご担当いただきます。 包丁を使うことはなく、大型機械を操作し調理を行うため、料理経験は不問です。 ■□■仕上げ■□■ 調理された具材を容器に盛り付け、冷凍から梱包までの工程をお任せいたします。 写真付きの見本があるため、決められた位置に具材を詰めていくシンプルな業務です。 ■□■検収■□■ 業者が納品してきた食材の品質 ・ 重量 ・規格を確認し、工場内冷蔵庫に搬入します。 それぞれの食材は社内システムから指定された数量を確認し、仕分けしていきます。 <入社後の流れ> 入社後は、まずOJTにて業務の流れを覚えるところからスタート! 上記3つの業務の中から、1つの業務を完璧にできるまで先輩が近くでサポートをします◎ これまで入社したメンバーは半月ほどで業務に慣れ、1か月も経てば全てできるようになっています。 1人でできるようになってから、先輩がサポートしないわけではありません。 業務中にわからないこと、不具合が発生したら、いつでも相談できるように同じフロアにリーダーはいますのでご安心を◎ ※適性に応じて会社の指示する業務への異動をお願いすることがあります。
給与
<月15日勤務でも安心♪> ■月給23万円+交通費 ※月給には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万6000円支給 ※超過分の残業代は全額支給致します。 ◎年間休日は180日ですが、しっかり給与も! 休みが多い=給与が低い ということも多いと思いますが、弊社はそんなことはありません。 1人の仕事が、多くの方の健康を守ることに繋がる社会貢献性の高い仕事と自負をしていますので 月給23万円以上としています。
勤務地
〒661-0976 兵庫県尼崎市潮江5-7-1 「尼崎工場」 ★JR尼崎駅から徒歩圏内!神戸市や大阪市内にお住まいの方も多く勤務しています もちろん尼崎市にお住まいの方も多く在籍しています。 エリア関係なく、ご応募お待ちしております! ※会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります。
仕事
「好きなことのために仕事をする」「家族のために仕事をする」といった気持ちを大切にします。 スキルや経歴ではなく、まずは”何かのために働く”方であれば長期でご活躍いただけます! 【具体的な業務内容】 入社後は以下いずれかの部署にて製造業務からスタートいたします。 □■調理■□ メニューに合わせて焼く、煮る、揚げるなどの調理工程のいずれかをご担当いただきます。包丁を使うことはなく、大型機械を操作し調理を行うため、料理経験は不問です。 □■仕上げ■□ 調理された具材を容器に盛り付け、冷凍から梱包までの工程をお任せいたします。写真付きの見本があるため、決められた位置に具材を詰めていくシンプルな業務です。 □■検収■□ 食材や原材料を受け入れ、品質チェックをします。 原材料が発注数・規格通りであるかを確認し仕分け工程へ搬入します。仕分け工程では、搬入された原材料が規格通りであるかのダブルチェックを実施し、原材料の開封作業を実施します。開封された原材料は、製造するメニューごとに振り分け、指定されたロケーションに設置して次工程に引き渡します。 <入社後の流れ> 1.専属の先輩社員のご紹介。 2.約半月かけて業務の流れに慣れていただきます。 仕事の流れをまとめたマニュアルもあるので、ご安心を。 3.専属の先輩から1カ月後には1人で業務を行います。 4.1人で業務をスタートしてももリーダーがサポートをするため、 困ったことがあればまずは相談してみてください! ◇社会人未経験のメンバーも活躍中◇ アルバイト・パートの経験しか無く、初めて契約社員として働くメンバーも多数活躍しています。最初はみんな「不安がある」と言っていましたが、1カ月も経つとマニュアルを見ずとも仕事をしています。初めて社員になった20代の社員、ママ社員、ベテラン社員と様々なメンバーがすぐに覚えているので、不安な気持ちを持たずにご応募ください。 ◇各部署でシフト制を完備◇ どの部署でも完全シフト制で業務を行っていますので、残業は無く、休日出勤もありません。 また、有給休暇も気にせず取っていただき、6連休にすることも可能!
給与
■入社後月収例:18万円 時給1200円~1500円 ※残業代は全額支給します。 (時給1,200円×実働10h×15日) ★正社員になると「月給23万円~」と大幅にUP! 正社員になり、できることが1つずつ増えていくと 役職を持って業務にチャレンジができます。 役職が上がると同時に月給も大幅にUPします◎ 折角働くなら、給与を上げることにもチャレンジしませんか?
勤務地
〒661-0976 兵庫県尼崎市潮江5-7-1 「尼崎工場」 ★JR尼崎駅から徒歩圏内!神戸市や大阪市内にお住まいの方も多く勤務しています もちろんにお住まいの方も多く在籍しています。 エリア関係なく、ご応募お待ちしております! ※会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります。
仕事
【具体的な業務内容】 入社後は以下いずれかの部署にて製造業務からスタートいたします。 ■調理 メニューに合わせて焼く、揚げるなどの調理工程のいずれかをご担当いただきます。 包丁を使うことはなく、大型機械を操作し調理を行うため、料理経験は不問です。 ■仕上げ 調理された具材を容器に盛り付け、冷凍から梱包までの工程をお任せいたします。 写真付きの見本があるため、決められた位置に具材を詰めていくシンプルな業務です。 ■検収 業者が納品してきた食材の品質 ・ 重量 ・規格を確認し、工場内冷蔵庫に搬入します。 それぞれの食材は社内システムから指定された数量を確認し、仕分けしていきます。 <入社後の流れ> 入社後は、まずOJTにて業務の流れを覚えるところからスタート! 上記3つの業務の中から、1つの業務を完璧にできるまで先輩が近くでサポートをします◎ これまで入社したメンバーは半月ほどで業務に慣れ、1か月も経てば全てできるようになっています。 1人でできるようになってから、先輩がサポートしないわけではありません。業務中にわからないこと、不具合が発生したら、いつでも相談できるように同じフロアにリーダーはいますのでご安心を◎ ※適性に応じて会社の指示する業務への異動をお願いすることがあります。
給与
<月15日勤務でも安心♪> ■月給23万円+交通費+各種手当 ※月給には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万6000円支給 ※超過分の残業代は全額支給致します。 ◎年間休日は180日ですが、しっかり給与も! 休みが多い=給与が低い ということも多いと思いますが、弊社はそんなことはありません。 1人の仕事が、多くの方の健康を守ることに繋がる社会貢献性の高い仕事と自負をしていますので 月給23万円以上としています。 〈年収例〉 年収396万円 /入社6か月/主任職 年収660万円 / 入社12か月/課長職
勤務地
〒661-0976 兵庫県尼崎市潮江5-7-1 「尼崎工場」 ★JR尼崎駅から徒歩圏内!神戸市や大阪市内にお住まいの方も多く勤務しています もちろん尼崎市にお住まいの方も多く在籍しています。 エリア関係なく、ご応募お待ちしております! ※会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります。
仕事
【具体的な業務内容】 入社後は以下いずれかの部署にて製造業務からスタートいたします。 ■調理 メニューに合わせて焼く、揚げるなどの調理工程のいずれかをご担当いただきます。 包丁を使うことはなく、大型機械を操作し調理を行うため、料理経験は不問です。 ■仕上げ 調理された具材を容器に盛り付け、冷凍から梱包までの工程をお任せいたします。 写真付きの見本があるため、決められた位置に具材を詰めていくシンプルな業務です。 ■検収 業者が納品してきた食材の品質 ・ 重量 ・規格を確認し、工場内冷蔵庫に搬入します。 それぞれの食材は社内システムから指定された数量を確認し、仕分けしていきます。 <入社後の流れ> OJTとして先輩社員がフォローに入るため、未経験の方でもご安心ください。 メンバーのほとんどは約半月ほどで業務に慣れ、1カ月後には独り立ちしています! もちろん独り立ちしてからもリーダーがサポートをするため、困ったことがあればまずは相談してみてください! ※適性に応じて会社の指示する業務への異動をお願いすることがあります。
給与
■月給23万円+交通費+皆勤手当 ※上記にはみなし残業代25時間分(3万6000円~)が含まれます。 ※超過分の残業代は全額支給致します。 〈年収例〉 年収396万円 /入社6か月/主任職 年収660万円 / 入社12か月/課長職
勤務地
〒661-0976 兵庫県尼崎市潮江5-7-1 「尼崎工場」 ※JR尼崎駅から徒歩で約12分 阪神尼崎駅より送迎バスあり 尼崎市にお住まいの方も多く在籍しています。 その他、神戸や大阪から勤務されている方も多くいらっしゃいます。 エリア関係なく、ご応募お待ちしております! ※会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります。
仕事
◆提案するサービス◆ ………………………… [1] 冷凍社食サービス『office nosh(オフィスナッシュ)』 『office nosh』は工事不要、初期費用無し、冷凍庫レンタル可能の新しい「社食サービス」です。調理済みの健康的な食事を冷凍状態でオフィスにお届けするので、食べたい時に温めるだけでお召し上がりいただくサービスになります。 【主な提案先】...全ての法人企業 [2] アフィリエイトサービス 販売パートナーとなっていただける法人顧客に、当社サービスの広告をご提案。ご契約いただいた企業とナッシュのコラボサイトを通して商品の購入が発生した際に、企業に販売手数料をお支払いするサービスです。 【主な提案先】...メディア運営企業など ◎どちらのサービスもニーズがあり獲得しやすい商材になります。 ◆基本的な仕事の流れ◆ …………………………… <アプローチ> 反響でのお問い合わせ対応(月20件ほど)のほか、電話やメールで新規の法人顧客へアプローチ。興味を持っていただけたら商談日程を設定し、企業へお伺いします。 ▼ <ご提案> 企業のご担当者さまに、サービスの特徴をご説明します。商談は1日2件ほど。状況により直接訪問する場合もありますが、Web商談がほとんどです。 ▼ <ご契約> サービス内容にご納得いただけたら晴れてご契約となります。契約目標は月10社ほど。組織強化に伴い、今後はインセンティブなどの評価制度も整えていきたいと思っています! ◆入社後の研修体制◆ ………………………… 入社後は会社概要や当社の商品についてを座学形式で習得。その後は商談同行などを通してOJTで仕事の流れを覚えていきます。 長年の営業経験を持つ2名がマンツーマンで指導するので、1カ月ほどでひと通りの業務を把握できるようになるはずです!
給与
月給40万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月6万円以上支給。超過分は追加で支給致します。
勤務地
◆転勤なし/オフィスは人気の中之島エリア◆ 本社(大阪府大阪市北区)での勤務となります。 ◎最寄り駅から徒歩5分圏内の好立地。1Fにはスターバックスが入っているなど、ブレイクタイムも快適です!
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