旭会グローバル協同組合
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設立
- 2002年
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従業員数
- 4名
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平均年齢
- 35.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
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旭会グローバル協同組合
旭会グローバル協同組合の過去求人情報一覧
仕事
◎グローバル人材と企業を繋ぐ架け橋となるお仕事です! ■業務内容: 技能実習生・特定技能生の受入れ後の管理・フォローが主な業務です。 新規営業推進業務も重要な業務となります。 《具体的には》 ・既存取引企業への定期訪問や受入れ準備に向けた訪問 ・空港へ出入国時の送迎 ・企業への実習状況の監査、定期訪問 ・申請書類、報告書類等各業務資料の作成 ・試験の調整 ・実習生及び企業との面談 ・新規営業活動(紹介先の訪問等) 《技能実習生・特定技能生について》 【人員】現在は約90名程度(一般的には1名3年間継続) 【国】ベトナム、中国、タイ 今後インドネシア、ネパール、ミャンマーも推進 《担当領域について》 【受入れ企業】約20社 【エリア】近畿圏・新潟・福井・岡山・愛知・茨城 【出張】日帰りや1泊~2泊、月に3~4回 ※年に2,3回ほど、面接のために1~2泊の海外出張(ベトナム、タイ等)に行く場合もあります。 ■教育体制: 同業務を行う先輩社員の訪問に同行していただき、業務を身に着けていただきます。徐々に受け入れ企業を引き継いでいただき、受け入れ企業の20社を分担する形になります。 ■組織構成: 契約主担当兼営業1名、総務担当1名、経理担当1名の計3名の組織です。 理事2名がフォローをしながら業務を行っています。 ■事業規模: 大阪の企業が主ですが、近畿圏、新潟、福井、岡山、愛知等全国に受入れ企業があります。既存企業の紹介や銀行紹介等でお客様の取引が広まりました。弊組合は親身になってケアしてもらえる、と高い顧客満足度を誇っております。 ■弊組合について: 製造業を営む中小企によって設立された事業協同組合であり、外国人技能実習生の受入れ・手続き・監理、有料職業紹介等を営んでおります。 最近では特定技能の受け入れ業務も推進しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府守口市大日町3-1-9-402 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>350万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~250,000円その他固定手当/月:5,000円<月給>235,000円~255,000円<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 技能実習生共同受入れ事業、特定技能外国人支援事業、共同購買事業、ETC 共同精算事業■事業概要:アジア諸国と日本における橋渡しとなり、国際経済社会の発展に寄与することが、私たちの使命です。旭会グローバル協同組合は製造業を営む中小企業によって設立された事業協同組合です。外国人技能実習生受入れ事業では、技能実習生に対して厳選な審査、高い水準の教育を行っている送出機関と提携し、受入企業と技能実習生の両者にとって有意義な技能実習となるよう力を尽くしております。■主な支援サービス:受入れ支援、送出機関との提携、訪問指導の実施、監査業務の実施、技能実習生相談窓口の設置、手続き支援、外国人技能実習機構への諸申請、地方出入国在留管理局への申請取次、技能検定の申請取次、外国人技能実習生総合保険への加入、請求、人材育成支援、専門家講師を招いての講習会の実施、日本語能力試験申込支援、入国前の日本語講習の実施、入国後の日本語講習の実施
仕事
◎グローバル人材と企業を繋ぐ架け橋となるお仕事です! ■業務内容: 技能実習生・特定技能生の受入れ後の管理・フォローが主な業務です。 新規営業推進業務も重要な業務となります。 《具体的には》 ・既存取引企業への定期訪問や受入れ準備に向けた訪問 ・空港へ出入国時の送迎 ・企業への実習状況の監査、定期訪問 ・申請書類、報告書類等各業務資料の作成 ・試験の調整 ・実習生及び企業との面談 ・新規営業活動(紹介先の訪問等) 《技能実習生・特定技能生について》 【人員】現在は約90名程度(一般的には1名3年間継続) 【国】ベトナム、中国、タイ 今後インドネシア、ネパール、ミャンマーも推進 《担当領域について》 【受入れ企業】約20社 【エリア】近畿圏・新潟・福井・岡山・愛知・茨城 【出張】日帰りや1泊~2泊、月に3~4回 ※年に2,3回ほど、面接のために1~2泊の海外出張(ベトナム、タイ等)に行く場合もあります。 ■教育体制: 同業務を行う先輩社員の訪問に同行していただき、業務を身に着けていただきます。徐々に受け入れ企業を引き継いでいただき、受け入れ企業の20社を分担する形になります。 ■組織構成: 契約主担当兼営業1名、総務担当1名、経理担当1名の計3名の組織です。 理事2名がフォローをしながら業務を行っています。 ■事業規模: 大阪の企業が主ですが、近畿圏、新潟、福井、岡山、愛知等全国に受入れ企業があります。既存企業の紹介や銀行紹介等でお客様の取引が広まりました。弊組合は親身になってケアしてもらえる、と高い顧客満足度を誇っております。 ■弊組合について: 製造業を営む中小企によって設立された事業協同組合であり、外国人技能実習生の受入れ・手続き・監理、有料職業紹介等を営んでおります。 最近では特定技能の受け入れ業務も推進しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府守口市大日町3-1-9-402 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
給与
<予定年収>400万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~270,000円その他固定手当/月:5,000円<月給>255,000円~275,000円<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 技能実習生共同受入れ事業、特定技能外国人支援事業、共同購買事業、ETC 共同精算事業■事業概要:アジア諸国と日本における橋渡しとなり、国際経済社会の発展に寄与することが、私たちの使命です。旭会グローバル協同組合は製造業を営む中小企業によって設立された事業協同組合です。外国人技能実習生受入れ事業では、技能実習生に対して厳選な審査、高い水準の教育を行っている送出機関と提携し、受入企業と技能実習生の両者にとって有意義な技能実習となるよう力を尽くしております。■主な支援サービス:受入れ支援、送出機関との提携、訪問指導の実施、監査業務の実施、技能実習生相談窓口の設置、手続き支援、外国人技能実習機構への諸申請、地方出入国在留管理局への申請取次、技能検定の申請取次、外国人技能実習生総合保険への加入、請求、人材育成支援、専門家講師を招いての講習会の実施、日本語能力試験申込支援、入国前の日本語講習の実施、入国後の日本語講習の実施
出典:doda求人情報
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