株式会社ラフト
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- 設立
- 2015年
-
- 従業員数
- 40名
-
- 平均年齢
- 32.0歳
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株式会社ラフト
株式会社ラフトの過去求人情報一覧
仕事
■業務内容: 同社にて、マンションやホテル、商業ビルや老人ホーム、工場倉庫などの建築意匠設計をお任せいたします。 全て直取引の案件となるため、ご自身のアイデアをカタチにでき、大きなやりがいを得ることのできるポジションです。 2021年の1年間では、大阪市内中高層建築物設計受注件数で3位にランクインしております。 (2022年2月26日:建通新聞掲載) ■業務詳細: ゼネコンを中心に顧客との打ち合わせ、基本設計・実施設計、関連会社から仕上がってきた図面の確認、工事進捗の確認など設計から監理業務などをご担当して頂きます。 【受注元】ディベロッパー、ゼネコンがメイン。既存顧客からの受注が9割で新規顧客からの受注が1割程度です。 【案件内容】住宅2割:非住宅8割(マンション、商業ビル、ホテル、高齢者施設、工場など)です。またS造RC造が9割で木造が1割程度です。 【新築改修比率】新築が9割で改修が1割程度です。 【担当エリア】大阪府下が9割です。 【働き方】残業時間は一日当たり2時間程度です。休日出勤はしない会社としての方針があります。 ■組織構成: (1)住宅設計室3名(平均年齢32歳)/(2)施設設計室16名(平均年齢34歳)/(3)構造設計室2名(平均年齢28歳) ■当社の特徴: デザイン性の高い案件を得意としており、現在まで200棟のプロジェクトの実績のある、多様な用途の設計を行える専門家集団です。 社名のラフト(RAFT)はイカダという意味があります。 スタッフ個々が得意分野を強く持ち、それが組織として繋がった時、木々をつなぎ合せたイカダのように、発展し続けることを込め、設計スタッフとして仕事に熱中できる環境が、クリエイティブを刺激するように社内制度を整えております。 企業理念の始めに「従業員の志と幸福を実現」とあるように、就業環境と待遇に関しては業界トップクラスを自負しております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市西区新町1-28-11 勤務地最寄駅:地下鉄長堀鶴見緑地線/西大橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西大橋駅、四ツ橋駅、西長堀駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円固定残業手当/月:27,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>227,000円~300,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年3回(6ヶ月分)■決算賞与(支給実績あり)【モデル年収】■35歳 550万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:建築設計・監理、不動産事業
仕事
■業務内容: 同社にて、マンションやホテル、商業ビルや老人ホーム、工場倉庫などの建築意匠設計をお任せいたします。全て直取引の案件となるため、ご自身のアイデアをカタチにでき、大きなやりがいを得ることのできるポジションです。 2021年の1年間では、大阪市内中高層建築物設計受注件数で3位にランクインしており、共同住宅が10件、オフィス1件で計11件受注できています。 (2022年2月26日:建通新聞掲載) ■業務詳細: ゼネコンを中心に顧客との打ち合わせ、基本設計・実施設計、関連会社から仕上がってきた図面の確認、工事進捗の確認など設計から監理業務などをご担当して頂きます。 【受注元】ディベロッパー、ゼネコンがメイン。既存顧客からの受注が9割で新規顧客からの受注が1割程度です。 【案件内容】住宅2割:非住宅8割(マンション、商業ビル、ホテル、高齢者施設、工場など)です。またS造RC造が9割で木造が1割程度です。 【新築改修比率】新築が9割で改修が1割程度です。 【担当エリア】大阪府下が9割です。 【働き方】残業時間は一日当たり1時間から2時間程度です。休日出勤はしない会社としての方針があります。 ■組織構成: (1)住宅設計室3名(平均年齢32歳)/(2)施設設計室13名(平均年齢34歳)/(3)構造設計室2名(平均年齢28歳) ■当社の特徴: デザイン性の高い案件を得意としており、現在まで200棟のプロジェクトの実績のある、多様な用途の設計を行える専門家集団です。社名のラフト(RAFT)はイカダという意味があります。スタッフ個々が得意分野を強く持ち、それが組織として繋がった時、木々をつなぎ合せたイカダのように、発展し続けることを込め、設計スタッフとして仕事に熱中できる環境が、クリエイティブを刺激するように社内制度を整えております。企業理念の始めに「従業員の志と幸福を実現」とあるように、就業環境と待遇に関しては業界トップクラスを自負しております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市西区新町1-28-11 勤務地最寄駅:地下鉄長堀鶴見緑地線/西大橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西大橋駅、四ツ橋駅、西長堀駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):306,400円~340,000円固定残業手当/月:43,600円~60,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>350,000円~400,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年3回(6ヶ月分)■決算賞与(支給実績あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:建築設計・監理、不動産事業
仕事
■業務内容: 同社にて、マンションやホテル、老人ホーム、工場倉庫などの設備設計担当として、担当物件の空気調和設備、給排水衛生設備、電気設備の設計業務をご担当いただきます。 2021年の1年間では、大阪市内中高層建築物設計受注件数で3位にランクインしております。 (2022年2月26日:建通新聞掲載) ■業務詳細: ゼネコンを中心に顧客との打ち合わせ、基本設計・実施設計、関連会社から仕上がってきた図面の確認、工事進捗の確認など設計から監理業務などをご担当して頂きます。 【受注元】ディベロッパー、ゼネコンがメイン。既存顧客からの受注が9割で新規顧客からの受注が1割程度です。 【案件内容】住宅2割:非住宅8割(マンション、商業ビル、ホテル、高齢者施設、工場など)です。またS造RC造が9割で木造が1割程度です。 【新築改修比率】新築が9割で改修が1割程度です。 【担当エリア】大阪府下が9割です。 【働き方】残業時間は一日当たり2時間程度です。休日出勤はしない会社としての方針があります。 ■組織構成: (1)住宅設計室3名(平均年齢32歳)/(2)施設設計室13名(平均年齢34歳)/(3)構造設計室2名(平均年齢28歳) ※現在、設備設計職の社員がいないため、入社後はご経験を活かし裁量権大きく設備設計を行っていただきます。 ■当社の特徴: デザイン性の高い案件を得意としており、現在まで200棟のプロジェクトの実績のある、多様な用途の設計を行える専門家集団です。社名のラフト(RAFT)はイカダという意味があります。 スタッフ個々が得意分野を強く持ち、それが組織として繋がった時、木々をつなぎ合せたイカダのように、発展し続けることを込め、設計スタッフとして仕事に熱中できる環境が、クリエイティブを刺激するように社内制度を整えております。 企業理念の始めに「従業員の志と幸福を実現」とあるように、就業環境と待遇に関しては業界トップクラスを自負しております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市西区新町1-28-11 勤務地最寄駅:地下鉄長堀鶴見緑地線/西大橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西大橋駅、四ツ橋駅、西長堀駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):306,400円~340,000円固定残業手当/月:43,600円~60,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>350,000円~400,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年3回(6ヶ月分)■決算賞与(支給実績あり)【モデル年収】■35歳 550万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:建築設計・監理、不動産事業
仕事
■業務内容: 同社にて、マンションやホテル、商業ビルや老人ホーム、工場倉庫などの建築構造設計をお任せいたします。全て直取引の案件となるため、ご自身のアイデアをカタチにでき、大きなやりがいを得ることのできるポジションです。 2021年の1年間では、大阪市内中高層建築物設計受注件数で3位にランクインしております。 (2022年2月26日:建通新聞掲載) ■業務詳細: ゼネコンを中心に顧客との打ち合わせ、基本設計・実施設計、関連会社から仕上がってきた図面の確認、工事進捗の確認など設計から監理業務などをご担当して頂きます。 【受注元】ディベロッパー、ゼネコンがメイン。既存顧客からの受注が9割で新規顧客からの受注が1割程度です。 【案件内容】住宅2割:非住宅8割(マンション、商業ビル、ホテル、高齢者施設、工場など)です。またS造RC造が9割で木造が1割程度です。 【新築改修比率】新築が9割で改修が1割程度です。 【担当エリア】大阪府下が9割です。 【働き方】残業時間は一日当たり2時間程度です。休日出勤はしない会社としての方針があります。 ■組織構成: (1)住宅設計室3名(平均年齢32歳)/(2)施設設計室13名(平均年齢34歳)/(3)構造設計室2名(平均年齢28歳) ■当社の特徴: デザイン性の高い案件を得意としており、現在まで200棟のプロジェクトの実績のある、多様な用途の設計を行える専門家集団です。社名のラフト(RAFT)はイカダという意味があります。スタッフ個々が得意分野を強く持ち、それが組織として繋がった時、木々をつなぎ合せたイカダのように、発展し続けることを込め、設計スタッフとして仕事に熱中できる環境が、クリエイティブを刺激するように社内制度を整えております。企業理念の始めに「従業員の志と幸福を実現」とあるように、就業環境と待遇に関しては業界トップクラスを自負しております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市西区新町1-28-11 勤務地最寄駅:地下鉄長堀鶴見緑地線/西大橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西大橋駅、四ツ橋駅、西長堀駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円固定残業手当/月:27,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>227,000円~300,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年3回(6ヶ月分)■決算賞与(支給実績あり)【モデル年収】■35歳 550万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:建築設計・監理、不動産事業
出典:doda求人情報
仕事
住宅設計室もしくは施設設計室で、意匠設計を担当いただきます。 ※ご希望・ご経歴をもとに、どちらの設計室で勤務頂くかを決定します(将来的に異動することも可能)。 【仕事内容】 ■顧客との打ち合わせ ■基本設計・実施設計 ■行政協議・確認申請業務 ■工事進捗の確認などの監理業務 【案件について】 すべて直取引の案件です。 <受注元> 既存顧客からの受注が9割で新規顧客からの受注が1割程度です。 <案件内容> 住宅系4割、非住宅6割(商業ビル、ホテル、高齢者施設、工場など)です。またS造RC造が9割で木造が1割程度です。 <担当エリア> 大阪府下が9割です。 【多様なキャリアを持つ設計集団】 社長はデザイン性を追求した住宅の設計経験のほか、様々な用途の建物をオールラウンドにこなせる設計経験を持っています。他社員も、幼稚園・保育園や医療福祉の設計経験、マンションを専門に10年以上の設計経験があるなど、幅広い設計ノウハウを保有しています。 ※幅広い実績の数々は、同社HPの「建築実績」ページをご覧ください。 【自由な社風】 細かいルールはないので、業者選定なども自分の裁量でできます。ご自身のアイデアを試せる環境があります。 【独自の取り組み】 設計担当者のアイデアに対し、デザインレビューを実施。企画設計、基本設計、実施設計、工事着工と4回実施し、7名程度で意見を出し合います。さまざまな視点からの意見が加わることで、より高いデザインが生み出されています。
給与
月給23万5,200円以上+資格手当(一級建築士:3万円/月、二級建築士:1万円/月など)+時間外手当 ※ご経験・スキルに応じて決定します。 ※上記月給には固定残業代を含みます。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万5,200円以上支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
勤務地
■転勤なし/大阪市西区 【アクセス】 地下鉄長堀鶴見緑地線「西大橋駅」より徒歩1分 地下鉄四ツ橋線「四ツ橋駅」より徒歩6分 地下鉄千日前線・長堀鶴見緑地線「西長堀駅」より徒歩8分 【オフィスフロアを拡張しました】 2022年1月に本社と同じビルの6階に「多目的スペース」を開設しました。リモートワークが普及する中でも、お客様との対面でのミーティングや、建築に関する映像を見てみんなで感想を語り合う「建築談義」など、さまざまな交流の場として利用していく予定です。
仕事
住宅設計室もしくは施設設計室で、意匠設計を担当いただきます。 ※ご希望・ご経歴をもとに、どちらの設計室で勤務頂くかを決定します(将来的に異動することも可能)。 【★】仕事内容 ■顧客との打ち合わせ ■基本設計・実施設計 ■関連会社から仕上がってきた図面の確認 ■工事進捗の確認などの監理業務 【★】案件に関して すべて直取引の案件です。 <受注元> ゼネコンがメイン。既存顧客からの受注が8割で新規顧客からの受注が2割程度です。 <案件内容> 住宅4割:非住宅6割(マンション・商業ビル・ホテル・高齢者施設・工場など) <新築改修比率> 新築9割:改修1割 <施工部材> S造RC造9割:木造1割 <担当エリア> 大阪府下が9割 【★】独自のビジネスモデルで事業拡大中 建設会社の設計部門としてスタートした同社。建設会社のニーズに応えるため「コンペ参加のみ」「デザインのみ」「構造設計のみ」など、形式に捉われない様々な技術提供をしています。このような取り組みは、建設会社から強い信頼を獲得し、今では営業活動がいらないほどの案件の増加に繋がっています。 ※「コンペ参加のみ」の依頼だったプロジェクトが、結果的には設計・監理まで依頼頂くことも多いです。 【★】多様なキャリアを持つ設計集団です 社長はデザイン性を追求した住宅の設計経験のほか、様々な用途の建物をオールラウンドにこなせる設計経験を持っています。他社員も、幼稚園・保育園などの文教施設の設計経験や、マンションを専門に10年以上の設計経験があるなど、幅広い設計ノウハウを保有しています。 ※幅広い実績の数々は、同社HPの「建築実績」ページをご覧ください。 【★】自由な社風 細かいルールはないので、業者選定なども自分の裁量でできます。ご自身のアイデアを試せる環境があります。 【★】大阪市内中高層建築物の設計業務件数2位 幅広い用途の設計ができること、デザインと構造を早期に提案できることから、従業員数100名を超える設計事務所と並ぶ実績を残すことができました。 ※2020年2月発行の建通新聞より
給与
月給22万7,000円以上+資格手当(1級建築士:3万円/月、2級建築士:1.5万円/月など)+時間外手当 ※ご経験・スキルに応じて決定します。 ※上記月給には固定残業代を含みます。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万7,000円以上支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
勤務地
【転勤なし/大阪市西区】 <アクセス> 地下鉄長堀鶴見緑地線「西大橋駅」より徒歩1分 地下鉄四ツ橋線「四ツ橋駅」より徒歩6分 地下鉄千日前線・長堀鶴見緑地線「西長堀駅」より徒歩8分
気になるリストに保存しました
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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