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仕事
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すでにお取引のある法人企業への【保険のルート営業】が中心です。
契約更新・見直しや事故時のサポートなど、「保険に関するお困りごと」を解決するご提案や手続きを行います。
【主な業務内容】
■法人顧客との定期面談（契約更新・見直しなど）
■保険加入・変更手続き対応
■事故発生時のサポート
■書類作成や社内外との調整 ほか
◎ 見積作成や書類作成などのバックオフィス業務は、専任の事務スタッフが担当。
営業担当としてお客様一人ひとりに向き合い、丁寧なご提案に集中できます。
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◆営業スタイルについて
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〇9割以上が既存顧客。新規開拓のためのテレアポ・飛び込み営業は一切ありません！
〇担当顧客（初年度）は福岡県内（福岡市内近郊）の法人企業がメインで、初年度は約10社の担当です。
〇ノルマはある？
…会社として個人ノルマは設けておりません。
「お客様との信頼関係の構築」に注力できます。
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◆研修について
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未経験でも安心。“育てる前提”でお迎えします。
「営業は初めて」「保険のことはさっぱり」
――そんなあなたも、“頼られる存在”に。
当社では、経験ではなく“人に寄り添えるかどうか”を重視した採用を行っています。
そのため、入社後は育成専門の研修フローをご用意。
1年ほどかけて、じっくり成長していただきます。
【入社後の流れ】
▼まずは座学研修！（保険基礎・商品知識・業界の仕組み）
損保ジャパンで実際に使用されているオンライン研修を導入しており、保険の基礎からじっくり学べる環境です。
▼次に先輩との同行訪問し現場感を身に着けます！
実際の提案や契約手続きに同行し、現場での業務を実践的に学習します。
▼6カ月目以降は…
担当顧客の引き継ぎを行い、約1年掛けて実務に慣れていきましょう！
（社内ロープレも実施しているので振り返りもできます）
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給与
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月給30万730円以上（固定残業代・一律手当含む）＋インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万7130円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験や能力を考慮の上、決定します。
※3カ月ごとに給与等級の査定あり。
＜一律手当詳細＞
・新人手当
・評価手当
・営業手当
★インセンティブについて
本人の頑張りに応じて月給にプラスしてインセンティブを支給！
月に10万円～20万円のインセンティブを支給された例も！
＜月収例＞
月収35万円（インセンティブ含む）／入社2年目
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勤務地
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【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり）】
福岡県福岡市博多区竹丘町灰田ビル2階
＜アクセス＞
・西鉄「桜並木駅」から徒歩5分
・JR「南福岡駅」から徒歩7分
生命保険
福岡県福岡市博多区竹丘町2-1-20灰田ビル 2Ｆ
設立
従業員数
平均年齢