株式会社ウォーターホールディングス
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設立
- 2016年
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従業員数
- 33名
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平均年齢
- -歳
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株式会社ウォーターホールディングス
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仕事
【水を中心にインフラ事業を展開/無借金経営で安定性◎/賞与実績5ヶ月分/グループ企業6社/年休125日で働きやすい!】 ■業務内容: 当社は水インフラ・環境ビジネスを展開するグループの中核持株会社です。今回ご入社いただく方には、HDおよびグループ会社の給与計算業務全般をお任せします。 現在、給与計算システムの刷新や管理範囲の拡大を予定しており、日常業務だけでなく業務改善や運用体制の整備などにも携わることができます。給与計算の経験を活かしながら、より付加価値の高い業務にチャレンジしたい方を募集しています。 ■業務詳細: HD及びグループ会社の給与計算業務の全般を担当いただきます。 将来的にはグループ各社の給与計算業務の標準化・効率化に加えシステム移管などにも段階的に関与いただくことを期待しています。 ・勤怠集計 ・システム連携から給与処理 ・社会保険手続き全般 ・年末調整 ・社員からの問い合わせ対応 ■組織構成: 給与計算室は、責任者1名(60代)、メンバー3名(40代)で構成されています。 ■ポジションの魅力: ・グループ会社を含む給与計算業務を担うため、幅広い実務経験を積むことが可能です。 ・今後予定しているシステム刷新や業務標準化プロジェクトにも関わることができ、給与計算+αのキャリア形成ができます。 ・少数精鋭組織のため、一担当者としてだけでなく業務改善や仕組みづくりにも主体的に携わることができます。 ・無借金経営を続ける安定企業であり、残業ほぼ無し・年休125日と長期的に働きやすい環境が整っています。 ■当社について: 当社は、水と環境の管理運営を行うグループ各社の経営管理事業を通して、持続可能な環境づくりをバックアップしています。創業以来、上下水道の運営管理を事業の根幹に据え、人々が安心して生活できる環境づくりを支えてきました。官民連携のプロジェクトを通して確立した独自の水マネジメント事業は、半世紀を超える歴史において国内だけでものべ1,200ヶ所を超える施設で実績をあげ、現在も43都道府県で展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社※2026年3月下旬より住所:東京都千代田区丸ノ内1-9-1 グラントウキョウノースタワー40F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
東京駅、日本橋駅(東京都)、三越前駅
給与
<予定年収>500万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):294,000円~382,000円<月給>294,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルに応じて年収を決定。残業代別途支給■昇給/年1回 ■賞与/年2回(前年度実績計5.0カ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:グループの経営管理事業■グループ会社:・上下水道施設の運営管理および水に関連する様々な事業を行う「株式会社ウォーターエージェンシー」・首都圏で汚水槽清掃、汚雑混合槽清掃などの排水槽清掃事業を行う「株式会社ヒット」・「人と環境の調和」をテーマに水質問題やごみ処理など、環境に関わるプラントの運転維持から技術者の派遣まで行う「株式会社エービス」・三菱商事とウォーターエージェンシーによって設立された水道専門のサービス会社「株式会社ジャパンウォーター」■グループ関連事業:・水マネジメント事業…半世紀以上にわたる実績で培った独自のノウハウを駆使して、安全で効率的な上下水道の運営管理手法を、全国の自治体を中心に提供しています。・ケミカルサービス事業…環境プラントにおいて、施設運転に必要な薬品の選定、添加計画、納入までのケミカルソリューションを提供しています。・研究開発…化成品研究所(埼玉)と大阪技術研究所の2つの研究施設をもち、環境プラントの運転管理を支えるケミカル製品等の開発に取り組んでいます。・水とくらしの事業…家庭用浄水器「アクアピュア」「アクアピュアU」とオゾン水生成器「UNIZONE(ユニゾーン)」「OZONES(オゾネス)」を開発、販売しています。・ビルメンテナンス事業…オフィスビルやマンションの給排水設備を中心に、電気設備、防災設備、空調設備などの総合ビルメンテナンスサービスを提供しています。・技術員派遣事業…上下水道施設やごみ焼却場などの環境プラントに対し、施設の維持管理者となりうる専門知識をもった技術スタッフを派遣しています。・コンサルティング事業…上下水道事業や廃棄物処理事業の企画から施設の設計/建設、運営、維持管理、運転まで、総合的コンサルティングサービスを提供しています。■特徴:当社は創業以来、上下水道の運営管理を事業の根幹に据え、人々が安心して生活できる環境づくりを支えてきました。官民連携のプロジェクトを通して確立した独自の水マネジメント事業は、半世紀を超える歴史において国内だけでものべ1,200ヶ所を超える施設で実績をあげ、現在も43都道府県で展開しています。
仕事
【水を中心にインフラ事業を展開/40代・50代活躍中!/無借金経営で安定性◎/賞与実績5ヶ月分/グループ企業6社/年休125日で働きやすい!】 ■業務内容: 当社は水インフラ・環境ビジネスを展開するグループの中核持株会社です。 今回総務責任者候補として、グループ全体の総務機能強化と管理体制構築をお任せします。 現在、今後の事業拡大に向けて組織・制度の整備を推進しているフェーズです。既存業務の運営だけでなく、業務標準化やガバナンス強化など、組織基盤づくりの中核としてご活躍いただくことを期待しています。 ■業務詳細: ・グループ全体の総務業務の標準化・運用改善 ・稟議制度や各種社内ルールの整備・運用 ・ファシリティ管理の統括 ・株主総会・取締役会の運営 ・株式および株主情報の管理 ・契約書、重要文書管理体制の構築 ・商業登記、許認可関連業務の管理 ・経営層や関係部署との調整業務 ・業務改善および制度設計の企画推進 ■組織構成: 現在は社員2名で対応をしております。今後責任者候補1名とメンバー1名を採用し、体制を整えてまいります。 ■ポジションの魅力: <グループ全体に影響を与えられる> 持株会社の立場でグループ各社の業務標準化や体制整備を推進します。影響範囲が広く、経営基盤づくりに貢献できるポジションです。 <経営層と近い距離で働ける> 株主総会や取締役会運営など経営に近い業務に携わる機会が多く、単なる管理部門ではなく経営パートナーとしての経験を積むことが可能です。 <安定した環境で長く活躍できる> 無借金経営を続ける安定基盤に加え、年休125日・土日祝休みの働きやすい環境が整っています。 ■当社について: 当社は、水と環境の管理運営を行うグループ各社の経営管理事業を通して、持続可能な環境づくりをバックアップしています。創業以来、上下水道の運営管理を事業の根幹に据え、人々が安心して生活できる環境づくりを支えてきました。官民連携のプロジェクトを通して確立した独自の水マネジメント事業は、半世紀を超える歴史において国内だけでものべ1,200ヶ所を超える施設で実績をあげ、現在も43都道府県で展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社※2026年3月下旬より住所:東京都千代田区丸ノ内1-9-1 グラントウキョウノースタワー40F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
東京駅、日本橋駅(東京都)、三越前駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~470,000円<月給>350,000円~470,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■上記想定年収※経験/スキルに応じて年収を決定しますので、上限年収を超える場合もございます。残業代別途支給(管理監督者で採用する場合は、支給なし)■昇給:年1回■賞与:年2回(前年度実績計5.0カ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:グループの経営管理事業■グループ会社:・上下水道施設の運営管理および水に関連する様々な事業を行う「株式会社ウォーターエージェンシー」・首都圏で汚水槽清掃、汚雑混合槽清掃などの排水槽清掃事業を行う「株式会社ヒット」・「人と環境の調和」をテーマに水質問題やごみ処理など、環境に関わるプラントの運転維持から技術者の派遣まで行う「株式会社エービス」・三菱商事とウォーターエージェンシーによって設立された水道専門のサービス会社「株式会社ジャパンウォーター」■グループ関連事業:・水マネジメント事業…半世紀以上にわたる実績で培った独自のノウハウを駆使して、安全で効率的な上下水道の運営管理手法を、全国の自治体を中心に提供しています。・ケミカルサービス事業…環境プラントにおいて、施設運転に必要な薬品の選定、添加計画、納入までのケミカルソリューションを提供しています。・研究開発…化成品研究所(埼玉)と大阪技術研究所の2つの研究施設をもち、環境プラントの運転管理を支えるケミカル製品等の開発に取り組んでいます。・水とくらしの事業…家庭用浄水器「アクアピュア」「アクアピュアU」とオゾン水生成器「UNIZONE(ユニゾーン)」「OZONES(オゾネス)」を開発、販売しています。・ビルメンテナンス事業…オフィスビルやマンションの給排水設備を中心に、電気設備、防災設備、空調設備などの総合ビルメンテナンスサービスを提供しています。・技術員派遣事業…上下水道施設やごみ焼却場などの環境プラントに対し、施設の維持管理者となりうる専門知識をもった技術スタッフを派遣しています。・コンサルティング事業…上下水道事業や廃棄物処理事業の企画から施設の設計/建設、運営、維持管理、運転まで、総合的コンサルティングサービスを提供しています。■特徴:当社は創業以来、上下水道の運営管理を事業の根幹に据え、人々が安心して生活できる環境づくりを支えてきました。官民連携のプロジェクトを通して確立した独自の水マネジメント事業は、半世紀を超える歴史において国内だけでものべ1,200ヶ所を超える施設で実績をあげ、現在も43都道府県で展開しています。
仕事
【水を中心にインフラ事業を展開/無借金経営で安定性◎/賞与実績5ヶ月分/グループ企業6社/年休125日で働きやすい!】 ■業務内容: 当社グループは、ホールディングス体制の機能強化に向けて、グループ経営管理・中期経営計画・会議体運営・経営課題の可視化と実行管理を担う経営企画室を新設します。 グループ各社の経営管理体制を整備し、中長期的な成長を支える組織づくりを進めるため、立ち上げメンバーを募集します。 ■業務詳細: ・グループ各社の業績、経営課題等の情報収集、整理 ・取締役会、経営会議等の資料作成、運営支援 ・中期経営計画、年度計画、重点施策の策定支援 ・各施策の進捗管理、数値分析 ・各部門やグループ会社へのヒアリング、課題整理 ・経営企画室立ち上げに伴う各種実務 ■サポート体制: 入社後は資料作成や情報整理、会議体運営支援など比較的取り組みやすい業務から担当します。担当役員の指導のもと経営企画の基礎を学びながら徐々に企画業務へ携わり、独り立ちを目指します。 ■組織構成: 新設される経営企画室への配属です。レポートラインは執行役員経営企画担当となり、役員直下で業務を進めます。組織立ち上げフェーズのため主体的な提案や行動が歓迎される環境です。 ■ポジションの魅力: ・新設部署の立ち上げメンバーとして組織づくりに参画できます。仕組みづくりや業務設計にも関わる機会があり、高い裁量を持って働けます。 ・執行役員直下の環境で経営管理や戦略立案の考え方を学べます。経営層の意思決定プロセスを間近で経験できる貴重なポジションです。 ・将来的には中期経営計画や全社横断プロジェクトを担う中核人材として成長可能です。経営企画キャリアを築きたい方に適した環境です。 ■当社について: ・当社は、水と環境の管理運営を行うグループ各社の経営管理事業を通して、持続可能な環境づくりをバックアップしています。 ・創業以来、上下水道の運営管理を事業の根幹に据え、人々が安心して生活できる環境づくりを支えてきました。官民連携のプロジェクトを通して確立した独自の水マネジメント事業は、半世紀を超える歴史において国内だけでものべ1,200ヶ所を超える施設で実績をあげ、現在も43都道府県で展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社※2026年3月下旬より住所:東京都千代田区丸ノ内1-9-1 グラントウキョウノースタワー40F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
東京駅、日本橋駅(東京都)、三越前駅
給与
<予定年収>500万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):357,000円~464,000円<月給>357,000円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(前年度実績計5.0カ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:グループの経営管理事業■グループ会社:・上下水道施設の運営管理および水に関連する様々な事業を行う「株式会社ウォーターエージェンシー」・首都圏で汚水槽清掃、汚雑混合槽清掃などの排水槽清掃事業を行う「株式会社ヒット」・「人と環境の調和」をテーマに水質問題やごみ処理など、環境に関わるプラントの運転維持から技術者の派遣まで行う「株式会社エービス」・三菱商事とウォーターエージェンシーによって設立された水道専門のサービス会社「株式会社ジャパンウォーター」■グループ関連事業:・水マネジメント事業…半世紀以上にわたる実績で培った独自のノウハウを駆使して、安全で効率的な上下水道の運営管理手法を、全国の自治体を中心に提供しています。・ケミカルサービス事業…環境プラントにおいて、施設運転に必要な薬品の選定、添加計画、納入までのケミカルソリューションを提供しています。・研究開発…化成品研究所(埼玉)と大阪技術研究所の2つの研究施設をもち、環境プラントの運転管理を支えるケミカル製品等の開発に取り組んでいます。・水とくらしの事業…家庭用浄水器「アクアピュア」「アクアピュアU」とオゾン水生成器「UNIZONE(ユニゾーン)」「OZONES(オゾネス)」を開発、販売しています。・ビルメンテナンス事業…オフィスビルやマンションの給排水設備を中心に、電気設備、防災設備、空調設備などの総合ビルメンテナンスサービスを提供しています。・技術員派遣事業…上下水道施設やごみ焼却場などの環境プラントに対し、施設の維持管理者となりうる専門知識をもった技術スタッフを派遣しています。・コンサルティング事業…上下水道事業や廃棄物処理事業の企画から施設の設計/建設、運営、維持管理、運転まで、総合的コンサルティングサービスを提供しています。■特徴:当社は創業以来、上下水道の運営管理を事業の根幹に据え、人々が安心して生活できる環境づくりを支えてきました。官民連携のプロジェクトを通して確立した独自の水マネジメント事業は、半世紀を超える歴史において国内だけでものべ1,200ヶ所を超える施設で実績をあげ、現在も43都道府県で展開しています。
仕事
【グループ6社の中核・持株会社/無借金経営で安定性◎/残業ほぼ無し・年休125日・土日祝休みで働きやすい!】 ■企業概要: 水・環境分野のグループ各社を束ねる持株会社です。上下水道施設の運営管理を軸に、ケミカル、研究開発、ビルメンテナンス、技術員派遣など、人々の生活を支える幅広い事業をグループで展開しています。 ■業務内容: まずは中途採用の日程調整やATS更新、入社書類の送付などから担当し、採用活動を円滑に進める役割を担います。業務習熟後は面接、現場との要件定義、制度や研修など、人事として担当領域を徐々に広げていただけます。 <採用業務> ・中途採用における書類選考、候補者対応、面接日程調整、面接の実施 ・ATSの更新、選考進捗管理、エージェントとの連携 ・採用要件の整理、現場部門との要件定義・調整 ※年間採用人数10名程度、募集職種はバックオフィスが中心 <その他人事業務> ・入社書類の送付、入退社管理、採用に付随する庶務 ・規程の改定、新設 ・人事制度の構築から運用 ・タレントマネジメントの整備 ・研修の企画、立案~実行 ■組織構成: HRBP準備室は、役員が兼務する責任者1名とメンバー2名で構成されています。少人数組織のためメンバー間の距離が近く、採用だけに担当領域を限定せず、人事組織づくりにも主体的に関われる環境です。 ■サポート体制: 入社直後は日程調整、ATS更新、入社書類送付など取り組みやすい実務からお任せします。既存メンバーから業務を引き継ぎながら採用の流れを習得し、その後、面接や要件定義、人事企画へ段階的に広げられます。 ■業務の特徴: 完成された人事制度を運用するだけではなく、人事システム刷新など組織の仕組みを一から見直しているフェーズです。採用オペレーションを入口として人事制度や人材開発まで経験でき、人事として専門性の幅を広げられます。 ■求人魅力: ・採用を軸として、将来的には制度運用、規程改定、研修、タレントマネジメントなどにも挑戦可能です。採用経験から人事全般へステップアップしたい方に適しています。 ・生活に不可欠な水インフラ・環境領域を支えるグループの中核企業です。残業はほぼ無く、年間休日125日、土日祝休み、転勤無しのため、長期的なキャリア形成を目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウノースタワー40階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
東京駅、日本橋駅(東京都)、三越前駅
給与
<予定年収>450万円~530万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):267,000円~314,000円<月給>267,000円~314,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルに応じて年収を決定。残業代別途支給■昇給/年1回 ■賞与/年2回(前年度実績計5.0カ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:グループの経営管理事業■グループ会社:・上下水道施設の運営管理および水に関連する様々な事業を行う「株式会社ウォーターエージェンシー」・首都圏で汚水槽清掃、汚雑混合槽清掃などの排水槽清掃事業を行う「株式会社ヒット」・「人と環境の調和」をテーマに水質問題やごみ処理など、環境に関わるプラントの運転維持から技術者の派遣まで行う「株式会社エービス」・三菱商事とウォーターエージェンシーによって設立された水道専門のサービス会社「株式会社ジャパンウォーター」■グループ関連事業:・水マネジメント事業…半世紀以上にわたる実績で培った独自のノウハウを駆使して、安全で効率的な上下水道の運営管理手法を、全国の自治体を中心に提供しています。・ケミカルサービス事業…環境プラントにおいて、施設運転に必要な薬品の選定、添加計画、納入までのケミカルソリューションを提供しています。・研究開発…化成品研究所(埼玉)と大阪技術研究所の2つの研究施設をもち、環境プラントの運転管理を支えるケミカル製品等の開発に取り組んでいます。・水とくらしの事業…家庭用浄水器「アクアピュア」「アクアピュアU」とオゾン水生成器「UNIZONE(ユニゾーン)」「OZONES(オゾネス)」を開発、販売しています。・ビルメンテナンス事業…オフィスビルやマンションの給排水設備を中心に、電気設備、防災設備、空調設備などの総合ビルメンテナンスサービスを提供しています。・技術員派遣事業…上下水道施設やごみ焼却場などの環境プラントに対し、施設の維持管理者となりうる専門知識をもった技術スタッフを派遣しています。・コンサルティング事業…上下水道事業や廃棄物処理事業の企画から施設の設計/建設、運営、維持管理、運転まで、総合的コンサルティングサービスを提供しています。■特徴:当社は創業以来、上下水道の運営管理を事業の根幹に据え、人々が安心して生活できる環境づくりを支えてきました。官民連携のプロジェクトを通して確立した独自の水マネジメント事業は、半世紀を超える歴史において国内だけでものべ1,200ヶ所を超える施設で実績をあげ、現在も43都道府県で展開しています。
仕事
【水を中心にインフラ事業を展開/無借金経営で安定性◎/グループ企業6社/残業5h程度・年休125日】 ■企業概要: 当社は水と環境に関わるグループ企業の経営管理を担い、持続可能な環境づくりを支えています。上下水道運営を中心に全国43都道府県で事業を展開し、累計1,200ヶ所超の施設運営実績を有しています。 ■採用背景: グループ各社への法務支援ニーズ拡大に伴う増員募集です。契約審査やコンプライアンス対応の重要性が高まる中、法的リスク管理体制を強化し、将来的な組織成長を支える人材を募集しています。 ■業務内容: グループ各社が安定的かつ適法に事業運営できるよう、契約リスクの低減やコンプライアンス体制整備を通じて経営課題の解決を支援します。公共性の高い事業を法務面から支える重要なポジションです。 ・契約書の立案、作成、審査 ・社内規程の立案、作成、審査 ・個別の法的問題への対応、支援 ・内部通報窓口運営などコンプライアンス体制の構築、運用 ・個人情報保護やハラスメント教育の企画、実施 ■組織構成: 法務機能を担う組織に所属し、グループ各社と連携しながら業務を進めます。経営層との距離も近く、契約法務だけでなく幅広い法務領域へ挑戦できる環境です。 ■サポート体制: まずは契約書審査など今までの経験を活かしやすい業務から担当いただきます。その後、先輩社員によるOJTを通じて社内制度や事業理解を深め、段階的にコンプライアンス推進業務まで担当します。 ■業務の特徴: 契約法務に留まらず、社内規程整備やコンプライアンス教育、内部通報制度運営など幅広い業務に携われます。公共インフラを支える事業特性上、社会貢献性の高い環境で専門性を高められます。 ■求人魅力 ・公共インフラを支える老舗企業グループの中核会社であり、無借金経営の安定基盤があります。景気変動の影響を受けにくく、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。 ・残業月平均5時間程度、完全週休2日制、年間休日125日と働きやすい環境が整備されています。仕事と家庭を両立しながら専門性を高められます。 ・契約法務、規程整備、コンプライアンス推進まで幅広く担当可能です。将来的にはグループ各社への法的支援やマネジメント領域にも挑戦できる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社※2026年3月下旬より住所:東京都千代田区丸ノ内1-9-1 グラントウキョウノースタワー40F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
東京駅、日本橋駅(東京都)、三越前駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制※時間外手当別途支給<賃金内訳>月額(基本給):353,000円~470,000円<月給>353,000円~470,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賞与年2回(2025年実績年間5.0カ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:グループの経営管理事業■グループ会社:・上下水道施設の運営管理および水に関連する様々な事業を行う「株式会社ウォーターエージェンシー」・首都圏で汚水槽清掃、汚雑混合槽清掃などの排水槽清掃事業を行う「株式会社ヒット」・「人と環境の調和」をテーマに水質問題やごみ処理など、環境に関わるプラントの運転維持から技術者の派遣まで行う「株式会社エービス」・三菱商事とウォーターエージェンシーによって設立された水道専門のサービス会社「株式会社ジャパンウォーター」■グループ関連事業:・水マネジメント事業…半世紀以上にわたる実績で培った独自のノウハウを駆使して、安全で効率的な上下水道の運営管理手法を、全国の自治体を中心に提供しています。・ケミカルサービス事業…環境プラントにおいて、施設運転に必要な薬品の選定、添加計画、納入までのケミカルソリューションを提供しています。・研究開発…化成品研究所(埼玉)と大阪技術研究所の2つの研究施設をもち、環境プラントの運転管理を支えるケミカル製品等の開発に取り組んでいます。・水とくらしの事業…家庭用浄水器「アクアピュア」「アクアピュアU」とオゾン水生成器「UNIZONE(ユニゾーン)」「OZONES(オゾネス)」を開発、販売しています。・ビルメンテナンス事業…オフィスビルやマンションの給排水設備を中心に、電気設備、防災設備、空調設備などの総合ビルメンテナンスサービスを提供しています。・技術員派遣事業…上下水道施設やごみ焼却場などの環境プラントに対し、施設の維持管理者となりうる専門知識をもった技術スタッフを派遣しています。・コンサルティング事業…上下水道事業や廃棄物処理事業の企画から施設の設計/建設、運営、維持管理、運転まで、総合的コンサルティングサービスを提供しています。■特徴:当社は創業以来、上下水道の運営管理を事業の根幹に据え、人々が安心して生活できる環境づくりを支えてきました。官民連携のプロジェクトを通して確立した独自の水マネジメント事業は、半世紀を超える歴史において国内だけでものべ1,200ヶ所を超える施設で実績をあげ、現在も43都道府県で展開しています。
出典:doda求人情報
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