モノグサ株式会社
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設立
- 2016年
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従業員数
- 105名
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平均年齢
- -歳
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モノグサ株式会社
モノグサ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
■記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を展開/導入実績4,000超/全員が事業開発の肩書を持つ異色×急成長スタートアップ/リモート可 ■ミッション モノグサは「記憶を日常に」のミッションを果たすために、国内のみならず全人類を対象として記憶にまつわる課題を解決していく会社です。 前例のない未知な領域で新たな価値を創り出すプロダクトであるため、正解や既存の成功事例はなく、自分たちで新たなマーケットを創っていく市場です。 ■業務内容 塾や学校、一般企業等の法人顧客に対して「Monoxer」を活した課題解決提案を行います。 ・ヒアリングを通して顧客の潜在課題を顕在化 ・自社プロダクトを活した課題解決に共感いただく ・顧客接点にて得た情報や課題感を、プロダクトチーム等の他職種へ改善提案をする事業開発 ■ポジションの魅力 ・インバウンドやインサイドセールスによって獲得したアポイントにて、お客様の現状・課題を把握し、自社プロダクトを活用した解決策を提案します。 ・プロダクトや組織に対する改善提案や仕組みづくりに加え、教育機関以外の一般企業やグローバルなど、新領域への事業開発も推進いただけます。 ・前例のない未知な領域だからこそ既存のルールはありません。 新たな価値を自分たちで創っていく0→1フェーズに携われます。 ■"記憶"領域の事業拡張性 既存業務のDXではなく、「記憶」というこれまで顕在化されていなかった大きなイシューに対し、 新たな価値を創り出していくプロダクトです。 そのため、正解や既存の成功事例はなく、自分たちでマーケットを創っていく そんな社会的インパクトを感じていただける事業環境です。 今後は教育領域での活用に留まらず、一般企業においてのセールスイネーブルメントやリスキリングなど、 「記憶」の新たな可能性に期待が寄せられています。 to C領域やグローバル展開を見据えたリサーチも進めており、全世界で400兆円以上のマーケット規模を見込んでいます。 ■メンバーについて Google、Yahoo!、リクルート、楽天、アクセンチュアなどから転職した、平均年齢が約31歳のメンバーで構成されています。 素直で、建設的なディスカッションが好きな穏やかなメンバーが多いです。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,699,200円~固定残業手当/月:108,400円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,666円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験と能力に応じて決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
仕事
■記憶のプラットフォーム「Monoxer」を展開/導入実績4,000超/全員が事業開発の肩書を持つ異色×急成長スタートアップ/リモート可■ ■ミッション モノグサは「記憶を日常に」のミッションを果たすために、国内のみならず全人類を対象として記憶にまつわる課題を解決していく会社です。 前例のない未知な領域で新たな価値を創り出すプロダクトであるため、正解や既存の成功事例はなく、自分たちで新たなマーケットを創っていく市場です。 ■職務詳細 学校や学習塾、大学等の法人顧客に対して「Monoxer」の活用支援や「Monoxer」を通じた課題解決の提案・顧客の目標達成の実現 例: ・フィールドセールスが契約を獲得してきた大手顧客向けの導入・活用伴走 ・継続契約やアップセルの提案 ・顧客の一次情報をもとに、プロダクトチームなど他職種と協働したプロダクト改善提案、仕組みづくり ・データ分析を基にした顧客別の活用改善提案、プロダクト改善提案 ・カスタマーサクセス全般のオペレーション設計 ■ポジションの魅力 ・顧客とも接点を持ちつつ、セールスやエンジニア等他職種と協働しながら、 よりMonoxerを活用いただくための施策の企画やプロダクトの機能開発・改善提案を行っていただく、 事業開発的な要素も持ち合わせたポジションです。 ・プロダクトや組織に対する改善提案や仕組みづくりに加え、 教育機関以外の一般企業やグローバルなど、新領域への事業開発も推進いただけます。 ・前例のない未知な領域だからこそ既存のルールはありません。 新たな価値を自分たちで創っていく0→1フェーズに携われます。 ■"記憶"領域の事業拡張性 既存業務のDXではなく、「記憶」というこれまで顕在化されていなかった大きなイシューに対し、 新たな価値を創り出していくプロダクトです。 自分たちでマーケットを創っていく、社会的インパクトを感じていただける事業環境です。 今後は教育領域での活用に留まらず、一般企業においてのセールスイネーブルメントやリスキリングなど、 「記憶」の新たな可能性に期待が寄せられています。 to C領域やグローバル展開を見据えたリサーチも進めており、全世界で400兆円以上のマーケット規模を見込んでいます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7階受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>480万円~840万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):295,952円~固定残業手当/月:104,048円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>400,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
仕事
■記憶のプラットフォーム「Monoxer」を展開/導入実績4,000超/全員が事業開発の肩書を持つ異色×急成長スタートアップ/リモート可■ ■ミッション モノグサは「記憶を日常に」のミッションを果たすために、国内のみならず全人類を対象として記憶にまつわる課題を解決していく会社です。 前例のない未知な領域で新たな価値を創り出すプロダクトであるため、 正解や既存の成功事例はなく、自分たちで新たなマーケットを創っていく市場です。 ■業務内容 ・学校や塾、一般企業等の法人顧客に対して「Monoxer」を活した課題解決提案 ・顧客接点にて得た情報や課題感を、プロダクトチーム等の他職種へ改善提案をする『事業開発』 ・セールスチームのメンバーマネジメント ・セールス戦略・戦術の設計、推進 ・社会人領域やグローバルなど新領域進出に向けたリサーチや戦略・戦術の設計、推進 ■ポジションの魅力 ・経営レイヤーとディスカッションしながら、セールスの戦略・戦術の設計に携わることができます。 ・プロダクトや組織に対する改善提案や仕組みづくりに加え、 教育機関以外の一般企業やグローバルなど、新領域への事業開発も推進いただけます。 ・前例のない未知な領域だからこそ既存のルールはありません。 新たな価値を自分たちで創っていく0→1フェーズに携われます。 ■"記憶"領域の事業拡張性 既存業務のDXではなく、「記憶」というこれまで顕在化されていなかった大きなイシューに対し、 新たな価値を創り出していくプロダクトです。 そのため、正解や既存の成功事例はなく、自分たちでマーケットを創っていく そんな社会的インパクトを感じていただける事業環境です。 今後は教育領域での活用に留まらず、一般企業においてのセールスイネーブルメントやリスキリングなど、 「記憶」の新たな可能性に期待が寄せられています。 to C領域やグローバル展開を見据えたリサーチも進めており、全世界で400兆円以上のマーケット規模を見込んでいます。 ■メンバーについて Google、Yahoo!、リクルート、楽天、アクセンチュアなどから転職した、平均年齢が約31歳のメンバーで構成されています。 素直で、建設的なディスカッションが好きな穏やかなメンバーが多いです。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7階受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>600万円~1,150万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):380,865円~固定残業手当/月:119,135円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
仕事
記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発・運営を行う当社にて、「Monoxer」の事業開発を担っていただきます。 例…フィールドセールス・CS・企画推進、アライアンス推進、コーポレートスタッフ、PR 等 ※選考の中で適正ポジションについて柔軟にご相談・ご提案させてくださいませ ◆ミッション 私たちは、「記憶を日常に」というビジョンの実現に向けて、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発・運営しています。 「記憶を日常に」のミッションを果たすために、国内のみならず全人類を対象として記憶にまつわる課題を解決していく会社です。 前例のない未知な領域で新たな価値を創り出すプロダクトであるため、 正解や既存の成功事例はなく、自分たちで新たなマーケットを創っていく市場です。 ◆「Monoxer」の導入状況 全国4,000教室を超える学校・塾をはじめ、大手企業でも複数導入されています。 塾においては日本で一番多く導入されている学習ツールとして、 教育領域ではすでに大きなシェアを獲得しています。 ◆"記憶"領域の事業拡張性 今後は教育領域での活用に留まらず、 一般企業においてのセールスイネーブルメントやリスキリングなど、 「記憶」の新たな可能性に期待が寄せられています。 to C領域やグローバル展開を見据えたリサーチも進めており、 全世界で400兆円以上のマーケット規模を見込んでいます。 ◆Biz×Devの関係性 Biz側のCEO竹内とDev側のCTO畔柳の共同創業という背景もあり、 Biz組織とDev組織は、非常にバランスのとれた相互にリスペクトしあう関係性にあります。 フラットにディスカッションし合う社風が根付いており、 役割は異なれど、顧客に向き合うスタンスや熱量が同じだからこそ、 意思決定のスピードや柔軟さ、合理的に議論しあう文化は、モノグサの特徴の一つです。 ◆メンバーについて Google、Yahoo!、リクルート、楽天、アクセンチュアなどから転職した 平均年齢が約31歳のメンバーで構成されています。 素直で、建設的なディスカッションが好きな穏やかなメンバーが多く、 ポジティブなCEOを中心に楽しい雰囲気で仕事をしています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7階受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>420万円~840万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):258,959円~固定残業手当/月:91,041円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>350,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
仕事
■記憶のプラットフォーム「Monoxer」を展開/導入実績4,000超/全員が事業開発の肩書を持つ異色×急成長スタートアップ/リモート可■ ■ミッション 「記憶を日常に」のミッションを果たすために、国内のみならず全人類を対象として記憶にまつわる課題を解決していく会社です。 Monoxerは、前例のない未知な領域で新たな価値を創り出すプロダクトです。 ■カスタマーサクセスへの期待 SaaSビジネスモデルとして、また「記憶」という領域を取り扱う以上、 継続してプロダクトを使っていただくことは事業戦略においても非常に重要なテーマです。 主に大手顧客向けに施策設計・企画、活動基盤や運用設計を担うカスタマーサクセスは、 今後の事業成長に向け、非常に重要な役割を担っていると考えています。 ■業務詳細 ・カスタマーサクセス組織の戦略・戦術設計、推進 ・大手顧客向けの活用伴走、活用/アップセル提案 ・顧客接点にて得た情報や課題感を、プロダクトチーム等の他職種へ改善提案をする『事業開発』 ・カスタマーサクセス組織のメンバーマネジメント ■ポジションの魅力 ・経営レイヤーとディスカッションしながら、カスタマーサクセスの戦略・戦術の設計に携わることができます。 ・顧客とも接点を持ちつつ、エンジニアやセールス等他職種と協働しながら プロダクトの機能開発・改善提案や仕組みづくりを行っていただく、事業開発も推進いただけます。 ■"記憶"領域の事業拡張性 既存業務のDXではなく、「記憶」というこれまで顕在化されていなかった大きなイシューに対し、 新たな価値を創り出していくプロダクトです。 そのため、正解や既存の成功事例はなく、自分たちでマーケットを創っていく そんな社会的インパクトを感じていただける事業環境です。 今後は教育領域での活用に留まらず、一般企業においてのセールスイネーブルメントやリスキリングなど、 「記憶」の新たな可能性に期待が寄せられています。 to C領域やグローバル展開を見据えたリサーチも進めており、全世界で400兆円以上のマーケット規模を見込んでいます。 ■メンバーについて Google、リクルート、PwC、アクセンチュアなどから転職した、平均年齢が約31歳のメンバーで構成されています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7階受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>600万円~1,150万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):380,865円~固定残業手当/月:119,135円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
仕事
■当社について 私たちは、「記憶を日常に」というミッションを果たすために、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発・運営しています。 AIを活用して人間が「憶える」ことに対してストレスを感じずに、知識や情報を増やしていける世界を目指しており、最終的には「憶えていること」を増やすことで個人の可能性を広げ、その先の「出来ること」を増やしていきたいと考えております。 ■募集背景: モノグサは「記憶を日常に」のミッションを果たすために、国内のみならず全人類を対象として記憶にまつわる課題を解決していく会社です。 今後、より多くの方に継続的にプロダクトを使っていただくため、様々な機能開発・改善を行っていただくソフトウェアエンジニアを募集します。 ■職務詳細 ・学習者がモチベーション高く学習を続けられるためのUI/UXの改善 ・スムーズな導入・利用開始を実現するための機能開発 ・学習ログを利用した学習プロセスの改善 ・マーケットプレイス機能の拡充 ■仕事の進め方など ・開発の優先度は他職種のメンバーと議論をしながら決めていきます。 ・弊社では未経験の言語であっても、入社後に習得いただくことも可能です。 (今在籍しているほとんどのメンバーも、これまでやったことの無い言語を、モノグサに入社してから挑戦しています。)。 ■開発環境 ・サーバサイド: Scala(Play), C++ ・フロントエンド: Typescript, React, Redux ・Android: Kotlin, C++ ・iOS: Swift, C++ ・インフラ:GCP ・データべース:MySQL ・コード管理: GitHub ・コミュニケーション:Slack
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7階受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>420万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):258,959円~固定残業手当/月:91,041円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>350,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■当社のミッション「記憶を日常に」記憶は人類の知的活動の根源であり、誰もが日々の生活の中で様々なことを自然に記憶しています。にもかかわらず、「英単語の暗記」のように、意識して何かを記憶するのは苦しいことだと捉えられてしまっています。これは、記憶することそれ自体が苦しいのではなく、「何を覚えているのか」「何を忘れたのか」「どのように覚えるか」などを管理をすることが苦しいためだと私たちは考えます。
仕事
記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発・運営を行う当社にて、「Monoxer」のシステム開発をお任せします。 ■開発環境: サーバサイド…Scala(Play)、C++/フロントエンド…Typescript、React、Redux/Android…Kotlin、C++/iOS…Swift、C++/インフラ…GCP/データべース…MySQL/コード管理…GitHub/コミュニケーション…Slack ■当社の特徴: 私たちは、「記憶を日常に」というビジョンの実現に向けて、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発・運営しています。ひとりひとりの個人が、「憶える」ことに対して苦を感じずに、知識や情報を増やしていける世界を目指しており、最終的には「憶えていること」を増やすことで個人の可能性を広げ、「出来ること」を増やしていきたいと考えております。 ■当社の魅力: ・昨対比約100倍の急成長企業…「Monoxer」はAIを活用した学習プラットフォームになります。科目問わず、小学生から社会人まで利用できるサービスであり、日本最大手の個別指導塾である明光義塾や、大手英会話スクールNOVAなどで全面採用されています。 クライアントの層は大手からSMB、学校、日系企業、外資系企業まで幅広く使われており、その結果、約1年で売上が約100倍成長した、急成長企業です。2020年には、全国47都道府県の2500教室に導入いただいております。 ・主軸メンバーとしての採用...急成長中ですが、現在マーケティング専任担当はおりません。新たなサービス開発余地もまだまだある市場で、会社の主軸メンバーとして活躍を期待しております。選考基準は厳しいですが、ぜひチャレンジいただきたいと思います。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7階受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>696万円~1,320万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):429,131円~固定残業手当/月:150,869円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>580,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■当社のミッション「記憶を日常に」記憶は人類の知的活動の根源であり、誰もが日々の生活の中で様々なことを自然に記憶しています。にもかかわらず、「英単語の暗記」のように、意識して何かを記憶するのは苦しいことだと捉えられてしまっています。これは、記憶することそれ自体が苦しいのではなく、「何を覚えているのか」「何を忘れたのか」「どのように覚えるか」などを管理をすることが苦しいためだと私たちは考えます。
仕事
記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発・運営を行う当社のカスタマーリライアビリティーエンジニアとして、顧客と信頼関係を確立し、サービスの利用を推進していただきます。具体的には、以下の業務をお任せいたします。 ・導入時における顧客の既存システムとのAPIによる連携などの設計と実装 ・顧客からのテクニカルなお問い合わせへの対応 ・問題を調査するためのツールの開発 ・顧客の利用状況を把握する仕組みの整備 ・カスタマーサクセスの活動をサポートするツールの開発 ・顧客信頼性の観点からのプロダクトの改善 ■業務の特徴:現在、「Monoxer」は学習塾を中心にご利用いただいています。もちろん、「Monoxer」というサービスへの大きな期待値から導入を決めていただいていますが、「記憶」という領域を取り扱う以上、継続してプロダクトを使ってもらうということが前提のサービスです。学習者にとっては受験前などの大切な時期に長時間・長期間サービスを利用してもらうことにもなります。そのため、管理者・学習者双方のサービスへの信頼が活用の推進には必要不可欠です。エンジニアの立場からカスタマーサクセスと共同して、顧客との信頼関係を確立し、サービスの利用を推進するのがカスタマーリライアビリティーエンジニアの役割となります。プロダクト開発者・カスタマーサクセス・サポート・セールス・顧客と様々な人たちと密に関わりながら、エンジニアリング能力とデータを活用して問題を解決していっていただきたいと思います。 ■開発環境:サーバサイド…Scala(Play)、C++/フロントエンド…Typescript、React、Redux/Android…Kotlin、C++/iOS…Swift、C++/インフラ…GCP/データべース…MySQL/コード管理…GitHub/コミュニケーション…Slack
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7階受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>420万円~840万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):258,959円~固定残業手当/月:91,041円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>350,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■当社のミッション「記憶を日常に」記憶は人類の知的活動の根源であり、誰もが日々の生活の中で様々なことを自然に記憶しています。にもかかわらず、「英単語の暗記」のように、意識して何かを記憶するのは苦しいことだと捉えられてしまっています。これは、記憶することそれ自体が苦しいのではなく、「何を覚えているのか」「何を忘れたのか」「どのように覚えるか」などを管理をすることが苦しいためだと私たちは考えます。
仕事
■IPO準備中/記憶のプラットフォーム「Monoxer」を展開/導入実績4,000超/全員が事業開発の肩書を持つ異色×急成長スタートアップ/リモート可/各領域の事業責任者と協業しながら、戦略戦術を立案■ 記憶の一元管理や個人の記憶度に合わせた問題の自動生成ができる、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を提供している当社にて、事業を拡大させるビジネス・プランニング担当を募集します。 ■期待する役割: ・KPIマネジメントやOKR策定といったツールを通じて、各領域の事業責任者と協業しながら、戦略戦術を立案し、戦略戦術の実行確度をあらゆる手段を使って高めていく ・KPIマネジメントを通じて、課題への打ち手を施策やオペレーションに落とし込むことはもちろん、属人的なスキルを汎用的なスキルとして各人に落とし込んでいくよう、組織のイネーブルメントも担って頂く ・事業の第一線で業務を行うメンバーと同じ解像度の事業理解は前提として、事業マネジメントの直接のラインに入らないで実行するからこそできる、全体を俯瞰した上で先を見据えた動きが期待される ■ミッション: 「記憶を日常に」というミッションを果たすために、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発・運営しています。 AIを活用し、誰もが記憶を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、私たちの目指す世界です。 ■社内環境/制度: ◎全社でOKRを運用 全社、チーム、個人それぞれのレベルでOKRを設定しています。基本的に個人のOKRは各々が考え、会社が目指す方向と自分の取り組むことのつながりを感じやすい形になっています。進捗は週次の1on1と全社OKRミーティングで確認、共有をします。 ◎社風 Google、リクルート出身のボードメンバーをはじめ、Yahoo!、旭化成、楽天など様々な企業から転職したメンバーで構成されるため、各々の強みが活かされメンバー同士で学んだり、刺激を受けることも多いです。穏やかなメンバーが多く、ポジティブなCEOを中心に楽しい雰囲気で仕事をしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>550万円~1,150万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):380,865円~固定残業手当/月:119,135円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験と能力に応じて決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用■主な取引先河合塾様や明光義塾様等、全国の塾・予備校・学校を中心とした教育機関で導入をいただいております。現在は全国300社・3000教室以上で導入・活用いただいている状況です。今後はグローバルへの展開や、一般企業における従業員向け研修でも活用いただけるよう、事業を拡大していきます。
仕事
■業務内容: 今後の非連続な成長を実現し、ユーザーにより良いプロダクト・サービスを届けるために、ご志向やご経験に応じてプロダクト開発チームの下記業務をお任せ致します。 ・プロダクトのフロントエンド/バックエンドの開発やiOS/Androidに関するアプリケーション開発 ・テスト自動化エンジニアリング ・インフラ環境の整備構築、保守運用 ・顧客課題/技術障害の調査~解決や再発防止策の提案・プロダクト改善等を含む新規チームの立上げから業務フローの確立 など、ご志向を伺いつつ、選考プロセスにおいて適性を考慮させていただきながら、具体的なポジションのご相談とご提案をさせていただければと思います。(詳細な業務内容についてはご面談で擦り合わせをさせてください) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■使用言語/ツール/開発環境: ・サーバサイド: Scala(Play), C++ ・フロントエンド: Typescript, React, Redux ・Android: Kotlin, C++ ・iOS: Swift, C++ ・インフラ:GCP ・データべース:MySQL ・コード管理: GitHub ・コミュニケーション:Slack ■当社について: 私たちは、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発しています。記憶は人類の知的活動の根源であり、誰もが日々の生活の中で様々なことを自然に記憶しています。にもかかわらず、「英単語の暗記」のように、意識して何かを記憶することは苦しいことだと捉えられてしまっています。これは、記憶することそれ自体が苦しいのではなく、「何を覚えているのか」「何を忘れたのか」「どのように覚えるか」などを管理をすることが苦しいためだと私たちは考えます。私たちは、記憶活動に付随する問題を解消することで、記憶と純粋に向き合えるようにします。「憶えたい」ものをストレスなく憶え、その結果「できること」が増えていく世界を目指しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):377,700円~944,300円固定残業手当/月:122,300円~305,700円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~1,250,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与はご経験と能力に応じて決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■当社のミッション「記憶を日常に」記憶は人類の知的活動の根源であり、誰もが日々の生活の中で様々なことを自然に記憶しています。にもかかわらず、「英単語の暗記」のように、意識して何かを記憶するのは苦しいことだと捉えられてしまっています。これは、記憶することそれ自体が苦しいのではなく、「何を覚えているのか」「何を忘れたのか」「どのように覚えるか」などを管理をすることが苦しいためだと私たちは考えます。■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
仕事
【週4在宅/”記憶を日常に”というミッションのもと、事業展開/誰もが記憶できる世界を目指して、記憶定着支援プラットフォーム「Monoxer」展開/大手企業・塾・学校など全国幅広く導入/記憶×Techで急成長】 ■企業について 当社は「記憶を日常に」というミッションを果たすために、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発・運営しています。AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷無く自然に行える活動に変化させていくことで、人の生き方に様々な奥行きと選択肢をつくることが、私たちの目指す世界です。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 社内システム全般の企画/導入/活用支援/管理/運用/保守/監査を幅広くご担当いただきます。設立以来、常に成長を続ける弊社にとって、情報システム基盤の拡充は欠かせません。Corporate Engineering Teamには、IT技術の進化や環境変化などにスピード感をもってビジネス成長を加速させる「攻め」と、弊社ならではの環境の堅牢性と柔軟性を高いレベルで維持するための「守り」の両輪から、社内IT全体に対してリードすることが期待されています。 <具体的には> ・社内システム(主にSaaS)の導入企画、設計、導入、活用推進、維持管理、改善 ・社内インフラ(ネットワーク)の環境整備と改善 ・生産性向上を図るためのシステム対応 ・システム課題・障害に対する対策の計画と実行 ※足元はヘルプデスク、キッティング、ツールなどの運用を行って頂き、各PJTを担当頂きながら成長して頂きます。 ■組織構成: 現在社員1名+業務委託の方の構成です。 ※投資用不動産会社→証券会社→現職というバックボーンで営業、社内SEなど幅広い経験をしております。 ■使用ツールの一例: OS)macOS , Windows11 , iOS , Android SaaS)GoogleWorkspace,Slack,Notion,Jira,Figma,Salesforce,Zapier ■ポジションの魅力: ・情報システム部門で1→10を整えていくフェーズであり、立ち上げ段階から関わることができます。 ・オンプレミス環境が無い、クラウドネイティブな環境でシステム構築・管理ができます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):283,300円~377,700円固定残業手当/月:91,700円~122,300円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>375,000円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は、ご経験と能力に応じて決定します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
仕事
【教育系SaaS、”記憶定着”支援アプリの開発企業/4,000教室以上の導入に成功/テレワーク可/転勤無/ストックオプション制度あり】 ■ミッション: シニアQAエンジニアとして、「ユーザーにとって使いやすいプロダクトになっているか」「利用において不具合がないか」を検証しながら改善につなげ、プロダクトの品質を向上させていくことが主なミッションとなります。 ■具体的な業務内容: ・品質向上戦略の策定 ・検証プロセスの構築と改善 ・リリースプロセスの整備と運用 ・自動E2Eテストの整備 ・QAの観点からプロダクトへのフィードバック ・開発チームをはじめ全社への品質理念の浸透 ■QAチームのチャレンジ: 今年4月に発足した組織のため、直近下記を取り組んでおります。 ・リリース体制整備 ・E2Eテスト自動化着手 ・不具合30%削減 将来的には、 ・自動化のカバレッジをあげる ・リリース後確認の体制を作る ・本番環境のモニタリングを行う ・デバッグ機能の拡充をする等々 ■QAチーム体制: ・MGR1名 (Line出身→モノグサ) ・メンバー2名 (★ここの配属予定) ※毎週火曜日(推奨出社日)を出社日とし、その他はリモート勤務可能です。 ■開発環境: ・サーバサイド: Scala(Play Frameork), C++ ・フロントエンド: Typescript, React, Redux ・Android: Kotlin, C++ ・iOS: Swift, C++ ・インフラ:GCP, GKE ・データべース:MySQL ・コード管理: GitHub ・コミュニケーション:Slack ・BTS:JIRA ■当社について: 当社は「記憶を日常に」というミッションを果たすために、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発・運営しています。AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、当社の目指す世界です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>420万円~1,050万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,107,508円~固定残業手当/月:91,041円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>350,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は、ご経験と能力に応じて決定します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
仕事
【教育系SaaS、”記憶定着”支援アプリの開発企業/4,000教室以上の導入に成功/テレワーク可/転勤無/ストックオプション制度あり】 当社の提供するアプリケーションの新機能設計、開発および機能改善をご担当いただきます。個人向けサービスの開発の立ち上げや、塾や学校での利用でも共通する学習の領域を中心にプロダクト開発に取り組んでいただきます。 ■具体的な業務内容: ・個人向けサービスの新規開発 ・学習効率、学習継続率の向上に関する開発 ・学習時に利用するアプリのUX改善のための開発 <使用言語、ツール、開発環境> ・サーバサイド: Scala(Play), C++ ・フロントエンド: Typescript, React, Redux ・Android: Kotlin, C++ ・iOS: Swift, C++ ・インフラ:GCP ・データべース:MySQL ・コード管理: GitHub ・コミュニケーション:Slack ■当ポジションの魅力: ・「記憶」という未知かつ壮大なビジネス領域にチャレンジしていくため、様々な面で新しいことに挑戦する機会が数多くあります。 ・個人向けサービスの0→1での立上げに携わっていただき、サービス企画から、仕様検討、開発、リリースまで一気通貫に経験できます。 ■当社について: 当社は記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発しています。記憶活動に付随する問題を解消することで、記憶と純粋に向き合えるようにします。「憶えたい」ものをストレスなく憶え、その結果「できること」が増えていく世界を目指しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>420万円~1,050万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,107,508円~固定残業手当/月:91,041円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>350,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は、ご経験と能力に応じて決定します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
仕事
記憶の一元管理や個人の記憶度に合わせた問題の自動生成ができる、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を提供している当社にて、SREの業務をご担当いただきます。 ■業務概要: Monoxerが安定的に運用され、かつよりスケーラブルなプロダクトに進化していくための設計や課題解決に取り組んでいただきたます。 ■具体的な業務: ・オートスケール機構の整備 ・システム監視の強化 ・パフォーマンスボトルネックの特定と解消 ・検証環境や開発環境の改善 ■使用言語/ツール/開発環境: ・サーバサイド…Scala(Play Framework)、C++、Python ・フロントエンド…Typescript、React、Redux ・Android…Kotlin、C++ ・iOS…Swift、C++ ・インフラ…GCP、GKE ・データべース…MySQL(Cloud SQL) ・コード管理…GitHub ・コミュニケーション…Slack ・CI/CD…Bitrize、GitHub Actions、Google Cloud Build、ArgoCD ■当ポジションの魅力: ・「記憶」という未知かつ壮大なビジネス領域にチャレンジしていくため、様々な面で新しいことに挑戦する機会が数多くあります。 ・Google出身のCTO中心にハイスキルな開発メンバーとスピーディな開発に携わることで自身のスキルアップを実現できます。 ■社内環境/制度: ・開発優先度は職種横断で議論…当社は開発チームとビジネスチームの距離がとても近く、機能改善や新機能開発など特にビジネスインパクトの大きい課題は全員で議論します。全員が本当に必要なものを見極めていきます。 ・全社でOKRを運用…全社、チーム、個人それぞれのレベルでOKRを設定しています。基本的に個人のOKRは各々が考え、会社が目指す方向と自分の取り組むことのつながりを感じやすい形になっています。進捗は週次の1on1と全社OKRミーティングで確認、共有をします。 ・社風…Yahoo!、旭化成、楽天などの企業から転職したメンバーで構成され、強みを活かしてメンバー同士で学んだり刺激を受けることも多いです。穏やかなメンバーが多く、ポジティブなCEOを中心に楽しい雰囲気で仕事をしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,439,328円~固定残業手当/月:130,056円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>500,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は、ご経験と能力に応じて決定します記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
仕事
【教育系SaaS、”記憶定着”支援アプリの開発企業/4,000教室以上の導入に成功/テレワーク可/転勤無/組織と横断的に関われる】 ■ミッション: 「記憶を日常に」というミッションを果たすために、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発・運営しています。 AIを活用し、誰もが記憶を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、私たちの目指す世界です。 〈Monoxerについて〉 Monoxerとは記憶定着に特化したAI型の学習アプリです。覚えたい (覚えてほしい)情報を「Monoxer」に取り込むだけで、学習者に合わせた問題を自動作成され、また利用者の学習状況記憶の定着度を計測し、問題の出題頻度や難易度を自動で調整します。 導入事例:駿台・浜学園、桐生大学附属中学校等 https://corp.monoxer.com/case_study/ ■期待する役割: ・組織横断的な仕組み(SFA、予算管理、業務フロー、会議体設計、権限設定、情報流通など)の整備を通じて、事業組織のドライブと組織の拡張性を高めていく ・組織横断のPMO的な役割を果たしながら、各事業の進捗を見極めつつ、成果を最大化するための最適なリソース配分を見極めて頂く ・急速に事業が拡大する中で、同じ業務フローの陳腐化がないよう業務を改善し続けながら、常に一歩先の業務フローを構築し、組織の拡張性を担保することが期待される ■社内環境/制度: ◎全社でOKRを運用 全社、チーム、個人それぞれのレベルでOKRを設定しています。基本的に個人のOKRは各々が考え、会社が目指す方向と自分の取り組むことのつながりを感じやすい形になっています。進捗は週次の1on1と全社OKRミーティングで確認、共有をします。 ◎社風 有名メガベンチャー企業や大手IT企業出身者をはじめ様々な企業から転職したメンバーで構成されており、各々の強みが活かされメンバー同士で学んだり、刺激を受けることも多いです。穏やかなメンバーが多く、ポジティブなCEOを中心に楽しい雰囲気で仕事をしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅
給与
<予定年収>550万円~1,150万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):380,865円~固定残業手当/月:119,135円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験と能力に応じて決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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■事業内容記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運用
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