アドプランナー株式会社 の求人・中途採用情報

■業務概要： 人材総合サービスを展開する当社にて、法人採用支援をお任せします。 ■業務詳細： 媒体販売だけでなく、自社の企画商品（ホームページやパンフレット等）を提案し、お客様の採用課題を解決していきます。個人としても、年間1億円程度の目標を持ち、チームのリーダーとして、メンバーの育成や会社全体の達成戦略にも携わります。 ■業務の流れ： まずは、会社の経営理念・組織方針を理解してもらう予定です。理解が深まった後に、当社取り扱い商品を学び、ご自身の業績目標達成を目指します。その後、チームリーダーとして、メンバー育成や担当組織業績の目標達成を目指します。最終的には、カンパニーの戦術立案にも携わります。 ■研修について： ローキャリア向けの研修はいたしません。同じマネージャー候補のリーダー職のメンバーと研修を受けける予定です。通常業務につきましては、OJTでの研修になります。 ■組織構成： 入社予定部門は20名（男：女＝5：5）が在籍しており、20代が中心です。部門の中でチーム分けしており、それぞれチーム長を配置しております。20代中心のため、にぎやかで懇親会も多く活気あふれる雰囲気です。リモートは行っていない為、リアルタイムでコミュニケーションを取り、仕事を進める事ができます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都新宿区新宿1-20-2 小池ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新宿御苑前駅、新宿三丁目駅、四谷三丁目駅

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～270,000円その他固定手当/月：165,000円～190,000円＜月給＞410,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。■その他固定手当：職能手当、成果貢献給■昇給・賞与：あり■個人インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ＜人材総合サービス＞人材採用広告／採用コンサルティング／RSS（採用業務代行サービス）／人材採用ツール／キャリア開発支援（学生就職支援）／有料職業紹介およびコンサルティング（株式会社アドプランナー）／（有料職業紹介事業許可番号: 23-ユ-301373）／新卒・中途人材紹介

～未経験OK！事務デビューを丁寧にフォロー◎／土日祝休、年休125日／新宿勤務～ ■採用背景： 当社は、企業の採用活動のお手伝いをしている会社です。 リクルート社のトップパートナーとしてIndeed認定「プラチナムパートナー」に昇格いたしました。 （全国約300社中の上位9社・東海エリアでは唯一） この度更なる企業様の雇用の拡大を目指して採用事務のポジションを増員にて募集致します。 ■ミッション： 採用工数の多さに困っている企業の手助けをする採用支援業務になります。応募から内定までのフォローを行ないます。 ■業務詳細： ◇様々な採用管理システムを使った採用代行（新卒8割、中途2割） ∟主にリクナビ、マイナビでの操作で応募者の合否の連絡や選考のリマインド連絡などの代行です。 ◇資料作成（広告効果や過去の事例など）データ管理 ∟営業が企業様に提出する各種資料の作成です。 企業ごとに課題、歩留りがどこにあるかを資料で作成していきます。 フォーマットもありますし簡単なエクセルの知識があれば対応可能です。 ◇電話応対（お客様、学生）など 顧客：企業様（2，30社ほど）学生 ■入社後の流れ： ◇OJTで各種資料の見方や業務の流れを丁寧に教えて頂きます。 1年経過したら繁忙期も経験するため大方1人前になることができます。 ◇分からないことやその都度確認しながら仕事を進めることができます。 ◇ExcelやPowerPointを使いますが、複雑な関数や資料作成はありません。 ■繁忙期／閑散期： ◇繁忙期は3月～8月です。新卒採用募集が始まり、説明会や面接などの選考が続くこの時期が私たちの繁忙期となります。 ◇閑散期は9月～翌年2月です。日中もゆとりがあり、毎日定時退勤が可能です。社内の他部署を手伝うこともあります。 ■組織： 同業務を担当するスタッフは4名（全員女性）です。 1名は育休中で子育てに専念しており、現在3名体制で業務をこなしています。20代～40代までの方が活躍中です。 ■当社について： 当社は、企業の採用活動のお手伝いをしている会社です。 「新卒採用の仕方」や「即戦力の採用」まで多様なお困りごとを人材広告や説明会、HPなど多様な商品でお手伝いしています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都新宿区新宿1-20-2 小池ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新宿御苑前駅、新宿三丁目駅、四谷三丁目駅

＜予定年収＞361万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：186,300円固定残業手当/月：43,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。※賞与（2回/年）※決算賞与が業績により増減することがあります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ＜人材総合サービス＞人材採用広告／採用コンサルティング／RSS（採用業務代行サービス）／人材採用ツール／キャリア開発支援（学生就職支援）／有料職業紹介およびコンサルティング（株式会社アドプランナー）／（有料職業紹介事業許可番号: 23-ユ-301373）／新卒・中途人材紹介

裁量◎/成長◎/当面転勤なし ■業務概要： 人材総合サービスを展開する当社にて、法人採用活動の課題を解決します。 ■業務詳細： 媒体販売だけでなく、自社の企画商品（ホームページやパンフレット等）を提案し、お客様の採用課題を解決していきます。個人としても、年間1億円程度の目標を持ち、チームのリーダーとして、メンバーの育成や会社全体の達成戦略にも携わります。 具体的には営業先は地域で割り振られ店舗や飲食系、介護系など多岐に渡ります。商材としては主に求人広告でタウンワーク様などの枠を売るような形なります。他にも、採用HP、バナー広告、入社案内等冊子、キャラクターグッズなど多岐に渡ります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の流れ： まずは、会社の経営理念・組織方針を理解してもらう予定です。その後、当社取り扱い商品を学び、ご自身の業績目標達成を目指します。その後、マネージャーとして、メンバー育成や担当組織業績の目標達成を目指します。最終的には、カンパニーの戦術立案にも携わります。 リーダー業務は以下になります。 ◆チーム業績マネジメント ・チームで持っている売上業績の達成のため各メンバーの業績見立て把握。 ・業績達成のための各クライアントへの営業状況把握 ・アクションのアドバイス、同行。 ・ミーティングを介して拠点業績に対してPDCAを回す。 ◆戦略戦術立案、実行 会社の掲げる戦略の中で、自身が担当する組織内での戦略・戦術の立案とその実行。 ◆メンバー育成 自組織で受け持つメンバーに対しての育成アドバイス、同行などでのOJT。 週に1回～3回の面談を定期的に実施し、業績・行動・商談・ モチベーションの現状把握と改善するために具体的な策について会話。 Qに1回の計画シートを作成し、該当Qにテーマを決めどのように営業をするかの面談を実施。 メンバーのありたい姿や目標を3ヶ月単位でテーマを決めて日々のマネジメント。 ■組織構成： 入社予定部門は20名（男：女＝5：5）が在籍しており、20代が中心です。部門の中でチーム分けしており、それぞれリーダーを配置しております。 今回の募集のリーダーは同ポジションになります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都新宿区新宿1-20-2 小池ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新宿御苑前駅、新宿三丁目駅、四谷三丁目駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～270,000円その他固定手当/月：74,200円～100,000円固定残業手当/月：68,800円～90,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞368,000円～460,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。■その他固定手当：職能手当、成果貢献給■昇給・賞与：あり■個人インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ＜人材総合サービス＞人材採用広告／採用コンサルティング／RSS（採用業務代行サービス）／人材採用ツール／キャリア開発支援（学生就職支援）／有料職業紹介およびコンサルティング（株式会社アドプランナー）／（有料職業紹介事業許可番号: 23-ユ-301373）／新卒・中途人材紹介

裁量◎/成長◎/当面転勤なし ■業務概要： 人材総合サービスを展開する当社にて、法人採用活動の課題を解決します。 ■業務詳細： 媒体販売だけでなく、自社の企画商品（ホームページやパンフレット等）を提案し、お客様の採用課題を解決していきます。個人としても、年間1億円程度の目標を持ち、チームのリーダーとして、メンバーの育成や会社全体の達成戦略にも携わります。 具体的には営業先は地域で割り振られ店舗や飲食系、介護系など多岐に渡ります。商材としては主に求人広告でタウンワーク様などの枠を売るような形なります。他にも、採用HP、バナー広告、入社案内等冊子、キャラクターグッズなど多岐に渡ります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の流れ： まずは、会社の経営理念・組織方針を理解してもらう予定です。その後、当社取り扱い商品を学び、ご自身の業績目標達成を目指します。その後、マネージャーとして、メンバー育成や担当組織業績の目標達成を目指します。最終的には、カンパニーの戦術立案にも携わります。 マネージャー業務は以下になります。 ◆拠点業績マネジメント ・拠点で持っている売上業績の達成のため各メンバーの業績見立て把握。 ・業績達成のための各クライアントへの営業状況把握 ・アクションのアドバイス、同行。 ・ミーティングを介して拠点業績に対してPDCAを回す。 ◆戦略戦術立案、実行 会社の掲げる戦略の中で、自身が担当する組織内での戦略・戦術の立案とその実行。 ◆メンバー育成 自組織で受け持つメンバーに対しての育成アドバイス、同行などでのOJT。 週に1回～3回の面談を定期的に実施し、業績・行動・商談・ モチベーションの現状把握と改善するために具体的な策について会話。 Qに1回の計画シートを作成し、該当Qにテーマを決めどのように営業をするかの面談を実施。 メンバーのありたい姿や目標を3ヶ月単位でテーマを決めて日々のマネジメント。 ■組織構成： 入社予定部門は20名（男：女＝5：5）が在籍しており、20代が中心です。部門の中でチーム分けしており、それぞれリーダーを配置しております。 今回の募集のマネージャーはその課を統括するポジションになります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都新宿区新宿1-20-2 小池ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新宿御苑前駅、新宿三丁目駅、四谷三丁目駅

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～270,000円その他固定手当/月：165,000円～190,000円＜月給＞410,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。■その他固定手当：職能手当、成果貢献給■昇給・賞与：あり■個人インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ＜人材総合サービス＞人材採用広告／採用コンサルティング／RSS（採用業務代行サービス）／人材採用ツール／キャリア開発支援（学生就職支援）／有料職業紹介およびコンサルティング（株式会社アドプランナー）／（有料職業紹介事業許可番号: 23-ユ-301373）／新卒・中途人材紹介