株式会社フリークアウト
【企画・管理】
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企画・管理
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職種
- 営業職
- 企画・管理
- 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
勤務地
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勤務地
- 東京都
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仕事
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<広告業界未経験歓迎/日本のアドテクノロジーを牽引中企業/最新のデジタルマーケティングトレンドに触れられる環境>
■概要:
・自社開発のDSPを経由したprogrammatic digital OOHの販売及び、従来のOOH媒体の販売が主な業務になります。
・主な提案先としては、主要広告代理店と広告主への直接提案の2パターンです。そのどちらも担当して頂きます。
・顧客開拓から課題解決の提案まで、OOHを使った広告マーケティング活動の上流工程から結果の報告まで、案件全てをリードして頂きます。
■業務詳細:
・弊社が保有するDSPを経由したprogrammatic digital OOHの販売及び、更なる拡大に向けた媒体開発
・従来のOOH媒体販売
・上記に業務に伴う各代理店、広告主、媒体社との折衝
・実施案件のレポート作成 等
■当ポジションの魅力:
◇ビジネスインパクト
・業界をリードする自社プロダクトの市場浸透を主導
・顧客基盤を活かした重要顧客との折衝機会
◇キャリア成長
・マーケターイベントへの参加/登壇など、業界内でのプレゼンス向上機会
・顧客ニーズの深い理解を通じた、事業開発スキルの獲得
・デジタルマーケティングの専門性とビジネス開発力の向上
◇イノベーション
・最新のデジタルマーケティングトレンドに常に触れる環境
・事業開発担当者と近距離で、新しい価値を持つプロダクト/サービスの創造に関与
\こんな方を求めています/
・対人コミュニケーションが得意な方
・新しい事に挑戦するのがお好きな方
・失敗を恐れず挑戦し、改善アクションを継続できる方
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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学歴不問
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー勤務地最寄駅:地下鉄各線/六本木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅
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給与
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<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,959,524円~4,439,304円固定残業手当/月:86,706円~130,058円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>333,333円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇降給:年2回■賞与:年2回(5月末、11月末/対象在籍期間あり)※賞与は完全業績連動となります・給与改定サイクル:半期ごと※スキル・経験・能力に応じて決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■ FreakOutについて同社は2010年10月に創業し、創業から3年9ヶ月でマザーズへ上場。『人に人らしい仕事を』というMissionを掲げ、インターネット広告のリアルタイム取引を日本で初めて事業化し、広告取引を人の手からコンピュータ間の取引に変えていくことを目指したのが、フリークアウトのはじまりです。高い技術力を武器とし、日本におけるアドテク市場のトレンドをリードしてきており、近年では民放公式テレビポータルサイト「TVer」と動画広告マーケットプレイスをローンチ、また、次なる新規ビジネスの領域としてインフルエンサーマーケティングに着目し、2023年9月にはHIKAKINなど数多くのトップクリエイターが所属する「UUUM」を買収、連結子会社化。米国市場においても媒体向け収益最大化プラットフォーム会社の「Playwire」を買収し、海外売上高比率を高めた中堅企業1位として日経新聞に取り上げられました。■理念freakoutには「度肝を抜く」といった意味があり、「新たなテクノロジーで業界の常識を変えたい」、「世の中に大きなインパクトを与えたい」といった想いがあります。『人に人らしい仕事を』という理念にもまた、テクノロジーを活かし、人が創造的な仕事に向き合う時間をつくることによって、存在価値を生み出し市場にインパクトを与える、という想いが込められています。■創業者グループ代表の本田氏は、コンテンツ連動型広告事業で知られる株式会社ブレイナーの創業者です。1,000社以上の広告主を集めるなど、当初からgoogleに対抗する事業として注目を集め、事業買収のいオファーがかかったヤフーに売却し、成功を収めた数少ない企業家です。ヤフーで開発部長として就任し、2009年ヤフー退職後、エンジェル投資家としてテクノロジーITベンチャーに出資をし、東京大学などで学生向けに広告技術に関する講演を行うなど、若手起業家に対する教育も努めています。海外では次々に新しい技術や仕組みが生まれる中、なかなか変化しない日本のネット広告業界にもどかしさを感じ、2010年にフリークアウトを設立。以降、国内外で事業を拡大し、11カ国19拠点・1000以上の人員規模を誇るグローバル企業に成長、現在も次々に新たな事業を創出している日本を代表する経営者です。
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仕事
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<広告業界未経験歓迎/代理店向けコンサルティング営業/コンテンツ企画やサービス改善に関われる>
■採用背景:
デジタル広告のプロダクトカンパニーである弊社では、市場や顧客のマーケティング課題に対し、自社プロダクトを開発・提供しています。
アカウントエグゼクティブでは、広告代理店様を中心に、OEM(自社プロダクトをパートナー先のプロダクトとして販売していただく)提供先パートナー様を積極的に拡大しています。
今回、パートナー様のデジタルマーケティング領域の成功に向けた、あらゆる施策を提案・実行力を強化するために増員募集をします。
■お任せしたいこと:
提供先パートナー様を拡大するための新規リードの獲得、および導入後の戦略パートナーとしてのコンサルティング業務をお任せします。
アカウントエクゼクティブとして一連のクライアント業務に携わるだけではなく、新規開拓に向けたコンテンツ企画など幅広い領域に携われます。
■主な責務:
・自社DSP/DMPを活用した広告事業変革支援とデジタルマーケティングの内製化推進
・パートナー企業の広告事業戦略立案から実行支援までの包括的なコンサルティング
・プロダクト改善に向けた市場インサイトの収集・分析、および開発チームとの連携
※DSP(Demand Side Platform)とは、広告主が効率的・効果的にターゲットへ広告を配信するための広告配信プラットフォームです。
■具体的な業務:
・OEM形式での?社ソリューション提案による事業推進
・広告事業拡大に向けた戦略的パートナーシップの構築
・デジタルマーケティング活用の高度化支援(勉強会企画・実施含む)
・顧客のビジネス課題に応じた販売企画・メニュー立案
■魅力ポイント:
◎事業インパクト:
・パートナー企業の事業戦略に深く関与し、成長を共創
・業界最先端のマーケティング手法およびテクノロジーを活用した事業変革支援
◎キャリア成長:
・ウェビナー/マーケターイベントへの参加・登壇など、業界内でのプレゼンス向上機会
・デジタルマーケティングの専門性とビジネス開発力の向上
◎イノベーション:
・最新のマーケティングテクノロジーの知見獲得
・プロダクト開発への直接的な関与機会
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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学歴不問
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー勤務地最寄駅:地下鉄各線/六本木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅
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給与
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<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,589,552円~4,438,860円固定残業手当/月:75,870円~130,095円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>291,666円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇降給:年2回■賞与:年2回(5月末、11月末 / 対象在籍期間あり)※賞与は完全業績連動となります・給与改定サイクル:半期ごと※スキル・経験・能力に応じて決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■ FreakOutについて同社は2010年10月に創業し、創業から3年9ヶ月でマザーズへ上場。『人に人らしい仕事を』というMissionを掲げ、インターネット広告のリアルタイム取引を日本で初めて事業化し、広告取引を人の手からコンピュータ間の取引に変えていくことを目指したのが、フリークアウトのはじまりです。高い技術力を武器とし、日本におけるアドテク市場のトレンドをリードしてきており、近年では民放公式テレビポータルサイト「TVer」と動画広告マーケットプレイスをローンチ、また、次なる新規ビジネスの領域としてインフルエンサーマーケティングに着目し、2023年9月にはHIKAKINなど数多くのトップクリエイターが所属する「UUUM」を買収、連結子会社化。米国市場においても媒体向け収益最大化プラットフォーム会社の「Playwire」を買収し、海外売上高比率を高めた中堅企業1位として日経新聞に取り上げられました。■理念freakoutには「度肝を抜く」といった意味があり、「新たなテクノロジーで業界の常識を変えたい」、「世の中に大きなインパクトを与えたい」といった想いがあります。『人に人らしい仕事を』という理念にもまた、テクノロジーを活かし、人が創造的な仕事に向き合う時間をつくることによって、存在価値を生み出し市場にインパクトを与える、という想いが込められています。■創業者グループ代表の本田氏は、コンテンツ連動型広告事業で知られる株式会社ブレイナーの創業者です。1,000社以上の広告主を集めるなど、当初からgoogleに対抗する事業として注目を集め、事業買収のいオファーがかかったヤフーに売却し、成功を収めた数少ない企業家です。ヤフーで開発部長として就任し、2009年ヤフー退職後、エンジェル投資家としてテクノロジーITベンチャーに出資をし、東京大学などで学生向けに広告技術に関する講演を行うなど、若手起業家に対する教育も努めています。海外では次々に新しい技術や仕組みが生まれる中、なかなか変化しない日本のネット広告業界にもどかしさを感じ、2010年にフリークアウトを設立。以降、国内外で事業を拡大し、11カ国19拠点・1000以上の人員規模を誇るグローバル企業に成長、現在も次々に新たな事業を創出している日本を代表する経営者です。
出典:doda求人情報
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