株式会社ナスタ
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設立
- 1947年
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従業員数
- 450名
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平均年齢
- 37.0歳
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株式会社ナスタ
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仕事
~宅配ボックスシェアNo.1のメーカー企業/10年連続売上アップで安定性◎/ 退職金、資格取得補助など福利厚生も充実/月平均残業20時間/年休126日/服装自由~ ■業務内容: 実務をハンズオンで回しながら、既存の運用フローの見直しや、組織課題の抜本的な解決策を立案・実行していただきます。 ■業務詳細: 1. 東京オフィス運営・ファシリティ戦略 ・東京オフィスの運用ルールの策定・定着化、および執務環境の継続的な改善。 ・ビル管理会社や外部ベンダーとの折衝・交渉(コスト管理含む)。 ・福利厚生施策(社食サービス等)の運用および、従業員満足度向上のための企画立案。 ・東京安全衛生委員会の運営統括、健康経営の推進。 ※拠点管理責任者としての役割を担うため、原則出社となります。 2. 法務・コンプライアンス体制の構築 ・契約書管理プロセスの適正化、および電子契約システムの運用フロー確立。 ・法令改正に伴う社内規程・制度の改定、およびコンプライアンス遵守の徹底指導。 ・リスクマネジメントの観点からの社内稟議の審査・管理。 ・複雑な案件における顧問弁護士等の専門家との連携・調整。 3. 人事労務・組織開発 ・東京オフィスの勤怠管理および労務トラブルの未然防止・対応。 ・全国10拠点の社員間のコミュニケーション活性化に向けた施策の企画・実行。 ・メンバーの育成・指導、および業務配分の最適化。 ■就業環境: 社長が「日本一社員と社員の家族を大切にする会社でありたい」という想いを強く持っており、社員の働きやすい環境や制度が整っています。残業もできる限り0時間にしていこうという風潮があるため、残業平均20時間程度、定時退社も可能な環境です。また、35歳までは家賃最大70%補助、家族手当あり、退職金制度ありなど、福利厚生も充実しており、ワークライフバランスも整った環境となっています。 ■当社の魅力: 当社は住環境に係るプロダクトやサービスを製造~販売するメーカー企業です。宅配ボックスを中心としながらその他、インターホン、屋内外物干し機能製品、換気口など製品も広く取り扱っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区南青山5-1-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>650万円~800万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):390,000円~470,000円/月20日間勤務想定<想定月額>390,000円~470,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※日給月給制※給与詳細は経験に応じて決定します。※各種手当あり(通勤手当・住宅手当・子ども手当など)※残業手当は残業時間に応じて別途支給■賞与:年2回(実績あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】今年で創業94年、住環境に係るプロダクトやサービスを通じて、“すべての人に あたらしい きもちよさ“を提案しているメーカー企業です。近年では、社会課題となっている物流問題に対しての課題解決に取り組み、再配達削減のソリューションとして注目をされている”郵便受け・宅配ボックス”のプロダクト開発を推進、国や自治体、大手EC企業や物流企業と協働し普及に努め、シェアNo.1の実績を獲得しています。また、暮らしが大きく変化する現代において、インターホン市場にも新規参入し、新しい価値をお客様へ提供しています。当社は製品やサービスの企画、設計開発、製造、営業、物流、品質管理、アフターケアまで、モノづくりの工程すべてを自社で担っており、顧客の意見も反映しやすい環境を整えています。 ■取扱製品例:・ポスト・宅配ボックス・インターホン・屋内外物干し機能製品・表札や各階のサイン表示から個室の名札等・24時間換気システム、換気口、関連製品等、換気・ベンチレーションに必要な様々な製品・その他住宅関連設備 ■導入先:(1)戸建住宅年齢や家族構成、ライフスタイルなどの違いによって、住宅に対する顧客のニーズは多種多様です。同社は小ロットから大量生産まで対応する高い開発力と提案力で、多様化する顧客のニーズに的確に対応し、快適な住環境づくりをサポートします。 (2)集合住宅マンションやアパートには利便性や快適さ、デザイン性の高さなど、顧客のニーズにきめ細かく対応した付加価値が求められます。同社は機能性とインテリア性を兼ね備えた製品ラインナップで、マンション、集合住宅に新たな付加価値を提供します。 (3)その他(オフィス、商業施設など)さまざまな人が利用するオフィスや商業施設には、高い安全性やセキュリティはもちろん、心地よいデザインや誰もが使いやすいユーザビリティが求められます。同社は長年にわたって培った技術と信頼を礎とし、安心かつ安全で快適なオフィス、商業施設づくりをお手伝いします。
仕事
【男女育休取得率100%◆家賃手当(独身家賃最大70%補助)◆フレックス・リモート◆資格取得補助など福利厚生◎10年連続売上アップ◆業界シェア1位◆年休126日】 ■業務概要: 当社のデザイン戦略の中核を担い、製品単体のデザインにとどまらず、ブランド全体の価値を向上させるクリエイティブディレクションをお任せします。世界的クリエイティブディレクター・佐藤可士和氏(グループ会社CCO)と共に、当社の「デザイン経営」を推進するキーパーソンとしての活躍を期待しています。 ■業務詳細: ご経験に応じ、プロジェクト全体の統括および経営視点でのデザインワークを担当します。 1. デザイン戦略・ディレクション ・経営戦略に基づいたデザインコンセプトの立案、および製品ロードマップへの落とし込み。 ・複数のプロジェクトを横断的に統括し、デザイン品質の管理(トーン&マナーの統一)を行い、ブランド価値を担保します。 2.メイン製品のプロダクトデザイン ・フラッグシップモデルや新規事業(IoT・住環境ソリューション)におけるリードデザイン。 ・革新的なアイデアを具現化し、市場にインパクトを与える製品を創出します。 ※ハードウェアだけでなく、UI/UXやパッケージを含むトータルデザインを監修します。 3. 組織強化・デザイン文化の醸成 ・社内デザイナーの育成、および企画部門・開発部門・営業部門に対するデザイン思考の浸透。 ・外部パートナーやエンジニアを巻き込み、クリエイティブの質を高めるためのチームビルディング。 ■ポジションの魅力: 1. グループ会社CCOを務める佐藤可士和氏の監修のもと、トップクリエイターの視座に触れながらプロジェクトを推進できます。 2.「デザイン経営」における圧倒的な裁量権 当社においてデザインは「経営の重要課題」です。 製品単体にとどまらず、コーポレートロゴ、Webサイト、オフィス空間、ユニフォームに至るまで、企業活動のすべてを一貫した世界観で統一するブランディングを統括・監修するチャンスがあります。 ■働き方: 社長が「日本一社員と社員の家族を大切にする会社でありたい」という想いを強く持っており、社員の働きやすい環境や制度が整っています。 残業平均20時間程度、定時退社も可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区南青山5-1-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~750,000円<月給>400,000円~750,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験に応じて決定します。■賞与:年2回(実績あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】今年で創業94年、住環境に係るプロダクトやサービスを通じて、“すべての人に あたらしい きもちよさ“を提案しているメーカー企業です。近年では、社会課題となっている物流問題に対しての課題解決に取り組み、再配達削減のソリューションとして注目をされている”郵便受け・宅配ボックス”のプロダクト開発を推進、国や自治体、大手EC企業や物流企業と協働し普及に努め、シェアNo.1の実績を獲得しています。また、暮らしが大きく変化する現代において、インターホン市場にも新規参入し、新しい価値をお客様へ提供しています。当社は製品やサービスの企画、設計開発、製造、営業、物流、品質管理、アフターケアまで、モノづくりの工程すべてを自社で担っており、顧客の意見も反映しやすい環境を整えています。 ■取扱製品例:・ポスト・宅配ボックス・インターホン・屋内外物干し機能製品・表札や各階のサイン表示から個室の名札等・24時間換気システム、換気口、関連製品等、換気・ベンチレーションに必要な様々な製品・その他住宅関連設備 ■導入先:(1)戸建住宅年齢や家族構成、ライフスタイルなどの違いによって、住宅に対する顧客のニーズは多種多様です。同社は小ロットから大量生産まで対応する高い開発力と提案力で、多様化する顧客のニーズに的確に対応し、快適な住環境づくりをサポートします。 (2)集合住宅マンションやアパートには利便性や快適さ、デザイン性の高さなど、顧客のニーズにきめ細かく対応した付加価値が求められます。同社は機能性とインテリア性を兼ね備えた製品ラインナップで、マンション、集合住宅に新たな付加価値を提供します。 (3)その他(オフィス、商業施設など)さまざまな人が利用するオフィスや商業施設には、高い安全性やセキュリティはもちろん、心地よいデザインや誰もが使いやすいユーザビリティが求められます。同社は長年にわたって培った技術と信頼を礎とし、安心かつ安全で快適なオフィス、商業施設づくりをお手伝いします。
仕事
【男女育休取得率100%◆家賃手当(独身家賃最大70%補助)◆フレックス・リモート◆資格取得補助など福利厚生◎10年連続売上アップで安定性◆業界シェア1位◆年休126日】 ■業務概要: ナスタのデザインフィロソフィーを体現し、主力製品(ポスト、宅配ボックス、インターホン等)からインテリア商材・次世代IoTプロダクトに至るまで、インダストリアルデザイン全般を主導していただきます。 単にスタイリングのみを行うだけでなく、企画・開発・製造の各部門と連携し、コンセプトメイクから量産可能な製品として具現化するまでのプロセス全体を担います。 ■業務詳細: 1. コンセプト立案・デザイン戦略 ・市場リサーチやユーザー行動の分析に基づき、「なぜこのデザインが必要か」を論理的に定義します。 ・競合製品との差別化や、ナスタのブランド戦略に基づいたプロダクトの在り方を企画部門と共に策定します。 2. インダストリアルデザイン・プロトタイピング ・スケッチおよび3DCAD(Rhinoceros等)を用いたデザイン検討。 ・ユーザーテスト向けのプロトタイプ(モックアップ)制作を主導し、使用感・構造・CMF(色・素材・仕上げ)まで、デザイン検証を行います。 3. エンジニアとの共創・量産化推進 設計開発部門や製造部門と密に連携し、機構設計や金型要件、コスト制約をクリアしながら、「意図したデザイン」を量産レベルで実現するための調整・仕様決定を行います。 4. デザイン領域の拡張(UI/UX・ブランディング) ・将来的には、ハードウェアだけでなく、アプリ画面のUI/UXや、ブランド全体を見通したデザインディレクションにも挑戦可能です。 ■ポジションの魅力: ・多領域・多分野に挑戦できる成長環境 インダストリアルデザインだけにとどまらず、企画・ブランディング・プロモーション・UI/UXまで幅広く携われます。 新規事業・新製品開発にも積極的なため、主力製品にとどまらず新たな分野や領域への挑戦も可能。成長の限界なく、スキルを広げられる環境です。 ■働き方: 社長が「日本一社員と社員の家族を大切にする会社でありたい」という想いを強く持っており、社員の働きやすい環境や制度が整っています。 残業平均20時間程度、定時退社も可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区南青山5-1-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験に応じて決定します。■賞与:年2回(実績あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】今年で創業94年、住環境に係るプロダクトやサービスを通じて、“すべての人に あたらしい きもちよさ“を提案しているメーカー企業です。近年では、社会課題となっている物流問題に対しての課題解決に取り組み、再配達削減のソリューションとして注目をされている”郵便受け・宅配ボックス”のプロダクト開発を推進、国や自治体、大手EC企業や物流企業と協働し普及に努め、シェアNo.1の実績を獲得しています。また、暮らしが大きく変化する現代において、インターホン市場にも新規参入し、新しい価値をお客様へ提供しています。当社は製品やサービスの企画、設計開発、製造、営業、物流、品質管理、アフターケアまで、モノづくりの工程すべてを自社で担っており、顧客の意見も反映しやすい環境を整えています。 ■取扱製品例:・ポスト・宅配ボックス・インターホン・屋内外物干し機能製品・表札や各階のサイン表示から個室の名札等・24時間換気システム、換気口、関連製品等、換気・ベンチレーションに必要な様々な製品・その他住宅関連設備 ■導入先:(1)戸建住宅年齢や家族構成、ライフスタイルなどの違いによって、住宅に対する顧客のニーズは多種多様です。同社は小ロットから大量生産まで対応する高い開発力と提案力で、多様化する顧客のニーズに的確に対応し、快適な住環境づくりをサポートします。 (2)集合住宅マンションやアパートには利便性や快適さ、デザイン性の高さなど、顧客のニーズにきめ細かく対応した付加価値が求められます。同社は機能性とインテリア性を兼ね備えた製品ラインナップで、マンション、集合住宅に新たな付加価値を提供します。 (3)その他(オフィス、商業施設など)さまざまな人が利用するオフィスや商業施設には、高い安全性やセキュリティはもちろん、心地よいデザインや誰もが使いやすいユーザビリティが求められます。同社は長年にわたって培った技術と信頼を礎とし、安心かつ安全で快適なオフィス、商業施設づくりをお手伝いします。
仕事
~既存商品から新商品まで/年休123日/男女育休取得率100%/家賃手当(独身家賃最大70%補助)・資格取得補助など福利厚生◎/10年連続売上アップで安定性◎~ ~創業90年以上住宅の宅配ボックス、郵便受け、インターホン等の商品を展開する次世代住宅関連メーカー~ ■業務概要: 新製品の基本設計や構造検討を行う部署の管理職候補を募集します。 ハードウェア・ソフトウェア両面の要件定義を行い、行田の設計チームと連携して製品化をリードします。 ■業務詳細: 1.開発プロジェクトの統括・推進 ・企画部門(事業創造本部)および電子開発エンジニアと連携し、新製品の仕様検討・要件定義を行います。 ・決定した仕様を行田の商品開発チーム(筐体設計担当)へ展開し、設計要件のすり合わせや進捗管理を行います。 2.拠点間の技術ブリッジ ・「電子部品をどう筐体に収めるか」「量産性を考慮した構造になっているか」といった技術的課題について、東京と行田の間に入り、最適解を導き出します。 ・週1~2回程度、埼玉(行田事業所)へ出張し、試作評価の立ち合いや製造部門との調整を行います。 3.組織マネジメント ・東京に在籍する商品開発メンバーの管理、および行田チームとの連携フローの構築・改善。 ■入社後の流れとキャリアパス 入社直後: まずは進行中のプロジェクトに参加し、事業創造本部(東京)と商品開発本部(行田)の役割分担や、当社の製品構造を把握いただきます。 習熟後: 新製品開発のプロジェクト責任者として、Q(品質)・C(コスト)・D(納期)の全責任を負い、複数部署を巻き込みながら量産化までを完遂していただきます。 将来的には: 商品開発部門の部長職や、技術統括ポジションとして、開発組織全体の戦略立案やプロセス改革に携わることを期待しています。 ■当社の特徴・魅力: ◎次世代スタンダードの開発 「再配達問題」を変えるため、総合オンラインストアとコラボし、次世代ポストを企画開発し、オンラインショッピング等の大型メール便の一発受け取りを実現。再配達のストレス解消に貢献しました。 ◎社会課題である物流/2024年問題を解決する商品を展開! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都品川区大井一丁目28番1号 住友不動産大井町駅前ビル 1F・14F勤務地最寄駅:JR京浜東北線/大井町駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大井町駅、下神明駅、西大井駅
給与
<予定年収>700万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項無し<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~450,000円<月給>400,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験に応じて決定します。※賞与年2回(25年度実績4.6ヵ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】今年で創業94年、住環境に係るプロダクトやサービスを通じて、“すべての人に あたらしい きもちよさ“を提案しているメーカー企業です。近年では、社会課題となっている物流問題に対しての課題解決に取り組み、再配達削減のソリューションとして注目をされている”郵便受け・宅配ボックス”のプロダクト開発を推進、国や自治体、大手EC企業や物流企業と協働し普及に努め、シェアNo.1の実績を獲得しています。また、暮らしが大きく変化する現代において、インターホン市場にも新規参入し、新しい価値をお客様へ提供しています。当社は製品やサービスの企画、設計開発、製造、営業、物流、品質管理、アフターケアまで、モノづくりの工程すべてを自社で担っており、顧客の意見も反映しやすい環境を整えています。 ■取扱製品例:・ポスト・宅配ボックス・インターホン・屋内外物干し機能製品・表札や各階のサイン表示から個室の名札等・24時間換気システム、換気口、関連製品等、換気・ベンチレーションに必要な様々な製品・その他住宅関連設備 ■導入先:(1)戸建住宅年齢や家族構成、ライフスタイルなどの違いによって、住宅に対する顧客のニーズは多種多様です。同社は小ロットから大量生産まで対応する高い開発力と提案力で、多様化する顧客のニーズに的確に対応し、快適な住環境づくりをサポートします。 (2)集合住宅マンションやアパートには利便性や快適さ、デザイン性の高さなど、顧客のニーズにきめ細かく対応した付加価値が求められます。同社は機能性とインテリア性を兼ね備えた製品ラインナップで、マンション、集合住宅に新たな付加価値を提供します。 (3)その他(オフィス、商業施設など)さまざまな人が利用するオフィスや商業施設には、高い安全性やセキュリティはもちろん、心地よいデザインや誰もが使いやすいユーザビリティが求められます。同社は長年にわたって培った技術と信頼を礎とし、安心かつ安全で快適なオフィス、商業施設づくりをお手伝いします。
仕事
~既存商品から新商品まで/年休123日/家賃手当(独身家賃最大70%補助)・資格取得補助など福利厚生◎/10年連続売上アップで安定性◎~ ~創業90年以上住宅の宅配ボックス、郵便受け、インターホン等の商品を展開する次世代住宅関連メーカー~ ■業務概要: 当社の製品開発を担う、開発課にて機械設計職に携わっていただきます。 事業創造本部(東京)に近い立場で、新製品の基本設計や構造検討を行い、量産設計を行う行田チームへバトンを繋ぎます。 ■業務詳細: 1.基本設計・構想設計 ・市場ニーズや企画コンセプトに基づき、3DCADを使用して製品の基本構造(構想図)を作成します。 ・電子開発部門と連携し、基板やセンサー類の配置検討、配線ルートの設計などを行います。 2. 社内調整・委託先コントロール 仕様策定:「どのような機能やデザインが必要か」を企画・営業部門と議論し、製品のスペック(仕様書)を固めます。 行田チームとの連携:社内工場で開発する場合、行田の設計担当者へ設計意図を正確に伝え、詳細設計への橋渡しを行います。 委託設計業者のコントロール:社外へ設計を委託する場合、要件定義・見積査定・スケジュール管理を行い、量産設計が完了するまでパートナー企業をハンドリングします。 3.試作・評価・出張対応 ・週1~2回程度、埼玉(行田事業所)へ出張し、試作品の確認や評価試験の実施、製造現場とのすり合わせを行います。 ・外部委託の場合も、納品された成果物(図面・試作)の品質チェック(検図・検証)を責任を持って実施します。 ■入社後の流れとキャリアパス 習熟後: 小規模なプロジェクトのリーダーとして、仕様検討から試作・量産移行までを主体的に回していただきます。 将来的には: プレイングマネージャーとしてチームを率いたり、特定の技術領域(IoT筐体設計など)のスペシャリストとして活躍いただくことを想定しています。 ■当社の特徴・魅力: ◎次世代スタンダードの開発 「再配達問題」を変えるため、総合オンラインストアとコラボし、次世代ポストを企画開発し、 オンラインショッピング等の大型メール便の一発受け取りを実現。再配達のストレス解消に貢献しました。 ◎社会課題である物流/2024年問題を解決する商品を展開! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都品川区大井一丁目28番1号 住友不動産大井町駅前ビル 1F・14F勤務地最寄駅:JR京浜東北線/大井町駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大井町駅、下神明駅、西大井駅
給与
<予定年収>600万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項無し<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~400,000円<月給>340,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験に応じて決定します。※賞与年2回(25年度実績4.6ヵ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】今年で創業94年、住環境に係るプロダクトやサービスを通じて、“すべての人に あたらしい きもちよさ“を提案しているメーカー企業です。近年では、社会課題となっている物流問題に対しての課題解決に取り組み、再配達削減のソリューションとして注目をされている”郵便受け・宅配ボックス”のプロダクト開発を推進、国や自治体、大手EC企業や物流企業と協働し普及に努め、シェアNo.1の実績を獲得しています。また、暮らしが大きく変化する現代において、インターホン市場にも新規参入し、新しい価値をお客様へ提供しています。当社は製品やサービスの企画、設計開発、製造、営業、物流、品質管理、アフターケアまで、モノづくりの工程すべてを自社で担っており、顧客の意見も反映しやすい環境を整えています。 ■取扱製品例:・ポスト・宅配ボックス・インターホン・屋内外物干し機能製品・表札や各階のサイン表示から個室の名札等・24時間換気システム、換気口、関連製品等、換気・ベンチレーションに必要な様々な製品・その他住宅関連設備 ■導入先:(1)戸建住宅年齢や家族構成、ライフスタイルなどの違いによって、住宅に対する顧客のニーズは多種多様です。同社は小ロットから大量生産まで対応する高い開発力と提案力で、多様化する顧客のニーズに的確に対応し、快適な住環境づくりをサポートします。 (2)集合住宅マンションやアパートには利便性や快適さ、デザイン性の高さなど、顧客のニーズにきめ細かく対応した付加価値が求められます。同社は機能性とインテリア性を兼ね備えた製品ラインナップで、マンション、集合住宅に新たな付加価値を提供します。 (3)その他(オフィス、商業施設など)さまざまな人が利用するオフィスや商業施設には、高い安全性やセキュリティはもちろん、心地よいデザインや誰もが使いやすいユーザビリティが求められます。同社は長年にわたって培った技術と信頼を礎とし、安心かつ安全で快適なオフィス、商業施設づくりをお手伝いします。
仕事
【住宅の宅配ボックス、インターホン等を展開する次世代住宅関連メーカー/年休126日/男女育休取得率100%/住宅手当、資格取得補助など福利厚生◎/10年連続売上アップ】 ■業務概要: ご経験やスキルに応じ、まずはプロジェクト推進(ディレクション)業務をメイン(業務の約7割)にお任せします。 並行して商品企画にも携わっていただきます(業務の約3割) 製品のアイデア段階から製品化、発売まで一気通貫で関われるポジションです。 1. プロジェクト推進・ディレクション(メイン業務) ・企画立案から製品化(量産)までの全体スケジュールの作成・管理 ・社内折衝: 開発・製造・品質管理・営業など、関係部署全体の進捗把握と展開 ・課題解決: 工程遅延リスク・要件変更・コスト・品質などの部署横断課題の整理と打ち手構築・折衝 ・プロジェクト推進のためのルール・マニュアルの作成、運用 2. 商品企画(兼務) ・チームメンバーと共に、「住むを良く」のミッションに合致する新製品のアイディア出し、コンセプト創出 ・調査(デスクリサーチ、顧客ヒアリングなど)を通じた仮説検証、分析による、事業性検討、企画具体化 ・開発や外部と協働での原理試作、プロトタイピングを通した検証、課題抽出の実施 【入社後の流れとキャリアパス】 中途入社の社員が多く、先輩社員によるOJT研修体制(業務サポート、定期的な1on1など)があるため、分からないことはすぐに確認できる環境です。 ・入社直後: まずはご経験範囲から業務をスタートします。 例えば、既存の小規模案件の進行管理サポート(上記1)、商品企画(上記2)を通じて、開発フローや関係部署の役割をキャッチアップしていただきます。 ・習熟後: ご経験を活かし、大型企画の進行管理担当として、関係部署全体の課題とりまとめや解決に向けた折衝をリードしていただきます。 ■当社の特徴・魅力: ◎住環境に係る新しいプロダクトやサービスを開発・提供! デザイン賞などを多数受賞しデザイン性も追求したオリジナルブランドを展開しています。その他、ランドリー製品、換気口など複数の商品ポートフォリオを有し、「すべての人に あたらしい きもちよさ」を掲げ、新しいライフスタイル提案し続ける企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社 Nasta AOYAMA住所:東京都港区南青山5-1-3 TS AOYAMA 6F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座・千代田・半蔵門線/表参道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>500万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~340,000円<月給>250,000円~340,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験に応じて決定します。※各種手当あり(通勤手当・住宅手当・子ども手当など)※残業手当は残業時間に応じて別途支給※賞与年2回(実績あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】今年で創業94年、住環境に係るプロダクトやサービスを通じて、“すべての人に あたらしい きもちよさ“を提案しているメーカー企業です。近年では、社会課題となっている物流問題に対しての課題解決に取り組み、再配達削減のソリューションとして注目をされている”郵便受け・宅配ボックス”のプロダクト開発を推進、国や自治体、大手EC企業や物流企業と協働し普及に努め、シェアNo.1の実績を獲得しています。また、暮らしが大きく変化する現代において、インターホン市場にも新規参入し、新しい価値をお客様へ提供しています。当社は製品やサービスの企画、設計開発、製造、営業、物流、品質管理、アフターケアまで、モノづくりの工程すべてを自社で担っており、顧客の意見も反映しやすい環境を整えています。 ■取扱製品例:・ポスト・宅配ボックス・インターホン・屋内外物干し機能製品・表札や各階のサイン表示から個室の名札等・24時間換気システム、換気口、関連製品等、換気・ベンチレーションに必要な様々な製品・その他住宅関連設備 ■導入先:(1)戸建住宅年齢や家族構成、ライフスタイルなどの違いによって、住宅に対する顧客のニーズは多種多様です。同社は小ロットから大量生産まで対応する高い開発力と提案力で、多様化する顧客のニーズに的確に対応し、快適な住環境づくりをサポートします。 (2)集合住宅マンションやアパートには利便性や快適さ、デザイン性の高さなど、顧客のニーズにきめ細かく対応した付加価値が求められます。同社は機能性とインテリア性を兼ね備えた製品ラインナップで、マンション、集合住宅に新たな付加価値を提供します。 (3)その他(オフィス、商業施設など)さまざまな人が利用するオフィスや商業施設には、高い安全性やセキュリティはもちろん、心地よいデザインや誰もが使いやすいユーザビリティが求められます。同社は長年にわたって培った技術と信頼を礎とし、安心かつ安全で快適なオフィス、商業施設づくりをお手伝いします。
仕事
【男女育休取得率100%◆家賃手当(独身家賃最大70%補助)◆フレックス・リモート◆資格取得補助など福利厚生◎10年連続売上アップで安定性◆業界シェア1位◆年休126日】 当社は再配達問題や爆発的なECの伸びを受け、 いち早くAmazonとコラボレーション・大型郵便物を一回で受け取れるポストを開発し、市場のスタンダードにしました。 トータルシステムであらゆるニーズにお応えしている住宅設備メーカーです。 ■業務概要: 宅配ボックス、インターホン、住宅ポスト等のプロダクトデザイン業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・建築金物/デジタル分野のプロダクトデザイン ・デザインの観点での市場リサーチ・分析 ・ニーズ検証、デザイン検討 ・デザインコンセプト作成、プレゼン ・開発部門・生産部門との調整 ・ユーザーテストの実施 ・現メンバーへの指示出し ※将来的にはUI/UXデザイン業務にも挑戦することができ、キャリアの幅が広く様々なスキルを身につけることが出来ます。 ■ポジションの魅力: ◎住環境に係る新しいプロダクトやサービスを開発・提供! デザイン賞などを多数受賞しデザイン性も追求したオリジナルブランドを展開しています。 その他、ランドリー製品、換気口など複数の商品ポートフォリオを有し、「すべての人に あたらしい きもちよさ」を掲げ、新しいライフスタイル提案し続ける企業です。 自社オリジナル製品を0から生み出し世の中に価値提供することを理念に活動を行っております。 ■働き方: 社長が「日本一社員と社員の家族を大切にする会社でありたい」という想いを強く持っており、社員の働きやすい環境や制度が整っています。 残業平均20時間程度、定時退社も可能な環境です。 ■社会課題である物流/2024年問題を解決する商品を展開: 共働き世帯の多い戸建の世界にも、再配達の3つの要素(メール便・書留・宅配便)の全ての受取・発送システムに対応した製品を 新たに市場投入しています。 デザインの分野問わず、プロダクトや空間、パッケージ、UI/UXなど現在はご経験がなくても横断的にチャレンジしていきたい方、大歓迎です。 グループ会社のCOOであるデザイナーの佐藤可士和氏の監修を受けることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>青山オフィス住所:〒107-0062 東京都港区南青山5-1-3 TS AOYAMA 6F勤務地最寄駅:銀座線/表参道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験に応じて決定します。■賞与:年2回(実績あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】今年で創業94年、住環境に係るプロダクトやサービスを通じて、“すべての人に あたらしい きもちよさ“を提案しているメーカー企業です。近年では、社会課題となっている物流問題に対しての課題解決に取り組み、再配達削減のソリューションとして注目をされている”郵便受け・宅配ボックス”のプロダクト開発を推進、国や自治体、大手EC企業や物流企業と協働し普及に努め、シェアNo.1の実績を獲得しています。また、暮らしが大きく変化する現代において、インターホン市場にも新規参入し、新しい価値をお客様へ提供しています。当社は製品やサービスの企画、設計開発、製造、営業、物流、品質管理、アフターケアまで、モノづくりの工程すべてを自社で担っており、顧客の意見も反映しやすい環境を整えています。 ■取扱製品例:・ポスト・宅配ボックス・インターホン・屋内外物干し機能製品・表札や各階のサイン表示から個室の名札等・24時間換気システム、換気口、関連製品等、換気・ベンチレーションに必要な様々な製品・その他住宅関連設備 ■導入先:(1)戸建住宅年齢や家族構成、ライフスタイルなどの違いによって、住宅に対する顧客のニーズは多種多様です。同社は小ロットから大量生産まで対応する高い開発力と提案力で、多様化する顧客のニーズに的確に対応し、快適な住環境づくりをサポートします。 (2)集合住宅マンションやアパートには利便性や快適さ、デザイン性の高さなど、顧客のニーズにきめ細かく対応した付加価値が求められます。同社は機能性とインテリア性を兼ね備えた製品ラインナップで、マンション、集合住宅に新たな付加価値を提供します。 (3)その他(オフィス、商業施設など)さまざまな人が利用するオフィスや商業施設には、高い安全性やセキュリティはもちろん、心地よいデザインや誰もが使いやすいユーザビリティが求められます。同社は長年にわたって培った技術と信頼を礎とし、安心かつ安全で快適なオフィス、商業施設づくりをお手伝いします。
仕事
~宅配ボックスシェアNo.1のメーカー企業/10年連続売上アップで安定性◎/ 退職金、資格取得補助など福利厚生も充実/月平均残業20時間/年休126日/服装自由~ ■業務内容: 当社東京オフィスの人事総務をけん引いただく存在として活躍頂きます。 本採用は東京オフィス移転に伴う運用体制の強化、および人事労務部門の機能強化に向けた増員募集です。単なる庶務業務にとどまらず、オフィス環境の整備から法務・労務管理まで、体制づくり、企画業務にも携わっていただきます。 ■業務詳細: ・執務環境整備、備品管理、ビル管理会社との調整 ・社員食堂(設置型)などの福利厚生サービスの運用管理 ・安全衛生委員会の運営、社員の健康管理支援 ・勤怠管理、給与計算 ・社員からの問い合わせ対応 ・雇用保険・労働保険・宅建業等の手続き対応 ・来客対応、電話応対、郵便・宅配物の管理 ・東京オフィス内の社内コミュニケーション活性化に向けた取り組み 業務に慣れてい頂きましたら経験や希望に合わせて全国10箇所の事業所のコミュニケーション活性化施策の企画・運営等にも携わっていただきたいと考えています。 ※当社のモノづくりや企業文化を深く理解いただくため、入社後半年以内を目安に埼玉の「行田工場」での工場研修を実施します 。 ■組織構成: 現在総務課は9名で構成され、東京オフィスは現在1名で対応しているため、今回ご入社いただく方と2名体制で人事総務業務をけん引いただき、本社の総務課と連携いただきます。 ■就業環境: 社長が「日本一社員と社員の家族を大切にする会社でありたい」という想いを強く持っており、社員の働きやすい環境や制度が整っています。残業もできる限り0時間にしていこうという風潮があるため、残業平均20時間程度、定時退社も可能な環境です。また、35歳までは家賃最大70%補助、家族手当あり、退職金制度ありなど、福利厚生も充実しており、ワークライフバランスも整った環境となっています。 ■当社の魅力: 当社は住環境に係るプロダクトやサービスを製造~販売するメーカー企業です。宅配ボックスを中心としながらその他、インターホン、屋内外物干し機能製品、換気口など製品も広く取り扱っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都品川区大井一丁目28番1号 住友不動産大井町駅前ビル 1F・14F勤務地最寄駅:JR京浜東北線/大井町駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大井町駅、下神明駅、西大井駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~340,000円/月20日間勤務想定<想定月額>220,000円~340,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※日給月給制※給与詳細は経験に応じて決定します。※各種手当あり(通勤手当・住宅手当・子ども手当など)※残業手当は残業時間に応じて別途支給■賞与:年2回(実績あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】今年で創業94年、住環境に係るプロダクトやサービスを通じて、“すべての人に あたらしい きもちよさ“を提案しているメーカー企業です。近年では、社会課題となっている物流問題に対しての課題解決に取り組み、再配達削減のソリューションとして注目をされている”郵便受け・宅配ボックス”のプロダクト開発を推進、国や自治体、大手EC企業や物流企業と協働し普及に努め、シェアNo.1の実績を獲得しています。また、暮らしが大きく変化する現代において、インターホン市場にも新規参入し、新しい価値をお客様へ提供しています。当社は製品やサービスの企画、設計開発、製造、営業、物流、品質管理、アフターケアまで、モノづくりの工程すべてを自社で担っており、顧客の意見も反映しやすい環境を整えています。 ■取扱製品例:・ポスト・宅配ボックス・インターホン・屋内外物干し機能製品・表札や各階のサイン表示から個室の名札等・24時間換気システム、換気口、関連製品等、換気・ベンチレーションに必要な様々な製品・その他住宅関連設備 ■導入先:(1)戸建住宅年齢や家族構成、ライフスタイルなどの違いによって、住宅に対する顧客のニーズは多種多様です。同社は小ロットから大量生産まで対応する高い開発力と提案力で、多様化する顧客のニーズに的確に対応し、快適な住環境づくりをサポートします。 (2)集合住宅マンションやアパートには利便性や快適さ、デザイン性の高さなど、顧客のニーズにきめ細かく対応した付加価値が求められます。同社は機能性とインテリア性を兼ね備えた製品ラインナップで、マンション、集合住宅に新たな付加価値を提供します。 (3)その他(オフィス、商業施設など)さまざまな人が利用するオフィスや商業施設には、高い安全性やセキュリティはもちろん、心地よいデザインや誰もが使いやすいユーザビリティが求められます。同社は長年にわたって培った技術と信頼を礎とし、安心かつ安全で快適なオフィス、商業施設づくりをお手伝いします。
出典:doda求人情報
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