株式会社ARISE analytics
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設立
- 2017年
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従業員数
- 620名
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平均年齢
- 30.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社ARISE analytics
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仕事
●KDDIとアクセンチュアの合弁会社/安定した事業基盤×自由で迅速な意思決定 ●リモート可・フルフレックス・平均残業時間20~30時間 ■業務内容 法務・リスクマネジメント担当として契約審査、知的財産管理、リスクマネジメント等をご担当頂きます。 ■業務詳細 ・各種契約書の作成、レビュー、審査(15件程度/月間) ・知財関連対応 ※出願等は、特許事務所等と協力しての対応 ・各事業部門からの法務相談対応、事業企画に対する法的助言、課題解決 ・リスクマネジメント/コンプライアンスの企画、立案 ・企業法務全般に関する社内研修・教育等 ・顧問弁護士、弁理士等との連携 ■当ポジションの魅力 ・データサイエンスに関わる最新技術の案件を扱う機会が数多くあるため、日々学びが得られます。 ・社内はもちろん、KDDIの法務・総務・知的財産室からサポートを得られる体制があります。 ・先進事例に取り組むのは大変な場面もありますが、相談体制に恵まれた同社の環境を活かして、更なるキャリアアップを目指したい方におすすめです。 ■配属組織について 法務Teamが2名、総務Teamが7名で、30代が中心の組織です。総務や法務を含む管理部門全体では40名強が在籍しています。 ■当社について 【KDDI×アクセンチュア】DXに貢献する世界最先端のアナリティクスカンパニーへ ARISE analytics(アライズアナリティクス)は、KDDIとアクセンチュアのジョイントベンチャーとして2017年に誕生しました。KDDIが保有する国内最大級のデータと、アクセンチュアの高度なアルゴリズム構築力を掛け合わせて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ31F勤務地最寄駅:各路線/渋谷駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>551万円~658万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):310,000円~410,000円<月給>310,000円~410,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、業績、スキル、貢献度に応じて、当社規定により決定します.※当社の平均的な残業時間[月30時間程度]を含みます。※所定労働7.5h■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・KDDIグループ向けに、AI・アナリティクスを活用したデータドリブン経営推進支援・KDDIグループ外企業と共に、AI・アナリティクスを活用したイノベーションの創出
仕事
●在宅制度有&フルフレックスで柔軟な働き方 ●KDDIのデータへのアクセス権を有しながら、データコンサティング業務にチャレンジできる業界内でも特有のポジションです! ●アナリティクスとコンサルティングを掛け合わせ、エンタープライズ向けの大きなビジネス革新やプロセス改革にチャレンジいただける方を募集しています ■業務内容 国内最大級の約4000万人に紐づくデータを活用し、企業のデータ/AIドリブン経営を支援します。また、KDDIとの連携を通じて、位置情報、自然言語データ、画像データなどを活用し、AI技術を組み合わせることで企業や自治体の課題解決をサポートします。 ■業務詳細 ・サービス責任者クラス(課長レイヤ)のクライアントと伴走しながら、課題解決の推進・データに基づいたコンサル業務をお任せします。 ・チームは2~4個の案件で構成され、規模感は10~15名の規模が目安となります。 ・顧客ニーズに最もマッチするソリューションの企画・設計、プロジェクトマネジメント、提案、レポーティング (戦略の策定⇒高度化⇒内製化支援と、上流から下流まで一気通貫した支援) ・組織活動(採用、育成、業務改善の組織課題解決に繋がる取り組み) ※入社後は他リーダークラスの社員の元でキャッチアップいただいた後、チームリードを担っていただく予定です。 ■具体的なプロジェクト例 ・顧客データやAIを活用した各商材のマーケティング施策におけるKPI策定、計画立案、ターゲティングの精緻化、キャンペーン効果の最大化の実現 ・データに基づいた営業コストの最適化や生成AIを活用した営業業務の自動化・高度化の推進 ・位置情報データによる人流分析や商圏分析を通じた自治体および企業の課題解決の支援 ・自然言語処理技術を活用したAIチャットボットの高度化および問い合わせ内容の自動要約による顧客接点業務の効率化と改善 ・ネットワーク関連データとAIを組み合わせ、リアルタイムな状態監視、障害の予測と自動修復、パフォーマンス最適化を実現する自律型ネットワークの構築と運用 ・AIを活用したバックオフィス業務およびノンコア業務の効率化による生産性向上 ■優秀なサイエンティストも多数在籍しており、学ぶ意欲が高い方を多いためともに切磋琢磨しあえる環境があります! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ31F勤務地最寄駅:各路線/渋谷駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>898万円~990万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):540,000円~600,000円<月給>540,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、業績、スキル、貢献度に応じて、同社規定により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
株式会社ARISE analyticsは、KDDIの目指すライフデザイン企業への変革に不可欠なデータの利活用を推進するため、KDDIとアクセンチュアが2017年に合弁で設立しました。安定した事業基盤を持ちながら、自由で迅速な意思決定が可能なベンチャー気質があるユニークな会社です。※アクセンチュアは、アナリティクスにおける業界最先端かつ豊富な知見を有している世界を代表する総合コンサルティングファームです。■従業員数:564名 ※左記は親会社含む業務委託・派遣含む。プロパーは160名 (2023年9月現在)
仕事
~KDDI×アクセンチュアのジョイントベンチャー/実働7.5h&残業月20-30h&フルフレックス/安定した事業基盤×自由で迅速な意思決定/データ・AIなど最先端技術活用~ ■採用背景 産休育休に入る社員がいるため新しく募集をします。 ■業務内容 総務業務をご担当いただきます。今回は、主にルーチン化した業務の効率化を図りながら、将来的な総務チームのマネージャー候補となる方を募集しています。 <メイン業務> ・オフィス移転に伴うプロジェクト管理 当社は2025 年 12 月頃に新しいオフィスに移転予定であり、レイアウトや座席数などについて経営層とのやり取りをメインでお任せします。 ※状況に合わせて 1,2 カ月ほど前後する可能性あり ※現オフィス:渋谷 新オフィス:高輪ゲートウェイシティ <そのほか業務> ・組織/人事変更取りまとめ ・ファシリティ管理 ・稟議/文書管理 ・各業務の効率化 ■組織 コーポレート部門:約40名強 L総務チームには5名(20-40代)が在籍しており、うち1名が秘書専任、その他4名にて総務業務担当。 当社の総務では、一般的な総務・庶務業務に加えて、組織変更の取りまとめ及び派遣・業務委託社員管理、稟議/文書管理、並びに秘書業務に至るまで、幅広い業務を行う部門となっております。 ■働き方 週1-2在宅可能、残業平均月20-30h、男性含め育休取得実績◎フレックス可能 とても働きやすいです! ■こんな方におすすめ ・業務効率化など継続的な改善活動や主体的に業務推進していきたいという方 ・年齢に関係なく、重要なポジションへチャレンジしたい方 ■当社について 当社は、KDDIとアクセンチュアのジョイントベンチャーとして2017年に誕生しました。KDDIが保有する国内最大級のデータと、アクセンチュアの高度なアルゴリズム構築力を掛け合わせて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援しています。 KDDIのビジネス躍進や新規事業創出への貢献、顧客深耕の環境整備、競争力の源泉となる分析力の強化など、多方面から関わっています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ31F勤務地最寄駅:各路線/渋谷駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>733万円~989万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):390,000円~500,000円<月給>390,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、業績、スキル、貢献度に応じて、当社規定により決定します.※当社の平均的な月30時間程度の残業をされた場合のご年収となります※所定労働7.5h■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
株式会社ARISE analyticsは、KDDIの目指すライフデザイン企業への変革に不可欠なデータの利活用を推進するため、KDDIとアクセンチュアが2017年に合弁で設立しました。安定した事業基盤を持ちながら、自由で迅速な意思決定が可能なベンチャー気質があるユニークな会社です。※アクセンチュアは、アナリティクスにおける業界最先端かつ豊富な知見を有している世界を代表する総合コンサルティングファームです。■従業員数:564名 ※左記は親会社含む業務委託・派遣含む。プロパーは160名 (2023年9月現在)■事業内容:・KDDIグループ向けに、AI・アナリティクスを活用したデータドリブン経営推進支援・KDDIグループ外企業と共に、AI・アナリティクスを活用したイノベーションの創出■同社のサービス:データ分析、アルゴリズム開発、及びDMP、AI、IoTソリューション導入支援などのアナリティクスサービスの提供(1)KDDIビジネス躍進への貢献・データに基づいたKDDI顧客のニーズ把握、理解・最適なサービスレコメンドなど、顧客体験価値の最大化・ユーザ流入出やARPAなどの経営指標の可視化、予測による意思決定の迅速化(2)次世代新規事業創出に向けた貢献・データやアルゴリズムなどのアセットを利用した新規ビジネスの検討、展開・他業種やベンチャーとのアライアンスによる両者の強みを活かした協業ビジネスの創出(3)顧客理解促進に向けた環境整備・KDDI社内外データの一元管理の実現・堅牢なセキュリティを意識したデータガバナンスの徹底(4)競争力の源泉となる分析力の強化・オープンソース/クラウドを活用した最先端分析基盤の構築・データサイエンティスト、データアーキテクト育成のための環境整備 ■同社のビジョン:ARISE analyticsは、世界最先端のアナリティクスカンパニーを目指しています。データを活用した意思決定の高度化(経営指標将来予測等)、AIを活用した業務の高度化(接客可視化、広告ターゲティング等)、最新テクノロジーを活用した顧客体験価値向上(AIチャット等)、IoTデータを活用した新規事業提案など、最先端のデジタル技術を駆使して、企業のデジタルトランスフォーメーションに貢献していきます。
仕事
~KDDIのデータへのアクセス権を有しながら、アクセンチュアのアルゴリズム構築力をはじめとした圧倒的な技術力とノウハウを身に着けられます~ ■業務内容 KDDIの約4000万人のユーザーに紐づくデータを活用し、企業のデータドリブン経営を支援いただきます。 ・KDDIデータへのアクセス権を有するコンサル組織として、クライアントに深く入り込んだビジネス革新やプロセス改革の提案 ・デモグラ/位置情報/興味関心/ヘルスケア/センサー/画像などの5G/IoT等から取得できるデータを活用した高度分析 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 サービス責任者クラス(課長レイヤ)のクライアントと伴走しながら、課題解決の推進・データに基づいたコンサル業務をお任せします。 チームは2~4個の案件で構成され、規模感は10~15名の規模が目安となります。 ・クライアントのニーズに最もマッチするソリューションの企画・設計、プロジェクトマネジメント、提案、レポーティング (戦略の策定⇒高度化⇒内製化支援と、上流から下流まで支援を行えます。) ・組織活動(採用、育成、業務改善の組織課題解決に繋がる取り組み) ※入社後は他リーダークラスの社員の元でキャッチアップいただいた後、チームリードを担っていただく予定です。 ■具体的なプロジェクト例 ・データに基づいたKDDI顧客の理解、ニーズ把握に基づく顧客体験のハイパー・パーソナライゼーション支援 ・位置情報データに基づく人流分析や商圏分析を活用したエンタープライズ向けの新しいソリューションの提供 ・組織のデータドリブン化に必要な戦略検討~実行支援を行うDX変革支援 ・生成AIを活用した業務変革支援(戦略検討、課題設定、解決策の提示、実行、運用支援など) ※事業領域としては、通信/IoT/金融/ドローン/ヘルスケア/小売り/モビリティ等、幅広い領域のプロジェクトを有しています。 ■組織特徴 ・フルフレックス ・昇格に向けた積極的な機会提供を行う組織風土 ・ミドルマネジメント向けの研修や、経営と直接コミュニケーションを取れる機会が多い環境です ・DS内でのキャリアトラック制度/スキル・志向性を加味したプロジェクトアサイン等、分析専門組織ならではの環境で専門性を磨くことができます 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ31F勤務地最寄駅:各路線/渋谷駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>1,050万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):540,000円~600,000円<月給>540,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、業績、スキル、貢献度に応じて、同社規定により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・KDDIグループ向けに、AI・アナリティクスを活用したデータドリブン経営推進支援・KDDIグループ外企業と共に、AI・アナリティクスを活用したイノベーションの創出
仕事
●KDDIとアクセンチュアの合弁会社/安定した事業基盤×自由で迅速な意思決定 ●リモート可・フルフレックス・平均残業時間20~30時間 ■業務概要 人事制度(等級・評価・報酬)の管理や企画業務をメインに、経営直結の管理部門メンバーとしてご活躍頂きます。 ■具体的な業務内容 ・人事制度(等級・評価・報酬)の管理や企画業務 ・半期/年度評価の運営を通じた課題抽出 ・タレントマネジメントの施策、企画 ・社内エンゲージメント向上の施策、実施 ※入社後のオンボーディング研修の関係上、2025年4,7,10月の受入れ。 生活の都合等、上記以外での入社を希望する場合は応相談。 ■組織の強み ・各方面のスペシャリストが集まっているので、レベルの高いコミュニーケーションが可能。 ・当社では、社員が組織づくり、組織成長にコミットする文化があり、現場社員を巻き込んだ施策を提案・実行が可能。 ・急速に変化する環境で、強い組織を作り上げるダイナミズムを体感し、スピードの早い環境で自らも成長することが可能。 ・既存制度だけでなく、新規制度の企画・設計にも関わることができ、幅広い経験が得られます。 ■今後のキャリア 人事の中で異なる領域への挑戦なども可能なポジションです。 ■当社について: 当社は、KDDIとアクセンチュアのジョイントベンチャーとして2017年に誕生しました。KDDIが保有する国内最大級のデータと、アクセンチュアの高度なアルゴリズム構築力を掛け合わせて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援しています。 KDDIのビジネス躍進や新規事業創出への貢献、顧客深耕の環境整備、競争力の源泉となる分析力の強化など、多方面から関わっています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ31F勤務地最寄駅:各路線/渋谷駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>733万円~989万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):390,000円~500,000円<月給>390,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代含まず。残業代は実績に応じて別途支給※30h残業した場合の年収:733万円~989万円■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・KDDIグループ向けに、AI・アナリティクスを活用したデータドリブン経営推進支援・KDDIグループ外企業と共に、AI・アナリティクスを活用したイノベーションの創出
仕事
●KDDI×アクセンチュアのジョイントベンチャー/国内最大級のデータを扱い企業のDXを支援! ●フルフレックスかつ在宅とリモートを組み合わせた柔軟な働き方 ●ご経験や適性に応じて「労務」「制度」のいずれかをお任せします! ■当社について: KDDIとアクセンチュアのジョイントベンチャーとして2017年に誕生しました。KDDIが保有する国内最大級のデータと、アクセンチュアの高度なアルゴリズム構築力を掛け合わせて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援しています。 ■業務内容 勤怠・給与・社会保険などの労務領域チームのリードをしていただきます。 日々の実務は既存メンバーが担当しており、本ポジションではその業務最適化、チーム目標達成の推進をお任せします。 ・労務領域における戦略立案・方針策定・推進 ・労務領域における課題解決 ・健康経営(ストレスチェック、産業医対応 等の安衛法業務)の推進 ※給与計算業務はシェアードサービス、社会保険手続きはアウトソーシングしています。 ■部署/チームの特徴: ・HRUnitは、総勢で19名。採用チーム(6名)、教育チーム(5名)、制度チーム(3名)、労務・健康経営チーム(3名)、人事企画チーム(2名)とで構成されております。 ・メンバーは20~40代と幅広く、職位や年齢に関係なくフラットなコミュニケーションが特徴です。 ・変化の大きい成長フェーズにある組織のため、自ら考え、スピード感を持ってやり抜く姿勢を持ったメンバーが多く活躍しています。 ■ポジション魅力 ・人事の主力メンバーとして会社の将来に大きな影響力を発揮できるポジションです。 ・少数精鋭の労務・健康経営チームメンバーとして、裁量を持って業務を推進することができます。 ・将来的には、労務領域にとどまらず、組織・人材全般に関わる課題定義~施策検討・企画にもチャレンジいただけます。人事としての専門性を磨きながら、視座の高いキャリア形成が可能です。 創業9年目を迎え、組織の基盤を整えつつある一方、拡大に向け一層の改善や新たな施策が必要なフェーズにあり、人事の主力メンバーとして会社の将来に大きな影響力を発揮できるポジションです! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ31F勤務地最寄駅:各路線/渋谷駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>730万円~990万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):390,000円~500,000円<月給>390,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代含まず。残業代は実績に応じて別途支給※30h残業した場合の年収:730万円~990万円■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・KDDIグループ向けに、AI・アナリティクスを活用したデータドリブン経営推進支援・KDDIグループ外企業と共に、AI・アナリティクスを活用したイノベーションの創出■同社のサービス:データ分析、アルゴリズム開発、及びDMP、AI、IoTソリューション導入支援などのアナリティクスサービスの提供(1)KDDIビジネス躍進への貢献(2)次世代新規事業創出に向けた貢献(3)顧客理解促進に向けた環境整備(4)競争力の源泉となる分析力の強化
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の掲載写真に関するご相談ご要望は、求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでの修正・削除などはお受けいたしかねますので、予めご了承ください。