株式会社Azoop の求人・中途採用情報

◇成果主義の環境で、最短で成長したい方大歓迎！／市場シェア拡大へ向けて、新規開拓営業をお任せします！「法人営業」「新規開拓」「Saas営業」「課題解決型営業」の力が身につく仕事です！◇ ■業務内容 新規開拓営業をメインに、当社のSaaSプロダクトやDXプラットフォーム、人材サービスを提案し、運送会社の経営課題を解決します。 担当エリア内の企業を訪問し、経営者層と商談を行いながら長期的な関係を構築。 ※入社半年～1年で新規・既存営業のバランスが変化します ◇提供サービス ・商用車流通のDXプラットフォーム ・運送会社向け業務支援SaaS ・物流業界特化の人材サービス ★ポイント★ ・営業スキルを短期間で習得 　∟新規開拓中心のため、ヒアリング力・提案力が磨かれます。経営層との商談機会も多く、市場価値の高いスキルを身につけられます。 ・裁量の大きい環境で成長 ∟営業手法や戦略立案は個々に任され、実績次第で早期昇給・昇格が可能。成功事例の共有も積極的に行っています。 ・成長意欲の高い仲間と切磋琢磨 　∟20代のメンバーが多く、刺激を受けながら成長できます。実績を積めば新規事業への挑戦機会もあります。 ■キャリアパス ・成果次第で、入社2年で年収200万円アップの実績あり ・入社2年未満でマネージャー昇格の実績あり ■フォロー体制 入社後は営業としての基礎を固めながら、実践的なスキルを習得できる研修制度を用意しています。独り立ちした後も、デイリーの日報、週次の1on1、月次の役員研修などで成長を後押しします！ ★1週目～ ・会社のビジョン・事業理解 ・提供サービスの基本理解 ・商談ロールプレイング ・先輩営業の同行 ★2週目～ ・営業活動開始（先輩が同行） ・アポイント取得や商談の流れを習得 ★3週目以降 ・独自の営業戦略を立案 ・週次1on1で商談のブラッシュアップ ・3ヶ月ごとのキャリア振り返り ※経験・実力に応じて調整します ■当社について 「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」というミッションの第一歩に、運送業界の課題に立ち向かうべく、運送業界向け車両売買プラットフォーム、運送業界に特化した業務支援クラウドサービス、物流専門人材採用支援サービスなど、様々な事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中区錦三丁目11 番25 号 アーク栄錦ニュービジネスビル318号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、久屋大通駅

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,959,528円～4,809,248円固定残業手当/月：86,706円～140,896円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞333,333円～541,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞〈年収例〉入社時350万→入社2年で600万（インセンティブ込み）入社時400万→入社5年で700万（シニアマネージャーに就任）〈評価制度について〉・短期業績＋戦略推進＋チーム貢献という観点で成果に応じインセンティブ付与（3ヶ月に1回）・定量面だけでなく定性面でも評価賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Azoop株式会社は、2017年に設立された、物流業界向けのDX化を推進するスタートアップ企業です。私たちのミッション「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」根深い社会問題の解決を通じて、より多くの人に新たな選択肢を提供し、業界の常識を変えたいと思っています。・Azoopが提供する代表的なサービスは、商用車のオンライン売買プラットフォーム「トラッカーズ」。このサービスは、運送業界向けに特化した車両の売買を行うもので、業界唯一無二のサービスとして注目されています。現在に至るまで取引先を3000社まで拡大してきました。・さらに、Azoopは運送会社向けに、業務の効率化をサポートするSaaSも提供しています。業務のデジタル化と自動化を進めることで、業務の効率化が大幅に向上させるサービスです。・慢性的な業界の人材不足解決のため、新規事業として立ち上げた人材サービスも、取引社数は急拡大しており、今期は前期に比べて40倍の事業成長を目指しています。Azoopが大切にしているのは、社員一人一人が成長し、自らのキャリアを切り拓ける環境を提供することです。代表や役員陣は豊富な経験を持つメンバーが揃っており、社員が望むスキルやキャリアを積むためのサポートを惜しみません。Azoop最大の特徴として、自分の意志で仕事を進めることができる環境が挙げられます。上司からの一方的な指示ではなく、社員一人一人の意欲や考えが尊重されており、社員からは『コントロールできる範囲が広い分、言い訳できないけど楽しい』という声が聞こえます。成果主義の文化・学びのある失敗は称賛する文化が根付いており、一人一人が積極的に意見を発信し、挑戦し続けることが歓迎されます。また、仕事だけでなくプライベートの充実も大事にしています。代表や役員が家族やプライベートの時間を大切にしており、社員にもその考え方を浸透させています。土日祝日はしっかりと休暇を取ることができ、特別休暇も用意されています。【代表メッセージ】物流に興味が無くても、何かを変えていくことに興味がある人と、一緒に働きたいと思っています。数年後には上場を目指しており、そこに向かう道のりには理想と現実の間のギャップもあるでしょう。そのギャップ含めて楽しみたい、そんな人に来てほしいと思っています。

◇第二新卒歓迎／『トラッカーズ』の各種サービス企画・開発及び運営を行う当社にて、市場シェア拡大へ向けて新規開拓営業をお任せします◇ ■募集背景： 創業8期目を迎え売上・社員数ともに昨年対比約200％と急成長・急拡大しているスタートアップ企業です。ここから更に事業拡大していくため、市場シェア拡大へ向けた新規開拓営業を募集致します。 ■業務概要 全国に運送事業者様は約6.2万社近くいらっしゃる中で、当社市場シェアはまだ5%未満と、まだまだリーチできていない企業様が多くいらっしゃいます。 おかげさまで取引社数は累計で2,000社を超えましたが、更なる市場のシェア拡大へ向けて新規開拓営業をお任せします。 1回の接点で終わりではなく、お客様と中長期的な関係を築きながら、お客様の経営課題に向き合い、継続的に支援をしていきます。新規開拓営業だけでなく、新規立ち上げ事業である人材事業など多様なサービスをかけあわせ、お客様の業務効率化へ向けてご支援をしていくため、課題解決型営業の力がつくポジションです。 ■提供サービス ・商用車流通のDXプラットフォーム「トラッカーズ」 ・車両管理・運行管理をクラウドにて一元管理するSaas「トラッカーズマネジャー」 ・新規事業人材紹介「トラッカーズジョブ」 ・新規事業M＆A事業 ※サービスが複数あるため、お客様の課題解決へ向けた、取り組みを行います。 ■顧客 ・コアターゲットは運送業を営む法人企業 　 ※担当はエリア制となり、担当エリアの新規マーケット開拓をお任せします！ ■１日の流れ ・担当エリアのリスト一覧から訪問する企業をご自身でリストアップします。 ・電車で最寄り駅まで移動し、カーシェアにて1日に15件前後の運送会社様を訪問、 名刺交換→お客様の状況をヒアリング→トラッカーズシリーズを中心にご紹介を行います。 ・具体的な案件をいただけた際は、他部署と連携し、見積作成・クロージングへ取り組みます。 ■組織体制 営業本部（57名在籍）の中に、12個のグループが所属しています。 マネジャーは30代、メンバーは20代中心の組織です。 物流や運送業界未経験者が多く、前職は不動産業界・人材業界・中古車売買・通信系などの業界から転職されてきた方が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル5F勤務地最寄駅：JR山手・京浜東北線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大門駅(東京都)、浜松町駅、芝公園駅

＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,799円～266,763円固定残業手当/月：75,868円～83,237円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞291,667円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Azoop株式会社は、2017年に設立された、物流業界向けのDX化を推進するスタートアップ企業です。私たちのミッション「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」根深い社会問題の解決を通じて、より多くの人に新たな選択肢を提供し、業界の常識を変えたいと思っています。・Azoopが提供する代表的なサービスは、商用車のオンライン売買プラットフォーム「トラッカーズ」。このサービスは、運送業界向けに特化した車両の売買を行うもので、業界唯一無二のサービスとして注目されています。現在に至るまで取引先を3000社まで拡大してきました。・さらに、Azoopは運送会社向けに、業務の効率化をサポートするSaaSも提供しています。業務のデジタル化と自動化を進めることで、業務の効率化が大幅に向上させるサービスです。・慢性的な業界の人材不足解決のため、新規事業として立ち上げた人材サービスも、取引社数は急拡大しており、今期は前期に比べて40倍の事業成長を目指しています。Azoopが大切にしているのは、社員一人一人が成長し、自らのキャリアを切り拓ける環境を提供することです。代表や役員陣は豊富な経験を持つメンバーが揃っており、社員が望むスキルやキャリアを積むためのサポートを惜しみません。Azoop最大の特徴として、自分の意志で仕事を進めることができる環境が挙げられます。上司からの一方的な指示ではなく、社員一人一人の意欲や考えが尊重されており、社員からは『コントロールできる範囲が広い分、言い訳できないけど楽しい』という声が聞こえます。成果主義の文化・学びのある失敗は称賛する文化が根付いており、一人一人が積極的に意見を発信し、挑戦し続けることが歓迎されます。また、仕事だけでなくプライベートの充実も大事にしています。代表や役員が家族やプライベートの時間を大切にしており、社員にもその考え方を浸透させています。土日祝日はしっかりと休暇を取ることができ、特別休暇も用意されています。【代表メッセージ】物流に興味が無くても、何かを変えていくことに興味がある人と、一緒に働きたいと思っています。数年後には上場を目指しており、そこに向かう道のりには理想と現実の間のギャップもあるでしょう。そのギャップ含めて楽しみたい、そんな人に来てほしいと思っています。

◇運送業界向けDXサービスを展開のSaaS企業/創業8期目の成長企業/累計調達18.5億円/フレックス・リモート可能◇ ■採用背景 より一層の事業成長を実現させるためには、トラッカーズオークションの更なる開発が欠かせません。データプラットフォームとしての機能を強化すること、拡大するユーザー・データに耐えうる基盤の強化などの課題を、営業部門そのほか関係者を巻き込み推進して頂けるエンジニアメンバーを求めています。 ■業務概要 中古トラックオークションサイト「トラッカーズオークション」の運用・開発を担って頂きます。これまでのご経験を踏まえてフロントエンドもしくはバックエンド、いずれかの領域にご注力頂き、その後はご本人の志向性に応じて、キャリアの幅を広げてもらいたいと考えています。 ■業務詳細 日々の運用業務に加え、トラッカーズオークションを担当する営業部門の関係者と密に連携し、PdMそのほかエンジニアメンバーとともに更なる開発を検討、設計～実装～テスト～リリースまでの一連の作業をご担当頂きます。設計～実走～テスト～リリースは、基本的には1タスクにつき1人のエンジニアで担当しますが、オンボーディング中は、同プロダクトを担う他3名のメンバーによるフォローも予定しています。 ■開発環境 プログラミング言語: Ruby, JavaScript, TypeScript フレームワーク: Ruby on Rails, React DB: MySQL, PostgreSQL クラウドサービス: AWS 監視サービス: DataDog ソース管理: GitHub コミュニケーションツール: Slack ドキュメント共有ツール: Notion タスク管理ツール: Asana その他開発ツール: Docker, CircleCI ■当社について 物流DX／自社Saasプロダクトを提供している創業8期目のスタートアップ企業です！代表は36歳・平均年齢約31歳。従業員数は108名（業務委託・派遣含む）シリーズBラウンドで13.8億円の調達を行い、累計調達18.5億となりました。23年4月には大阪営業所を新設、23年8月には本社移転する等、急拡大中の企業です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル5F勤務地最寄駅：JR山手・京浜東北線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大門駅(東京都)、浜松町駅、芝公園駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,699,416円～5,918,708円固定残業手当/月：108,382円～173,441円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞416,666円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルに応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Azoop株式会社は、2017年に設立された、物流業界向けのDX化を推進するスタートアップ企業です。私たちのミッション「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」根深い社会問題の解決を通じて、より多くの人に新たな選択肢を提供し、業界の常識を変えたいと思っています。・Azoopが提供する代表的なサービスは、商用車のオンライン売買プラットフォーム「トラッカーズ」。このサービスは、運送業界向けに特化した車両の売買を行うもので、業界唯一無二のサービスとして注目されています。現在に至るまで取引先を3000社まで拡大してきました。

◇第二新卒歓迎／「法人営業」「新規開拓」「Saas営業」「課題解決型営業」の力が身につく仕事です！◇ ■募集背景 創業8期目となり、自社プロダクトや事業モデルが確立し、お取引社数も24年3月末時点で2,000社を超えました。今後更なる事業拡大へ向けて、より多くのお客様へサービスを活用いただくため、今年設立された大阪拠点をさらにグロースさせるための増員募集となります。 ■業務概要 ・労働力不足や低い生産性など多数の課題を抱えている運送会社様に対し、業務効率化・利益の最大化をご支援します。 ・お客様と中長期の関係を築きながら、社長や部長クラスの方との面談を通じて経営課題に向き合い、その解決へ向けて一緒に取り組む営業となります。 ■提供サービス ・商用車流通のDXプラットフォーム「トラッカーズ」 ・車両管理・運行管理をクラウドにて一元管理するSaas「トラッカーズマネジャー」 ・新規事業人材紹介「トラッカーズジョブ」 ※メインはトラッカーズですが、Saas商材もご案内し、ご興味を持っていただけた場合は担当部署（ソリューション営業G）にトスアップし詳細のご案内等は引き継ぎます ■顧客 ・コアターゲットは運送業を営む法人企業 　 ※担当はエリア制となり、担当エリアの新規マーケット開拓をお任せします！ ■１日の流れ ・担当エリアのリスト一覧から訪問する企業をご自身でリストアップします ・電車でエリアの最寄り駅まで移動し、カーシェアにて1日に複数の運送会社様を訪問、トラッカーズシリーズのサービス説明を行います ・具体的な案件をいただけた際は、他部署と連携し、見積作成・クロージングへ取り組みます ■チーム環境 ・営業責任者は現在36歳で元リクルートで最年少部長を歴任した経験もあり、組織・チーム作り・育成にも拘っています。 ・メンバーは全員20代。業界未経験がほどんどです。前職は不動産営業や法人企業の新規開拓を行ってきたメンバーが多く、更に自身の力を磨きたい、拡大フェーズの企業で早いうちからマネジャー等の経験を積みたいという意欲の高い社員が多いです。 ・営業部会に加えSlackを活用した活動報告やナレッジ共有も行い、組織全体で力をつけるべく取り組んでいます。 ・成果に応じたインセンティブ付与やAward表彰もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞関西オフィス住所：大阪府吹田市広芝町10-8 江坂董友ビル THE HUB江坂南507号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

江坂駅、豊津駅(大阪府)、南吹田駅

＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,799円～266,763円固定残業手当/月：75,868円～83,237円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞291,667円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Azoop株式会社は、2017年に設立された、物流業界向けのDX化を推進するスタートアップ企業です。私たちのミッション「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」根深い社会問題の解決を通じて、より多くの人に新たな選択肢を提供し、業界の常識を変えたいと思っています。・Azoopが提供する代表的なサービスは、商用車のオンライン売買プラットフォーム「トラッカーズ」。このサービスは、運送業界向けに特化した車両の売買を行うもので、業界唯一無二のサービスとして注目されています。現在に至るまで取引先を3000社まで拡大してきました。・さらに、Azoopは運送会社向けに、業務の効率化をサポートするSaaSも提供しています。業務のデジタル化と自動化を進めることで、業務の効率化が大幅に向上させるサービスです。・慢性的な業界の人材不足解決のため、新規事業として立ち上げた人材サービスも、取引社数は急拡大しており、今期は前期に比べて40倍の事業成長を目指しています。Azoopが大切にしているのは、社員一人一人が成長し、自らのキャリアを切り拓ける環境を提供することです。代表や役員陣は豊富な経験を持つメンバーが揃っており、社員が望むスキルやキャリアを積むためのサポートを惜しみません。Azoop最大の特徴として、自分の意志で仕事を進めることができる環境が挙げられます。上司からの一方的な指示ではなく、社員一人一人の意欲や考えが尊重されており、社員からは『コントロールできる範囲が広い分、言い訳できないけど楽しい』という声が聞こえます。成果主義の文化・学びのある失敗は称賛する文化が根付いており、一人一人が積極的に意見を発信し、挑戦し続けることが歓迎されます。また、仕事だけでなくプライベートの充実も大事にしています。代表や役員が家族やプライベートの時間を大切にしており、社員にもその考え方を浸透させています。土日祝日はしっかりと休暇を取ることができ、特別休暇も用意されています。【代表メッセージ】物流に興味が無くても、何かを変えていくことに興味がある人と、一緒に働きたいと思っています。数年後には上場を目指しており、そこに向かう道のりには理想と現実の間のギャップもあるでしょう。そのギャップ含めて楽しみたい、そんな人に来てほしいと思っています。

【日本初・運送業界向けDXサービスを展開のSaaS企業/創業7期目にして既存顧客600社超の成長企業/累計調達18.5億円/フレックス制導入】 【業務概要】 運送業界向けDXサービスを展開する当社において、車両検査員としてご活躍いただきます。 【業務詳細】 ・運送事業者様が売却予定のトラックを『トラッカーズ』オークションへ出品する際に、担当のフィールドセールスより査定の依頼を受け、査定スケジュールを運送事業者様と調整し、訪問します。 ・トラックの状態（使用状況や主に事故歴）のチェックを行い、規定の状態表に査定結果を記入します。現物の写真を撮り、撮影した画像と状態表を提出し、完了報告を行います。 ・1週間に約15台／人を担当します。査定場所は首都圏が中心となりますが、遠方へ訪問いただく場合もございます。 【『査定チーム』の役割】 当社のビジネスモデルにおいて、『査定』の役割は、非常に大きいです。通常はオークション会場に入札者（買取業者様）が出向き実物を確認しますが、当社のサービスは、オンラインで完結するサービスとなるため、入札者が直接実物を見ることができません。入札者の代わりに、トラックの状態を確認し適正に状態を判断し、伝えていくことが必要となります。運送事業者様・買取業者様双方に安心して当社のサービスを利用していただくためにも、欠かせない重要な役割です。 【仕事のやりがい】 実際に購入された買取業者様より、査定を褒められることもあり、オンラインサービスでも安心してご活用いただけていることが分かった瞬間には、やりがいを感じられる仕事です。 【チーム構成】 査定チームは、マネジャー1名・メンバー４名（2名＋2名入社予定）で取り組んでいます。 マネジャーより査定の仕方などレクチャーを受け、すり合わせながら査定のスキルを高めていきます。また、週１回チームミーティングを行い、過去担当した査定や今後の予定などを調整します。 定期的に面談を行いますので、困ったことや気になっていることなど、すぐに相談できる環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル5F勤務地最寄駅：JR山手・京浜東北線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大門駅(東京都)、浜松町駅、芝公園駅

＜予定年収＞300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,173円～固定残業手当/月：59,827円～（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Azoop株式会社は、2017年に設立された、物流業界向けのDX化を推進するスタートアップ企業です。私たちのミッション「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」根深い社会問題の解決を通じて、より多くの人に新たな選択肢を提供し、業界の常識を変えたいと思っています。・Azoopが提供する代表的なサービスは、商用車のオンライン売買プラットフォーム「トラッカーズ」。このサービスは、運送業界向けに特化した車両の売買を行うもので、業界唯一無二のサービスとして注目されています。現在に至るまで取引先を3000社まで拡大してきました。

◇整備士からのキャリアチェンジ可／未経験からトラック査定のスペシャリストを目指せる／直行直帰OK／転勤もなく働きやすい◎／18.5億の資金調達に成功！新規事業でレガシー領域への課題解決に挑む急成長ベンチャー◇ 当社は中古トラック・トレーラー・フォークリフトのオンライン売買サービス「トラッカーズ」を運営しています。 運送事業者様が売却予定のトラックを当社の『トラッカーズ』へ出品する際の、車両検査・査定業務をお任せします。 ■業務詳細： 担当のフィールドセールスより査定の依頼を受け、査定スケジュールを運送事業者様と調整し、訪問します。トラックの状態（使用状況や主に事故歴）のチェックを行い、規定の状態表に査定結果を記入します。現物の写真を撮り、撮影した画像と状態表を提出し、完了報告を行います。１週間に約15台/人を担当します。査定場所は首都圏が中心となりますが、遠方へ訪問いただく場合もございます。 ■教育制度： 2024年から大幅に体制を見直し、査定業未経験の方にもご活躍頂ける環境を整えています。入社後まずは査定難易度の低い商用車からご担当頂き、写真を用いて車両査定を行います。この際、1on１でしっかりフォローがあります。約半年後、慣れてきた現物で査定をおこない、徐々に領域を広げてもらいます。車両の売却が出た際は、担当者ごとに割り振られて何台担当するかを決めていき、査定のレベルを上げていきます。 ※以下の取り組みを通じ、着実にスキルアップして頂くことが可能です。 ・日々の査定レビューのフィードバック ・週1回の上長との1on1 ・月1回の査定経験者への同行 ・四半期に一度の各種事例共有ミーティングの開催 ・査定領域拡大に向けた検定試験 ■『査定チーム』の役割： 当社のビジネスモデルにおいて、『査定』の役割は、非常に大きいです。 通常はオークション会場に入札者（買取業者様）が出向き実物を確認しますが、当社のサービスは、オンラインで完結するサービスとなるため、入札者が直接実物を見ることができません。入札者の代わりに、トラックの状態を確認し適正に状態を判断し、伝えていくことが必要となります。運送事業者様・買取業者様双方に安心して当社のサービスを利用していただくためにも、欠かせない重要な役割です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中区錦三丁目11 番25 号 アーク栄錦ニュービジネスビル318号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙

栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、久屋大通駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,959,528円～4,439,304円固定残業手当/月：86,706円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルに応じて決定します。■昇給（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Azoop株式会社は、2017年に設立された、物流業界向けのDX化を推進するスタートアップ企業です。私たちのミッション「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」根深い社会問題の解決を通じて、より多くの人に新たな選択肢を提供し、業界の常識を変えたいと思っています。・Azoopが提供する代表的なサービスは、商用車のオンライン売買プラットフォーム「トラッカーズ」。このサービスは、運送業界向けに特化した車両の売買を行うもので、業界唯一無二のサービスとして注目されています。現在に至るまで取引先を3000社まで拡大してきました。

◇整備士からのキャリアチェンジ可／未経験からトラック査定のスペシャリストを目指せる／直行直帰OK／転勤もなく働きやすい◎／18.5億の資金調達に成功！新規事業でレガシー領域への課題解決に挑む急成長ベンチャー◇ 当社は中古トラック・トレーラー・フォークリフトのオンライン売買サービス「トラッカーズ」を運営しています。 運送事業者様が売却予定のトラックを当社の『トラッカーズ』へ出品する際の、車両検査・査定業務をお任せします。 ■業務詳細： 担当のフィールドセールスより査定の依頼を受け、査定スケジュールを運送事業者様と調整し、訪問します。トラックの状態（使用状況や主に事故歴）のチェックを行い、規定の状態表に査定結果を記入します。現物の写真を撮り、撮影した画像と状態表を提出し、完了報告を行います。１週間に約15台/人を担当します。査定場所は首都圏が中心となりますが、遠方へ訪問いただく場合もございます。 ■教育制度： 2024年から大幅に体制を見直し、査定業未経験の方にもご活躍頂ける環境を整えています。入社後まずは査定難易度の低い商用車からご担当頂き、写真を用いて車両査定を行います。この際、1on１でしっかりフォローがあります。約半年後、慣れてきた現物で査定をおこない、徐々に領域を広げてもらいます。車両の売却が出た際は、担当者ごとに割り振られて何台担当するかを決めていき、査定のレベルを上げていきます。 ※以下の取り組みを通じ、着実にスキルアップして頂くことが可能です。 ・日々の査定レビューのフィードバック ・週1回の上長との1on1 ・月1回の査定経験者への同行 ・四半期に一度の各種事例共有ミーティングの開催 ・査定領域拡大に向けた検定試験 ■『査定チーム』の役割： 当社のビジネスモデルにおいて、『査定』の役割は、非常に大きいです。 通常はオークション会場に入札者（買取業者様）が出向き実物を確認しますが、当社のサービスは、オンラインで完結するサービスとなるため、入札者が直接実物を見ることができません。入札者の代わりに、トラックの状態を確認し適正に状態を判断し、伝えていくことが必要となります。運送事業者様・買取業者様双方に安心して当社のサービスを利用していただくためにも、欠かせない重要な役割です。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞関西オフィス住所：大阪府吹田市広芝町10-8 江坂董友ビル THE HUB江坂南507号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙

江坂駅、豊津駅(大阪府)、南吹田駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,959,528円～4,439,304円固定残業手当/月：86,706円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルに応じて決定します。■昇給（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Azoop株式会社は、2017年に設立された、物流業界向けのDX化を推進するスタートアップ企業です。私たちのミッション「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」根深い社会問題の解決を通じて、より多くの人に新たな選択肢を提供し、業界の常識を変えたいと思っています。・Azoopが提供する代表的なサービスは、商用車のオンライン売買プラットフォーム「トラッカーズ」。このサービスは、運送業界向けに特化した車両の売買を行うもので、業界唯一無二のサービスとして注目されています。現在に至るまで取引先を3000社まで拡大してきました。

◇整備士からのキャリアチェンジ可／未経験からトラック査定のスペシャリストを目指せる／直行直帰OK／転勤もなく働きやすい◎／18.5億の資金調達に成功！新規事業でレガシー領域への課題解決に挑む急成長ベンチャー◇ 当社は中古トラック・トレーラー・フォークリフトのオンライン売買サービス「トラッカーズ」を運営しています。 運送事業者様が売却予定のトラックを当社の『トラッカーズ』へ出品する際の、車両検査・査定業務をお任せします。 ■業務詳細： 担当のフィールドセールスより査定の依頼を受け、査定スケジュールを運送事業者様と調整し、訪問します。トラックの状態（使用状況や主に事故歴）のチェックを行い、規定の状態表に査定結果を記入します。現物の写真を撮り、撮影した画像と状態表を提出し、完了報告を行います。１週間に約15台/人を担当します。査定場所は首都圏が中心となりますが、遠方へ訪問いただく場合もございます。 ■教育制度： 2024年から大幅に体制を見直し、査定業未経験の方にもご活躍頂ける環境を整えています。入社後まずは査定難易度の低い商用車からご担当頂き、写真を用いて車両査定を行います。この際、1on１でしっかりフォローがあります。約半年後、慣れてきた現物で査定をおこない、徐々に領域を広げてもらいます。車両の売却が出た際は、担当者ごとに割り振られて何台担当するかを決めていき、査定のレベルを上げていきます。 ※以下の取り組みを通じ、着実にスキルアップして頂くことが可能です。 ・日々の査定レビューのフィードバック ・週1回の上長との1on1 ・月1回の査定経験者への同行 ・四半期に一度の各種事例共有ミーティングの開催 ・査定領域拡大に向けた検定試験 ■『査定チーム』の役割： 当社のビジネスモデルにおいて、『査定』の役割は、非常に大きいです。 通常はオークション会場に入札者（買取業者様）が出向き実物を確認しますが、当社のサービスは、オンラインで完結するサービスとなるため、入札者が直接実物を見ることができません。入札者の代わりに、トラックの状態を確認し適正に状態を判断し、伝えていくことが必要となります。運送事業者様・買取業者様双方に安心して当社のサービスを利用していただくためにも、欠かせない重要な役割です。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル5F勤務地最寄駅：JR山手・京浜東北線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大門駅(東京都)、浜松町駅、芝公園駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,959,528円～4,439,304円固定残業手当/月：86,706円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルに応じて決定します。■昇給（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Azoop株式会社は、2017年に設立された、物流業界向けのDX化を推進するスタートアップ企業です。私たちのミッション「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」根深い社会問題の解決を通じて、より多くの人に新たな選択肢を提供し、業界の常識を変えたいと思っています。・Azoopが提供する代表的なサービスは、商用車のオンライン売買プラットフォーム「トラッカーズ」。このサービスは、運送業界向けに特化した車両の売買を行うもので、業界唯一無二のサービスとして注目されています。現在に至るまで取引先を3000社まで拡大してきました。