TEPCOホームテック株式会社
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設立
- 2017年
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従業員数
- 106名
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平均年齢
- 40.0歳
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TEPCOホームテック株式会社
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仕事
【住宅エネルギーから環境課題に取り組む会社/初期費用0円で省エネ設備がご利用いただけるサービス「エネカリ」を中心に事業を展開】 ■業務内容: ・自社HPや関連メディアからの反響型リフォーム事業において、以下業務をご担当いただきます。 ▼お客さまからの問い合わせ対応: ・コールセンターからのエスカレーションを受け、お客さまに対し電話やメールを用いての対応 ▼提携工事店への案件差配: ・提携店毎のキャパシティや対応エリアをもとに、商材適正・技術適正に合わせての送客業務 ▼提携工事店からの問い合わせ対応: ・案件やお客さま対応についての質疑応答と合わせて、進捗確認を実施 ▼助成金などの申請関連: ・助成金事務局対応、提携店・コールセンターへの指示、必要書類チェック、委託先への指示業務 ■入社後の流れ・キャリアステップ: ・入社後、半年から1年程はお客様や提携工務店への問い合わせ、助成金の申請業務等を中心にお任せし当社および業界についての知見を深めていただきます。 ・業務に慣れきましたら、上記オペレーション業務も一部担務いただきながら、企画業務(戦略立案、市場分析、競合分析)のサポート業務を他メンバーとともに並走いただく予定です。 《働く環境》 ★完全週休二日制(土日祝) ★年末年始休暇有 ★初年度有給休暇13日(入社直後:3日付与/半年後:10日付与) ★再雇用制度有:~70歳(定年60歳) ★打ち合わせ、ランチで使えるフリースペースあり ★無料給茶機、ウォーターサーバー、オフィスグリコ完備 ■当社の特徴: ・「省エネをすべての家に」のスローガンのもと、東京電力グループのカーボンニュートラル戦略を実践する住宅電化サービス企業として、太陽光、蓄電池、エコキュートといったエネルギー設備の施工および定額利用サービスの事業を展開しています。より多くの顧客にTEPCOホームテックの省エネ総合サービスを利用してもらうことで、大切な地球環境の保護にも貢献できるよう努めています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー12F勤務地最寄駅:JR線/錦糸町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
錦糸町駅、亀戸駅、押上駅
給与
<予定年収>450万円~560万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~400,000円<月給>350,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■月収例:350,000円~-400,000円(想定時間外労働30時間超の場合)■想定年収:450万円~560万円※給与はこれまでの経験、保有資格、前職給与などを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・新築及び既存住宅の省エネルギー化に関する企画、提案、設計及び施工・住宅設備機器の販売及び設置・情報通信技術を活用した住宅のエネルギーマネジメント関連サービス・住宅設備の修理保証及びアフターメンテナンスサービス・住宅の省エネルギー効果保証サービス■特徴:脱炭素社会の実現に向けた取り組みが世界各国で行われており、我が国も省エネ化・再エネ化を積極的に推進し、2050年までにカーボンニュートラルを目指す方針が示されております。このような中、東京電力ホールディングス株式会社の事業方針として電化戦略が発表され、電化設備の月額定額利用モデルと電気料金をパッケージ提供することで電化を促進し、CO2削減に寄与する電化事業を東京電力グループ全体で推進しています。電化事業をフロントで実践する企業として、太陽光パネルや蓄電池といった電化設備の設計・施工からアフターメンテナンスに至るまで、TEPCOブランドを掲げた電化設備の専門企業として、信頼と実績に裏打ちされた高度なサービスを提供しています。■ビジョン:人々の暮らしの中心である住宅から環境課題に取り組むため、エネルギーのインフラ企業である東京電力エナジーパートナー株式会社と、住宅設備の専門企業である株式会社エプコの共同出資によって設立されました。「住宅の省エネ事業を通じて、より良い住まいや暮らしに貢献すると共に、多くの人々が地球温暖化防止を後押しする機会を提供していくこと」をビジョンとしています。
仕事
【既存提携先の“パートナー”として価値を生む営業へ/住宅エネルギーから環境課題に取り組む会社/初期費用0円で省エネ設備がご利用いただけるサービス「エネカリ」を中心に事業を展開】 ■業務内容: ・当社の主力サービス「エネカリ」は、住宅事業者からの信頼とニーズが高まっています。今回募集するのは、この提携先との関係強化や業務支援を通じて、取り組みの成果を最大化させていく営業ポジションです。 ■入社後の流れ 《入社~3ヶ月:既存提携先の対応が中心》 ・エネカリサービスの習熟、提携先の分析 ・電話・メール・訪問での問い合わせ対応 ・実績の集計・数字管理・報告資料作成 ・提携先への依頼・指示出し ・架台抽出などの現場寄りの業務サポート ・定例訪問での進捗確認や提案準備 →まずは提携先を理解し、信頼関係をつくるところからスタート! 《習熟後:伴走支援・改善提案へステップアップ》 ・提携先ごとの販売状況・課題の分析 ・提携先のニーズに応じたサービス改良や企画提案 ・社内部門(工事・技術・契約部門など)との業務調整 ・メーカーとの折衝 ・運用面でのトラブルシューティング →「提携先のパートナー」として活躍する、伴走型営業のスタイルです。 ■働き方: ★年間休日124日 ★完全週休二日制(土日祝) ★フレックスあり ★退職金制度・家族手当・通勤手当など福利厚生充実! ★有給休暇初年度13日付与!(入社直後:3日付与。半年後:10日付与/勤続6年以上で23日付与) ★その他、特別休暇あり ■本ポジションの魅力: 《“売って終わり”じゃない、本質的な営業力が身につく》 ・単なる商談ではなく、「分析 → 改善提案 → 社内調整 → 運用支援 → 成果最大化」まで一気通貫で関われます。 《関係構築・提案・調整力を伸ばせるアカウント営業》 ・住宅事業者・メーカー・社内部門とやり取りが多く、調整力や折衝力が自然と鍛えられます。 《市場価値が高まる“住宅×エネルギー”領域の知識が身につく》 ・脱炭素・省エネの波で成長中の分野のため、長く通用する専門性が積み上がるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー12F勤務地最寄駅:JR線/錦糸町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
錦糸町駅、亀戸駅、押上駅
給与
<予定年収>500万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):370,000円~430,000円<月給>370,000円~430,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■想定時間外労働30時間超の場合にて算出※給与はこれまでの経験、保有資格、前職給与などを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・新築及び既存住宅の省エネルギー化に関する企画、提案、設計及び施工・住宅設備機器の販売及び設置・情報通信技術を活用した住宅のエネルギーマネジメント関連サービス・住宅設備の修理保証及びアフターメンテナンスサービス・住宅の省エネルギー効果保証サービス■特徴:脱炭素社会の実現に向けた取り組みが世界各国で行われており、我が国も省エネ化・再エネ化を積極的に推進し、2050年までにカーボンニュートラルを目指す方針が示されております。このような中、東京電力ホールディングス株式会社の事業方針として電化戦略が発表され、電化設備の月額定額利用モデルと電気料金をパッケージ提供することで電化を促進し、CO2削減に寄与する電化事業を東京電力グループ全体で推進しています。電化事業をフロントで実践する企業として、太陽光パネルや蓄電池といった電化設備の設計・施工からアフターメンテナンスに至るまで、TEPCOブランドを掲げた電化設備の専門企業として、信頼と実績に裏打ちされた高度なサービスを提供しています。■ビジョン:人々の暮らしの中心である住宅から環境課題に取り組むため、エネルギーのインフラ企業である東京電力エナジーパートナー株式会社と、住宅設備の専門企業である株式会社エプコの共同出資によって設立されました。「住宅の省エネ事業を通じて、より良い住まいや暮らしに貢献すると共に、多くの人々が地球温暖化防止を後押しする機会を提供していくこと」をビジョンとしています。
仕事
【完全週休二日制(土日祝)/住宅エネルギーから環境課題に取り組む会社/初期費用0円で省エネ設備が利用できる「エネカリ」サービスを提供】 ■業務概要: ・省エネ事業やリフォーム事業を展開する当社にて、太陽光パネルなど省エネ設備の契約にともなう事務業務をお任せします。 ■業務詳細: ・お客さまとの契約締結に向けた事務処理全般 ・東電EPとの売買契約に向けた事務処理全般 ・ハウスメーカー担当。申し込みから契約締結までの事務処理全般 ・契約書類等の管理,発注業務 ・お客さま・ハウスメーカー・ビルダーからのお問い合わせ対応(電話・メール) ・その他グループ内サポート全般 ■働き方: ★完全週休二日制(土日祝) ★年間休日126日 ★残業時間月10~20h程 ★フレックスあり ★家族手当あり ★退職金制度あり(勤続3年以上の方が対象) ★普通休暇あり:初年度13日(入社直後:3日付与。半年後:10日付与/勤続6年以上で23日付与) ★特別休暇あり:(子の看護休暇、家族の介護休暇、傷病休暇等) ■キャリアステップ: ・契約手続きの事務処理を行いながら,売上計上管理がメイン業務となります。将来はリーダーとしてマネジメントと実務を担える方を求めています。 ■当社の特徴: ・「省エネをすべての家に」のスローガンのもと、東京電力グループのカーボンニュートラル戦略を実践する住宅電化サービス企業として、太陽光、蓄電池、エコキュートといったエネルギー設備の施工および定額利用サービスの事業を展開しています。より多くの顧客にTEPCOホームテックの省エネ総合サービスを利用してもらうことで、大切な地球環境の保護にも貢献できるよう努めています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー12F勤務地最寄駅:JR線/錦糸町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
錦糸町駅、亀戸駅、押上駅
給与
<予定年収>420万円~560万円<賃金形態>月給制■想定時間外労働20時間超の場合<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~410,000円<月給>300,000円~410,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与はこれまでの経験、保有資格、前職給与などを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・新築及び既存住宅の省エネルギー化に関する企画、提案、設計及び施工・住宅設備機器の販売及び設置・情報通信技術を活用した住宅のエネルギーマネジメント関連サービス・住宅設備の修理保証及びアフターメンテナンスサービス・住宅の省エネルギー効果保証サービス■特徴:脱炭素社会の実現に向けた取り組みが世界各国で行われており、我が国も省エネ化・再エネ化を積極的に推進し、2050年までにカーボンニュートラルを目指す方針が示されております。このような中、東京電力ホールディングス株式会社の事業方針として電化戦略が発表され、電化設備の月額定額利用モデルと電気料金をパッケージ提供することで電化を促進し、CO2削減に寄与する電化事業を東京電力グループ全体で推進しています。電化事業をフロントで実践する企業として、太陽光パネルや蓄電池といった電化設備の設計・施工からアフターメンテナンスに至るまで、TEPCOブランドを掲げた電化設備の専門企業として、信頼と実績に裏打ちされた高度なサービスを提供しています。■ビジョン:人々の暮らしの中心である住宅から環境課題に取り組むため、エネルギーのインフラ企業である東京電力エナジーパートナー株式会社と、住宅設備の専門企業である株式会社エプコの共同出資によって設立されました。「住宅の省エネ事業を通じて、より良い住まいや暮らしに貢献すると共に、多くの人々が地球温暖化防止を後押しする機会を提供していくこと」をビジョンとしています。
仕事
【工期2~3日程で現場常駐なし,!内勤外勤の割合1:1と働きやすい環境◎】 ■業務内容: ・東京電力グループ会社が提供する、住宅用の太陽光発電・蓄電システムなど省エネ機器設置工事の工事管理、進捗管理・アフターサービス対応などをお任せします。 ・省エネ機器の仕様つくり込み ・省エネ機器の最新動向リサーチと商品化検討 ■業務詳細: ・工事管理部門の部門長サポート ・省エネ機器設置工事のシステム上での進捗管理 ・省エネ機器設備工事の出来形確認,品質チェック、アフターサービス対応 ・工事管理をはじめとする業務円滑化の発案、改善 ■業務特徴: ・オフィスにおける業務がメインとなります。 ■仕事の魅力: ・昨今の電気料金値上がりを受けて困っている方々を『省エネ』という視点から直接ご支援することができるお仕事です。また、電気料金値上がりの背景から現在受注が増加しているため、より多くの仲間が必要です。 ■組織構成: ◇所属部署人数22名在籍(内、派遣社員4名) ◇性別:男性13名、女性9名 ◇平均年齢:40才前後(20代後半~50代半ば) ・男女ともに幅広い年齢の方が活躍しております。中途での入社者も多いため、安心して就業できる環境です。 ■ご入社いただいた方のミッション: 当社の使命は『住宅の省エネ事業を通じて、より良い住まいや暮らしに貢献すると共に、多くの人々が地球温暖化防止を後押しする機会を提供していくこと』です。 ご入社いただいた方には、太陽光発電によって電気をつくる創エネをはじめ、その電気を有効活用できるオール電化等を利用し、再生可能エネルギー中心の暮らしや、防災に役立つ設備の導入を推進していただきます。創エネ・省エネ・断熱等のソリューションを通じて、SDGsに直接貢献できる非常にやりがいのあるお仕事です。 ■当社の特徴: ・「省エネをすべての家に」のスローガンのもと、東京電力グループのカーボンニュートラル戦略を実践する住宅電化サービス企業として、太陽光、蓄電池、エコキュートといったエネルギー設備の施工および定額利用サービスの事業を展開しています。 ・より多くの顧客にTEPCOホームテックの省エネ総合サービスを利用してもらうことで、大切な地球環境の保護にも貢献できるよう努めています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー12F勤務地最寄駅:JR線/錦糸町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
錦糸町駅、亀戸駅、押上駅
給与
<予定年収>700万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~580,000円<月給>500,000円~580,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与はこれまでの経験、保有資格、前職給与などを考慮して決定します。※想定時間外労働30時間の基準外給与含む<資格手当例/月>一級電気工事施工管理技士 25,000円二級電気工事施工管理技士 15,000円一級建築士 25,000円二級建築士 15,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・新築及び既存住宅の省エネルギー化に関する企画、提案、設計及び施工・住宅設備機器の販売及び設置・情報通信技術を活用した住宅のエネルギーマネジメント関連サービス・住宅設備の修理保証及びアフターメンテナンスサービス・住宅の省エネルギー効果保証サービス
仕事
【入社後3か月は自社サービスの理解や問い合わせ対応・資料作成中心のため未経験でも安心/営業サポート(提案書作成、PJ進捗管理)に加えて、新サービスの開発や企画構築にも携われる】 ■業務概要: ・当社は東京電力グループの一員として様々な省エネ設備・サービス事業を展開しております。そんな当社にて、提案書作成やプロジェクト管理などの”営業サポート業務”と、新サービスの開発・企画構築などの”企画サポート業務”をお任せします。 ■業務詳細: ▽機器メーカー,当社技術本部と連携した新サービスの開発/企画構築 ▽実績集計、フロー図、プレゼン資料作成 ▽見積書、原価管理表作成 ▽業務提携先からの問い合わせ対応/依頼、指示(電話、メール) ■業務特徴: 《入社後について》 ・入社後3か月は自社サービスの理解や問い合わせ対応・資料作成など簡単な業務からお任せします。業務に慣れていただいた後は、徐々に資料作成やプロジェクトの進捗管理・商品開発や企画構築をお任せします。未経験からでも安心してキャリアを形成できる環境です。 《企画業務について》 ・当社は初期費用0円で利用できる省エネ設備サービス「エネカリ」を提供しています。企画業務では、ハウスメーカー向けのエネカリ商品の企画業務を担当していただきます。具体的には、ハウスメーカーで新築の家を建てるお客様向けに、サービス契約後の企画やサポートを行っていただきます。 ※サービスの導入提案は別部署の営業推進担当がおこないます。導入後の企画・サポート業務が中心です。 《働く環境》 ★完全週休二日制(土日祝) ★フレックスあり ★年末年始休暇有 ★初年度有給休暇13日(入社直後:3日付与/半年後:10日付与) ★再雇用制度有:~70歳(定年60歳) ★打ち合わせ、ランチで使えるフリースペースあり ★無料給茶機、ウォーターサーバー、オフィスグリコ完備 ★社内イベント定期的開催 ■当社の特徴: ・「省エネをすべての家に」のスローガンのもと、東京電力グループのカーボンニュートラル戦略を実践する住宅電化サービス企業として、太陽光、蓄電池、エコキュートといったエネルギー設備の施工および定額利用サービスの事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー12F勤務地最寄駅:JR線/錦糸町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
錦糸町駅、亀戸駅、押上駅
給与
<予定年収>500万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):370,000円~430,000円<月給>370,000円~430,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※想定時間外労働30時間超の場合※給与はこれまでの経験、保有資格、前職給与などを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・新築及び既存住宅の省エネルギー化に関する企画、提案、設計及び施工・住宅設備機器の販売及び設置・情報通信技術を活用した住宅のエネルギーマネジメント関連サービス・住宅設備の修理保証及びアフターメンテナンスサービス・住宅の省エネルギー効果保証サービス■特徴:脱炭素社会の実現に向けた取り組みが世界各国で行われており、我が国も省エネ化・再エネ化を積極的に推進し、2050年までにカーボンニュートラルを目指す方針が示されております。このような中、東京電力ホールディングス株式会社の事業方針として電化戦略が発表され、電化設備の月額定額利用モデルと電気料金をパッケージ提供することで電化を促進し、CO2削減に寄与する電化事業を東京電力グループ全体で推進しています。電化事業をフロントで実践する企業として、太陽光パネルや蓄電池といった電化設備の設計・施工からアフターメンテナンスに至るまで、TEPCOブランドを掲げた電化設備の専門企業として、信頼と実績に裏打ちされた高度なサービスを提供しています。■ビジョン:人々の暮らしの中心である住宅から環境課題に取り組むため、エネルギーのインフラ企業である東京電力エナジーパートナー株式会社と、住宅設備の専門企業である株式会社エプコの共同出資によって設立されました。「住宅の省エネ事業を通じて、より良い住まいや暮らしに貢献すると共に、多くの人々が地球温暖化防止を後押しする機会を提供していくこと」をビジョンとしています。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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