株式会社セイコーマート
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仕事
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今回募集するスーパーバイザー（SV）は
（1）セイコーマート直轄店
（2）セイコーマート店内のホットシェフ
希望や適性を考慮の上、お任せするつもりです。
いずれも複数のセイコーマートを担当して定期的に巡回。
チェックリストを元に
◇在庫管理ができているか？
◇店内の掃除は行き届いているか？
…などを確認します。
同時に店内のルーティーンに追われている従業員は
お客様目線やマーケットを見落としがち。
第三者的な視線で“気づき”を与えることも重要な役割です。
そのため日頃から店舗スタッフとのコミュニケーションは必須。
何か課題を発見した場合、上から目線ではなく、
「どうしたらお店を盛り上げられるか？お客様に喜んでいただけるか？」
など店舗スタッフと話し合いながら正しい運営へと導いていきます。
皆で一緒に考え、うまく運んだ時の喜びはひとしお！
最終的には、担当地区の店舗1店舗、1店舗の売上をしっかり確保することが、大きなミッションになります。
（1）直轄店のSV
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◇1人10店舗ほどを担当
◇1週間に一度は各店舗を訪問
…などを通して、経営・運営に関する指導を行います。
店舗内環境や接客態度、商品の仕入れ管理、競合店の情報、キャンペーンの宣伝対策などあらゆる点に気を配りながら、担当店舗を管理していきます。
まさに経営者目線に立った行動が求められる、やりがいのある仕事です。
（2）ホットシェフSV
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◇1人15～20店舗を担当。
◇1ヶ月に一度は各店舗を訪問
店内で調理するお弁当やお惣菜の「ホットシェフ」に特化した運営指導を行ないます。
店舗の利益が上がるよう、データを分析し、
何時にどんな商品がどの程度売れ、
そのためには何食製造するか計画を立案。
売れる時間帯にきっちり商品を提供できているかを確認していきます。
同時に製造・衛生管理、品質や見た目、調理シフトの管理なども行います。
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給与
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【給与】
月給22万500円～32万7500円+各種手当+賞与年2回
※上記は最低保証額。経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。
※上記金額には一律支給のライフプラン手当（月2万2500円）と固定残業代（25時間相当・3万5000円～5万円）が含まれています。
※みなし残業は固定残業代でまかなえる最大時間数を設定します。
もちろん固定残業代分を超える勤務が発生した場合は、別途全額支給します。
【年収例】
◇770万円／45歳／入社10年目／SVマネージャー職（地区事務所勤務・転勤1回経験・扶養家族3人）
◇680万円／40歳／入社7年目／SV（札幌勤務・転勤1回経験・扶養家族3人）
◇550万円／33歳／入社3年目／SV（地区事務所勤務・扶養家族1人）
◇430万円／25歳／入社1年目／SV地区事務所勤務・単身者）
◇370万円／25歳／入社1年目／SV（札幌勤務・実家住まい）
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勤務地
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北海道または茨城県水戸市の各事務所
＼社用車での通勤OK！／
※下記いずれかの事務所に配属です。
北海道札幌市中央区南9条西5-421 パーク9.5ビル
【セコマグループ地区事務所】
■旭川地区事務所／北海道旭川市物流団地1条1-5-3
■函館地区事務所／北海道函館市西桔梗町589-331
■白老地区事務所／北海道白老郡白老町字石山7-49
■釧路地区事務所／北海道釧路市堀川町6-29
■北見地区事務所／北海道北見市相内町355
■帯広地区事務所／北海道帯広市西18条南1-2-36
■稚内地区事務所／北海道稚内市末広1-5-2
■茨城地区事務所／茨城県水戸市元吉田町1045-3
コンビニエンスストア
北海道札幌市中央区南九条西5-421
設立
従業員数
平均年齢