株式会社Ｃａｒｉｏｎｓ の求人・中途採用情報

★経営直下で“市場価値の高い”キャリアへ／裁量権もってチャレンジ ★インセンティブで成果を還元！／在宅・フルフレックス／副業可 ■業務内容： ・企業と求職者の両面を担当するコンサルタントとして活躍しながら、 事業責任者候補として事業の戦略設計・グロースに関わっていただきます。 「既存のオペレーションに乗る」のではなく、新たな仕組みを作り、事業を成長させることがミッションです。 ・現在事業責任者を担当している方がおりますが、その方は今後別の事業に携わるため、入社後は一緒に業務を行いながら少しずつ引き継いでいただきます。 ■業務詳細 ◎両面コンサルタント業務（RA & CA） RA（リクルーティングアドバイザー）: 企業の採用課題を解決するための提案 CA（キャリアアドバイザー）: 20代～30代の求職者へキャリア支援 ◎事業開発（経営直下での施策実行） 求職者との接点を増やすマーケティング施策の立案・実行 新しい事業モデルの構築や仕組みづくり ◎事業責任者としての成長 事業計画の策定（KGI/KPI設計） PL（損益管理）を理解し、事業の意思決定に関与 ■ポジションの特徴： ・ミスマッチを生み出さないために原則として初回面談での求人紹介は行っていません。転職活動の軸や転職の目的が明確になった段階で求人紹介や面接対策を実施しています。 ・裁量権の大きさ働き方に応じた営業戦略を策定いただきます。良くも悪くも型にハマった動き方を求めないため、目標設定やその目標へのたどり着き方などを柔軟に思考することができます。 ■同社の強み： 求職者の自己理解を深める本質的な支援に強みがございます。 転職ありきではなく、最適な選択肢を提案します。 その為求職者との平均面談回数 10.5回 、年収94万円アップ、早期離職0％の実績を誇っております。 ■当社の特徴： ◎人材紹介事業において、いわゆるスタートアップ的な急成長は目指しておらず、提供できるサービスの質の向上にこだわり、堅実に事業を伸ばしていき、毎年1.5倍成長を目指しています。 ◎社員一人ひとりが最大限の力を発揮できる環境を大切にしており、柔軟な働き方や成長を支援する制度を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

目黒駅、白金台駅、不動前駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～550,000円＜月給＞350,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■業績賞与あり■インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・人材紹介事業・企業内キャリアコンサルティング事業株式会社Carionsは、20代～30代の若手優秀層に特化した人材紹介事業を展開しています。単なる求人紹介にとどまらず、「本当に転職すべきか？」という段階から、徹底した自己理解と面接対策を通じて、長期的なキャリア形成を支援しているのが特徴です。求職者との平均面談回数は10回以上。1人ひとりの価値観や人生観に深く向き合いながら、最適な選択肢を一緒に考えています。紹介先はリクルートグループ・ビズリーチ・Sansan・SmartHR・サイバーエージェントなど、成長著しいメガベンチャーやSaaS企業が中心です。■当社について：2018年創業のCarionsは、現在“第二創業期”として事業の再構築・組織拡大に取り組んでいます。「本質的なキャリア支援を通じて、人の可能性を最大化する」をテーマに、求職者の納得度と成果にこだわる紹介スタイルを磨き続けています。営業目標やKPIの達成は求められる一方で、働き方には柔軟性をもたせています。子育て世代も在籍しており、成果にコミットする限り、自由度の高い働き方が可能です。今後は、現在の人材紹介事業を起点としながら、マーケティング領域や教育・自己理解支援など、新たな展開も視野に入れています。“人と社会の可能性を広げる仕事”を、裁量を持って担っていきたい方をお待ちしています。

◆◇残業30h程度／年収・市場価値アップができる人材コンサルタント／裁量権もってチャレンジできる環境／インセンティブで成果を還元！／研修体制◎◇◆ ■概要： 「人材を企業に紹介する」のではなく、求職者のキャリアに本気で向き合う仕事です。 20代・30代の求職者に向けて、「転職するべきか？」という段階から伴走し、自己理解を深める支援を行います。 また、単なるプレイヤーではなく、事業を拡大するマーケティング施策や新規事業の立ち上げにも関われます。 ■業務内容： ＜RA業務＞ ・既存取引顧客(メガベンチャー・IT・SaaS・広告業界など)への人材紹介をお任せします。顧客の経営課題を解決するような人材をご紹介するケースもあります。 ※10‐15社担当 ＜CA業務＞ ・月に5～15名程度を目安に求職者との面談、求人紹介、選考支援、入社までのフォローをお任せします。 ・求職者には、自己理解と今後のキャリアプランを深めていただき、求職者との信頼関係を築いていっていただきます。ありたい姿に近づくことのできる選択肢の提示を行い、10回以上の面接対策を通して、より良いキャリアの実現に導いていきます。 ■入社後の流れ： 現在部門には3名が所属しております。 入社後一か月程度は先輩社員からの座学やロープレなどの研修を行い、その後OJTにて2～3ヵ月を目処に一人立ちしていただきます。 ■ポジションの特徴： ・ミスマッチを生み出さないために原則として初回面談での求人紹介は行っていません。転職活動の軸や転職の目的が明確になった段階で求人紹介や面接対策を実施しています。 ・裁量権の大きさ働き方に応じた営業戦略を策定いただきます。良くも悪くも型にハマった動き方を求めないため、目標設定やその目標へのたどり着き方などを柔軟に思考することができます。 ■当社の特徴： ◎人材紹介事業において、いわゆるスタートアップ的な急成長は目指しておらず、提供できるサービスの質の向上にこだわり、堅実に事業を伸ばしていき、毎年1.5倍成長を目指しています。 ◎社員一人ひとりが最大限の力を発揮できる環境を大切にしており、柔軟な働き方や成長を支援する制度を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

目黒駅、白金台駅、不動前駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～600,000円＜月給＞300,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■業績賞与あり■インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・人材紹介事業・企業内キャリアコンサルティング事業株式会社Carionsは、20代～30代の若手優秀層に特化した人材紹介事業を展開しています。単なる求人紹介にとどまらず、「本当に転職すべきか？」という段階から、徹底した自己理解と面接対策を通じて、長期的なキャリア形成を支援しているのが特徴です。求職者との平均面談回数は10回以上。1人ひとりの価値観や人生観に深く向き合いながら、最適な選択肢を一緒に考えています。紹介先はリクルートグループ・ビズリーチ・Sansan・SmartHR・サイバーエージェントなど、成長著しいメガベンチャーやSaaS企業が中心です。■当社について：2018年創業のCarionsは、現在“第二創業期”として事業の再構築・組織拡大に取り組んでいます。「本質的なキャリア支援を通じて、人の可能性を最大化する」をテーマに、求職者の納得度と成果にこだわる紹介スタイルを磨き続けています。営業目標やKPIの達成は求められる一方で、働き方には柔軟性をもたせています。子育て世代も在籍しており、成果にコミットする限り、自由度の高い働き方が可能です。今後は、現在の人材紹介事業を起点としながら、マーケティング領域や教育・自己理解支援など、新たな展開も視野に入れています。“人と社会の可能性を広げる仕事”を、裁量を持って担っていきたい方をお待ちしています。