株式会社カンリー 【営業職】 の求人・中途採用情報

業界トップシェアのSaaS「カンリー店舗集客」を導入した大手企業を中心に、Web戦略の立案・実行、および自社プロダクトの改善・開発へのフィードバックを担っていただきます。 単なる「システムの導入支援」ではありません。一人の担当が「分析・課題抽出・提案・業務設計・アップセル・プロダクト改善要望」までを一気通貫で担い、クライアントのマーケティング課題を根本から解決するプランニングを実施します。 ＜具体的な業務内容＞ エンタープライズ向けWeb戦略（OMO施策）の立案・実行 全国展開する大手チェーン企業のマーケ担当・経営層に対し、検索から実店舗への来店、ECでの購買までを統合した最適な集客施策をプランニング・実行支援します。 データ起点のコンサルティングとLTV最大化 顧客の店舗データや検索クエリを分析し、定例会議にて成果創出のためのネクストアクションを提案。「Googleマップ上の在庫連携」など新たなソリューションを用いたアップセルを牽引し、顧客の売上増に直結する戦略を描きます。 プロダクト開発への参画（BizDev領域） 顧客のリアルな声や現場で得たマーケティングの仮説を開発チーム（PdMやエンジニア）にフィードバックし、Google等の最新APIを活用した新機能の企画を直接推進します。 ※マネジメントは希望がある場合はお任せします。スペシャリスト思考の方でも募集しています。 ■このポジションの面白さ 「Google公式パートナー」だからできるダイナミックな提案 日本で数少ないGoogle LFP認定企業として、他社には真似できない「検索エンジン×実店舗在庫の連携」といった最先端のローカル検索マーケティングを仕掛けることができます。 「代理業」から「自社SaaSのグロース」へ 自身のマーケティング施策や提案が、クライアントの売上向上だけでなく、「カンリー」という自社プロダクトの進化に直接繋がるダイナミズムを味わえます。 分業ではない、一気通貫の事業開発（BizDev）キャリア 縦割りの分業制ではなく、顧客のビジネス構造を深く理解し、課題解決から新サービスの企画立案までを自身の裁量でリードできます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川2丁目2－20 天王洲オーシャンスクエア 6F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

天王洲アイル駅、新馬場駅、北品川駅

＜予定年収＞590万円～740万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,637円～420,206円固定残業手当/月：119,363円～149,794円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞453,000円～570,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：有※業績に応じて支給※当社の事業年度・第7期（2024/8～2025/7）は実績として月給1ヶ月分を支給※ストックオプション有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」【事業内容】・Googleビジネスプロフィール一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供・自社HP内に使いやすい店舗検索ページを作成できる「カンリーホームページ 」の開発・提供・SNS運用コンサル事業・インターネットメディア、広告事業等【私たちのビジネス～】現在は国内チェーン店事業者をメインターゲットにGoogleビジネスプロフィールやSNS・HPなどの一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供をおこなっています。具体的には、ホームページやSNS、Googleマップなどの自社で運用する必要がある集客媒体について、個別に情報更新・運用を行っていた各店舗の情報管理をカンリー上に集約化し、業務効率化や集客向上に繋げるサービスとなります。システムの使いやすさが市場から評価され、2020年7月のリリース以降、4年で有料導入数では国内企業で最大規模となる約55,000店舗以上に導入されています。資金調達も同分野で複数回の調達に成功している企業は稀で、現在シリーズBまでの累計で約12億円となり、店舗の経営課題を包括的に解決していくソリューションとしてマーケティング以外の領域への事業ドメイン拡張も踏まえ、新たなフェーズへと挑戦中のベンチャー企業です。【私たちのマーケット】私達の生活は店舗産業と密接に関わっています。店舗産業は日本国内の市場だけでも約520万店舗あると言われています。ボリュームとしてとても大きな産業である一方で、デジタル化へのハードルも一定ある業態であると捉えています。要因は多々あると思いますが、一つは「対人サービス（接客）を通した価値提供」が本分であるからこそアナログな部分を多く含んだビジネス構造であったことが考えられます。その中でも店舗マーケティングは現在変革期を迎えており、従来のチラシや折込などの紙媒体施策、看板などの屋外広告施策、業態特化の予約サイト（例：グルメサイトやホテル予約サイト）などの広告費を投下して顧客を獲得する施策だけではカバーしきれなくなってきています。SNSや自社HP、Googleマップなどの自社で管理・運用する媒体を通して、”自社集客力”を高めていくことが販促効率を考えても重要になっていくと考えます。

本ポジションは、株式会社カンリーの正社員としてご入社いただいた後、株式会社リカバリーへの「在籍出向」となります。 ■業務内容 Uberall（ウーバーオール）を活用し、国内パートナー企業を通じた持続的な販売網を構築していただきます。パートナー企業に寄り添い、チームメンバーとともに「Uberall」を広めていくための協力体制を築くポジションです。パートナー様の事業成長を支援する戦略を練りながら、自社チームの仲間とともに現場での成果創出に向けて一歩ずつ丁寧に取り組んでいただきます。 ◎戦略的パートナーの開拓 WEBコンサル・インターネット広告代理店、MEO/SEO事業者、店舗向けSaaS事業者などをターゲットとしたABM戦略の策定および新規開拓 ◎事業提携の座組設計 パートナーの課題に合わせ、「販売代行」「OEM提供」「API連携」など最適なビジネスモデルを企画・提案し、契約締結までを推進 ◎パートナーサクセス（イネーブルメント） 契約して終わりではなく、チームメンバーとともにパートナー様の商談に同席（提案サポート）、業界別事例資料の提供、最新のAI/AEOトレンドの勉強会開催など、パートナーが自走し収益化できるまでの伴走支援 ◎立ち上げ期における仕組み化 現在は少人数の立ち上げフェーズです。現場で得られた成功事例やパートナー様からのフィードバックをチーム内で共有し、将来の組織拡大を見据えた「アライアンス戦略の型化（営業フローや資料の標準化）」を、チームメンバーと一緒に創り上げていきます。 ■出向情報 ◎労働条件の適用について 雇用元：株式会社カンリー（正社員） 出向先：株式会社リカバリー 給与および福利厚生制度：株式会社カンリーの規定を適用 勤務時間および休日休暇：株式会社カンリーの規定を適用 ◎株式会社リカバリーの事業内容： ・ローカル検索マーケティングツール「Uberall」事業 ・SNSなどマルチチャネルコンテンツ運用事業 ◎出向先勤務地： 東京都品川区東品川2丁目2－20　天王洲オーシャンスクエア 6F 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京都品川区東品川2丁目2－20住所：東京都品川区東品川2丁目2－20 天王洲オーシャンスクエア 6F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

天王洲アイル駅、新馬場駅、北品川駅

＜予定年収＞610万円～810万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：349,181円～460,144円固定残業手当/月：124,819円～163,856円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞474,000円～624,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は年収提示額を保証するものではない※年収には月給・賞与含む賞与：業績に応じて支給／当社の事業年度・第7期（2024/8～2025/7）は実績として月給1ヶ月分を支給※ストックオプション有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」【事業内容】・Googleビジネスプロフィール一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供・自社HP内に使いやすい店舗検索ページを作成できる「カンリーホームページ 」の開発・提供・SNS運用コンサル事業・インターネットメディア、広告事業等【私たちのビジネス～】現在は国内チェーン店事業者をメインターゲットにGoogleビジネスプロフィールやSNS・HPなどの一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供をおこなっています。具体的には、ホームページやSNS、Googleマップなどの自社で運用する必要がある集客媒体について、個別に情報更新・運用を行っていた各店舗の情報管理をカンリー上に集約化し、業務効率化や集客向上に繋げるサービスとなります。システムの使いやすさが市場から評価され、2020年7月のリリース以降、4年で有料導入数では国内企業で最大規模となる約55,000店舗以上に導入されています。資金調達も同分野で複数回の調達に成功している企業は稀で、現在シリーズBまでの累計で約12億円となり、店舗の経営課題を包括的に解決していくソリューションとしてマーケティング以外の領域への事業ドメイン拡張も踏まえ、新たなフェーズへと挑戦中のベンチャー企業です。【私たちのマーケット】私達の生活は店舗産業と密接に関わっています。店舗産業は日本国内の市場だけでも約520万店舗あると言われています。ボリュームとしてとても大きな産業である一方で、デジタル化へのハードルも一定ある業態であると捉えています。要因は多々あると思いますが、一つは「対人サービス（接客）を通した価値提供」が本分であるからこそアナログな部分を多く含んだビジネス構造であったことが考えられます。その中でも店舗マーケティングは現在変革期を迎えており、従来のチラシや折込などの紙媒体施策、看板などの屋外広告施策、業態特化の予約サイト（例：グルメサイトやホテル予約サイト）などの広告費を投下して顧客を獲得する施策だけではカバーしきれなくなってきています。SNSや自社HP、Googleマップなどの自社で管理・運用する媒体を通して、”自社集客力”を高めていくことが販促効率を考えても重要になっていくと考えます。

～店舗を取り巻くさまざまな課題をテクノロジーとデータで解決する総合プラットフォームの構築を進める企業～ ■業務概要： 業界トップ級シェアを誇るSaaSプロダクト「カンリー店舗集客」のさらなる拡大に向け、大手クライアント向け営業戦略の立案と実行し、ゆくゆくはチームマネジメントを担っていただくポジションです。 自身での大手顧客への提案活動と並行し、メンバーの支援・育成、営業プロセスの改善・仕組み化まで、成果と組織を両輪で推進するプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。 ■業務詳細： ・エンタープライズ領域への営業戦略立案・実行 ・自らの新規開拓／提案／クロージング活動 ・メンバーの営業支援・1on1・育成・商談レビュー ・マーケ・CS・開発部門と連携した提案設計・プロセス最適化 ・営業KPI管理、SFA活用によるパイプラインの可視化と改善 ・セールス組織の体制強化（組織設計、採用支援など） ■募集背景： 店舗情報一括管理サービス「カンリー」は、リリースから約4年で導入店舗数は11万店舗を超え、業界トップシェアを獲得しつつも国内外で急成長を続けています。 これまで大手企業による導入が急増しており、エンタープライズ領域の顧客基盤が拡大フェーズに入っています。 このような事業成長を支えるべく営業組織の強化に取り組んでおり、日本を代表するエンタープライズ企業との折衝を通じて営業スキルを高めたい方、長期的にマネジメントも目指していきたい方を募集しています。 店舗産業は業態の幅が広く、課題が多様な中で、顧客解像度を高めるべくインプットをしながら顧客の課題解決に向き合って頂く素養がある方を募集しております。 ■構成メンバー： ソリューションセールス部 部長：1名 MGR：1名 メンバー（正社員）：7名 ■使用ツール： PC：全社員にMacを貸与しています Slack：主に社内のコミュニケーションツールとして使用します Google Workspace：社内外のやりとり、資料作成などに使用します （Gmail、ドキュメント、スプレッドシート、スライドなど）　　 ※この他、部署や職種ごとに使用しているツールもあります 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川2丁目2－20 天王洲オーシャンスクエア 6F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

天王洲アイル駅、新馬場駅、北品川駅

＜予定年収＞600万円～810万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：378,169円～460,144円固定残業手当/月：134,831円～163,856円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞513,000円～624,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は年収提示額を保証するものではありません※賞与含む■賞与：有※業績に応じて支給※当社の事業年度・第7期（2024/8〜2025/7）は実績として月給1ヶ月分を支給※ストックオプション有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」【事業内容】・Googleビジネスプロフィール一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供・自社HP内に使いやすい店舗検索ページを作成できる「カンリーホームページ 」の開発・提供・SNS運用コンサル事業・インターネットメディア、広告事業等【私たちのビジネス～】現在は国内チェーン店事業者をメインターゲットにGoogleビジネスプロフィールやSNS・HPなどの一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供をおこなっています。具体的には、ホームページやSNS、Googleマップなどの自社で運用する必要がある集客媒体について、個別に情報更新・運用を行っていた各店舗の情報管理をカンリー上に集約化し、業務効率化や集客向上に繋げるサービスとなります。システムの使いやすさが市場から評価され、2020年7月のリリース以降、4年で有料導入数では国内企業で最大規模となる約55,000店舗以上に導入されています。資金調達も同分野で複数回の調達に成功している企業は稀で、現在シリーズBまでの累計で約12億円となり、店舗の経営課題を包括的に解決していくソリューションとしてマーケティング以外の領域への事業ドメイン拡張も踏まえ、新たなフェーズへと挑戦中のベンチャー企業です。【私たちのマーケット】私達の生活は店舗産業と密接に関わっています。店舗産業は日本国内の市場だけでも約520万店舗あると言われています。ボリュームとしてとても大きな産業である一方で、デジタル化へのハードルも一定ある業態であると捉えています。要因は多々あると思いますが、一つは「対人サービス（接客）を通した価値提供」が本分であるからこそアナログな部分を多く含んだビジネス構造であったことが考えられます。その中でも店舗マーケティングは現在変革期を迎えており、従来のチラシや折込などの紙媒体施策、看板などの屋外広告施策、業態特化の予約サイト（例：グルメサイトやホテル予約サイト）などの広告費を投下して顧客を獲得する施策だけではカバーしきれなくなってきています。SNSや自社HP、Googleマップなどの自社で管理・運用する媒体を通して、”自社集客力”を高めていくことが販促効率を考えても重要になっていくと考えます。

～店舗を取り巻くさまざまな課題をテクノロジーとデータで解決する総合プラットフォームの構築を進める企業～ ■募集背景 「店舗経営を支える世界的なインフラを創る」というミッションを掲げるカンリーは、「カンリー店舗集客」リリースから約4年で130,000店舗超に導入される急成長を遂げました。次なる挑戦の舞台は、国内の約8割（400万店舗）を占める小規模事業者向けの支援を本格化させることです。 これまでコストやリソースの課題でマーケティングを諦めていたお客様に対し、私たちは「業界トップクラスのデータ資産」×「AIによる業務自動化」を掛け合わせた新プロダクトで挑みます。 今回は、この戦略部署であるGMU（グロースマーケットユニット）にて、新規プロダクトの拡販および、大阪の新拠点立ち上げを担うメンバーを募集します。 ■概要 新規事業のセールス、および新拠点（大阪）の立ち上げ業務全般をお任せします。 単なる「モノ売り」ではなく、市場の声をプロダクト開発側へフィードバックし、事業を磨き込む役割も期待しています。 ■業務詳細 ◇新規プロダクトの提案営業 ・店舗事業者様への課題ヒアリング～ソリューション提案 ◇拠点立ち上げ業務 ・各エリアにおけるマーケット開拓戦略の立案・実行 ・支社立ち上げに伴うオペレーション構築、カルチャー醸成 ◇事業開発へのフィードバック ・顧客の声を基にした、開発チームへの機能改善提案 ・営業勝ちパターンの構築とナレッジ化 ※東京本社から着任する拠点責任者と密に連携し、戦略の実行から組織づくりまでを共に行っていただきます。 ■働き方 大阪拠点（新規開設予定）に勤務していただきます。 現在、都市の中心部（主要駅周辺）にて選定中です。決定次第、詳細をお伝えいたします。 原則、オフィス出社（週5日出社）となります。今回は「拠点の垂直立ち上げ」というフェーズのため、チーム内の密な連携や、スピード感のある意思決定を最優先しています。顔を合わせたコミュニケーションを通じて、熱量の高いチームカルチャーを一緒に創り上げていただける方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪拠点（新規開設予定）住所：大阪府　※現在、都市の中心部（主要駅周辺）にて選定中です。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞370万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,031円～275,225円固定残業手当/月：82,969円～98,775円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞313,000円～374,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は年収提示額を保証するものではありません※上記年収には賞与を含みます■賞与：有※業績に応じて支給※当社の事業年度・第7期（2024/8～2025/7）は実績として月給1ヶ月分を支給■ストックオプション有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」【事業内容】・Googleビジネスプロフィール一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供・自社HP内に使いやすい店舗検索ページを作成できる「カンリーホームページ 」の開発・提供・SNS運用コンサル事業・インターネットメディア、広告事業等【私たちのビジネス～】現在は国内チェーン店事業者をメインターゲットにGoogleビジネスプロフィールやSNS・HPなどの一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供をおこなっています。具体的には、ホームページやSNS、Googleマップなどの自社で運用する必要がある集客媒体について、個別に情報更新・運用を行っていた各店舗の情報管理をカンリー上に集約化し、業務効率化や集客向上に繋げるサービスとなります。システムの使いやすさが市場から評価され、2020年7月のリリース以降、4年で有料導入数では国内企業で最大規模となる約55,000店舗以上に導入されています。資金調達も同分野で複数回の調達に成功している企業は稀で、現在シリーズBまでの累計で約12億円となり、店舗の経営課題を包括的に解決していくソリューションとしてマーケティング以外の領域への事業ドメイン拡張も踏まえ、新たなフェーズへと挑戦中のベンチャー企業です。【私たちのマーケット】私達の生活は店舗産業と密接に関わっています。店舗産業は日本国内の市場だけでも約520万店舗あると言われています。ボリュームとしてとても大きな産業である一方で、デジタル化へのハードルも一定ある業態であると捉えています。要因は多々あると思いますが、一つは「対人サービス（接客）を通した価値提供」が本分であるからこそアナログな部分を多く含んだビジネス構造であったことが考えられます。その中でも店舗マーケティングは現在変革期を迎えており、従来のチラシや折込などの紙媒体施策、看板などの屋外広告施策、業態特化の予約サイト（例：グルメサイトやホテル予約サイト）などの広告費を投下して顧客を獲得する施策だけではカバーしきれなくなってきています。SNSや自社HP、Googleマップなどの自社で管理・運用する媒体を通して、”自社集客力”を高めていくことが販促効率を考えても重要になっていくと考えます。

■概要： 既存事業である「カンリー」のT2D3成長に向けて、年間200%成長の実現を目指すインサイドセールス体制の構築、および商談獲得をミッションとしたポジションです。 SalesforceやMAツール、Miitelなどの架電分析ツールを活用しながら、電話・メール・SMSなど複数のチャネルを駆使し、商談の創出と受注最大化に向けたアクションを実行していただきます。 プレーヤーとして新規開拓を推進するだけでなく、チームリーダーとしてアクションプランの策定・実行・運用管理、さらにチームメンバーの支援など、幅広い役割を担っていただきます。 マーケティング部門のみならず、セールス部門やカスタマーサクセス部門とも連携しながら、社内外を巻き込みながら顧客課題の解決に取り組んでいただくポジションです。 将来的にはマネージャー候補として、企業の課題に対する解決提案の実行を通じて、チームづくりやマネジメントにも挑戦いただくことを期待しています。 ■業務詳細： ・ターゲット顧客への架電による、現状の集客手法や課題、ニーズのヒアリング ・セールスチームやマーケティングチームと連携した、リードナーチャリング戦略の設計および実行 ・KPIの設計・モニタリングおよび改善施策の立案、実行 ・一部メンバーへの業務指導やオンボーディング支援 ・展示会対応（展示会への同行、会場での商談獲得） ■メンバー構成： 部長：1名 MGR：1名 メンバー（正社員）：10名 ■サービスの社会的意義： ～データの力で、利益を生み出す仕組みをつくる～ 労働力人口6,900万人に対して、店舗産業で働く人は2,700万人。実に40％もの人々が店舗産業で働いていることになります。つまり、 店舗ビジネスの生産性を上げることは、GDPを伸ばし、日本の産業、ひいては日本の未来をも変える力を秘めているとも言えます。そこで必要になるのが、経営資源を再分配し、経営を最適化すること。カンリーでは、 ワーカー、集客、仕入れなど、店舗に関わるすべてのデータをインテグレーションして最適化していくことで、利益を生み出す仕組みづくりを支援していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川2丁目2－20 天王洲オーシャンスクエア 6F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

天王洲アイル駅、新馬場駅、北品川駅

＜予定年収＞520万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：299,500円～364,000円固定残業手当/月：107,044円～129,713円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞406,544円～493,713円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■想定年収：年収提示額を保証するものではありません。■賞与：有※業績に応じて支給※当社の事業年度・第7期（2024/8〜2025/7）は実績として月給1ヶ月分を支給■ストックオプション有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」【事業内容】・Googleビジネスプロフィール一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供・自社HP内に使いやすい店舗検索ページを作成できる「カンリーホームページ 」の開発・提供・SNS運用コンサル事業・インターネットメディア、広告事業等【私たちのビジネス～】現在は国内チェーン店事業者をメインターゲットにGoogleビジネスプロフィールやSNS・HPなどの一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供をおこなっています。具体的には、ホームページやSNS、Googleマップなどの自社で運用する必要がある集客媒体について、個別に情報更新・運用を行っていた各店舗の情報管理をカンリー上に集約化し、業務効率化や集客向上に繋げるサービスとなります。システムの使いやすさが市場から評価され、2020年7月のリリース以降、4年で有料導入数では国内企業で最大規模となる約55,000店舗以上に導入されています。資金調達も同分野で複数回の調達に成功している企業は稀で、現在シリーズBまでの累計で約12億円となり、店舗の経営課題を包括的に解決していくソリューションとしてマーケティング以外の領域への事業ドメイン拡張も踏まえ、新たなフェーズへと挑戦中のベンチャー企業です。【私たちのマーケット】私達の生活は店舗産業と密接に関わっています。店舗産業は日本国内の市場だけでも約520万店舗あると言われています。ボリュームとしてとても大きな産業である一方で、デジタル化へのハードルも一定ある業態であると捉えています。要因は多々あると思いますが、一つは「対人サービス（接客）を通した価値提供」が本分であるからこそアナログな部分を多く含んだビジネス構造であったことが考えられます。その中でも店舗マーケティングは現在変革期を迎えており、従来のチラシや折込などの紙媒体施策、看板などの屋外広告施策、業態特化の予約サイト（例：グルメサイトやホテル予約サイト）などの広告費を投下して顧客を獲得する施策だけではカバーしきれなくなってきています。SNSや自社HP、Googleマップなどの自社で管理・運用する媒体を通して、”自社集客力”を高めていくことが販促効率を考えても重要になっていくと考えます。