株式会社M&A総研ホールディングス
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設立
- 2018年
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従業員数
- 440名
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平均年齢
- 29.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社M&A総研ホールディングス
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
~早期活躍可能/年間10件以上の成約事例あり/テクノロジーを活かして効率的に業務推進/プライム上場/譲渡企業完全成功報酬制の営業しやすい環境~ 当社にて、M&Aの買い手担当者として、以下の業務に従事頂きます ■業務内容 ・譲渡案件の分析 ・買い手とのシナジー効果の分析 ・架電による新規買い手の開拓 ・既存の買い手へのM&A案件の提案 ・買い手のM&A戦略の立案 ・売り手担当者との折衝 ・未経験の売り手担当者へのディールサポート ・買い手目線でのディールへの助言 当社では「マッチング」のフェーズのみを買い手担当者が行います。 年間約40~50件の案件を1人のマッチング担当者が担当し、買い手の開拓を行います。 マッチング後は売り手の担当者がディールを進めるので、余分な業務が発生せずマッチングに集中することができ、効率よく多くの件数をこなすことができます。※年間10件以上の成約も珍しくありません ■業務環境 ・法務や税務などの専門的な論点は、いつでも弁護士や会計士などの専門家に相談できる体制が整っています。 (成長速度は非常に速く、最短で未経験入社1年半で部長になった者もいます) ■社員のバックグラウンド 日本M&Aセンター/ストライク/FUNDBOOK/経営承継支援/あずさ監査法人/三菱UFJ銀行/三井住友銀行/みずほ銀行/野村証券/SMBC日興証券/みずほ証券/三菱UFJ信託銀行/アクセンチュア/キーエンス/楽天/Indeed/大塚商 会/オープンハウス/伊藤忠商事/丸紅/豊島/リクルート/住友不動産/P&G/地方銀行/他 社員は20代~30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。 ■当社の魅力点 (1)アプローチのしやすさ 上場企業唯一の、譲渡企業完全成功報酬制を採用している為、顧客にアプローチしやすい環境です (2)早期に活躍可能 M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題になってきました。そこで当社は業務効率化に力を入れており、独自のシステムを開発し、顧客管理など一貫してでき、より効率的な営業が可能です。 その結果、実際に未経験者の77%が1年以内に成約をしており、ほぼ全員が活躍できており、退職に至る割合も非常に低い水準を維持できています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東京建物梅田ビル7階受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東梅田駅、大阪梅田駅(阪神線)、梅田駅(地下鉄)
給与
<予定年収>420万円~1,500万円<賃金形態>年俸制※基本給+インセンティブにより構成※インセンティブは上限の無い支給となります<賃金内訳>年額(基本給):3,015,600円その他固定手当/月:11,900円固定残業手当/月:86,800円(固定残業時間44時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>350,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※インセンティブは上限の無い支給となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月で2022年6月に上場を果たしました。現在は東証プライム市場に上場しています。M&A仲介という業界においてAIやDXを用いて効率化を図り急成長し、2023年10月には、「クオンツ・コンサルティング」という総合コンサルティングファームを設立しました。当社はあらゆる社会課題を解決し、国内企業の価値を向上させて日本の経済を成長させることを目指しており、同時に自社としても時価総額数兆円規模の企業になることを目指しています。
仕事
【業務内容】 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 当社では企業情報部の担当者が案件のソーシングからクロージングまで一気通貫で対応します。唯一マッチングだけは法人部が担うので、マッチング作業する必要が無いため、効率良く多くの案件を進めることができます。 AI・DXの活用により効率化された環境があるため、顧客との折衝に多くの時間を使うことができ、自身の成果を最大化することができる環境です。 【社風】 ・様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが在籍しており、切磋琢磨しながら成長できる環境 ・平均年齢29歳で若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発で、気軽に相談ができる 【当社特徴】 ■完全成功報酬制、スピード成約、高いマッチング力という3つの営業上の強みがあり営業がしやすい ■業務効率性が高いため多くの案件に携わることができ、アドバイザーとしての成長スピードが速い ■高水準のインセンティブ設計があり、年収を上げやすい ■上司の既得権益がなく、未経験者でも平等な環境で活躍できる(入社1年2ヶ月で年収1.8億円超のプレイヤーもいる) ■教育支援部という部署が教育プログラムを作成し未経験者の教育を徹底して行っているため、オンボーディングがスムーズ 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東京建物梅田ビル7階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東梅田駅、大阪梅田駅(阪神線)、梅田駅(地下鉄)
給与
<予定年収>420万円~1,200万円<賃金形態>年俸制※420万円 + 家賃補助(未経験者のみ)+インセンティブで構成※インセンティブは上限なし<賃金内訳>年額(基本給):3,015,600円~8,616,000円その他固定手当/月:11,900円~34,000円固定残業手当/月:86,800円~248,000円(固定残業時間44時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>350,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>(1)M&A仲介営業未経験者:年俸420万円+ 家賃補助+ インセンティブ(2)M&A仲介営業経験者:応相談(前職の実績に応じて) + インセンティブ※いずれもみなし残業 月44時間・深夜30時間を含む※インセンティブは上限の無い支給※家賃補助は支給条件あり。最大7.4円/月(大阪の場合)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月で2022年6月に上場を果たしました。現在は東証プライム市場に上場しています。M&A仲介という業界においてAIやDXを用いて効率化を図り急成長し、2023年10月には、「クオンツ・コンサルティング」という総合コンサルティングファームを設立しました。当社はあらゆる社会課題を解決し、国内企業の価値を向上させて日本の経済を成長させることを目指しており、同時に自社としても時価総額数兆円規模の企業になることを目指しています。
出典:doda求人情報
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