株式会社ＡＣＲＯＳＳ の求人・中途採用情報

【「物流を戦略的に変える」ことに挑戦しているベンチャー企業／年間休日114日／残業月平均20時間】 ■業務概要： EC物流プラットフォームのオペレーション企画や管理を担い、仕組み作りやチームマネジメントを通じて事業成長を牽引していただくポジションです。将来の経営幹部候補として中核を担っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・EC物流プラットフォームのオペレーション企画や管理業務 ・物流現場の業務実務の把握や改善ポイントの抽出 ・業務フローや仕組み作りを通じたBPRの推進 ・チームマネジメントや組織運営、メンバーの育成 ・チームMTGでの荷主課題や作業進捗の共有や物流効率化提案の検討 ・現場への的確な指示出しや最適解の導出 ■業務の特徴： ・入社後は現場理解のため一時的に実務も経験しつつ、主なミッションは管理や改善となります。 ・BPRや組織マネジメントなど高度なスキルを、裁量の大きい環境で磨くことができます。 ・将来の課長や部長など経営幹部候補として、早期のキャリアアップを目指せるポジションです。 ■配属先について： 座間事業部業務課には7名（男女比3：7、20代～40代前半中心）が在籍し、チームMTGを通じて荷主課題や作業進捗を共有しながら、物流効率化提案など多岐にわたる取り組みをチームで推進しています。 ■当社の特徴： 株式会社ACROSSは、急成長を続けるEC市場において「物流を戦略的に変える」ことに挑戦するベンチャー企業です。単なる荷物の配送ではなく、お客様の事業成長を加速させる物流プラットフォームを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞座間事業所住所：神奈川県座間市小松原1-21-3 Landcube座間受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

小田急相模原駅、中央林間駅、相武台前駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～384,000円固定残業手当/月：70,000円～116,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（11月）■賞与：年1回（11月）■モデル年収：・500万円／29歳（入社2年目）・650万円／31歳（入社2年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■当社について：急成長を続けるEC市場において「物流を戦略的に変える」ことに挑戦するベンチャー企業です。単なる荷物の配送ではなく、お客様の事業成長を加速させる物流プラットフォームを提供しています。■事業内容： ・総合輸出入貿易業務・貨物運送取扱業・一般貨物自動車運送業及び貨物利用運送事業・貨物軽自動車運送事業・運送代理業・外航海運業・航空、海上運輸業・港湾運送業・小荷物の配送業務・通関手続及び輸出入手続代行業務・輸出入手続業務代行及び仲介斡旋並びにコンサルティング業務・宅配便業・倉庫業・配送センターの管理運営業務・郵便物運送受託業務・上記各号に附帯する一切の業務

【「物流を戦略的に変える」ことに挑戦しているベンチャー企業／年間休日114日／残業月平均20時間】 ■業務概要： 奈良本社の最新鋭物流施設「LF奈良」にて、EC物流プラットフォームのオペレーション企画や管理を担い、仕組み作りやチームマネジメントを通じて事業成長を牽引していただくポジションです。将来の経営幹部候補として中核を担っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・EC物流プラットフォームのオペレーション企画や管理業務 ・物流現場の業務実務の把握や改善ポイントの抽出 ・業務フローや仕組み作りを通じたBPRの推進 ・チームマネジメントや組織運営、メンバーの育成 ・チームMTGでの荷主課題や作業進捗の共有や物流効率化提案の検討 ・現場への的確な指示出しや最適解の導出 ■業務の特徴： ・奈良本社の最新鋭大型物流施設「LF奈良」を拠点に、全国へ展開するサービスの心臓部を担います。 ・入社後は現場理解のため一時的に実務も経験しつつ、主なミッションは管理や改善となります。 ・BPRや組織マネジメントなど高度なスキルを、裁量の大きい環境で磨くことができます。 ・将来の課長や部長など経営幹部候補として、早期のキャリアアップを目指せるポジションです。 ■配属先について： 奈良事業部業務課には10名（男女比6：4、20代～40代前半中心）が在籍し、チームMTGを通じて荷主課題や作業進捗を共有しながら、物流効率化提案など多岐にわたる取り組みをチームで推進しています。 ■当社の特徴： 株式会社ACROSSは、急成長を続けるEC市場において「物流を戦略的に変える」ことに挑戦するベンチャー企業です。単なる荷物の配送ではなく、お客様の事業成長を加速させる物流プラットフォームを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：奈良県生駒郡安堵町岡崎367-10 LF奈良4F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

平端駅、ファミリー公園前駅、法隆寺駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～384,000円固定残業手当/月：70,000円～116,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（11月）■賞与：年1回（11月）■モデル年収：・500万円／29歳（入社2年目）・650万円／31歳（入社2年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■当社について：急成長を続けるEC市場において「物流を戦略的に変える」ことに挑戦するベンチャー企業です。単なる荷物の配送ではなく、お客様の事業成長を加速させる物流プラットフォームを提供しています。■事業内容： ・総合輸出入貿易業務・貨物運送取扱業・一般貨物自動車運送業及び貨物利用運送事業・貨物軽自動車運送事業・運送代理業・外航海運業・航空、海上運輸業・港湾運送業・小荷物の配送業務・通関手続及び輸出入手続代行業務・輸出入手続業務代行及び仲介斡旋並びにコンサルティング業務・宅配便業・倉庫業・配送センターの管理運営業務・郵便物運送受託業務・上記各号に附帯する一切の業務