株式会社エヌ・エフ・ラボラトリーズ の求人・中途採用情報

【サイバー攻撃に立ち向かう！大手企業を中心とした取引先のセキュリティ対策を実施／サイバーセキュリティ技術に強みを持つIT企業】 ◆業務内容： （1）自社プロダクト（サイバーセキュリティトレーニングプラットフォーム）の開発チームのマネジメント 　　◇ピープルマネジメント 　　　1on1やリソースマネジメント、評価／フィードバック制度の整備と改善など 　　◇チームビルティング 　　　メンバーが一丸となって不確実性に向き合い、目標達成に向けて前向きに協力できるチームづくり 　　◇DevOpsプロセス改善の主導 　　　技術および人の観点での課題の可視化や解決に向けたファシリテーションやコミュニケーション改善 　　◇プロダクトマネージャーの補佐 　　　プロダクトの戦略と目標達成のための施策の検討および実行の支援 （2）技術広報活動 　　◇プロダクトや開発チームに関するブログ、SNSでの情報発信 　　◇技術術イベントの企画、実行マネジメント （3）研究開発プロジェクトや組織横断プロジェクトのマネジメント 　　◇スポットで発生する研究開発や組織横断プロジェクトのマネジメント ■会社の特徴： ・事業展開：2019年に設立し、「セキュリティ技術を原動力に人々が安心して暮らせるデジタル社会の持続的な成長を支援」することをミッションに、教育研修事業、業務受託事業、研究開発事業を展開している会社です。 ・高い技術を持つメンバーと働ける：チャレンジや成長を推進する社風で、向上心をもって技術を高めているメンバーが大変多いです。外部のCTFなどにも積極的に参加して好成績を収めていたり、社員同士の勉強会が盛んで毎週2、3の勉強会が開催されており、お互いにスキルを高め合っています。 ■当社について： ◎セキュリティ技術を原動力に人々が安心して暮らせるデジタル社会の持続的な成長を支援します。 ◎高い技術と倫理観を持つセキュリティエンジニアを育てていきます。 ◎オフェンシブセキュリティの観点で、お客様の情報やシステムを守り、ともに成長していきます。 ◎新たなセキュリティサービスを創造し、社会に貢献していきます。

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー26F受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞プロジェクト拠点住所：都内近郊 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、三越前駅、東京駅

＜予定年収＞600万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～15,000,000円＜月額＞500,000円～1,250,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

IT大手企業であるエヌ・ティ・ティコミュニケーションズ株式会社と、サイバーセキュリティの専門家集団である株式会社FFRIセキュリティを親会社とする企業として2019年1月に設立されました。Training Biz (トレーニングビジネス)、Outsourcing Biz(アウトソーシングビジネス)、R&D (研究開発)の3つの事業を展開しています。セキュリティ技術を原動力に人々が安心して暮らせるデジタル社会の持続的な成長を支援しています。

【高度セキュリティ人材育成講師／基礎スキルを固める2つの自社研修プログラムを提供／就業環境◎】 ★リモート可／フルフレックス制 ★スキルを活かして研修プログラムを策定 ★日々最新の情報に触れて、手を動かす事で自身のスキルアップにも繋がる。 ■ポジション概要： トレーニングビジネス・アウトソーシングビジネス・R&D （研究開発）の3つの事業を展開し、セキュリティサービスで社会に貢献する当社のエンジニア講師として、セキュリティ研修（ソフトウェア開発、ペネトレーションテスト、マルウェア解析等）の提供による、セキュリティ人材育成業務をお任せします。 ■業務詳細： ・研修で利用する演習環境の設計、構築、運用 ・最新の技術動向の調査／情報収集と習得、保持技術の向上とそれ以外の分野に関する技術の習得(技術の幅を広げる活動) ・研修用コンテンツの作成 ・講師業務 ・研修生のサポート(質問回答、演習サポート 等） ■ミッション： セキュリティエンジニアを育成し、育成した人材がオフェンシブチームの視点で企業のお客様の防御力を高める活動を行い、そこで得たノウハウをもとに新たなサービスを生み出して提供するという事業間の循環を回して、人と技術を高めていきます。 ■教育事業： 当社では、基礎スキルを固める「BootUp研修」、高度セキュリティ人材を育成する「高度技術研修」という2つの研修プログラムを提供しています。 特徴は、研修効果を高める手法としてグループ討論やハンズオン演習、相互に教え合うといったアクティブラーニングを取り入れている点。単純に講義を聞く受動型授業ではなく、「学んで、手を動かし、試して、つまずき、考え、調べて、教え合う」という能動型のハンズオンやチーム学習を積極的に取り入れています。 これにより、課題発見・解決能力、論理的思考力、コミュニケーション能力、多様な観点から観察する能力を養い、「自ら考え、試し、行動できる」高度セキュリティ人材の短期間での育成を実現しています。 ■当社について： ◎セキュリティ技術を原動力に人々が安心して暮らせるデジタル社会の持続的な成長を支援します。 ◎高い技術と倫理観を持つセキュリティエンジニアを育てていきます。 ◎新たなセキュリティサービスを創造し、社会に貢献していきます。

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー26F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大手町駅(東京都)、三越前駅、東京駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制スキル・経験により決定致します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～600,000円＜月給＞400,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

IT大手企業であるエヌ・ティ・ティコミュニケーションズ株式会社と、サイバーセキュリティの専門家集団である株式会社FFRIセキュリティを親会社とする企業として2019年1月に設立されました。Training Biz (トレーニングビジネス)、Outsourcing Biz(アウトソーシングビジネス)、R&D (研究開発)の3つの事業を展開しています。セキュリティ技術を原動力に人々が安心して暮らせるデジタル社会の持続的な成長を支援しています。