ＸＭｉｌｅ株式会社 の求人・中途採用情報

ーー◆大阪支店におけるHR事業とIT事業の両事業立ち上げと組織のマネジメント◆ーー ■担当業務 大阪支社の立ち上げをお任せします。 弊社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り、マネジメントから、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進までお任せします。両事業ともに事業計画・戦略立案から、CA／RA・セールス（IS・FS）・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。 ■詳細 ・人材紹介、SaaSを商材とする、営業・CS体制整備（人材紹介のリボン型組織と、SaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計） ・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI／KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化／組織化の推進 ・HR事業／SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案・推進 ・地方拠点における採用業務 など、仕事の幅は広いので、キャッチアップの進捗を見ながら徐々に幅を広げて業務をお任せします。まずは、事業開発の起点となる顧客獲得のため、営業効率の高い人材紹介やスカウト媒体の営業から、その後同一クライアントにSaaS、MarketPlaceサービスなどクロスセル提案の戦術立案、実行を担っていただきます。 ■組織風土 ・オープンなコミュニケーション 毎週月曜の全体定例や部署別定例ミーティング、CXOと毎週コミュニケーションが取れる「CXO Hour」で、全社戦略や事業戦略、会社の方針、ミッション・ビジョンに関する発信や質疑応答を行なっています。日々のコミュニケーションにおいては役職関係なくフラットなコミュニケーションを通じて、「心理的安全」を整える事で、誰もが自身の意見を発言しやすい環境を実現します。 ・オンボーディング・研修とマネジメントに最大注力 20代、30代のメンバーが非常に多く活躍しており、未経験者も一定数おりますが、社内でマネジメントと研修が型化されているため、非常に早い事業成長と個人成長を両立しています。「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッション実現に向けて、メンバーが最大限活躍し、キャリアアップできる基盤を整備しています。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区万歳町4-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

中崎町駅、大阪梅田駅(阪急線)、扇町駅(大阪府)

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：428,000円～714,000円＜月給＞428,000円～714,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回■昇給：2021年実績・平均昇給金額：383,636円／年・平均昇給率：21.6%・昇給者割合：35.3%※事業拡大と共に昇給・昇格が非常にスムーズに行われています。研修コンテンツの充実や業務の型化が進み、成果が出るまでの期間も短縮されています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

ーー◆札幌支店におけるHR事業とIT事業の両事業立ち上げと組織のマネジメント◆ーー ■担当業務 札幌支社の立ち上げをお任せします。 弊社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り、マネジメントから、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進までお任せします。両事業ともに事業計画・戦略立案から、CA／RA・セールス（IS・FS）・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。 ■詳細 ・人材紹介、SaaSを商材とする、営業・CS体制整備（人材紹介のリボン型組織と、SaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計） ・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI／KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化／組織化の推進 ・HR事業／SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案・推進 ・地方拠点における採用業務 など、仕事の幅は広いので、キャッチアップの進捗を見ながら徐々に幅を広げて業務をお任せします。まずは、事業開発の起点となる顧客獲得のため、営業効率の高い人材紹介やスカウト媒体の営業から、その後同一クライアントにSaaS、MarketPlaceサービスなどクロスセル提案の戦術立案、実行を担っていただきます。 ■組織風土 ・オープンなコミュニケーション 毎週月曜の全体定例や部署別定例ミーティング、CXOと毎週コミュニケーションが取れる「CXO Hour」で、全社戦略や事業戦略、会社の方針、ミッション・ビジョンに関する発信や質疑応答を行なっています。日々のコミュニケーションにおいては役職関係なくフラットなコミュニケーションを通じて、「心理的安全」を整える事で、誰もが自身の意見を発言しやすい環境を実現します。 ・オンボーディング・研修とマネジメントに最大注力 20代、30代のメンバーが非常に多く活躍しており、未経験者も一定数おりますが、社内でマネジメントと研修が型化されているため、非常に早い事業成長と個人成長を両立しています。「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッション実現に向けて、メンバーが最大限活躍し、キャリアアップできる基盤を整備しています。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細1＞札幌支社住所：北海道札幌市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞アネックスビル住所：東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル 3F勤務地最寄駅：新宿御苑駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新宿御苑前駅、四谷三丁目駅、曙橋駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：428,000円～714,000円＜月給＞428,000円～714,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回■昇給：2021年実績・平均昇給金額：383,636円／年・平均昇給率：21.6%・昇給者割合：35.3%※事業拡大と共に昇給・昇格が非常にスムーズに行われています。研修コンテンツの充実や業務の型化が進み、成果が出るまでの期間も短縮されています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

ーー◆名古屋支店におけるHR事業とIT事業の両事業立ち上げと組織のマネジメント◆ーー ■担当業務 名古屋支社の立ち上げをお任せします。 弊社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り、マネジメントから、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進までお任せします。両事業ともに事業計画・戦略立案から、CA／RA・セールス（IS・FS）・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。 ■詳細 ・人材紹介、SaaSを商材とする、営業・CS体制整備（人材紹介のリボン型組織と、SaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計） ・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI／KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化／組織化の推進 ・HR事業／SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案・推進 ・地方拠点における採用業務 など、仕事の幅は広いので、キャッチアップの進捗を見ながら徐々に幅を広げて業務をお任せします。まずは、事業開発の起点となる顧客獲得のため、営業効率の高い人材紹介やスカウト媒体の営業から、その後同一クライアントにSaaS、MarketPlaceサービスなどクロスセル提案の戦術立案、実行を担っていただきます。 ■組織風土 ・オープンなコミュニケーション 毎週月曜の全体定例や部署別定例ミーティング、CXOと毎週コミュニケーションが取れる「CXO Hour」で、全社戦略や事業戦略、会社の方針、ミッション・ビジョンに関する発信や質疑応答を行なっています。日々のコミュニケーションにおいては役職関係なくフラットなコミュニケーションを通じて、「心理的安全」を整える事で、誰もが自身の意見を発言しやすい環境を実現します。 ・オンボーディング・研修とマネジメントに最大注力 20代、30代のメンバーが非常に多く活躍しており、未経験者も一定数おりますが、社内でマネジメントと研修が型化されているため、非常に早い事業成長と個人成長を両立しています。「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッション実現に向けて、メンバーが最大限活躍し、キャリアアップできる基盤を整備しています。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細1＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞アネックスビル住所：東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル 3F勤務地最寄駅：新宿御苑駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新宿御苑前駅、四谷三丁目駅、曙橋駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：428,000円～714,000円＜月給＞428,000円～714,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回■昇給：2021年実績・平均昇給金額：383,636円／年・平均昇給率：21.6%・昇給者割合：35.3%※事業拡大と共に昇給・昇格が非常にスムーズに行われています。研修コンテンツの充実や業務の型化が進み、成果が出るまでの期間も短縮されています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆地方拠点の立ち上げを担うメンバー募集！成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／柔軟なキャリアパス◆ ■概要： 当社は1年で従業員、拠点数が倍に成長してきました。拠点は既に関東、関西、九州などに展開しておりますが、さらなる事業・組織拡大のために地方拠点の立ち上げを検討しております。 地方拠点におけるHR事業とIT事業の両事業の立ち上げと地方拠点組織のマネジメントをお任せします。弊社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り、マネジメントから、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進までリードいただきます。 ■業務内容： 両事業ともに事業計画・戦略立案から、CA/RA・セールス（IS・FS）・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。 ■事業について： ノンデスク産業といわれる、物流、建築、製造など衣食住を支える産業の課題解決のための事業を展開しています。日本の人口減少が進む中でも、特に深刻なのがノンデスク産業の人手不足です。 その市場規模は100兆円とも言われていますが、デジタル化の遅れなど多くの課題を抱えています。当社は、日本の社会課題に向き合い、これまで焦点が当てられてこなかったノンデスク産業のデジタル化を進めるために、複数事業を展開しています。 ＃事業の成長性 全国で1万の事業所と契約しており、ヤマト運輸、日本通運など大手企業からの導入実績があります 。 売り上げは前年比で５倍成長を遂げています。 現在事業中心となっているのは、ノンデスク産業の中でも物流業界向けのサービスですが、今後は建設、製造業界に特化したサービス展開、新規事業・海外展開を目指しており、今後ますます事業が拡大していくことが予想されます。 ■キャリアパス： グレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶います。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：332,771円～554,685円固定残業手当/月：95,800円～159,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞428,571円～714,285円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆全国20,000事業所が導入／業務効率化・売上UPなどの経営支援SaaS／ヤマト運輸・日本交通など大手物流企業が導入／市場規模100兆円領域で毎年2倍成長継続中◆ ■概要： 物流業界向けSaaS「ロジポケ」のセールスとして、非効率な物流現場を開放し、より重要な業務へ向き合う物流を実現する世界を共に創っていく仲間を募集しています。 営業戦略に基づき、結果にコミットしていただくため、フィールドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチームと連携しながら、数値目標の完遂に向けて動きます。 日本国内でまだ成功例の少ないVerticalSaaSにおいて、0から最適解を生み出していく経験ができます。 お客様の働き方が変わる、業界の変化を生み出す当事者であるという実感も感じることができるポジションです。 ■業務内容： ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 ・営業戦術の実行/完遂 ・マーケティングオートメーションツール/DM/イベント/FAXなど、各種施策の企画及び実行 ・フィールドセールスと協同した、ターゲット個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行 ・物流事業者向けSaaSを中心とした、新規事業/プロダクト開発 ・物流事業所(クライアント)、ドライバー(従事者)をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創 ・社内のプロダクト開発チーム、他チームとの共創 ・ターゲティングや市場定義等をはじめとしたGo To Market = 市場開発の推進 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした事業に必要な仕組み化/組織化の推進 ・パートナー企業やパブリックセクター（官公庁、自治体等）とのアライアンス構築、渉外 ※リストを基にして1日50～200件の架電でフィールドセールスの商談機会を創出しています ■ポジションの魅力 ◎年間最大で1200万円のインセンティブ獲得が可能な設計となっており、実際に1000万円プレイヤーが多数在籍しています。ご自身の頑張りがダイレクトに評価や給与に反映される環境です。 ◎運送業界に存在する8万社の中小・中堅企業のお客様を担当していただきます。コンビニよりも数が多い巨大産業のDXに携わることができ、社会へのインパクトが大きいです。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：271,429円～428,571円その他固定手当/月：64,626円～102,041円固定残業手当/月：64,626円～102,041円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞400,681円～632,653円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回■インセンティブ：半期に1度支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

★一次面接～内定まで1日で完結できる1Day選考会を実施中★ ※今回は【SaaSインサイドセールス】ポジションでの1Day選考会を開催いたします！この機会に是非ご応募お待ちしております！ 【開催日時】 日程：2026年4月12日（日） 時間：10:00～16:00 形式：オンライン ※事前に書類選考あり 【タイムスケジュール】 10:00~12:00｜1次面接　1人あたり60min 12:00~16:00｜最終面談　1人あたり30-45min 【業務内容】 ノンデスク業界の課題を解決すべく、ノンデスク事業者の経営者、管理職向けに最初のアプローチを仕掛けていただきます。 営業戦略に基づき、結果にコミットしていただくため、フィールドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチームと連携しながら、数値目標の完遂に向けて動きます。 日本国内でまだ成功例の少ないVerticalSaaSにおいて、0から最適解を生み出していく経験ができます。 お客様の働き方が変わる、業界の変化を生み出す当事者であるという実感も感じることができるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 ・営業戦術の実行/完遂 ・マーケティングオートメーションツール/DM/イベント/FAXなど、各種施策の企画及び実行 ・フィールドセールスと協同した、ターゲット個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行 ・物流事業者向けSaaSを中心とした、新規事業/プロダクト開発 ・物流事業所(クライアント)、ドライバー(従事者)をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創 ・社内のプロダクト開発チーム（CXO、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー）、他チームとの共創 ・ターゲティングや市場定義等をはじめとしたGo To Market = 市場開発の推進 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした事業に必要な仕組み化/組織化の推進 ・パートナー企業やパブリックセクター（官公庁、自治体等）とのアライアンス構築、渉外 ※インサイドセールスは、リストを基にして1日50～100件の架電でフィールドセールスの商談機会を創出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞380万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,625円～323,809円固定残業手当/月：63,946円～101,191円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞268,571円～425,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

■仕事内容：名古屋拠点のコンサルティングセールス（求人広告・人材紹介の新規営業） ※KPI達成後は最短で3ヶ月で正式にMGRへの昇進も可能。 組織拡大期だからこそ、新規事業も年単位で複数立ち上げをおこなっていくので、新規事業や事業責任者のポジションへのチャンスもあります。 クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていくお仕事です。 経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。 ■具体的な仕事内容： ・採用課題のヒアリング ・電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ・組織のマネージメント ・人材紹介事業と求人広告事業の兼任MGR 営業管理や営業実務だけでなく、toBマーケティング戦略も進めていただきます。 ・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） ・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 ・施策の実施 ・セールスをセールスとしてだけでなく、BtoBマーケティング全体の中の位置手段として捉え、FAXやメールマーケティングなど、あらゆる手段を模索しながら、それらを実行に移していただきます。 そのプロセスの中で、必要に応じてCOOと共同しながら、マーケティング戦略を計画し、施策の実施を進めていけます。 ・効果検証 ・フォロー ・お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 ■当社のミッション： ノンデスク産業の情報化に貢献し、社会生活の基盤を支える。 物流、建設、電気、製造など業界はさまざまですが、これらの領域は未だ成熟しきっておらず、テクノロジー化・効率化が進んでいません。当社はこれらをチャンスと捉え、この市場に参画しました。まずは業界からの信頼を勝ち取るために、ノンデスク産業に深く関わる人材不足の解消から事業開始し、ゆくゆくはテクノロジーによって各企業の業務効率化、経営改善に踏み込み、企業の生産性を向上する事で、日本のインフラをなめらかにしていきたいと考えています。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細1＞東京本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F勤務地最寄駅：副都心線・大江戸線／東新宿駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～570,000円＜月給＞350,000円～570,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給■年収補足：・事業拡大と共に、昇給・昇格が非常にスムーズに行われています。研修コンテンツの充実や、業務の型化が進み、成果が出るまでの期間も短縮されています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

■仕事内容：福岡拠点のコンサルティングセールス（求人広告・人材紹介の新規営業） ※KPI達成後は最短で3ヶ月で正式にMGRへの昇進も可能。 組織拡大期だからこそ、新規事業も年単位で複数立ち上げをおこなっていくので、新規事業や事業責任者のポジションへのチャンスもあります。 クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていくお仕事です。 経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。 ■具体的な仕事内容： ・採用課題のヒアリング ・電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ・組織のマネージメント ・人材紹介事業と求人広告事業の兼任MGR 営業管理や営業実務だけでなく、toBマーケティング戦略も進めていただきます。 ・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） ・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 ・施策の実施 ・セールスをセールスとしてだけでなく、BtoBマーケティング全体の中の位置手段として捉え、FAXやメールマーケティングなど、あらゆる手段を模索しながら、それらを実行に移していただきます。 そのプロセスの中で、必要に応じてCOOと共同しながら、マーケティング戦略を計画し、施策の実施を進めていけます。 ・効果検証 ・フォロー ・お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 ■当社のミッション： ノンデスク産業の情報化に貢献し、社会生活の基盤を支える。 物流、建設、電気、製造など業界はさまざまですが、これらの領域は未だ成熟しきっておらず、テクノロジー化・効率化が進んでいません。当社はこれらをチャンスと捉え、この市場に参画しました。まずは業界からの信頼を勝ち取るために、ノンデスク産業に深く関わる人材不足の解消から事業開始し、ゆくゆくはテクノロジーによって各企業の業務効率化、経営改善に踏み込み、企業の生産性を向上する事で、日本のインフラをなめらかにしていきたいと考えています。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市中央区大名1-9-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

赤坂駅(福岡県)、西鉄福岡駅、天神駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～570,000円＜月給＞350,000円～570,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給■年収補足：・事業拡大と共に、昇給・昇格が非常にスムーズに行われています。研修コンテンツの充実や、業務の型化が進み、成果が出るまでの期間も短縮されています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

■仕事内容：札幌拠点のコンサルティングセールス（求人広告・人材紹介の新規営業） ※KPI達成後は最短で3ヶ月で正式にMGRへの昇進も可能。 組織拡大期だからこそ、新規事業も年単位で複数立ち上げをおこなっていくので、新規事業や事業責任者のポジションへのチャンスもあります。 クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていくお仕事です。 経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。 ■具体的な仕事内容： ・採用課題のヒアリング ・電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ・組織のマネージメント ・人材紹介事業と求人広告事業の兼任MGR 営業管理や営業実務だけでなく、toBマーケティング戦略も進めていただきます。 ・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） ・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 ・施策の実施 ・セールスをセールスとしてだけでなく、BtoBマーケティング全体の中の位置手段として捉え、FAXやメールマーケティングなど、あらゆる手段を模索しながら、それらを実行に移していただきます。 そのプロセスの中で、必要に応じてCOOと共同しながら、マーケティング戦略を計画し、施策の実施を進めていけます。 ・効果検証 ・フォロー ・お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 ■当社のミッション： ノンデスク産業の情報化に貢献し、社会生活の基盤を支える。 物流、建設、電気、製造など業界はさまざまですが、これらの領域は未だ成熟しきっておらず、テクノロジー化・効率化が進んでいません。当社はこれらをチャンスと捉え、この市場に参画しました。まずは業界からの信頼を勝ち取るために、ノンデスク産業に深く関わる人材不足の解消から事業開始し、ゆくゆくはテクノロジーによって各企業の業務効率化、経営改善に踏み込み、企業の生産性を向上する事で、日本のインフラをなめらかにしていきたいと考えています。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞札幌オフィス住所：北海道札幌市中央区南2条西8-3-1 大光ビル2F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西８丁目駅、資生館小学校前駅、中央区役所前駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～570,000円＜月給＞350,000円～570,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給■年収補足：・事業拡大と共に、昇給・昇格が非常にスムーズに行われています。研修コンテンツの充実や、業務の型化が進み、成果が出るまでの期間も短縮されています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

■仕事内容：お任せしたい事 大阪拠点のコンサルティングセールス（求人広告・人材紹介の新規営業） KPI達成後は最短で3ヶ月で正式にMGRへの昇進も可能。 組織拡大期だからこそ、新規事業も年単位で複数立ち上げをおこなっていくので、新規事業や事業責任者のポジションへのチャンスもあります。 クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていくお仕事です。 経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。 ■具体的な仕事内容： ■採用課題のヒアリング 電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ■組織のマネージメント 人材紹介事業と求人広告事業の兼任MGR 営業管理や営業実務だけでなく、toBマーケティング戦略も進めていただきます。 ■最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） 自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 ■施策の実施 セールスをセールスとしてだけでなく、BtoBマーケティング全体の中の位置手段として捉え、FAXやメールマーケティングなど、あらゆる手段を模索しながら、それらを実行に移していただきます。 そのプロセスの中で、必要に応じてCOOと共同しながら、マーケティング戦略を計画し、施策の実施を進めていけます。 ■効果検証 ■フォロー お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区万歳町4-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

中崎町駅、大阪梅田駅(阪急線)、扇町駅(大阪府)

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：416,000円～666,000円＜月給＞416,000円～666,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給■昇給（2021年実績）：・平均昇給金額：383,636円／年・平均昇給率：21.6%・昇給者割合：35.3%賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材紹介事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／残業平均30時間◆ ■概要： ノンデスク産業に特化した採用支援・転職支援サービスを展開する当社にて、クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていただきます。 経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。 ■業務内容： ・ノンデスク業界の事業者へ採用ニーズの獲得 ・電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ・クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート ・成果最大化のための施策立案とその運用 ・セールス手法の体系化とメンバーへの教育 ・新規開拓への戦略立案 ■入社後について： 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自身のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！ ■キャリアパス： 当社ではグレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶う環境です。 ■サービス： X Work：ノンデスク業界に特化した、業界初のダイレクトリクルーティングサービス。全国50万人以上が登録、1万以上の事業者が利用中。 各種エージェントサービス：ドライバーキャリア、整備士キャリア（自動車整備領域特化）、ロジキャリア（物流特化）、建職キャリア（建設特化）、メーカーキャリア（製造業特化）、セキュリティキャリア（警備業特化） 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区梅田1‐1‐3 大阪駅前第三ビル4F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東梅田駅、北新地駅、大阪梅田駅(阪神線)

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,814円～277,342円固定残業手当/月：63,900円～79,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,714円～357,142円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給■半期に1度インセンティブ支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／日本の労働人口の60％にアプローチ／評価制度充実・キャリアパス◎／残業30H◆ ■概要： ノンデスク産業の経営者・採用責任者の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていただきます。 経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻な人で不足を解決する影響力の大きな仕事です。 ■業務内容： ・採用課題のヒアリング ・電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） ・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 ・施策の実施 ・効果検証 ・フォロー ■ポジションの魅力： 求人広告をメインの商材としていますが、当社にはそのほかにもさまざまな商材があります。 人材紹介、SaaS、HP制作、損害保険など、多種多様な商材を顧客課題に応じて巧みに提案していきます。 まずは先輩社員がOJT研修を行いますので、当社の事業内容・取引先情報を覚えたり、基本業務などを身に付けてください。 企業ごとに採用課題は異なり、型にはまったルーティーンな営業ではないので簡単ではありませんが、だからこそ提案力はもちろん、人間力も急速に養えます。 活躍の場は無限。自己成長を望む方には最適な環境です！ ■解決している業界課題 日本の労働人口の60％が働いているノンデスク業界は、元々求人サービスが少なく、これまで縁故採用が主流でした。しかし、ノンデスク業界に特化したエージェントやダイレクトリクルーティングサービスが生まれることで、今まで以上に円滑な採用・転職活動が可能となります。 ■キャリアパス： 当社ではグレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶う環境です。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区梅田1‐1‐3 大阪駅前第三ビル4F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東梅田駅、北新地駅、大阪梅田駅(阪神線)

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,342円～443,728円固定残業手当/月：79,800円～127,700円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,142円～571,428円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆創業5年で500名規模に急成長！業界が注目するノンデスク産業向け人材支援サービス／インセンティブ制度有り◎評価制度充実◆ ＼こんな方、ぜひご応募ください！／ ◎社会貢献性の高い領域で働きたい！ ◎ビジネスにおける重要な『人』を軸に、企業の課題を解決したい！ ◎営業としての基礎スキルを身に着けて、なんでも売れる営業になりたい！ ■概要 リクルーティングアドバイザーとして、人手不足に課題を持つノンデスク産業の事業者に向けて、求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業を担当していただきます。 企業の採用のパートナーとなり、企業の人事担当者・経営者からニーズや問題点などをヒアリングし、的確な人材の紹介はもちろん、人材採用や業務効率化など、総合的なコンサルティングにより、企業活動をバックアップします。 ■業務内容 ノンデスク業界における課題点をヒアリングしニーズを引き出した上で、当社が持つ多彩なサービスを使い、主に人事方面や業務効率の側面などからソリューションを提案していただく、企業専任の担当者として活動していただきます。 主に大手顧客を対象とした、エンタープライズセールスとして既存顧客をメインで20社程担当していただきます。企業としての成功を支援するために、経営効率化や採用、リスク管理などトータルソリューションを提供していただきます。 ＜具体的には＞ ・担当顧客の事業課題のヒアリング ・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） ・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします ・施策の実施 ・効果検証 ・フォロー ・お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 ■キャリアパス： 当社ではグレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶う環境です。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区万歳町4-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

中崎町駅、大阪梅田駅(阪急線)、扇町駅(大阪府)

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～379,319円固定残業手当/月：84,354円～118,538円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞354,286円～497,857円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給 ▽2021年実績・平均昇給金額：383,636円/年・平均昇給率：21.6%・昇給者割合：35.3%・インセンティブ制度あり（半期ごと支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

採用コンサルタントとして、人手不足に課題を持つノンデスク産業の事業者に向けて、求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業を担当していただきます。企業の採用のパートナーとなり、企業の人事担当者・経営者からニーズや問題点などをヒアリングし、的確な人材の紹介はもちろん、人材採用や業務効率化など、総合的なコンサルティングにより、企業活動をバックアップします。 ■具体的な仕事内容： ノンデスク業界における課題点をヒアリングしニーズを引き出した上で、当社が持つ多彩なサービスを使い、主に人事方面や業務効率の側面などからソリューションを提案していただく、企業専任の担当者として活動していただきます。 ＊主に大手顧客を対象とした、エンタープライズセールスとして既存顧客をメインで20社程担当していただきます。企業としての成功を支援するために、経営効率化や採用、リスク管理などトータルソリューションを提供していただきます。 ■担当顧客の事業課題のヒアリング 最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） 自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 施策の実施 効果検証 フォロー お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 ■この仕事で身につくスキル 1.法人営業力 ノンデスク産業での労務課題は社会問題化しているほどに重要度の高い課題です。 本質的な経営課題を的確に抽出し、課題に合わせた高いレベルの提案力が身につきます。 ■2.置換力 主に物流業界では未だIT化が浸透しておらず、システムの理解をしてもららうためには噛み砕いて提案を行う置換力が必要になります。こちらはコンサルティング型営業のスキルとして重要なファクターです。 ■3.社内/社外の巻き込み力 CA、CS、マーケティングなど様々な部署と連携しながらサービスを展開しておりますので、ただ契約を取って完結するのではなく、導入・運用までの過程において各部署との連携やチームビルディング力が養われます。 ■4.ヒアリング力 最重要課題は事業者によって様々です。その課題感を深堀りをしながらヒアリングしていくスキルは必須で、そのスキルが身につきます。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市中央区大名1-9-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

赤坂駅(福岡県)、西鉄福岡駅、天神駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：357,000円～500,000円＜月給＞357,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給 ▽2021年実績・平均昇給金額：383,636円/年・平均昇給率：21.6%・昇給者割合：35.3%・インセンティブ制度あり（半期ごと支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆創業6年目で累計26.8億円の資金調達！社会課題のど真ん中『労働生産性』をDXで解決／日本の労働人口の60％を占める巨大産業を変革／成長環境で早期キャリアアップ可能◆ ■業務内容： 0→1の事業創出・事業成長に向けて、10年後、20年後のノンデスク業界のあるべき姿を描き、この実現のためにサービス・プロダクトが市場に届くような事業戦略策定をお任せします ■業務詳細： ・新規サービスの企画開発 ・競合分析、市場分析、各種リサーチ ・既存サービスの企画運営 ・事業計画の策定 ・ロードマップの策定 ・売上分析、売上拡大のための施策立案 ・サービス運営、コンテンツマネジメント、KPI管理 ・収益性向上に向けたマネタイズ戦略の策定 ・事業にかかわる各機能のマネジメント（開発・マーケティング・営業） 【変更の範囲：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般】 ■ポジションの魅力： 経営戦略や事業戦略、機能戦略に必要となる数値データの分析や加工、外部環境調査や事業KPIの設定、施策のPDCA推進、新規事業開発、予算設計から予実管理等ダイナミックな経営の意思決定に関わるデータを扱い推進するポジションです。戦略コンサルタント、マーケターやエンジニア、データサイエンティスト等多様な人材と連携しつつ、ビジネスを形にしていく経験ができます。 将来的には、事業責任者や社内ベンチャー経営（子会社社長）など、多様なキャリアが可能です。 ■当社について 【注目を浴びるコンパウンドスタートアップ／99%がアナログな物流業界向けSaaS】 2024年1月にシリーズBで18億円の資金調達をし、累計26.8億円の調達を行ったXMile株式会社。急成長するスタートアップとして投資家たちの注目も集める。創業から手掛ける人材事業で黒字化達成。後に物流業界向け向けのSaaSを開発し、導入事業所数が5000を超えるなど業界での認知も拡大。25兆円の巨大産業である一方、99%がDX化されていない物流業界に対し、経営支援・勤怠管理・教育管理の領域でDX化を実施中。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：323,809円～653,061円固定残業手当/月：101,191円～204,082円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞425,000円～857,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む※基本給・固定時間外手当に関しては個別調整となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆社会課題のど真ん中『労働生産性』をDXで解決／日本の労働人口の60％を占める巨大産業を変革／成長環境で早期キャリアアップ可能◆ ■概要： ノンデスク産業の経営者・採用責任者から事業課題・採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていただきます。 ■セールスいただく商材： 求人広告をメインの商材としていますが、以下のような様々な商材を顧客の課題に合わせてご提案します。 ◎HRプラットフォーム『クロスワーク』 累計70万人以上の求職者が登録し、全国2万社以上のノンデスク事業者に利用されている、日本最大級のノンデスク業界専門の人材プラットフォームです。 ◎ノンデスクプラットフォーム これまで紙やExcelで個別に管理していたものが全て一元化できる『ロジポケ』シリーズ（物流業界に特化した経営管理/労務管理/教育管理/M&Aクラウド）は、ノンデスク業界出身のドメインエキスパートが製品開発を担当し、現場で働く方に寄り添った使いやすい仕様になっているのが特徴です。導入サポートから操作方法まで専任担当者がサポートしており、ITに不慣れな方でも安心して利用することができます。 ※そのほか：HP制作、損害保険、イベント商材など ■入社後について： まずは先輩社員がOJT研修を行いますので、当社の事業内容・取引先情報を覚えたり、基本業務などを身に付けてください。 企業ごとに採用課題は異なり、型にはまったルーティーンな営業ではないので簡単ではありませんが、だからこそ提案力はもちろん、人間力も急速に養えます。 活躍の場は無限。自己成長を望む方には最適な環境です！ ■ポジションの魅力 ◎年間最大で1200万円のインセンティブ獲得が可能な設計となっており、実際に1000万円プレイヤーが多数在籍しています。ご自身の頑張りがダイレクトに評価や給与に反映される環境です。 ◎運送業界に存在する8万社の中小・中堅企業のお客様を担当していただきます。コンビニよりも数が多い巨大産業のDXに携わることができ、社会へのインパクトが大きいです。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区大名1-8-6 HCCビル5F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

赤坂駅(福岡県)、西鉄福岡駅、薬院大通駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～432,652円固定残業手当/月：84,354円～135,205円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞354,286円～567,857円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む※固定残業代を超過した分の時間外労働手当は全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

【ノンデスク産業向けのHR事業およびSaaS事業で急成長中／年休124日／育児支援・住宅支援あり】 【会社・ポジション概要】 物流産業ではドライバー不足や紙・FAX中心の非効率な運用が続き、経営者も現場も悲鳴を上げています。 私たちX Mileは、こうした巨大なノンデスク産業の課題を真正面から捉え、テクノロジーで改革に挑むベンチャー企業です。 「テクノロジーの力で、ノンデスクワーカーが主役の世界を」というビジョンを掲げ、物流・建設・製造といった現場領域に焦点を当て、現場の働き方そのものを変えるサービス群を開発・提供しています。 例えば、「ロジポケ」は、運送業務をまるごとクラウド化する経営支援サービスです。 労務管理から、経営管理、2024年問題に対応した勤怠管理などを一つのシステムで完結し、紙の書類やエクセルに頼らない環境へと導きます。 監査対応をペーパーレスで実現し、事故リスクの低減や請求・案件管理、採用支援など幅広い機能を備え、専任カスタマーサクセスチームが導入や運用を徹底支援。 すでに全国の事業所がロジポケを活用し、現場の生産性向上と働き方改革を実現しています。私たちは、こうした挑戦に本気で取り組む仲間を求めています。 【募集背景】 国内有数の大手企業（エンタープライズ）への導入が加速しています。 数百～数千名規模の組織に対し、単なるツールの導入に留まらず、顧客の組織変革（チェンジマネジメント）を伴走支援するプロフェッショナルが求められています。 複雑なステークホルダーを巻き込み、中長期的な視点で取引金額（LTV）を最大化させることがミッションです。 【業務内容】 ■戦略的なアカウントプランニング ・大手顧客ごとの中長期サクセスプランの策定 ・多階層・複数部門にまたがるステークホルダーの把握とリレーション構築 ■プロジェクトマネジメント（PM） ・大規模な導入支援・運用改善プロジェクトの牽引 ・顧客の業務フローを可視化し、弊社ツールを組み込んだ新業務設計の支援 ■ハイタッチな顧客交渉・支援 ・役員・決裁者クラスへのQBR（定例報告）や改善レポーティング ・チェンジマネジメントに向けたコミュニケーションプランの設計・実行支援 ・社内関連部署（営業・開発等）との調整・連携 変更の範囲：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～432,652円固定残業手当/月：84,354円～135,205円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞354,286円～567,857円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～社会課題のど真ん中『労働生産性』をDXで解決／日本の直面する物流・建設・製造業界の課題に本気で取り組む2019年創業のスタートアップ／市場規模100兆円を超える領域のDX・累計50万人以上が利用中の人材サービス・SaaS事業を展開／ノンデスク事業者が1万事業者以上利用～ ■概要 広告運用チームを組織しながら、広告予算を活用しオンライン/オフライン問わず、集客活動の最大化を担っていただきます。 ■業務詳細 ・主にリスティング広告、ディスプレイ広告を活用したリード獲得最大化 ・複数事業のオンライン／オフライン問わず集客の企画から実行 ・営業、ディレクター、デザイナーと連携を取ったインハウスならでの改善施策 ・複数のWEB広告媒体の運用 ・広告効果改善を目的としたLPやサイト改善 ■魅力 各業界の2B、2Cに関わらずHR事業とIT事業の両軸で幅広くwebマーケティング/広告運用をお任せいたします。 またCOOが広告運用の戦略と運用どちらも対応をしているため、COO直下で会社の方向性から逆算した戦略や運用ができる点も面白さです。 ・インハウスで運用しているため、スピード感持って運用施策を実行しやすく、データもすべて社内で取得できます。 ・広告予算内であれば既存媒体のチャレンジングな施策実行や、新規媒体の導入の決済はスムーズでほぼ即実行できます。 ・各プロダクトがまだ起ち上げフェーズのものが多く、自分の集客施策が事業をダイレクトに拡大させている実感が得られます。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：323,809円～653,061円固定残業手当/月：101,191円～204,082円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞425,000円～857,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

■役割 DXソリューション事業本部（SaaS事業）のマーケティングマネージャーとして、物流業界に特化した経営管理クラウド「ロジポケ」の事業戦略と連動したマーケティング戦略の設計・推進、および各種施策（イベント、広告、MA/CRM、コンテンツなど）の企画・運用を統括いただきます。 ■業務内容 物流業界向け経営支援クラウド「ロジポケ」の新規顧客獲得を中心に、マーケティング活動全般を企画・推進いただくポジションです。 展示会・セミナーなどのオフライン施策、Web広告、MA/CRM を活用したリード育成、ホワイトペーパーなどのコンテンツ企画・制作を含む多様なチャネルの戦略設計～実行を担当していただきます。 また、インサイドセールス、カスタマーサクセス、プロダクト開発など社内外の関係者と連携し、商談創出までのプロセスを最適化する役割も担っていただきます。 将来的にはチームマネジメントもお任せしたいと考えています。 ※MGR（マネージャー）は部長級ポジションです。 ■主な業務内容（戦略～実行まで一気通貫） ・展示会・セミナー・カンファレンスの企画・運営 ・Web広告やオウンドメディアなどデジタルチャネルの運用 ・MA/CRM を活用したリードナーチャリング設計 ・ワイトペーパー等コンテンツの企画・制作 ・施策のPDCA、費用対効果の算出・改善 ・インサイドセールス、CS、プロダクト開発との部門横断連携 ■サービス紹介 「ロジポケ」は、物流業界に特化した経営管理クラウドで、ドライバー採用から業務管理、労務管理、経営管理まで、現場業務と経営の両方を一つのシステムで効率化できます。 さらに、企業のニーズに応じて、労務管理や教育管理など特定領域に特化した関連ソリューションも提供しており、物流企業の業務改善と成長をトータルでサポートしています ■魅力 ◎戦略 × 実行 × 事業貢献をダイレクトに実感できる環境 ・事業の売上計画を起点にマーケティング戦略を描き、必要リードの「量 × 質」を逆算して戦略・施策を設計できます ・実行主体としての“手触り感”と、事業責任に紐づく“経営観点”の双方を身につけられます ・単なるマーケ担当ではなく、事業成長をドライブする“事業マーケター”としてキャリア形成が可能 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞500万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～653,061円固定残業手当/月：84,354円～204,082円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞354,286円～857,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～社会課題のど真ん中『労働生産性』をDXで解決／日本の直面する物流・建設・製造業界の課題に本気で取り組む2019年創業のスタートアップ／市場規模100兆円を超える領域のDX・累計50万人以上が利用中の人材サービス・SaaS事業を展開／ノンデスク事業者が1万事業者以上利用～ ■役割 マーケティング統括本部のマネージャーとして、ノンデスクワーカー向けのWEBメディア「XWork(クロスワーク)」における、事業戦略と紐づけたメディアコンセプトの策定、および、コンテンツの企画立案・実装（ディレクション）全般をお任せします。 ■業務詳細 ・事業戦略と紐付いたメディアのコンセプト策定 ・SEO内部施策（サイト構造の設計、URLの構成、内部リンクの設計など） ・SEO外部施策（ナチュラルリンクの獲得のための施策企画・実施） ・コンテンツ制作のキーワード設計 ・KPIの策定～管理・運用 など ・エンジニア、デザイナー、ビジネスサイドと連携して制作や開発の推進 ・メンバーの能力開発/採用 ■仕事の魅力 ・急成長する企業において、人数が増える中最適な組織・オペレーション戦略に携わることが可能です。 ・成果にコミットするチームのため、受動的ではなく自ら施策立案、実行ができます。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：323,809円～653,061円固定残業手当/月：101,191円～204,082円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞425,000円～857,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～多彩なキャリアパス／アライアンスやセミナー企画などにも挑戦できる～ ■会社・ポジション概要 あらゆる業界で活用できるマニュアル管理SaaSの新規立ち上げを担う、プレイングマネージャーを募集します。本プロダクトは、業界ごとの細かなニーズに対応できるよう汎用性の高い編集機能に強みを持っています。リリース前から大手企業様の導入が決定するなど、市場の期待が高い事業の営業組織立ち上げを牽引いただく、非常に重要なポジションです。 ■業務内容 ・エンタープライズ企業を中心とした新規開拓営業 ・営業戦略の立案と実行（アライアンスやセミナー企画なども含む） ・事業立ち上げメンバーとして、マーケティングからセールス、カスタマーサクセスまでの一連のプロセス担当 ・将来的なThe Model型組織の構築 ■ポジションの魅力 ・事業・組織を創り上げる経験 0→1の事業立ち上げフェーズだからこそ、大きな裁量権を持ち、自らの手で事業と組織を創り上げていく面白さを実感できます。 ・市場に受け入れられたプロダクト リリース前から大手企業様の導入が決定しており、確かな市場ニーズのあるプロダクトの拡販に集中できます。 ・多彩なキャリアパス 事業の成長に応じて、セールス部門の責任者はもちろん、事業責任者など、幅広くチャレンジングなキャリアパスを描くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～629,533円固定残業手当/月：101,191円～203,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞371,123円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

【ノンデスク産業向けのHR事業およびSaaS事業で急成長中／実質一人目のPdM／年休124日／育児支援・住宅支援あり】 ■業務内容 当社の主要プロダクトにおけるプロダクトマネジメント業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■プロジェクトマネジメント ・プロダクト開発のスコープ定義、目標設定、ゴールの明確化 ・開発体制とプロセスの構築、スケジュール作成と推進 ■開発ディレクション ・要求整理、業務設計、要件定義の推進 ・テスト計画とリリース計画の作成および実行 ・社内外向け説明資料の作成 ・リリース後の効果検証とレポーティング これらの業務を通じて、プロダクトの価値最大化とユーザー体験の向上を目指していただきます。 【募集背景】 当社は、ノンデスク産業向けのHR事業およびSaaS事業において、急速な成長を遂げています。 主要プロダクトの拡大と新規プロダクトの立ち上げに伴い、プロダクトマネジメント機能の強化が急務となっています。 そこで、実質一人目のPdMとして、プロダクトマネジメント体制の構築とプロダクトの成長を牽引していただける方を募集します。 【ポジションの魅力】 ・実質一人目のPdMとして、プロダクトマネジメント機能の立ち上げに携わり、組織の基盤作りから関与できます。 ・既にPMFが完了している主要プロダクトにおいて、さらなる成長を牽引する役割を担えます。 ・HR事業やSaaS事業で複数のプロダクトを展開しており、全社のCPOを目指すキャリアパスが描けます。 ・ノンデスク産業（ブルーカラー産業）におけるリーディングカンパニーとして、市場創出に貢献できます。 ・経営陣との近い距離感: 経営陣と密に連携し、事業やプロダクトだけでなく、経営の意思決定にも関与できます。 変更の範囲：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：379,319円～653,061円固定残業手当/月：118,538円～204,082円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞497,857円～857,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～社会課題のど真ん中『労働生産性』をDXで解決～ ■概要 25兆円の巨大産業、コンビニよりも多い6万社の運送法人が存在している物流業界で、 デジタル化を推進していただける人材を募集しています。 X Mileが開発提供するサービスを通じて、非効率な物流現場を開放し、より重要な業務へ向き合う物流を実現する世界を共に創っていく仲間を募集しています。 ■業務詳細 ・物流事業所(クライアント)、ドライバー(従事者)をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創 ・社内のプロダクト開発チーム（CXO、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー）、他チームとの共創 ・ターゲティングや市場定義等をはじめとしたGo To Market = 市場開発の推進 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした事業に必要な仕組み化/組織化の推進 ・パートナー企業やパブリックセクター（官公庁、自治体等）とのアライアンス構築、渉外 ・物流事業者向けSaaSを中心とした、新規事業/プロダクト開発 ■魅力 運送業界に存在する大手企業のお客様を担当していただきます。 PdM（プロダクトマネージャ）と連携し、顧客の潜在・顕在課題を伝え、プロダクトへフィードバックして新しい価値の創造に関われることもSaaSスタートアップとしての面白さです。 SaaSのビジネスモデル に興味がある方、チームで達成することが好きな方、製品改善が好きな方、プロダクトに興味がある方にとって魅力的な環境をご提供します。 ■サービスについて 日本全国に8万以上存在する(コンビニよりも多い)、物流事業者のペーパーレス化や事故削減を目的としたVertical SaaS(業務管理クラウド)を開発提供をしています。 ■1日の流れ フィールドセールス（3日訪問日、2日内勤日） 9:00：朝会 9:10-12:00：午前訪問 12:00-13:00：ランチ 13:00-16:00：午後訪問 16:00-17:00：見込顧客のフォロー・クロージング 17:00-18:00：振り返り、営業管理、マーケティング支援 18:00：夜会、ロープレ、1on1など ＊内勤日はインサイドセールスと同様 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：379,319円～653,061円固定残業手当/月：118,538円～204,082円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞497,857円～857,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

本ポジションは、その事業成長を“集客の最前線”から加速させる広告運用エキスパート職です。 運用実務に留まらず、戦略設計→運用→分析→改善提案→実装推進まで一気通貫で担い、獲得の最大化をリードしていただきます。 当社の屋台骨である人材事業の事業拡大にダイレクトに影響が出るポジションです。 ■Mission 広告予算を活用し、オンライン/オフライン問わず集客活動の最大化を担うポジションです。 リード/応募獲得の量と質を高めるために、配信・クリエイティブ・LP・計測を統合して改善サイクルを回し、事業の成果（次工程まで含む）にコミットしていただきます。 ■業務内容 広告運用を軸に、複数事業の成長に必要なあらゆる集客業務をハンズオンで担っていただきます。「獲得を伸ばす局面」と「計測/基盤を整える局面」で主戦場が変わるため、状況に応じて最適な打ち手を選べる方を歓迎します。 ▼業務内容例（ご経験に応じてお任せします） ・リード/応募獲得最大化（運用・改善） ┗主にリスティング広告／ディスプレイ広告を活用した獲得最大化 ┗媒体設計（アカウント構造・入札・配信設計）～運用～改善 ┗クリエイティブの検証設計、勝ちパターンの再現/横展開 ・複数事業×集客の企画～実行（オンライン/オフライン横断） ┗複数事業の集客方針整理、予算配分、KPI設計 ┗既存施策の深掘り／新規媒体・新施策の検証～導入 ・インハウスならではの改善推進 ┗営業、ディレクター、デザイナーと連携した改善施策の企画～実装 ┗広告効果改善を目的としたLP/サイト改善（ABテスト含む） ・分析・計測・データ整備（必要に応じて） ┗CV定義の見直し、計測設計（イベント設計等） ┗レポーティング/ダッシュボード整備、示唆出し、意思決定支援 ポジションの魅力 ◆HR事業、SaaS事業、M&A仲介事業など複数事業でBtoB/BtoCを問わず幅広い広告運用・Webマーケに挑戦できます ◆COO直下で、会社/事業の方針から逆算した戦略と運用ができます 変更の範囲：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～653,061円固定残業手当/月：101,191円～204,082円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞371,123円～857,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～さまざまなキャリアパスのチャンスあり／買収候補先の探索と提案、トップ面談等の調整などをお任せ～ ■業務内容 M＆Aコンサルティングを中心に、新規事業フェーズで発生する様々な課題解決をミッションとしてお任せします。 ■具体的な業務内容 ノンデスク産業の事業承継・M＆Aにおける、一連のコンサルティング業務を担っていただきます。 ・M＆Aに関するご相談の受付、売却案件の発掘、簡易企業評価 ・買収候補先の探索と提案、トップ面談等の調整 ・各種業務（条件交渉、デューデリジェンス、契約書類の作成等）への助言 ・案件紹介先との提携等 ■ポジションの魅力 ・M＆Aエバンジェリストとしてのキャリア ・多数事業における事業全体の責任者 ・新規事業の立ち上げ責任者 など、当社では既存事業の拡大・成長及び、新規事業の開発を多数進めているため、社内においてもさまざまなキャリアパスのチャンスが存在しています。ご入社後、将来のキャリアパスについて上長と相談しながら、自己実現も目指していける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞700万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：379,319円～816,326円固定残業手当/月：118,538円～255,103円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞497,857円～1,071,429円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験・スキルにより応相談となります。※賞与（年2回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

■概要 デジタルマーケティングをはじめとするマーケティング業務全般や、イベント／セミナーの企画・運営などを、リーダーシップを持って推進いただくポジションです。 物流業界向け経営支援サービス「ロジポケ」の新規顧客獲得を目的とし、セールスチームの販売戦略やプロダクトの最新情報を把握しながら、関係各所と連携していただきます。 イベントの企画・運営、事業広報などの業務を幅広くお任せいたします。 ゆくゆくはマネジメントにも挑戦していただきたいと期待しております。 ※LD(リーダー)：課長級ポジションとなります。 ■サービス紹介 「ロジポケ」は物流業界に特化した経営管理クラウドです。ドライバー採用から労務管理、経営管理までシステム一つで完結できます。 また、労務管理に特化した「ロジポケ労務管理」や、教育管理クラウドの「ロジポケ教育管理」なども提供しております。 ■マーケティング業務の一例 ・サービスサイトの運用（広告/サイト改善/コンテンツマーケティング） ※サービスHP：https://logipoke.com/ ・イベント/展示会企画 物流DX 未来会議2025 「共創が導く、新時代のサプライチェーン ～ 大転換期の “物流” を考える ～」 https://x.gd/oObqs ※昨年の開催レポート：https://x.gd/W3SX5 ・MAツールの運用（メルマガ/ハウスリストのナーチャリング/セグメンテーション・スコアリング） 上記はあくまで一例となります。 事業をよりグロースさせるためにも、幅広くマーケティングを担っていただきたいと考えております。 ■魅力 ◎成長企業のSaaS事業でのキャリア形成 ・急成長中のSaaS事業で、変化とスピード感のある環境を経験できる ・1年余りで社員数が3倍にも増えており、事業拡大フェーズならではのダイナミズムを体感できる ◎成果創出型マーケターとして成長 ・デジタルチャネルを中心に、リード獲得から商談化まで成果に直結するBtoBマーケティング施策を推進 ・オンライン施策と必要に応じたオフライン施策を組み合わせ、目的達成に最適なマーケティング戦略を実行できるスキルを習得 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞450万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：242,720円～489,251円固定残業手当/月：75,851円～152,892円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞318,571円～642,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～特定技能社員の受け入れ体制構築、来日に向けた教育・研修サポートの充実化など～ 【事業内容】 当社(当社)はノンデスク産業の社会的課題を「HR」と「IT」の2つのアプローチで解決しています。 ＜HRプラットフォーム事業部＞ ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国運営中。対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ＜SaaS・DXプラットフォーム事業部＞ 当社の第二の柱として、ノンデスク産業(デスクレス産業)に特化したバーティカルSaaS・プラットフォームを新規事業として展開中。3,000以上の事業者様と取引をしてきた顧客基盤を活用し、経営効率化システムを開発・販売中です。 ＜新規事業部＞ ノンデスク産業(デスクレス産業)のDXを推進するため、M&Aを含めて新規事業を立案中。 SaaS・プラットフォームを中心とした新規事業戦略の推進、B2Cサービス、外国人HR（特定技能）事業など飛び地を含めて、様々な角度で事業開発しています。 ■仕事内容 日本において不可避とされる「人材不足」という大きな社会課題に一石を投じる事業立ち上げに参画いただきます。特定技能を有すると認められた海外人材を受け入れ、日本国内における社会インフラの維持、強化を推進するべく、新たな人材紹介ビジネスの立ち上げからビジネスモデルの構築から登録支援機関のライセンス取得、受け入れ体制の構築、外国人労働者の来日に向けた教育・研修サポートの充実化などをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・特定技能社員の入隊者手続き全般 ・入社前研修プログラムの設計、実施 ・海外人材採用に伴うビザ・在留資格認定証明書などの取得・更新支援 ・海外エージェントなど現地スタッフと連携した受け入れ準備 ・特定技能社員と事業責任者間での定期的な面談設定やフォローアップ ・勤怠・労務管理 など ※同領域において経験豊富な方であればマネージャー候補としてご活躍いただきます 変更の範囲：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他業務全般

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～629,533円固定残業手当/月：101,191円～203,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞371,123円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～社会課題のど真ん中『労働生産性』をDXで解決／日本の直面する物流・建設・製造業界の課題に本気で取り組む2019年創業のスタートアップ／市場規模100兆円を超える領域のDX・累計50万人以上が利用中の人材サービス・SaaS事業を展開／ノンデスク事業者が1万事業者以上利用～ ■概要 ミッションはヒューマンリソースの観点から結果を出す組織を作り上げていくことです。会社全体、ないしは事業部全体の下記業務をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・採用（新卒・中途） ・オンボーディング・OJTの企画設計と運用 ・評価制度の設計と運用 ・メンバーのキャリア設計 ・人件費のマネジメント 上記を含む、マネジメント層に対する人事的な支援、全社横断的な人事面の改善、人事面の課題解決のためのタスク設計と実行、社内規約の改訂や、社内制度の設計など ※人事組織のフェーズとして、マネージャーも含めてプレイングを行っているので、自身もいくつかのプロジェクトを持ちながら、人事チームのマネジメントにあたって頂く役割となります。 ■特徴 人事を担当する役員は新規事業企画室でHRTech(SaaS)の事業企画と営業、キャリアアドバイザーを経験した者です。経営戦略・人事マネジメント・社内DXなどを通じ、組織開発を進めています。 従来の人事・労務のあり方に囚われず、データドリブンで合理的な組織を創り上げていきたいと考えています。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：323,809円～544,217円固定残業手当/月：101,191円～170,069円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞425,000円～714,286円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆社会課題のど真ん中『労働生産性』をDXで解決／日本の労働人口の60％を占める巨大産業を変革／成長環境で早期キャリアアップ可能◆ ■業務内容： COO室は、当社COOと一体となって当社の全社横断的なBPR・AI活用推進など、さまざまな経営課題を解決する部門です。COO直下で、各事業部の責任者と連携しながら、全社戦略の実行をリードいただきます。 ■業務詳細： スキルや志向性に応じて、以下のようなAIを活用した業務改革プロジェクト（社内BPR）の企画～推進をお任せします。いずれも「課題を見つけて、改善策を設計して、実行・定着させる」ところまで一貫して担っていただけるポジションです。 ・各部門（特に営業組織）の業務整理・ボトルネック分析 ・生成AI・ノーコードツール等を活用した業務プロセスの設計・自動化 ・施策実行（GAS、Slack連携、業務フロー改善など） ・経営陣・PJ責任者との隔週定例のファシリテート、レポーティング ・スプレッドシートやSalesforce等との連携管理 ・上記を推進するプロジェクトチームの立ち上げ・育成（意欲次第） ※まずは得意領域から入りつつ、意欲に応じて全社横断で挑戦できます。 ■魅力： 経営陣直下で会社全体の業績の責任を担う、裁量が大きなミッションへ挑戦することができます。 ■なぜノンデスク産業に着目してビジネスを展開しているか： 当社は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッションから逆算して、どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界に軸足を置き、ビジネスを展開しています。その為、業界に興味を持ってご入社された方より、「競合が少なく、大きな市場で業界で1番を目指していけること」、「会社の成長が早いことで、スピード感を持ってキャリアアップしていけること」を求めてご入社される方がほとんどです。 また幅広い知識をつけることを目的として総合領域の人材企業を選択される方もいらっしゃいますが、本当に市場価値を上げたいのであれば業界の知識よりもどんな業界でも通用する汎用的なポータブルスキルの方が大事です。（業界の知識は調べれば誰でも身につけられるので、市場価値を上げる手段にはならないため） 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F勤務地最寄駅：副都心線・大江戸線／東新宿駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,075円～554,685円固定残業手当/月：102,211円～159,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞429,286円～714,285円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む※固定残業代を超過した分の時間外労働手当は全額支給※基本給と固定残業代に関しては個別調整　要相談となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～福岡支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを001でお任せできる方を探しています～ ■業務概要： 福岡支社の立ち上げをお任せします。お任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界の事業者）との人材サポートです。企業の採用担当や社長との商談を行い、採用のコンサルティングを実施します。 ■業務詳細： ・ノンデスク業界の事業者へ採用ニーズの獲得 ・クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート ・成果最大化のための施策立案とその運用 ・セールス手法の体系化とメンバーへの教育 ・新規開拓への戦略立案 ※新設ポジションのため、既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！ 気軽に経営陣にご相談して下さい。 ■当社の魅力： ※2021年実績 ・平均昇給金額：383,636円/年 ・平均昇給率：21.6% ・昇給者割合：35.3% ・平均残業時間20時間程度（見込み残業40時間含む） ・インセンティブ制度あり（半期ごと支給） 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区大名1-8-6 HCCビル5F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

赤坂駅(福岡県)、西鉄福岡駅、薬院大通駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,510円～323,809円固定残業手当/月：67,347円～101,191円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞282,857円～425,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：25歳 500万円■インセンティブ制度あり：四半期ごとに支給例）月給350,000円×12ヶ月+インセンティブ25,000円×9ヶ月=4,425,000円+住宅手当て+交通費※入社3ヶ月間は試用期間となるため、インセンティブ適用外になります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／柔軟なキャリアパス◆ ■概要： 当社は、エッセンシャルワーカー支援に特化した人材紹介会社です。社会インフラを支えるノンデスク産業では、人材不足が業界全体での大きな課題となっています。 当社の支援スタイルは、1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。 弊社の最も大きな組織となるCAチームのマネジメントをお任せいたします。 ■業務内容： ・キャリアカウンセリング／企業のご紹介／面接サポート／内定後フォロー └1日に５～６名の転職希望者のカウンセリングを行います └転職支援人数を目標として追っていただきます ・企業対応 └候補者の推薦、面接のフォロー、応募者増加や採用成功のための提案なども行って頂きます ■業務の特徴： 転職希望者は、これまで転職回数を重ねている人が多く、「次こそは自分に合う会社で長く働きたい」という方が多いです。そのため、単に条件をマッチングをさせるのではなく、希望の就業環境や求めるキャリアパスをヒアリングし、その方に本当に合う転職先を紹介することが重要です ■働き方 ・転職希望者は15時～16時にはその日の業務を終えていることが多いため、カウンセリング時間も夕方までが多いです。そのため、キャリアアドバイザーの8割以上が1日1時間程度の残業で帰宅しています ・体調や家庭事情に応じてリモートワークの相談可能です ■キャリアパス： グレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶います。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞広島オフィス住所：広島県広島市南区京橋町9番21号 三共京橋ビル 8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

稲荷町駅(広島県)、銀山町駅、松川町駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：323,809円～432,652円固定残業手当/月：101,191円～135,205円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞425,000円～567,857円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与年2回支給・インセンティブ制度あり（半期ごと支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆深刻な社会課題をIT/人材で解決！大手をはじめ2万社以上の事業者が導入／1000万円プレイヤーも目指せる明確なインセンティブ制度有り◆ ＼こんな方におすすめ／ ◎若いうちにスキルを身に着けてキャリアアップしたい ◎社会貢献性が大きい領域で働きたい ◎明確な評価制度のもとで頑張った分だけ稼ぎたい ■概要： 当社は、物流、製造、建築などインフラを支えるノンデスク産業向けに複数サービスを展開しています。 現在、主軸の人材紹介事業で、採用に困る事業者と転職したい求職者をつなぐキャリアアドバイザーを募集しています。 ■業務内容： ・キャリアカウンセリング／企業のご紹介／面接サポート／内定後フォロー └1日に５～６名の転職希望者のカウンセリングを行います └転職支援人数を目標として追っていただきます ・企業対応 └候補者の推薦、面接のフォロー、応募者増加や採用成功のための提案なども行って頂きます ■働き方 転職希望者は15時～16時にはその日の業務を終えていることが多いため、カウンセリング時間も夕方までが多いです。そのため、キャリアアドバイザーの8割以上が1日1時間程度の残業で帰宅しています。 ■入社後について： 全体の70％以上が中途入社のため、業界未経験でもしっかりキャッチアップできる環境です。入社後1か月は配属先事業部のトレーニングチームに所属し研修を受けていただきます。 テストに合格次第、キャリアアドバイザーとしての活動をスタートいただきますが、独り立ち後もチーム単位でのサポート体制が整っています。 ■キャリアパス： グレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶います。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,600円～467,200円固定残業手当/月：83,400円～132,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：24歳 400万円／25歳 500万円※賞与：年２回※CA平均年収：545万円(23年度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／柔軟なキャリアパス◆ ■概要： 当社は、エッセンシャルワーカー支援に特化した人材紹介会社です。社会インフラを支えるノンデスク産業では、人材不足が業界全体での大きな課題となっています。 当社の支援スタイルは、1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。 弊社の最も大きな組織となるCAチームのマネジメントをお任せいたします。 ■業務内容： ・キャリアカウンセリング／企業のご紹介／面接サポート／内定後フォロー └1日に５～６名の転職希望者のカウンセリングを行います └転職支援人数を目標として追っていただきます ・企業対応 └候補者の推薦、面接のフォロー、応募者増加や採用成功のための提案なども行って頂きます ■業務の特徴： 転職希望者は、これまで転職回数を重ねている人が多く、「次こそは自分に合う会社で長く働きたい」という方が多いです。そのため、単に条件をマッチングをさせるのではなく、希望の就業環境や求めるキャリアパスをヒアリングし、その方に本当に合う転職先を紹介することが重要です ■働き方 ・転職希望者は15時～16時にはその日の業務を終えていることが多いため、カウンセリング時間も夕方までが多いです。そのため、キャリアアドバイザーの8割以上が1日1時間程度の残業で帰宅しています ・体調や家庭事情に応じてリモートワークの相談可能です ■キャリアパス： グレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶います。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区梅田1‐1‐3 大阪駅前第三ビル4F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東梅田駅、北新地駅、大阪梅田駅(阪神線)

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,600円～467,200円固定残業手当/月：83,400円～132,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与年2回支給・インセンティブ制度あり（半期ごと支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／柔軟なキャリアパス◆ ■概要： 当社は、エッセンシャルワーカー支援に特化した人材紹介会社です。社会インフラを支えるノンデスク産業では、人材不足が業界全体での大きな課題となっています。キャリアアップしたい、働き方を改善したいという求職者と、中長期的に活躍してくれる人を採用したいという企業、双方の課題を解決していただく両手型キャリアアドバイザーをお任せします。 ■業務内容： ・キャリアカウンセリング／企業のご紹介／面接サポート／内定後フォロー └1日に５～６名の転職希望者のカウンセリングを行います └転職支援人数を目標として追っていただきます ・企業対応 └候補者の推薦、面接のフォロー、応募者増加や採用成功のための提案なども行って頂きます ■業務の特徴： 転職希望者は、これまで転職回数を重ねている人が多く、「次こそは自分に合う会社で長く働きたい」という方が多いです。そのため、単に条件をマッチングをさせるのではなく、希望の就業環境や求めるキャリアパスをヒアリングし、その方に本当に合う転職先を紹介することが重要です ■働き方 ・転職希望者は15時～16時にはその日の業務を終えていることが多いため、カウンセリング時間も夕方までが多いです。そのため、キャリアアドバイザーの8割以上が1日1時間程度の残業で帰宅しています ・体調や家庭事情に応じてリモートワークの相談可能です ■入社後について： 全体の70％以上が中途入社のため、業界未経験でもしっかりキャッチアップできる環境です。入社後1か月は配属先事業部のトレーニングチームに所属し研修を受けていただきます。 テストに合格次第、キャリアアドバイザーとしての活動をスタートいただきますが、独り立ち後もチーム単位でのサポート体制が整っています。 ■キャリアパス： グレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶います。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中区丸の内1-10-29 白川第8ビル 5F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

丸の内駅(愛知県)、国際センター駅、伏見駅(愛知県)

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,600円～467,200円固定残業手当/月：83,400円～132,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与年2回支給・インセンティブ制度あり（半期ごと支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～日本の直面する物流・建設・製造業界の課題に本気で取り組む2019年創業のスタートアップ／累計50万人以上が利用中の人材・SaaS事業展開～ ■概要 私たちは、「ノンデスク産業」という巨大な市場が抱える採用課題の解決に挑むベンチャー企業です。これまで物流・建設・製造の現場ワーカー層を中心にキャリア支援を展開し、業界で確かな実績を築いてきました。 次なる挑戦は、物流・製造業界をはじめとしたノンデスク産業の管理職・ハイクラス人材の採用支援です。 あなたにお任せするのは、この新領域を切り拓く 「ハイクラス人材紹介責任者」です。このポジションは、単なるプレイヤーに留まらず、事業責任者として戦略から組織づくりまで担えるキャリアステップです。 将来的には経営ポジションへの拡張も視野に入ります。 ■募集背景 物流・製造業は、日本の経済と暮らしを支える社会インフラです。しかし、近年は産業構造の変化や人材不足により、経営・マネジメント層の採用ニーズが急速に高まっています。 一方で、この領域に特化した「ハイクラス人材紹介」は、まだ十分に整備されていません。私たちは既存のワーカー層向け事業で築いた業界ネットワークを基盤に、未開拓のハイクラス市場に挑むことを決めました。 この挑戦をリードできるのは、単なる紹介営業ではなく、戦略を描き、自ら事業をつくり、候補者と企業双方に深く入り込める人材です。 だからこそ、ハイクラス人材紹介事業の責任者候補を新たにお迎えしたいと考えています。 ■業務内容 ・ハイクラス人材紹介事業の立ち上げ（戦略策定～実行） ・各種ダイレクト媒体等を活用した候補者へのスカウト送信、リレーション構築 ・企業側の新規開拓、採用要件のヒアリング、提案 ・成約に向けたキャリアアドバイザー業務（候補者支援） ・マーケット分析、オペレーション構築 ・チーム組成とマネジメント 「プレイヤー×事業責任者候補」として、営業・キャリア支援・事業開発を横断的に担います。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞1,000万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：554,685円～1,109,370円固定残業手当/月：159,600円～319,200円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞714,285円～1,428,570円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ベース＋成果連動のインセンティブあり※経験・実績に応じ応相談※賞与（年2回支給）を年収に含む※基本給は個別調整になります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

【ノンデスク産業向けのHR事業およびSaaS事業で急成長中／年休124日／育児支援・住宅支援あり】 ■会社・ポジション概要 私たちは、「ノンデスク産業」という巨大な市場が抱える採用課題の解決に挑むベンチャー企業です 。 あなたにお任せするのは、上場準備中の急成長スタートアップにおける経理・財務業務です 。 まずは、正確性とスピードが求められる「オペレーション業務」からスタートし、徐々に専門性の高い業務へと幅を広げていただきます 。 ■募集背景 当社は既存事業の取引件数増加や新規事業の立ち上げに伴い、組織が急速に拡大しています。 これに伴い、新たな業務フローの構築や月次決算のさらなる早期化・正確性向上が求められています。 また、現在IPO準備を加速させており、管理体制をより強固なものにするため、将来のコアメンバーとなる新たな仲間を募集することになりました。 業務内容 入社後の習熟度に合わせて、段階的に業務をお任せします。 ■短期（1～3ヶ月） ・請求書送付、売上計上、入金消し込みなどの日次業務 ・経費精算のチェックや他部署との連携 ■中期（4ヶ月～1年） ・月次決算タスクの補助（データ集計・照合、資料作成補助） ・基本的には、決まったオペレーション（Ops）を着実に回すことからスタートしていただきます。 ■使用システム ・MF会計Plus ・バクラク ・Slack / Google Workspace ポジションの魅力 ■圧倒的な成長スピード 2026年の組織再編に向けた重要フェーズに参画でき、未経験からでも短期間で市場価値の高い「上場準備実務」に触れることができます。 ■専門性の高い知識体系 上場準備に伴う内部統制や経理体制の強化を通じて、上場企業並みの高度な会計知識をインプットできる環境です。 ■多様なビジネスへの理解 「人材紹介」「SaaS」など、ビジネスモデルの異なる複数の事業を展開しているため、1社にいながら幅広い業界・スキームの会計実務を経験できます。 ■キャリアの広がり 本人の希望や適性に応じて、経理の枠を超えて経営企画領域へ挑戦することも可能です。 変更の範囲：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,510円～269,932円固定残業手当/月：67,347円～84,354円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞282,857円～354,286円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～社会課題のど真ん中『労働生産性』をDXで解決～ ■概要 クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていくお仕事です。 経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。 ■業務詳細 ・採用課題のヒアリング ・電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） ・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 ・施策の実施 ・効果検証 ・フォロー ・お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 ■魅力 ～複数プロダクトを取り扱う、無形商材のソリューションセールスのプロフェッショナルへ～ 求人広告をメインの商材としていますが、当社にはそのほかにもさまざまな商材があります。 人材紹介、SaaS、HP制作、損害保険、イベント商材など、多種多様な商材を顧客課題に応じて巧みに提案していきます。 まずは先輩社員がOJT研修を行いますので、当社の事業内容・取引先情報を覚えたり、基本業務などを身に付けてください。 私たちが扱うのは「無形商材」。企業ごとに採用課題は異なり、型にはまったルーティーンな営業ではないので簡単ではありませんが、だからこそ提案力はもちろん、人間力も急速に養えます。 活躍の場は無限。自己成長を望む方には最適な環境です。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～432,652円固定残業手当/月：84,354円～135,205円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞354,286円～567,857円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

XMileは「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッションを掲げ、ノンデスク産業のDXを推進しています。 組織が急拡大する中で、人事・労務領域の基盤強化は最重要課題の一つです。 本ポジションでは、日々の労務オペレーションの正確な遂行に加え、組織の成長に合わせた仕組みの改善・構築を共に行っていただけるメンバーを募集します。 【業務内容】 急成長中の組織を支えるため、まずは日々の労務実務を正確かつ円滑に進めていただくことからスタートします。 【メイン業務】 ◆勤怠管理、不備確認 ◆入退社手続き、社会保険・雇用保険の手続き ◆産業医・衛生委員会の運営、ストレスチェック対応 ◆給与計算サポート ◆従業員からの各種申請・相談対応 ◆休職者・有期契約社員の管理 【ステップアップとしてお任せしたい領域】 ◆労務課題の発見と改善施策の提案・実行 ◆福利厚生制度や社内ルールの整備・運用 ◆法改正に伴う規定のアップデート ◆人事評価制度の運用サポート 【この仕事の魅力】 ・「守り」だけではない労務経験： 既存の仕組みを回すだけでなくメガベンチャーを目指す過程での「仕組みを創る・変える」フェーズに立ち会えます。 ・スピード感のある意思決定： 経営直下の環境で、合理的な提案であればスピーディーに採用・実行される文化です。 ・キャリアの多様性： 労務のスペシャリストはもちろん将来的には人事企画やHRBPなど、攻めの人事へのキャリアアップも目指せます。 変更の範囲：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,803円～272,109円固定残業手当/月：64,626円～85,034円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞271,429円～357,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～立ち上げフェーズの新規人材事業を中心に複数事業の数値分析・仮説検証・戦略立案を担当／物流業界向けSaaS～ ■業務内容 ノンデスク産業に特化した採用プラットフォーム「クロスワーク」のチームの目標達成支援をミッションとし、各種施策の立案及び推進・営業進捗モニタリング環境やオペレーション構築など、幅広くお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・営業組織等のKPIの検討・調整、モニタリング体制の構築 ・マーケティングチーム、開発チーム、経営陣などの関係各所との連携・調整 ・施策の立案・推進に向けたオペレーションの整理・実行（顧客管理システムのディレクション含む） ■ポジションの魅力 1つの事業だけでなく、立ち上げフェーズの新規人材事業を中心に複数事業の数値分析・仮説検証・戦略立案を担っていただけます。 事業部長の右腕として0→1フェーズの事業の推進を複数経験できるので、事業推進としての再現性を持って事業を作っていく経験をご用意できます。 変更の範囲：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：323,809円～629,533円固定残業手当/月：101,191円～203,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞425,000円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

■ポジションについて 当社は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッションを掲げ、ノンデスク産業のDXを推進する複数の事業を展開しています 。特に、ノンデスク産業に特化した国内最大級の採用プラットフォームは業界の深刻な人手不足を解決するサービスとして急成長を遂げています。 物流、建設といった巨大産業のDXに挑む当社は、第二創業期を迎え、M&Aや新規事業開発を加速させており、今後も各事業の非連続な成長を継続させるためにも、盤石なコーポレート・ガバナンス体制の構築は不可欠です。そこで今回、法務部門の責任者として、堅牢な組織基盤を構築するとともに、経営の意思決定パートナーとして重要な役割を担う【法務GM】を募集いたします。経営のすぐそばで、法務のプロフェッショナルとして事業と組織の成長をダイレクトに牽引する、非常にチャレンジングなポジションです。 業務内容 ■業務内容 ・IPO準備に向けたリーガル面の体制構築 ・コンプライアンス体制、リスク管理体制の強化 ・新規事業・サービスの法的スキーム検討、リスク分析 ・事業部門からの法務相談対応 ・法務部門の立ち上げ、メンバーの採用・育成・マネジメント ・契約審査フローの整備、各種規程の策定 ・紛争・訴訟対応 など 入社後まずは手を動かしていただく役割を期待し、中長期的には経営役員などへのキャリアパスも想定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞800万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～816,326円固定残業手当/月：135,205円～255,103円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞405,137円～1,071,429円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む※基本給や固定残業代は個別調整とさせていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆創業5年で500名規模に急成長！業界が注目するノンデスク産業向け人材支援サービス／インセンティブ制度有り◎評価制度充実◆ ＼こんな方、ぜひご応募ください！／ ◎社会貢献性の高い領域で働きたい！ ◎ビジネスにおける重要な『人』を軸に、企業の課題を解決したい！ ◎営業としての基礎スキルを身に着けて、なんでも売れる営業になりたい！ ■概要 リクルーティングアドバイザーとして、人手不足に課題を持つノンデスク産業の事業者に向けて、求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業を担当していただきます。 企業の採用のパートナーとなり、企業の人事担当者・経営者からニーズや問題点などをヒアリングし、的確な人材の紹介はもちろん、人材採用や業務効率化など、総合的なコンサルティングにより、企業活動をバックアップします。 ■業務内容 ノンデスク業界における課題点をヒアリングしニーズを引き出した上で、当社が持つ多彩なサービスを使い、主に人事方面や業務効率の側面などからソリューションを提案していただく、企業専任の担当者として活動していただきます。 主に大手顧客を対象とした、エンタープライズセールスとして既存顧客をメインで20社程担当していただきます。企業としての成功を支援するために、経営効率化や採用、リスク管理などトータルソリューションを提供していただきます。 ＜具体的には＞ ・担当顧客の事業課題のヒアリング ・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） ・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします ・施策の実施 ・効果検証 ・フォロー ・お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 ■キャリアパス： 当社ではグレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶う環境です。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～379,319円固定残業手当/月：84,354円～118,538円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞354,286円～497,857円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給 ▽2021年実績・平均昇給金額：383,636円/年・平均昇給率：21.6%・昇給者割合：35.3%・インセンティブ制度あり（半期ごと支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆インセンティブ制度有り！1000万円プレイヤーを目指せる／物流業界の課題に本気で取り組むスタートアップ／ノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善に寄与◆ ■業務内容： HRプラットフォーム事業やITプラットフォーム事業における営業をご担当いただきます。 ※ご経験に応じて弊社から最適なミッションをご提案します。1つの役割を担当するだけでなく、横断的な業務領域を担当頂くことも可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■詳細： ＜HRプラットフォーム事業＞ ・法人向け新規営業職 ・既存法人向け深耕営業職 ・キャリアアドバイザー職（両面型） ＜ITプラットフォーム事業＞ ・SaaSインサイドセールス職 ・SaaSフィールドセールス職 ・新規事業立ち上げセールスポジション ■当社について： ・当社は2019年にスタートアップでCOOを経験した代表により設立されました。「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。 ・創業1日目から1000億円企業となることを決め、現在まで成功を疑わない代表の姿勢に惹かれて入社する方が多いです。2021年には売上前年比500％成長を達成し、現在でも成長の勢いは落ちていません。今後業界を牽引するスタートアップ企業として、組織も急拡大しているフェーズとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞広島オフィス住所：広島県広島市南区京橋町9番21号 三共京橋ビル 8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

稲荷町駅(広島県)、銀山町駅、松川町駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,686円～326,530円固定残業手当/月：68,028円～102,041円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,714円～428,571円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回■インセンティブ制度あり（半期ごと支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆深刻な社会課題をIT/人材で解決！大手をはじめ2万社以上の事業者が導入／1000万円プレイヤーも目指せる明確なインセンティブ制度有り◆ ＼こんな方におすすめ／ ◎若いうちにスキルを身に着けてキャリアアップしたい ◎社会貢献性が大きい領域で働きたい ◎明確な評価制度のもとで頑張った分だけ稼ぎたい ■概要： 当社は、物流、製造、建築などインフラを支えるノンデスク産業向けに複数サービスを展開しています。 現在、主軸の人材紹介事業で、採用に困る事業者と転職したい求職者をつなぐキャリアアドバイザーを募集しています。 ■業務内容： ・キャリアカウンセリング／企業のご紹介／面接サポート／内定後フォロー └1日に５～６名の転職希望者のカウンセリングを行います └転職支援人数を目標として追っていただきます ・企業対応 └候補者の推薦、面接のフォロー、応募者増加や採用成功のための提案なども行って頂きます ■働き方 転職希望者は15時～16時にはその日の業務を終えていることが多いため、カウンセリング時間も夕方までが多いです。そのため、キャリアアドバイザーの8割以上が1日1時間程度の残業で帰宅しています。 ■入社後について： 全体の70％以上が中途入社のため、業界未経験でもしっかりキャッチアップできる環境です。入社後1か月は配属先事業部のトレーニングチームに所属し研修を受けていただきます。 テストに合格次第、キャリアアドバイザーとしての活動をスタートいただきますが、独り立ち後もチーム単位でのサポート体制が整っています。 ■キャリアパス： グレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶います。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞広島オフィス住所：広島県広島市南区京橋町9番21号 三共京橋ビル 8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

稲荷町駅(広島県)、銀山町駅、松川町駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,510円～296,870円固定残業手当/月：67,347円～92,773円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞282,857円～389,643円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給 ▽2021年実績・平均昇給金額：383,636円/年・平均昇給率：21.6%・昇給者割合：35.3%→年間平均昇給率は引き続き10%以上維持を目標としています。・インセンティブ制度あり（半期ごと支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～日本の直面する物流・建設・製造業界の課題に本気で取り組む2019年創業のスタートアップ／市場規模100兆円を超える領域のDX・累計50万人以上が利用中の人材サービス・SaaS事業を展開／ノンデスク事業者が1万事業者以上利用～ ■概要： HR事業領域における新たな事業の柱をゼロから創り上げていただく、新規事業責任者候補のポジションです。入社後は、まず事業開発を主軸としてご活躍いただき、HR領域における新たな価値創造を牽引していただく、非常に重要な役割をお任せします。 ■募集背景： 第二の創業期を迎える今、当社は既存事業の拡大だけでなく、HR領域における多角的な価値提供を目指しています。人材紹介事業に留まらず、ダイレクトリクルーティング・RPOや転職フェア、AIを活用したHR領域の新規プロジェクトなど、新たな可能性をスピーディーに形にしていくため、事業の立ち上げそのものを牽引していただける、事業家精神に溢れた方を求めています。 ■業務内容： 当社の戦略的な注力領域やアセットを踏まえつつ、市場調査や顧客ヒアリングを通じて事業機会を発見し、ビジネスモデルを策定するところからお任せします。事業の立ち上げに関する全プロセスを、大きな裁量権を持って推進していただきます。 ■業務詳細： ◇市場調査・事業戦略立案 ・HR領域における新たな事業機会を発見し、具体的なサービス内容やビジネスモデルを策定していただきます。 ・経営陣と直接対話しながら、事業計画（PL計画含む）を策定し、スピーディーな意思決定を促進していただきます。 ◇サービス開発と初期セールス ・顧客のニーズを検証するため、まずは必要最小限の機能を持つサービスの初期モデル（MVP）を企画し、開発チームと連携しながら形にしていただきます。 ・自らトッププレイヤーとして初期の顧客を開拓し、プロダクトマーケットフィットを検証していただきます。 ◇組織構築と事業グロース ・事業の拡大に伴い、自身のチームメンバーを採用・組成していただきます。 ・事業の柱として確立した後は、さらなるスケールを目指す事業責任者となる道や、次の新規事業立ち上げに挑戦する道など、ご自身の希望に応じてキャリアを選択することが可能です。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：323,809円～653,061円固定残業手当/月：101,191円～204,082円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞425,000円～857,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む※固定残業代を超過した分の時間外労働手当は全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～HR事業とIT事業の両軸で幅広くwebマーケティング・広告運用をお任せ／インハウスで運用しているため、スピード感持って運用施策を実行できる～ ■業務概要： 広告運用チームを組織しながら、広告予算を活用しオンライン/オフライン問わず、集客活動の最大化を担っていただきます。 ■業務内容： ・主にリスティング広告、ディスプレイ広告を活用したリード獲得最大化 ・複数事業のオンライン／オフライン問わず集客の企画から実行 ・営業、ディレクター、デザイナーと連携を取ったインハウスならでの改善施策 ・複数のWEB広告媒体の運用 ・広告効果改善を目的としたLPやサイト改善 ■ポジション魅力： 各業界の2B、2Cに関わらずHR事業とIT事業の両軸で幅広くwebマーケティング/広告運用をお任せいたします。 またCOOが広告運用の戦略と運用どちらも対応をしているため、COO直下で会社の方向性から逆算した戦略や運用ができる点も面白さです。 ◇インハウスで運用しているため、スピード感持って運用施策を実行しやすく、データもすべて社内で取得できます。 ◇広告予算内であれば既存媒体のチャレンジングな施策実行や、新規媒体の導入の決済はスムーズでほぼ即実行できます。 ◇各プロダクトがまだ起ち上げフェーズのものが多く、自分の集客施策が事業をダイレクトに拡大させている実感が得られます。 ■当社について： 当社は「令和を代表するメガベンチャーを創る」をミッションに掲げ、令和元年に創業したスタートアップ企業です。製造業・物流・建築といった「ノンデスク産業」の社会的課題である「人手不足」「労働生産性」に対して、「業界特化の転職支援」「テクノロジーの力で業務効率を上げるサービス（DX）の導入支援」の2軸で事業を展開しています。 「テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を」というビジョンを実現するため、設立から5年で10以上のサービスを立ち上げており、今後も新規事業開発に取り組んでいきます。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：323,809円～629,533円固定残業手当/月：101,191円～203,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞425,000円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含む※基本給・固定時間外手当は個別調整です賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

■概要 私たちは、「ノンデスク産業（物流・建設・製造など）」という巨大市場が抱える構造課題（人手不足／労働生産性）を解決するスタートアップです。 業界特化で培った顧客アセットを基盤に、人材紹介／求人メディア／SaaS／新規事業（M&Aなど）と複数事業を展開。プロダクト × オペレーションの両面から事業を拡張しています。本ポジションは、広告を“事業成長の投資”として設計・意思決定する、広告運用リーダー候補（課長級）です。 単なる媒体運用ではなく、 ・媒体戦略設計 ・予算配分／投資判断 ・KPI設計（ROI・LTV観点） ・クリエイティブ／LP改善 ・計測設計／データ整備 ・横展開可能な勝ち筋の構築 まで一気通貫で担い、「再現性ある獲得モデル」を組織に実装する役割を期待しています。プレイングマネージャーとして、成果と型化の両立を推進していただきます。 ■ミッション 広告投資を通じて、人材紹介の求職者リード／応募の「量と質」を最大化し、次工程成果までコミットすること。配信・クリエイティブ・LP・計測を統合し、「広告成果」ではなく「事業成果」に責任を持つポジションです。 ■具体的な業務例※ご経験に応じて、徐々にお渡し予定 ◆リード／応募獲得の最大化（運用・改善） ∟リスティング／ディスプレイ中心に、媒体設計（構造・入札・配信）～運用～改善 ∟クリエイティブ検証、勝ちパターンの再現／横展開（職種・領域・媒体間） ◆複数事業 × 集客の企画～実行（オンライン／オフライン横断） ∟集客方針整理、予算配分、KPI設計（ROI）と意思決定推進 ∟既存施策の深掘り／新規媒体・新施策の検証～導入（将来的にM&A等も） ◆インハウスならではの改善推進（実装まで落とす） ∟営業／制作／開発と連携し、改善施策の企画～実装まで推進 ∟LP／サイト改善（ABテスト含む）、訴求・導線設計の見直し ◆分析・計測・データ整備（必要に応じて） ∟計測設計（イベント等）とタグ整備（GA4／GTM 等） ∟ダッシュボード整備／示唆出し／意思決定支援＋後工程定義（LTV/CAC観点） ◆マネジメント業務 ∟運用オペレーション標準化、検証テンプレ／運用ルール整備（型化） ∟外部パートナー活用・ディレクション＋（体制に応じて）育成／レビュー 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞550万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～489,251円固定残業手当/月：92,773円～152,892円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞362,705円～642,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2回支給）を年収に含んでいます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

～データ基盤の整備・可視化など／全国10,000事業所以上と契約／メディアへの掲載も多数～ ■概要 物流産業ではドライバー不足や紙・FAX中心の非効率な運用が続き、経営者も現場も悲鳴を上げています。私たちX Mileは、こうした巨大なノンデスク産業の課題を真正面から捉え、テクノロジーで改革に挑むベンチャー企業です。 「テクノロジーの力で、ノンデスクワーカーが主役の世界を」というビジョンを掲げ、物流・建設・製造といった現場領域に焦点を当て、現場の働き方そのものを変えるサービス群を開発・提供しています。 例えば「ロジポケ」は、運送業務をまるごとクラウド化する経営支援サービスです。労務管理から、経営管理、2024年問題に対応した勤怠管理などを一つのシステムで完結し、紙の書類やエクセルに頼らない環境へと導きます。 監査対応をペーパーレスで実現し、事故リスクの低減や請求・案件管理、採用支援など幅広い機能を備え、専任カスタマーサクセスチームが導入や運用を徹底支援。すでに全国の事業所がロジポケを活用し、現場の生産性向上と働き方改革を実現しています。私たちは、こうした挑戦に本気で取り組む仲間を求めています ■業務内容 入社後半年～1年程度は、顧客理解を深めるために通常のCS業務（導入支援・活用促進）を兼務していただきます。現場の解像度を高めた上で、段階的に以下のOps業務へシフトしていただく想定です。 ・データ基盤の整備・可視化 ・Salesforceのレポート作成、オブジェクト改修に向けた要件定義・データ整理 ・re:dash等を用いた事業数値の集計、社内ダッシュボードの開発 ・ヘルススコアのアップデートおよびデータウェアハウス（DWH）構築 ◎業務プロセスの最適化（BPR） ・GeminiやNotebookLM等のAIツールを活用した、先進的なオペレーション設計 ・カスタマージャーニーにおける課題抽出と、ツール導入・運用改善の検討 ・現場・管理者へのヒアリングを通じた、組織的な課題解決のアクション管理 ◎マネジメント支援 ・可視化したデータに基づき、経営・マネジメント層の事業判断をサポート 変更の範囲：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般 変更の範囲：会社の定める業務

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する場所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,932円～432,652円固定残業手当/月：84,354円～135,205円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞354,286円～567,857円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年2支給）を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆人材・SaaSなど10種類以上の自社サービスを組み合わせた課題解決提案！全国2万以上の事業者が導入／インセンティブ制度あり◆ ◎「令和を代表するメガベンチャーを創る」をミッションに、大手物流企業などからも注目される成長企業 ◎事業急拡大中で、第二創業期に突入！さらなる成長に向けたコアメンバーを募集しています ■業務内容： チームマネジメントを主軸としながら、時には最前線でプレイングも行っていただくことを期待しています。 お任せする業務は多岐にわたります。 ◎プレイングマネージャーとしてのコンサルティング業務 ・新規顧客開拓とソリューション提案： 高難易度の案件を中心に、自ら経営層へのヒアリング、ソリューション提案、クロージングまでを担います。 ・受注後の採用コンサルティングとプロジェクトマネジメント： 受注した重要案件の採用戦略を策定し、顧客と直接対話しながらプロジェクトを進捗させ、成功に導きます。 ◎チームマネジメントと育成 ・チーム全体の売上目標達成に向けた戦略策定と実行指揮。 ・メンバー（5名以上を想定）のKPI進捗管理と、営業プロセス全体の指導・改善。 ・定期的な1on1や営業同行を通じた、メンバーのスキルアップとキャリア支援。 ◎組織・事業開発 ・チームの採用計画立案と、自身での採用活動による組織拡大。 ・現場のニーズを元にした新規事業（新しい広告商品、RPOサービス等）の企画・立案。 ・事業拡大に向けた他部署との折衝・連携。 ■ポジションの魅力 ◎ゼロから理想のチームを創る裁量権 メンバーの採用計画から実行までを一貫してお任せします。 ご自身の戦略に基づき、成功体験を共にできる最強のチームをゼロから組成できる、組織構築のダイナミズムを実感できます。 ◎次の事業のタネを、自ら育てる機会 自身が顧客と直接向き合い、コンサルティングを行う中で得た一次情報を元に、自ら新規事業の責任者として立ち上げを経験できます。 これは単なるマネージャーではなく、事業家としてのキャリアを築く絶好の機会です。 ◎事業部長・役員への明確なキャリアパス チームの成果は事業部の成長に直結します。 その先には、事業全体を統括する事業部長や、経営そのものに携わる役員への道が明確に拓けています。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：323,809円～629,533円固定残業手当/月：101,191円～203,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞425,000円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与（年２回支給）を年収に含む※固定残業代を超過した分の時間外労働手当は全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆全国20,000事業所が導入／業務効率化・売上UPなどの経営支援SaaS／ヤマト運輸・日本交通など大手物流企業が導入／市場規模100兆円領域で毎年2倍成長継続中◆ 物流業界向けSaaS「ロジポケ」のセールスとして、非効率な物流現場を開放し、より重要な業務へ向き合う物流を実現する世界を共に創っていく仲間を募集しています ■ポジションの魅力： ・運送業界に存在する6万社の中小・中堅企業のお客様を担当していただきます。コンビニよりも数が多い巨大産業のDXに携わることができます。 ・プロダクトマネージャと連携し、顧客の潜在・顕在課題を伝え、プロダクトへフィードバックして新しい価値の創造に関われることもSaaSスタートアップとしての面白さです。 ■業務内容： ・物流事業者向けSaaSを中心とした、新規事業/プロダクト開発 ・物流事業所(クライアント)、ドライバー(従事者)をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創 ・社内のプロダクト開発チーム（CXO、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー）、他チームとの共創 ・ターゲティングや市場定義等をはじめとしたGo To Market = 市場開発の推進 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした事業に必要な仕組み化/組織化の推進 ・パートナー企業やパブリックセクター（官公庁、自治体等）とのアライアンス構築、渉外 ・拠点でのセールス組織の設計/構築と採用/育成業務 ※3日訪問日、2日内勤日が目安です ■ポジションの魅力 ◎年間最大で1200万円のインセンティブ獲得が可能な設計となっており、実際に1000万円プレイヤーが多数在籍しています。ご自身の頑張りがダイレクトに評価や給与に反映される環境です。 ◎運送業界に存在する8万社の中小・中堅企業のお客様を担当していただきます。コンビニよりも数が多い巨大産業のDXに携わることができ、社会へのインパクトが大きいです。 ◎プロダクトマネージャーと連携し、顧客の潜在・顕在課題を伝え、プロダクトへフィードバックして新しい価値の創造に関われることもSaaSスタートアップとしての面白さです。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：388,200円～647,133円固定残業手当/月：111,800円～186,200円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回■インセンティブ制度あり（半期ごと支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。

◆成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／柔軟なキャリアパス◆ ■概要： 当社は、エッセンシャルワーカー支援に特化した人材紹介会社です。社会インフラを支えるノンデスク産業では、人材不足が業界全体での大きな課題となっています。キャリアアップしたい、働き方を改善したいという求職者と、中長期的に活躍してくれる人を採用したいという企業、双方の課題を解決していただく両手型キャリアアドバイザーをお任せします。 ■業務内容： ・キャリアカウンセリング／企業のご紹介／面接サポート／内定後フォロー └1日に５～６名の転職希望者のカウンセリングを行います └転職支援人数を目標として追っていただきます ・企業対応 └候補者の推薦、面接のフォロー、応募者増加や採用成功のための提案なども行って頂きます ■業務の特徴： 転職希望者は、これまで転職回数を重ねている人が多く、「次こそは自分に合う会社で長く働きたい」という方が多いです。そのため、単に条件をマッチングをさせるのではなく、希望の就業環境や求めるキャリアパスをヒアリングし、その方に本当に合う転職先を紹介することが重要です ■働き方 ・転職希望者は15時～16時にはその日の業務を終えていることが多いため、カウンセリング時間も夕方までが多いです。そのため、キャリアアドバイザーの8割以上が1日1時間程度の残業で帰宅しています ・体調や家庭事情に応じてリモートワークの相談可能です ■入社後について： 全体の70％以上が中途入社のため、業界未経験でもしっかりキャッチアップできる環境です。入社後1か月は配属先事業部のトレーニングチームに所属し研修を受けていただきます。 テストに合格次第、キャリアアドバイザーとしての活動をスタートいただきますが、独り立ち後もチーム単位でのサポート体制が整っています。 ■キャリアパス： グレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶います。 変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区大名1-8-6 HCCビル5F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

赤坂駅(福岡県)、西鉄福岡駅、薬院大通駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,342円～467,200円固定残業手当/月：79,800円～132,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,142円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回支給■半期に1度インセンティブ支給・CAメンバーの平均年収：545万円（23年度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ミッション：令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン：テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、３Ｋといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうｒことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容：ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF：ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業：ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』～日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム～累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』～業務効率化・売上UPなどの経営支援システム～2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60％にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。