八翔ビル管理株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

＼この求人の魅力ポイント！／ ★ジョブグレードでキャリアアップを明確化！ 当社ではジョブグレード（評価制度）を用いて、目標や未来の給与を可視化しています。昇給・昇格に必要なスキルが明確なので、どう成長すればキャリアアップできるのかがわかりやすいシステムになっています。月1回、支社長と個人面談で毎月の振り返りも実施しているので、どこを改善したら良いのか・強化が必要なのか相談できます。 ★頑張った分はしっかり還元 「売上はお客様に向き合って努力した対価」という考え方なので、お客様第一で業務に励んでいただき、頑張った分はしっかり還元。賞与（インセンティブ）は年2回！所属部署の売り上げに応じて”インセンティブ制度”があるので、チームで一丸となってお仕事に向き合えます。 ■業務内容 建物の設備管理を一手に担い、設立5年という若い企業ですが、大手企業との安定取引で業績好調な当社にて、点検スタッフとして消防設備の点検・設備管理の業務をお任せします。神戸、大阪、東京へと拠点拡大し、急成長中のため、将来的なキャリアは青天井のため、将来の幹部候補としての採用です。 ■業務詳細 ・対象施設：オフィスビル・商業施設がメイン ・対象設備・業務：消火器・自動火災報知設備・避難器具・誘導灯等の点検および調査 ・エリア：東京・神奈川・千葉の建物 ※関東の建物がメインのため出張はありません！ ・業務形態：受託建物を巡回勤務します。 ・夜勤あり ※夜勤発生時は翌日は休日となります！ ■一日の流れ 事務所集合⇒現場へ向かい、業務開始※基本2人以上のグループで担当します。⇒作業終了後、事務所解散 ※現場により稼働時間が異なる為、早く終われば報告書の作成や打ち合わせなども行います。 ※直行直帰あり ■組織構成 ・当社には、社員・パート・アルバイト含んで244名が在籍中で、平均年齢37歳と比較的若い社員が多く在籍しています。 ■働き方 ・週休２日制（シフト制） ※シフト制ですが、2カ月前には案件が入る日を伝えてもらえるので、ご自身の予定がある時も調整がつきやすくなっています。 ・出張・転勤無し ・現場の業務状況により、早上がりあり ・残業１５ｈ程 ・夏季／冬季／GWなど長期休暇あり 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都大田区蒲田5丁目32-6 サワダビル403号勤務地最寄駅：JR線／蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

蒲田駅、京急蒲田駅、蓮沼駅

＜予定年収＞360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,392円～356,522円固定残業手当/月：32,608円～43,478円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※規定に基づき、経験・能力・前職の給与を考慮して決定します。 ■昇給：年1回■インセンティブ制度：年3回（4月、8月、12月）■モデル年収：450万円（入社3年目／未経験）500万円（入社5年目／未経験）400万円（入社1年目／有資格者）500万円（入社3年目／有資格者）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 【定期検査・調査事業部】特定建築物定期調査　建築設備定期検査　防火設備定期検査【空調ダクト等清掃事業部】各種空調ダクト清掃／各種空調ダクト点検・改修／ルームエアコン・業務エアコン清掃／厨房・レンジフード清掃【定期清掃事業部】特別清掃・貯水清掃／照明器具清掃／ガラス洗浄／害虫駆除／雑排水管清掃／外壁清掃／厨房什器清掃／ダクト清掃／厨房内（グリストラップ）清掃／高所除塵清掃作業／【ホテル客室・民泊清掃事業部】ホテル客室清掃／民泊物件清掃／民泊運営代行

＼この求人の魅力ポイント！／ ★ジョブグレードでキャリアアップを明確化！ 当社ではジョブグレード（評価制度）を用いて、目標や未来の給与を可視化しています。昇給・昇格に必要なスキルが明確なので、どう成長すればキャリアアップできるのかがわかりやすいシステムになっています。月1回、支社長と個人面談で毎月の振り返りも実施しているので、どこを改善したら良いのか・強化が必要なのか相談できます。 ★頑張った分はしっかり還元 「売上はお客様に向き合って努力した対価」という考え方なので、お客様第一で業務に励んでいただき、頑張った分はしっかり還元。賞与（インセンティブ）は年2回！所属部署の売り上げに応じて”インセンティブ制度”があるので、チームで一丸となってお仕事に向き合えます。 ■業務内容 建物の設備管理を一手に担い、設立5年という若い企業ですが、大手企業との安定取引で業績好調な当社にて、建築物点検員として、設備の点検を中心に業務をお任せいたします。神戸、大阪、東京へと拠点拡大し、急成長中のため、将来的なキャリアは青天井のため、将来の幹部候補としての採用です。 ■業務詳細 ・対象施設：オフィスビル・商業施設がメイン ・対象設備・業務：点検業務、報告書作成、お客様との打ち合わせなど ・エリア：東京・神奈川・千葉の建物 ※関東の建物がメインのため出張はありません！ ・業務形態：受託建物を巡回勤務します。 ・夜勤あり ※夜勤発生時は翌日は休日となります！ ■一日の流れ 事務所集合⇒現場へ向かい、業務開始※基本2人以上のグループで担当します。⇒作業終了後、事務所解散 ※現場により稼働時間が異なる為、早く終われば報告書の作成や打ち合わせなども行います。 ※直行直帰あり ■組織構成 ・当社には、社員・パート・アルバイト含んで244名が在籍中で、平均年齢37歳と比較的若い社員が多く在籍しています。 ■働き方 ・週休２日制（シフト制） ※シフト制ですが、2カ月前には案件が入る日を伝えてもらえるので、ご自身の予定がある時も調整がつきやすくなっています。 ・出張・転勤無し ・現場の業務状況により、早上がりあり ・残業１５ｈ程 ・夏季／冬季／GWなど長期休暇あり 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都大田区蒲田5丁目32-6 サワダビル403号勤務地最寄駅：JR線／蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

蒲田駅、京急蒲田駅、蓮沼駅

＜予定年収＞360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,392円～356,522円固定残業手当/月：32,608円～43,478円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※規定に基づき、経験・能力・前職の給与を考慮して決定します。 ■昇給：年1回■インセンティブ制度：年3回（4月、8月、12月）■モデル年収：450万円（入社3年目／未経験）500万円（入社5年目／未経験）400万円（入社1年目／有資格者）500万円（入社3年目／有資格者）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 【定期検査・調査事業部】特定建築物定期調査　建築設備定期検査　防火設備定期検査【空調ダクト等清掃事業部】各種空調ダクト清掃／各種空調ダクト点検・改修／ルームエアコン・業務エアコン清掃／厨房・レンジフード清掃【定期清掃事業部】特別清掃・貯水清掃／照明器具清掃／ガラス洗浄／害虫駆除／雑排水管清掃／外壁清掃／厨房什器清掃／ダクト清掃／厨房内（グリストラップ）清掃／高所除塵清掃作業／【ホテル客室・民泊清掃事業部】ホテル客室清掃／民泊物件清掃／民泊運営代行

＼この求人の魅力ポイント！／ ★ジョブグレードでキャリアアップを明確化！ 当社ではジョブグレード（評価制度）を用いて、目標や未来の給与を可視化しています。昇給・昇格に必要なスキルが明確なので、どう成長すればキャリアアップできるのかがわかりやすいシステムになっています。月1回、支社長と個人面談で毎月の振り返りも実施しているので、どこを改善したら良いのか・強化が必要なのか相談できます。 ★頑張った分はしっかり還元 「売上はお客様に向き合って努力した対価」という考え方なので、お客様第一で業務に励んでいただき、頑張った分はしっかり還元。賞与（インセンティブ）は年2回！所属部署の売り上げに応じて”インセンティブ制度”があるので、チームで一丸となってお仕事に向き合えます。 ■業務内容 建物の設備管理を一手に担い、設立5年という若い企業ですが、大手企業との安定取引で業績好調な当社にて、電気設備点検員として、電気・空調設備の工事をお任せします。。神戸、大阪、東京へと拠点拡大し、急成長中のため、将来的なキャリアは青天井のため、将来の幹部候補としての採用です。 ■業務詳細 ・対象施設：オフィスビル・商業施設がメイン ・対象設備・業務：消防、電気設備の点検業務、報告書作成、お客様との打ち合わせなど ・エリア：東京・神奈川・千葉の建物 ※関東の建物がメインのため出張はありません！ ・業務形態：受託建物を巡回勤務します。 ・夜勤あり ※夜勤発生時は翌日は休日となります！ ■一日の流れ 事務所集合⇒現場へ向かい、業務開始※基本2人以上のグループで担当します。⇒作業終了後、事務所解散 ※現場により稼働時間が異なる為、早く終われば報告書の作成や打ち合わせなども行います。 ※直行直帰あり ■組織構成 ・当社には、社員・パート・アルバイト含んで244名が在籍中で、平均年齢37歳と比較的若い社員が多く在籍しています。 ■働き方 ・週休２日制（シフト制） ※シフト制ですが、2カ月前には案件が入る日を伝えてもらえるので、ご自身の予定がある時も調整がつきやすくなっています。 ・出張・転勤無し ・現場の業務状況により、早上がりあり ・残業１５ｈ程 ・夏季／冬季／GWなど長期休暇あり 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都大田区蒲田5丁目32-6 サワダビル403号勤務地最寄駅：JR線／蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

蒲田駅、京急蒲田駅、蓮沼駅

＜予定年収＞360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,392円～356,522円固定残業手当/月：32,608円～43,478円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※規定に基づき、経験・能力・前職の給与を考慮して決定します。 ■昇給：年1回■インセンティブ制度：年3回（4月、8月、12月）■モデル年収：450万円（入社3年目／未経験）500万円（入社5年目／未経験）400万円（入社1年目／有資格者）500万円（入社3年目／有資格者）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 【定期検査・調査事業部】特定建築物定期調査　建築設備定期検査　防火設備定期検査【空調ダクト等清掃事業部】各種空調ダクト清掃／各種空調ダクト点検・改修／ルームエアコン・業務エアコン清掃／厨房・レンジフード清掃【定期清掃事業部】特別清掃・貯水清掃／照明器具清掃／ガラス洗浄／害虫駆除／雑排水管清掃／外壁清掃／厨房什器清掃／ダクト清掃／厨房内（グリストラップ）清掃／高所除塵清掃作業／【ホテル客室・民泊清掃事業部】ホテル客室清掃／民泊物件清掃／民泊運営代行