株式会社日本経営研究所
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- 設立
- 2019年
-
- 従業員数
- 25名
-
- 平均年齢
- 30.0歳
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株式会社日本経営研究所
株式会社日本経営研究所の過去求人情報一覧
仕事
■職務内容: ご経験や能力に応じ、案件マネージャーのもと以下業務に携わって頂きます。 ・クライアントカバレッジ業務、ニーズヒアリング ・案件の開拓(面談・提案・条件交渉) ・候補先企業との交渉支援 ・ディールプロセス管理 ・バリュエーション業務支援 ・デュー・デリジェンス実行支援 ・ディール各資料、及び契約書作成支援 ・秘密保持契約、アドバイザリー契約の締結 ・その他クロージングに向けた諸々の対応 ■組織構成: 現在M&A事業部には、シニアマネージャー以下8名+インターン約10名(国内外)で構成されています。証券会社やIBD、大手銀行、戦略コンサル、Big4監査法人系FAS、上場企業経営企画などの社員が活躍しています。 ■当社の特徴: 【クロスボーダーM&Aでの確かな実績と拡大】 弊社は東京本社、シンガポール及びマレーシアに拠点を有する財務アドバイザリーファームです。 クロスボーダー事業部は東京/シンガポールのディレクターのもと優秀なアドバイザーが連携しあい、M&Aを通じたクライアント企業様の企業価値向上を支援しております。 日本企業様が関わるin-out M&A成約件数ではシェアトップとなる国も出てくるなど、順調にその事業規模を拡大しております。 【公平な報酬制度と国内最高水準の成果インセンティブ率】 案件成約時のアドバイザーへのインセンティブについて、客観的成果に応じた報酬が得られるよう設計され、そのインセンティブ率も同業比トップクラスとなっております。 (ストックオプションによる報酬も設計されます。) 【国内3位にランクされたM&Aプラットフォーム】 モーニングスター社によるランキングで日本国内3位に選出された弊社M&Aプラットフォーム「Speed M&A」事業部と、そのデータ・ノウハウでクロスボーダーM&Aプラットフォーム「BizBank」のサービス拡大が計画されており、従来の枠組みを超えたIT×M&Aを加速させていきます。 【事業フェーズによる大きな裁量】 現在上場も視野に入れ、上場準備の現段階から携わって頂くことが可能です。現在組織の拡大フェーズということもあり、自由度が高く、意欲次第では会社のブランディングや経営戦略にも携わることができる環境です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門5-11-1 オランダヒルズ森タワーRoP 13F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
神谷町駅、六本木一丁目駅、御成門駅
給与
<予定年収>1,200万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):739,800円~924,800円固定残業手当/月:260,200円~325,200円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>1,000,000円~1,250,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>インセンティブ:売上に対し案件寄与度に応じ最大15%のインセンティブ発生<モデル年収(インセンティブ込み)>1200万円/30才・入社2年(コンサルタント)2000万円/37才・入社5年(コンサルタント・シニアMNG)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は、国内M&Aアドバイザリー事業、日本最大級のM&Aプラットフォーム事業、150社以上の海外パートナーを持つクロスボーダーM&A事業が揃う、世界的にも非常にユニークな企業です。■事業内容【国内M&Aアドバイザリー事業】【クロスボーダーM&Aアドバイザリー事業】【M&Aプラットフォーム事業】
仕事
■職務内容: ご経験や能力に応じ、シニアマネージャーのもと以下業務に携わって頂きます。 ・クライアントカバレッジ業務、ニーズヒアリング ・案件の開拓(面談・提案・条件交渉) ・候補先企業との交渉支援 ・ディールプロセス管理 ・バリュエーション業務支援 ・デュー・デリジェンス実行支援 ・ディール各資料、及び契約書作成支援 ・秘密保持契約、アドバイザリー契約の締結 ・その他クロージングに向けた諸々の対応 ■組織構成: 現在M&A事業部には、シニアマネージャー以下8名+インターン約10名(国内外)で構成されています。証券会社やIBD、大手銀行、戦略コンサル、Big4監査法人系FAS、上場企業経営企画などの社員が活躍しています。 ■当社の特徴: 【クロスボーダーM&Aでの確かな実績と拡大】 弊社は東京本社、シンガポール及びマレーシアに拠点を有する財務アドバイザリーファームです。 クロスボーダー事業部は東京/シンガポールのディレクターのもと優秀なアドバイザーが連携しあい、M&Aを通じたクライアント企業様の企業価値向上を支援しております。 日本企業様が関わるin-out M&A成約件数ではシェアトップとなる国も出てくるなど、順調にその事業規模を拡大しております。 【公平な報酬制度と国内最高水準の成果インセンティブ率】 案件成約時のアドバイザーへのインセンティブについて、客観的成果に応じた報酬が得られるよう設計され、そのインセンティブ率も同業比トップクラスとなっております。 (ストックオプションによる報酬も設計されます。) 【国内3位にランクされたM&Aプラットフォーム】 モーニングスター社によるランキングで日本国内3位に選出された弊社M&Aプラットフォーム「Speed M&A」事業部と、そのデータ・ノウハウでクロスボーダーM&Aプラットフォーム「BizBank」のサービス拡大が計画されており、従来の枠組みを超えたIT×M&Aを加速させていきます。 【事業フェーズによる大きな裁量】 現在上場も視野に入れ、上場準備の現段階から携わって頂くことが可能です。現在組織の拡大フェーズということもあり、自由度が高く、意欲次第では会社のブランディングや経営戦略にも携わることができる環境です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門5-11-1 オランダヒルズ森タワーRoP 13F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
神谷町駅、六本木一丁目駅、御成門駅
給与
<予定年収>600万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):369,900円~739,800円その他固定手当/月:130,100円~260,100円固定残業手当/月:130,100円~260,200円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>630,100円~1,260,100円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>インセンティブ:売上に対し案件寄与度に応じ最大15%のインセンティブ発生<モデル年収(インセンティブ込み)>1200万円/30才・入社2年(コンサルタント)2000万円/37才・入社5年(コンサルタント・シニアMNG)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は、国内M&Aアドバイザリー事業、日本最大級のM&Aプラットフォーム事業、150社以上の海外パートナーを持つクロスボーダーM&A事業が揃う、世界的にも非常にユニークな企業です。■事業内容【国内M&Aアドバイザリー事業】【クロスボーダーM&Aアドバイザリー事業】【M&Aプラットフォーム事業】
仕事
■職務内容: ご経験や能力に応じ、案件マネージャーのもと以下業務に携わって頂きます。 ・クライアントカバレッジ業務、ニーズヒアリング ・案件の開拓(面談・提案・条件交渉) ・候補先企業との交渉支援 ・ディールプロセス管理 ・バリュエーション業務支援 ・デュー・デリジェンス実行支援 ・ディール各資料、及び契約書作成支援 ・秘密保持契約、アドバイザリー契約の締結 ・その他クロージングに向けた諸々の対応 ■組織構成: 現在M&A事業部には、シニアマネージャー以下8名+インターン約10名(国内外)で構成されています。証券会社やIBD、大手銀行、戦略コンサル、Big4監査法人系FAS、上場企業経営企画などの社員が活躍しています。 ■当社の特徴: 【クロスボーダーM&Aでの確かな実績と拡大】 弊社は東京本社、シンガポール及びマレーシアに拠点を有する財務アドバイザリーファームです。 クロスボーダー事業部は東京/シンガポールのディレクターのもと優秀なアドバイザーが連携しあい、M&Aを通じたクライアント企業様の企業価値向上を支援しております。 日本企業様が関わるin-out M&A成約件数ではシェアトップとなる国も出てくるなど、順調にその事業規模を拡大しております。 【公平な報酬制度と国内最高水準の成果インセンティブ率】 案件成約時のアドバイザーへのインセンティブについて、客観的成果に応じた報酬が得られるよう設計され、そのインセンティブ率も同業比トップクラスとなっております。 (ストックオプションによる報酬も設計されます。) 【国内3位にランクされたM&Aプラットフォーム】 モーニングスター社によるランキングで日本国内3位に選出された弊社M&Aプラットフォーム「Speed M&A」事業部と、そのデータ・ノウハウでクロスボーダーM&Aプラットフォーム「BizBank」のサービス拡大が計画されており、従来の枠組みを超えたIT×M&Aを加速させていきます。 【事業フェーズによる大きな裁量】 現在上場も視野に入れ、上場準備の現段階から携わって頂くことが可能です。現在組織の拡大フェーズということもあり、自由度が高く、意欲次第では会社のブランディングや経営戦略にも携わることができる環境です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門5-11-1 オランダヒルズ森タワーRoP 13F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
神谷町駅、六本木一丁目駅、御成門駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):308,267円~493,167円その他固定手当/月:108,400円~173,500円固定残業手当/月:108,400円~173,500円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>525,067円~840,167円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>インセンティブ:売上に対し案件寄与度に応じ最大15%のインセンティブ発生<モデル年収(インセンティブ込み)>1200万円/30才・入社2年(コンサルタント)2000万円/37才・入社5年(コンサルタント・シニアMNG)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は、国内M&Aアドバイザリー事業、日本最大級のM&Aプラットフォーム事業、150社以上の海外パートナーを持つクロスボーダーM&A事業が揃う、世界的にも非常にユニークな企業です。■事業内容【国内M&Aアドバイザリー事業】【クロスボーダーM&Aアドバイザリー事業】【M&Aプラットフォーム事業】
出典:doda求人情報
仕事
ジュニアコンサルタントとして、海外事業のM&A提案及びアポイントメント取得をお任せします。 <お仕事の流れ> ▼リストからお客様(日本国内の企業様)へご提案 ※大手企業や上場企業へのご提案のため、先方の対応も丁寧でスムーズです。 ▼M&Aニーズのヒアリング・ご提案 ▼お客様に合わせた簡単な質疑応答 ※難しい質問があれば、M&Aコンサルタントが対応します ▼アポイントの取得 ▼担当コンサルタントへ引継ぎ <ポイント◎> ■売手企業は、現地パートナーが発掘しています。 ■数億円から数百億円の案件を扱っていただきます。 <簡単なトークスクリプトあり◎> お客様への提案方法をまとめた、簡単なトークスクリプトを用意しているので、未経験の方でも不安なくスタートしていただけます。 すべてマニュアル通りにする必要はありませんが、困ったときには存分に使い、お客様へ最善のご提案をしていただくことが可能です。 慣れてきたら自分なりの営業スタイルを見つけてください。 難しい質問には、担当のコンサルタントが引き継ぐので安心してください。 <M&A業界で成長中!> WEBマーケティングに強く、財務基盤も安定しており、今後積極的に新規事業も取組む予定です。 各メンバーが裁量をもって様々な業務を手掛けています。 今後もブルーオーシャンな市場、多方面に事業拡大、成長を続けていきます。 ※将来的に海外出張の場合あり
給与
月給26万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万7,700円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与額は、前職ご経歴を考慮の上、当社規定により決定
勤務地
転勤なし◎各線「池袋駅」より徒歩3分 【本社】東京都豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋4F ※屋内全面禁煙(受動喫煙対策をしています。)
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