株式会社NSFエンゲージメント
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設立
- 2019年
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従業員数
- 500名
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平均年齢
- -歳
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株式会社NSFエンゲージメント
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
~NTTファシリティーズとソニーピープルソリューションズの合弁会社/年間休日125日・フルフレックス勤務~ ■業務内容: 主にクライアントのファシリティマネジメント業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: ・建物、構築物、付帯設備の維持管理(点検・小規模修繕など) ・ファシリティ設備更新・修繕計画の推進(見積取得など) ・修繕、インフラ更新、レイアウト工事の手配/工事管理 ・各委員会(安全衛生、BCP/防災、環境)に向けた資料作成 など ■働き方: ・年間休日125日/土日祝日休み ・月間フレックスタイム制(コアタイム9:30~15:30) ※当番制で夜間待機や休日工事立ち合いが発生する可能性がございます。 ■配属先について: 中部ファシリティ課(幸田サイト)4名 ■入社後について: 入社後は設備の整備管理や運転監視の業務を行いながら、省エネルギーや設備運転の安定化知識など、ファシリティ全般の知識を身に着けることが可能です。将来的には培った知識を持って他部署へのキャリアチェンジも可能であり、幅広いキャリアの選択肢がございます。 ■当社について 当社はNTTファシリティーズとソニーピープルソリューションズの合弁会社として2019年に生まれました。「日本の総務を再定義する」ことをミッションに掲げ、「働きたい」と「働きやすい」のために、オフィスから製造現場まで、さまざまな“場”の企画・マネジメント・運用をワンストップで提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>幸田サイト住所:愛知県額田郡幸田町大字坂崎字雀ヶ入1 勤務地最寄駅:JR東海道本線/相見駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
美合駅、岡崎駅、相見駅
給与
<予定年収>591万円~763万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):308,100円~415,000円<月給>308,100円~415,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与5か月/年、超過勤務240時間/年とした場合*賞与年2回支給(6月・12月)*賞与は業績によって変動いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
株式会社NSFエンゲージメントは、2019年10月1日に、「株式会社NTTファシリティーズ」と「ソニーピープルソリューションズ株式会社」のファシリティマネジメント&ワークプレイスソリューション事業等に関する合弁会社として事業を開始いたしました。オフィスから開発・製造現場まで、様々な“場”の企画・マネジメント・運用をワンストップで提供し、お客様の「働きやすさ」及び「働きがい」を高めることを目指しています。
仕事
~NTTファシリティーズとソニーピープルソリューションズの合弁会社/年間休日125日・フルフレックス勤務~ ■業務内容: 主にクライアントの生産拠点・オフィス等のファシリティマネジメント業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: ・建物、構築物、付帯設備の維持管理(点検・小規模修繕など) ・ファシリティ設備更新・修繕計画の推進(見積取得など) ・修繕、インフラ更新、レイアウト工事の手配/工事管理 ・各委員会(安全衛生、BCP/防災、環境)に向けた資料作成 など ■働き方: ・年間休日125日/土日祝日休み ・月間フレックスタイム制(コアタイム9:30~15:30) ※当番制で夜間待機や休日工事立ち合いが発生する可能性がございます。 ■配属先について: 中部ファシリティ課(稲沢サイト)3名 ■入社後について: 入社後は設備の整備管理や運転監視の業務を行いながら、省エネルギーや設備運転の安定化知識など、ファシリティ全般の知識を身に着けることが可能です。将来的には培った知識を持って他部署へのキャリアチェンジも可能であり、幅広いキャリアの選択肢がございます。 ■当社について 当社はNTTファシリティーズとソニーピープルソリューションズの合弁会社として2019年に生まれました。「日本の総務を再定義する」ことをミッションに掲げ、「働きたい」と「働きやすい」のために、オフィスから製造現場まで、さまざまな“場”の企画・マネジメント・運用をワンストップで提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>稲沢サイト住所:愛知県稲沢市大矢町茨島30番地 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
七宝駅、木田駅、大里駅
給与
<予定年収>591万円~763万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):308,100円~415,000円<月給>308,100円~415,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与5か月/年、超過勤務240時間/年とした場合*賞与年2回支給(6月・12月)*賞与は業績によって変動いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
株式会社NSFエンゲージメントは、2019年10月1日に、「株式会社NTTファシリティーズ」と「ソニーピープルソリューションズ株式会社」のファシリティマネジメント&ワークプレイスソリューション事業等に関する合弁会社として事業を開始いたしました。オフィスから開発・製造現場まで、様々な“場”の企画・マネジメント・運用をワンストップで提供し、お客様の「働きやすさ」及び「働きがい」を高めることを目指しています。
出典:doda求人情報
仕事
【NSFエンゲージメントとは?】 株式会社NTTファシリティーズとソニーコーポレートサービス株式会社のファシリティマネジメント&ワークプレイスソリューション事業等に関する合弁会社として2019年10月1日に事業を開始しました。 社名はNew Standards for Engagementの略で、NTTとソニーの技術力をベースに、今までの総務の概念を打ち破り、総務の新しい業界標準を創り出していきたいとの思いが込められています。「日本の総務を再定義する」ことをミッションに掲げ、「場から人をエンゲージメントする」というビジョンのもと、「働きたい」と「働きやすい」のために、オフィスから開発・製造現場まで、様々な"場"の企画・マネジメント・運用をワンストップで提供します。 【主な仕事内容】 ■各種設備の中長期保全計画の企画立案・実行 ■工事・設備管理(オフィス・実験室・クリーンルーム等、施設全般) ■オフィスレイアウト変更・リニューアル・装置接続など 【入社後フロー】 まずは、先輩社員とともに設備の点検やメンテナンスを行いながら施設内の設備や配置を覚えていただきます。その後、あなたの適性に合わせて仕事をお任せしていきます。あなたの経験を活かせる場もご用意できます。 【キャリアパス】 ジョブローテーションもあり、幅広く自分の知識や経験を広げられます。また、ご自身の希望を上司に伝えられる面談の場が年2回あります。 <専門性を身につける場> NTTファシリティーズとの連携により、ファシリティに関する高度な専門研修を受講する機会があります。 【 POINT 】 ■研究施設の管理も担える 最先端技術を開発する実験室やクリーンルームの管理も担います。そこでは「温度・湿度・清浄度」について一定の基準を守っています。少しでも異常があれば研究に影響を及ぼす大事な仕事。他社にはない経験とスキルが身につきます。 ■研究者や社員の声が聞こえる 研究者や社員から要望や意見がすぐ届く環境です。使用者が目に見えるからこそ、やりがいも感じます。
給与
月給21万円~35万円 ※経験・スキルを考慮したうえで決定します ※以下記載の想定年収について 想定年収には2019年度実績に基づく年2回の賞与および年間240時間の超過勤務手当を含みます。あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
勤務地
ソニー厚木テクノロジーセンター 【住所】神奈川県厚木市旭町4-14-1 【アクセス】小田急小田原線「本厚木駅」から徒歩13分 ※自転車通勤可能(駐輪場完備)
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