Way株式会社
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設立
- 2019年
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従業員数
- 11名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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Way株式会社
Way株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【平均年収2200万円】用地仕入れ営業/地場・大手の不動産会社開拓、仕入れ交渉をお任せ
対象
【学歴不問】☆不動産売買の営業経験(年数不問)☆成果を上げた分だけ、しっかり報酬を得たい!という方
勤務地
【転勤なし】★「渋谷駅」直結で利便性抜群です!■本社/東京都渋谷区渋谷2-19-15 宮益坂ビルディング4F└各線「渋谷駅」より徒歩2分(駅直結)※移転したばかりの綺麗なオフィスで働けます♪※受動喫煙対策:オフィス内に喫煙ボックスあり
最寄り駅
渋谷駅
給与
月給40万円以上+歩合給※基本給290,900円+みなし残業109,100円(40時間分含む)※みなし残業代を超える労働を行った場合は追加支給します\POINT!/◎仕入額だけでなく、交渉のプロセス、販売して得られた利益も評価対象◎歩合給は年3回支給社長のモットーが"利益還元"なので、成果はしっかり収入で還元!利益の10%を、年3回の歩合給として支給します。★入社2年目で年収3000万円の実績あり!成果に応じて、収入は青天井です。<平均年収2,200万円を達成できる理由は?>日本で2,000万円以上稼げるのは、上位0.6%という限られた中、当社では平均年収2,200万円を達成しています。それだけ多くの人が稼げる理由は、当社が都市開発を手掛ける大手デベロッパーのパートナーとして、不動産再生の領域で独自の専門性を持つことで急成長を遂げているからです。【社員の年収例】・年収1億円・年収8000万円・年収3000万円・年収2500万円・年収2000万円・年収800万円※管理職以外のスタッフも9名中4名が2000万円越え!
事業
■不動産売買、仲介、開発事業、コンサルティング事業、賃貸および管理 免許番号:東京都知事(2)第103905号<沿革>2019年7月 法人登記2019年9月 宅地建物取引業者免許取得2021年5月 事業拡大の為、新事務所移転2023年3月 更なる事業拡大の為、現事務所へ移転
出典:doda求人情報
仕事
━━━━━━━━━━━━ 手厚いサポート体制あり! 不安なくスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━ 不動産事業を幅広く手掛ける当社で、地場の企業開拓や関係構築、仕入れ交渉などをお任せします。 <扱う土地・物件について> 営業エリアは23区をはじめとする東京都内、千葉、神奈川、埼玉。数千万円~数億円まで、幅広い金額で仕入れを行ないます。個人差はありますが、最大で年間15~20件ほどを扱っていただく予定です。 ======== 具体的な業務内容 ======== 【1】企業様との関係構築 担当として不動産会社の方と関係を築くところからスタート。 複数回訪問して顔や名前を覚えてもらい、ときには食事をともにして情報交換を行ないましょう。「何かあれば最初に連絡をもらえる」関係を築きます。 ※ご自身の顧客ネットワークの活用もOK!その場合、新規開拓は不要です 【2】仕入れ交渉 「こんな物件があるんだけど…」という情報をいただいたら、実際に出向いて仕入れ交渉がスタート。権利関係や相続といった付随する問題を解決し、win-winの取引を目指します。 【3】付加価値をつけて販売 建築基準法により建て替えのできない物件はリノベーションをしたり、ニーズに応じて新築物件を建てたりと、新たな付加価値をつけて販売します。 【入社後の流れ】 あなたの経験、スキルに合わせ研修を実施します。コミュニケーションの方法などは、マニュアルもありますのでご安心ください。社長や頼れる先輩が、成果を出すためのフォローもしっかり行ないます! ※入社後、3~4カ月ほどで1件の仕入れを目指すイメージです
給与
月給30万円以上+歩合給 ※基本給218,100円+みなし残業81,900円(40時間分含む) ※みなし残業代を超える労働を行った場合は追加支給します \POINT!/ ◎仕入額だけでなく、交渉のプロセス、販売して得られた利益も評価対象 ◎歩合給は年3回支給 社長のモットーが"利益還元"なので、成果はしっかり収入で還元!利益の10%を、年3回の歩合給として支給します。 ★入社2年目で年収3000万円の実績あり!成果に応じて、収入は青天井です。 <平均年収2,200万円を達成できる理由は?> 日本で2,000万円以上稼げるのは、上位0.6%という限られた中、当社では平均年収2,200万円を達成しています。それだけ多くの人が稼げる理由は、当社が都市開発を手掛ける大手デベロッパーのパートナーとして、不動産再生の領域で独自の専門性を持つことで急成長を遂げているからです。 【社員の年収例】 ・年収1億円 ・年収8000万円 ・年収3000万円 ・年収2500万円 ・年収2000万円 ・年収800万円 ※管理職以外のスタッフも7名中4名が2000万円越え!
勤務地
【転勤なし】★「渋谷駅」直結で利便性抜群です! ■本社/東京都渋谷区渋谷2-19-15 宮益坂ビルディング4F └各線「渋谷駅」より徒歩2分(駅直結) ※移転したばかりの綺麗なオフィスで働けます♪ ※受動喫煙対策:オフィス内に喫煙ボックスあり
仕事
━━━━━━━━━━━━ 手厚いサポート体制あり! 不安なくスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━ 不動産事業を幅広く手掛ける当社で、地場の企業開拓や関係構築、仕入れ交渉などをお任せします。 <扱う土地・物件について> 営業エリアは23区をはじめとする東京都内、千葉、神奈川、埼玉。数千万円~数億円まで、幅広い金額で仕入れを行ないます。個人差はありますが、最大で年間15~20件ほどを扱っていただく予定です。 ======== 具体的な業務内容 ======== 【1】企業様との関係構築 担当として不動産会社の方と関係を築くところからスタート。 複数回訪問して顔や名前を覚えてもらい、ときには食事をともにして情報交換を行ないましょう。「何かあれば最初に連絡をもらえる」関係を築きます。 ※ご自身の顧客ネットワークの活用もOK!その場合、新規開拓は不要です 【2】仕入れ交渉 「こんな物件があるんだけど…」という情報をいただいたら、実際に出向いて仕入れ交渉がスタート。権利関係や相続といった付随する問題を解決し、win-winの取引を目指します。 【3】付加価値をつけて販売 建築基準法により建て替えのできない物件はリノベーションをしたり、ニーズに応じて新築物件を建てたりと、新たな付加価値をつけて販売します。 \ココがPOINT!/ ★テクノロジーを導入で生産性UP! 数多くの不動産会社の情報を網羅し、効率の良い訪問順などを指示してくれる独自の「営業支援アプリ」を開発・導入しています。 【入社後の流れ】 あなたの経験、スキルに合わせ研修を実施します。コミュニケーションの方法などは、マニュアルもありますのでご安心ください。社長や頼れる先輩が、成果を出すためのフォローもしっかり行ないます! ※入社後、3~4カ月ほどで1件の仕入れを目指すイメージです
給与
月給30万円以上+歩合給 \POINT!/ ◎仕入額だけでなく、交渉のプロセス、販売して得られた利益も評価対象 ◎歩合給は年3回支給 社長のモットーが"利益還元"なので、成果はしっかり収入で還元!利益の10%を、年3回の歩合給として支給します。 ★入社2年目で年収3000万円の実績あり!成果に応じて、収入は青天井です。 【社員の年収例】 ・年収8000万円 ・年収3000万円 ・年収2500万円 ・年収2000万円 ・年収800万円 ※管理職以外のスタッフも7名中4名が2000万円越え!
勤務地
【転勤なし】★「渋谷駅」直結で利便性抜群です! ■本社/東京都渋谷区渋谷2-19-15 宮益坂ビルディング4F └各線「渋谷駅」より徒歩2分(駅直結) ※移転したばかりの綺麗なオフィスで働けます♪ ※受動喫煙対策:オフィス内に喫煙ボックスあり
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