株式会社エムステージコミュニケーションズ の求人・中途採用情報

＜医療・ヘルスケアの課題を解決するプロダクト・メディア開発・運営のプロ集団／革新的なプロダクトを通じて医療や産業保健領域の課題解決／全社平均残業月平均7～14h＞ BPRエンジニアとして、以下の業務に携わって頂きます。 ■募集背景 ◇当グループは、急速に変化するビジネス環境において、事業の成長をさらに加速させるため、ビジネスプロセス改革（BPR）を推進するエンジニアを募集します。 ◇特に、BizOps組織を強化し、各部門との連携を密にしながら、効率的かつ効果的なオペレーションを実現することが喫緊の課題です。 ◇専門知識と経験で、当グループの事業推進に貢献していただきたいと考えています。 ■業務内容 ◎ビジネスプロセス分析と課題特定 現行のビジネスプロセスを詳細に分析し、非効率な点、ボトルネック、リスクなどを特定します。 ◎BPR戦略の立案と推進 特定された課題に基づき、データとテクノロジーを活用した最適なビジネスプロセス改革戦略を立案・実行します。これには、業務フローの再設計、システム導入提案、自動化の推進などが含まれます。 ◎BizOpsチームとの連携 BizOpsチームと密接に連携し、ビジネス要件を正確に理解し、技術的な解決策に落とし込みます。 ◎部門横断プロジェクトのリード 各事業部門やIT部門と協力し、BPRプロジェクトを計画から実行、効果測定までリードします。 ◎効果測定と継続的改善 導入したプロセスの効果を定量的に測定し、継続的な改善活動を推進します。 ◎社内へのBPR文化の浸透 BPRの重要性を社内に啓蒙し、従業員の意識改革を促します。 ■当社でできること ◇医療や産業保健という社会貢献度の高い領域において、社会の課題を解決する仕事に関わることができます。 ◇新規事業開発や新しい取り組みにも積極的で、発展していく過程を日々実感することができます。 ◇社内教育体制の強化などにも力を入れており、自身の成長を日々実感することができます。 ◇無駄な残業がなく、リモートワークを併用したライフワークバランスを整えやすい環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞720万円～975万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：540,000円～731,250円固定残業手当/月：60,000円～81,250円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞600,000円～812,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。■昇給：年2回■賞与：年2回（6月、12月）※上記年収に含まれません。■別途資格手当：経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・プロダクト開発・WEBページ制作・運営・メディア制作・運営■グループの事業内容：・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介（厚生労働大臣許可13-ュ-010928）、医師のリスクマネジメント＆ライフサポート・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援■エムステージグループについて：【すべては、持続可能な医療の未来をつくるために】医療従事者たちの献身的な活動により支えられてきた日本の医療が今、医療費の増大や人材不足、後継ぎ不在の運営継続困難などの社会問題に直面し、持続の危機を迎えています。 この未曽有の危機を乗り越え、医療を持続させていくー。私たちが掲げるミッションです。株式会社エムステージグループは、・必要な場所へ、必要な医師の橋渡しをする。 ・病院・介護施設の経営の効率化をサポートする。 ・医師の知見を活かして労働者の健康を守る。 ・マーケティングから医療・ヘルスケア市場の成長を支え、ヨノナカの健康な人を増やす。以上の社会の重要課題ともいえる事象の解決に向けて事業を展開。すべては、持続可能な医療の未来をつくるためにー。私たちは挑戦を続けます。

＜医療・ヘルスケアの課題を解決するプロダクト・メディア開発・運営のプロ集団／革新的なプロダクトを通じて医療や産業保健領域の課題解決／全社平均残業月平均7～14h＞ ■業務概要 BizOps領域において、主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発を行っていただきます。 ■業務詳細 ◎ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ◎最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり ◎Webアプリケーションのサーバーサイドアプリケーション開発 ◎汎用性、可用性を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ◎技術的な課題の解決や開発スピードの改善 ■開発に使っている主なツール ・言語: Java、PHP、Ruby ・フレームワーク: Spring Boot、Laravel、Ruby On Rails ・開発ツール: Docker、CodeBuild ・データベース: PostgreSQL、MySQL ・クラウド: AWS ・AWSサービス: EC2、ECS Fargate、Lambda、ElastiCache、Amazon Aurora ・プロジェクト管理: GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール: Slack、Google Workspace ・AI関連ツール: GitHub Copilot、Gemini、NotebookLM ・その他: Swagger、Miro、draw.io ■当社でできること ◇医療や産業保健という社会貢献度の高い領域において、社会の課題を解決する仕事に関わることができます。 ◇新規事業開発や新しい取り組みにも積極的で、発展していく過程を日々実感することができます。 ◇社内教育体制の強化などにも力を入れており、自身の成長を日々実感することができます。 ◇無駄な残業がなく、リモートワークを併用したライフワークバランスを整えやすい環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス18F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）

大阪梅田駅(阪神線)、梅田駅(地下鉄)、東梅田駅

＜予定年収＞450万円～705万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：337,500円～528,750円固定残業手当/月：37,500円～58,750円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞375,000円～587,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。■昇給：年2回■賞与：年2回（6月、12月）※上記年収に含まれません。■別途資格手当：経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・プロダクト開発・WEBページ制作・運営・メディア制作・運営■グループの事業内容：・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介（厚生労働大臣許可13-ュ-010928）、医師のリスクマネジメント＆ライフサポート・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援■エムステージグループについて：【すべては、持続可能な医療の未来をつくるために】医療従事者たちの献身的な活動により支えられてきた日本の医療が今、医療費の増大や人材不足、後継ぎ不在の運営継続困難などの社会問題に直面し、持続の危機を迎えています。 この未曽有の危機を乗り越え、医療を持続させていくー。私たちが掲げるミッションです。株式会社エムステージグループは、・必要な場所へ、必要な医師の橋渡しをする。 ・病院・介護施設の経営の効率化をサポートする。 ・医師の知見を活かして労働者の健康を守る。 ・マーケティングから医療・ヘルスケア市場の成長を支え、ヨノナカの健康な人を増やす。以上の社会の重要課題ともいえる事象の解決に向けて事業を展開。すべては、持続可能な医療の未来をつくるためにー。私たちは挑戦を続けます。

＜医療・ヘルスケアの課題を解決するプロダクト・メディア開発・運営のプロ集団／革新的なプロダクトを通じて医療や産業保健領域の課題解決／全社平均残業月平均7～14h＞ BizOpsエンジニアとして、以下の業務に携わっていただきます。 ■募集背景 ◇当グループでは急速な事業拡大フェーズにあり、事業成長をさらに加速させるためには、各部門の連携を強化し、業務効率を最大化することが不可欠です。 ◇この目標達成のため、ビジネスとテクノロジーの橋渡し役となるBizOpsエンジニアを募集します。BizOps組織を強固にすることで、データに基づいた意思決定を推進し、事業戦略の実行力を高めたいと考えています。 ■業務内容 ◎データ分析と課題特定 各事業部門（営業、マーケティング、カスタマーサポートなど）の業務プロセスを深く理解し、データに基づいた分析を通じて潜在的な課題や改善点を特定します。 ◎システム導入・改善 特定された課題に対し、最適なSaaSツールや社内システムの導入・カスタマイズ・機能開発・改善を企画・実行します。 ・業務プロセスの最適化: 部門横断的な視点から、非効率な業務プロセスを特定し、テクノロジーを活用した自動化・効率化を推進します。 ◎データ基盤の構築支援 事業データを活用するためのデータ収集、整形、可視化に関わる基盤構築を支援します。 ◎各部門との連携 ◎営業、マーケティング、開発など、多様な部門と密に連携し、ビジネス要件を技術的なソリューションに落とし込みます。 ◎プロジェクトマネジメント BizOps関連のプロジェクトにおいて、企画から実行、効果測定まで一貫してリードします。 ■開発に使っている主なツール ・言語: Java、Apex ・開発ツール: VSCode ・データベース: MySQL ・クラウド: AWS、Salesforce ・AWSサービス: EC2、Lambda ・プロジェクト管理: GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール: Slack、Google Workspace ・AI関連ツール: GitHub Copilot、Gemini、NotebookLM ・その他: Swagger、Miro、draw.io 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞540万円～795万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：405,000円～596,250円固定残業手当/月：45,000円～66,250円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞450,000円～662,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。■昇給：年2回■賞与：年2回（6月、12月）※上記年収に含まれません。■別途資格手当：経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・プロダクト開発・WEBページ制作・運営・メディア制作・運営■グループの事業内容：・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介（厚生労働大臣許可13-ュ-010928）、医師のリスクマネジメント＆ライフサポート・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援■エムステージグループについて：【すべては、持続可能な医療の未来をつくるために】医療従事者たちの献身的な活動により支えられてきた日本の医療が今、医療費の増大や人材不足、後継ぎ不在の運営継続困難などの社会問題に直面し、持続の危機を迎えています。 この未曽有の危機を乗り越え、医療を持続させていくー。私たちが掲げるミッションです。株式会社エムステージグループは、・必要な場所へ、必要な医師の橋渡しをする。 ・病院・介護施設の経営の効率化をサポートする。 ・医師の知見を活かして労働者の健康を守る。 ・マーケティングから医療・ヘルスケア市場の成長を支え、ヨノナカの健康な人を増やす。以上の社会の重要課題ともいえる事象の解決に向けて事業を展開。すべては、持続可能な医療の未来をつくるためにー。私たちは挑戦を続けます。

＜医療・ヘルスケアの課題を解決するプロダクト・メディア開発・運営のプロ集団／革新的なプロダクトを通じて社会に貢献／各種手当など福利厚生充実＞ ■業務概要 ◇メディカル領域（医療人材、医療経営）において、ビジネスサイドやユーザーのニーズを深く理解し、技術的な専門知識とリーダーシップを発揮して、プロダクトのビジョンを実現していただきます。 ◇プロダクトの企画段階から開発、リリース、そしてその後の改善まで、一貫してプロダクトの成功にコミットする役割を担っていただきます。 ■業務詳細 ◎ビジネスサイドとの連携して、事業課題・顧客課題の抽出を行う ◎ビジネス要求と技術的な実現可能性を考慮した要件定義・仕様策定 ◎プロダクトロードマップに基づいた機能の設計・開発・テスト・デプロイ ◎ユーザーやビジネスサイドからのフィードバックを元に、プロダクトの改善点を特定し、機能改善や新機能開発を主導 ◎技術的な専門知識を活かし、プロダクトの方向性やアーキテクチャ設計に積極的に提言 ◎新技術の調査・導入、および既存技術の改善提案 ◎パフォーマンス最適化、スケーラビリティの確保、品質向上と安定稼働のための継続的な改善 ■主なプロダクト ◇医師の転職情報サイト：Dr.転職なび ◇医師のアルバイト情報サイト：Dr.アルなび ◇医院継承・医業承継（M&A）：医業承継サポート ■開発に使っている主なツール ・言語: Java、Ruby、TypeScript ・フレームワーク: Spring Boot、Ruby On Rails、Vue(Nuxt) ・開発ツール: Docker、JUnit、MyBatis、CircleCI ・データベース: PostgreSQL、MySQL ・クラウド: AWS、Google OAuth2.0、他 ■当社でできること ◇医療という社会貢献度の高い領域において、社会の課題を解決する仕事に関わることができます。 ◇新規事業開発や新しい取り組みにも積極的で、発展していく過程を日々実感することができます。 ◇社内教育体制の強化などにも力を入れており、自身の成長を日々実感することができます。 ◇無駄な残業がなく、リモートワークを併用したライフワークバランスを整えやすい環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞720万円～975万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：540,000円～731,250円固定残業手当/月：60,000円～81,250円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞600,000円～812,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。■昇給：年2回■賞与：年2回（6月、12月）※上記年収に含まれません。■別途資格手当：経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・プロダクト開発・WEBページ制作・運営・メディア制作・運営■グループの事業内容：・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介（厚生労働大臣許可13-ュ-010928）、医師のリスクマネジメント＆ライフサポート・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援■エムステージグループについて：【すべては、持続可能な医療の未来をつくるために】医療従事者たちの献身的な活動により支えられてきた日本の医療が今、医療費の増大や人材不足、後継ぎ不在の運営継続困難などの社会問題に直面し、持続の危機を迎えています。 この未曽有の危機を乗り越え、医療を持続させていくー。私たちが掲げるミッションです。株式会社エムステージグループは、・必要な場所へ、必要な医師の橋渡しをする。 ・病院・介護施設の経営の効率化をサポートする。 ・医師の知見を活かして労働者の健康を守る。 ・マーケティングから医療・ヘルスケア市場の成長を支え、ヨノナカの健康な人を増やす。以上の社会の重要課題ともいえる事象の解決に向けて事業を展開。すべては、持続可能な医療の未来をつくるためにー。私たちは挑戦を続けます。

＜医療・ヘルスケアの課題を解決するプロダクト・メディア開発・運営のプロ集団／全社平均残業月平均7～14h／リモート可／土日祝休み＞ ■業務概要 メディカル領域（医療人材、医療経営）において、各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発を行っていただきます。 ■業務詳細 ◎ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ◎最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり ◎Webアプリケーションのサーバーサイドアプリケーション開発 ◎汎用性、可用性を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ◎技術的な課題の解決や開発スピードの改善 ■主なプロダクト ◇医師の転職情報サイト：Dr.転職なび ◇医師のアルバイト情報サイト：Dr.アルなび ◇医院継承、医業承継（M&A）：医業承継サポート ■開発に使っている主なツール ・言語: Java、Ruby、TypeScript ・フレームワーク: Spring Boot、Ruby On Rails、Vue.js ・開発ツール: Docker、JUnit、MyBatis、CircleCI ・データベース: PostgreSQL、MySQL ・クラウド: AWS、Google OAuth2.0 ・AWSサービス: EC2、ECS Fargate、Lambda、ElastiCache、Amazon Aurora ・プロジェクト管理: GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール: Slack、Google Workspace ・AI関連ツール: GitHub Copilot、Gemini、NotebookLM ・その他: Swagger、Miro、draw.io ■当社でできること ◇医療という社会貢献度の高い領域において、社会の課題を解決する仕事に関わることができます。 ◇新規事業開発や新しい取り組みにも積極的で、発展していく過程を日々実感することができます。 ◇社内教育体制の強化などにも力を入れており、自身の成長を日々実感することができます。 ◇無駄な残業がなく、リモートワークを併用したライフワークバランスを整えやすい環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞450万円～705万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：337,500円～528,750円固定残業手当/月：37,500円～58,750円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞375,000円～587,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。■昇給：年2回■賞与：年2回（6月、12月）※上記年収に含まれません。■別途資格手当：経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・プロダクト開発・WEBページ制作・運営・メディア制作・運営■グループの事業内容：・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介（厚生労働大臣許可13-ュ-010928）、医師のリスクマネジメント＆ライフサポート・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援■エムステージグループについて：【すべては、持続可能な医療の未来をつくるために】医療従事者たちの献身的な活動により支えられてきた日本の医療が今、医療費の増大や人材不足、後継ぎ不在の運営継続困難などの社会問題に直面し、持続の危機を迎えています。 この未曽有の危機を乗り越え、医療を持続させていくー。私たちが掲げるミッションです。株式会社エムステージグループは、・必要な場所へ、必要な医師の橋渡しをする。 ・病院・介護施設の経営の効率化をサポートする。 ・医師の知見を活かして労働者の健康を守る。 ・マーケティングから医療・ヘルスケア市場の成長を支え、ヨノナカの健康な人を増やす。以上の社会の重要課題ともいえる事象の解決に向けて事業を展開。すべては、持続可能な医療の未来をつくるためにー。私たちは挑戦を続けます。

＜医療・ヘルスケアの課題を解決するプロダクト・メディア開発・運営のプロ集団／革新的なプロダクトを通じて社会に貢献／各種手当など福利厚生充実＞ ■業務概要 ◇産業保健領域において、ビジネスサイドやユーザーのニーズを深く理解し、技術的な専門知識とリーダーシップを発揮して、プロダクトのビジョンを実現していただきます。 ◇プロダクトの企画段階から開発、リリース、そしてその後の改善まで、一貫してプロダクトの成功にコミットする役割を担っていただきます。 ■業務内容 ◎ビジネスサイドとの連携して、事業課題・顧客課題の抽出を行う ◎ビジネス要求と技術的な実現可能性を考慮した要件定義・仕様策定 ◎プロダクトロードマップに基づいた機能の設計・開発・テスト・デプロイ ◎ユーザーやビジネスサイドからのフィードバックを元に、プロダクトの改善点を特定し、機能改善や新機能開発を主導 ◎技術的な専門知識を活かし、プロダクトの方向性やアーキテクチャ設計に積極的に提言 ◎新技術の調査・導入、および既存技術の改善提案 ◎パフォーマンス最適化、スケーラビリティの確保、品質向上と安定稼働のための継続的な改善 ■主なプロダクト ◇産業保健業務管理クラウド：Sanpo360 ◇産保専門職オンラインシェアリングサービス：Sanpo保健室 ◇産業保健メディア：Sanpo Navi ■開発に使っている主なツール ・言語: Java、TypeScript ・フレームワーク: Spring Boot、Vue.js ・開発ツール: Docker ・データベース: MySQL、PostgreSQL ・クラウド: AWS ・プロジェクト管理: GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール: Slack、Google Workspace、他 ■当社でできること ◇産業保健という社会貢献度の高い領域において、社会の課題を解決する仕事に関わることができます。 ◇新規事業開発や新しい取り組みにも積極的で、発展していく過程を日々実感することができます。 ◇社内教育体制の強化などにも力を入れており、自身の成長を日々実感することができます。 ◇無駄な残業がなく、リモートワークを併用したライフワークバランスを整えやすい環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞720万円～975万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：540,000円～731,250円固定残業手当/月：60,000円～81,250円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞600,000円～812,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。■昇給：年2回■賞与：年2回（6月、12月）※上記年収に含まれません。■別途資格手当：経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・プロダクト開発・WEBページ制作・運営・メディア制作・運営■グループの事業内容：・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介（厚生労働大臣許可13-ュ-010928）、医師のリスクマネジメント＆ライフサポート・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援■エムステージグループについて：【すべては、持続可能な医療の未来をつくるために】医療従事者たちの献身的な活動により支えられてきた日本の医療が今、医療費の増大や人材不足、後継ぎ不在の運営継続困難などの社会問題に直面し、持続の危機を迎えています。 この未曽有の危機を乗り越え、医療を持続させていくー。私たちが掲げるミッションです。株式会社エムステージグループは、・必要な場所へ、必要な医師の橋渡しをする。 ・病院・介護施設の経営の効率化をサポートする。 ・医師の知見を活かして労働者の健康を守る。 ・マーケティングから医療・ヘルスケア市場の成長を支え、ヨノナカの健康な人を増やす。以上の社会の重要課題ともいえる事象の解決に向けて事業を展開。すべては、持続可能な医療の未来をつくるためにー。私たちは挑戦を続けます。

＜医療・ヘルスケアの課題を解決するプロダクト・メディア開発・運営のプロ集団／全社平均残業月平均7～14h／土日祝休み＞ ■業務概要 産業保健領域において、各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発を行っていただきます。 ■業務詳細 ◎ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ◎最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり ◎Webアプリケーションのサーバーサイド開発 ◎汎用性、可用性を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ◎技術的な課題の解決や開発スピードの改善 ■主なプロダクト ◇産業保健業務管理クラウド：Sanpo360 ◇産保専門職オンラインシェアリングサービス：Sanpo保健室 ◇産業保健メディア：Sanpo Navi ■開発に使っている主なツール ・言語: Java ・フレームワーク: Spring Boot ・開発ツール: IntelliJ IDEA、Docker、JUnit、MyBatis ・データベース: MySQL、PostgreSQL ・クラウド: AWS ・AWSサービス: EC2、ECS Fargate、Lambda、ElastiCache、Amazon Aurora ・CI/CDツール: CodePipeline ・プロジェクト管理: GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール: Slack、Google Workspace ・AI関連ツール: GitHub Copilot、Gemini、NotebookLM ・その他: Swagger、Miro、draw.io ■当社でできること ◇産業保健という社会貢献度の高い領域において、社会の課題を解決する仕事に関わることができます。 ◇新規事業開発や新しい取り組みにも積極的で、発展していく過程を日々実感することができます。 ◇社内教育体制の強化などにも力を入れており、自身の成長を日々実感することができます。 ◇無駄な残業がなく、リモートワークを併用したライフワークバランスを整えやすい環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞450万円～705万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：337,500円～528,750円固定残業手当/月：37,500円～58,750円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞375,000円～587,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。■昇給：年2回■賞与：年2回（6月、12月）※上記年収に含まれません。■別途資格手当：経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・プロダクト開発・WEBページ制作・運営・メディア制作・運営■グループの事業内容：・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介（厚生労働大臣許可13-ュ-010928）、医師のリスクマネジメント＆ライフサポート・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援■エムステージグループについて：【すべては、持続可能な医療の未来をつくるために】医療従事者たちの献身的な活動により支えられてきた日本の医療が今、医療費の増大や人材不足、後継ぎ不在の運営継続困難などの社会問題に直面し、持続の危機を迎えています。 この未曽有の危機を乗り越え、医療を持続させていくー。私たちが掲げるミッションです。株式会社エムステージグループは、・必要な場所へ、必要な医師の橋渡しをする。 ・病院・介護施設の経営の効率化をサポートする。 ・医師の知見を活かして労働者の健康を守る。 ・マーケティングから医療・ヘルスケア市場の成長を支え、ヨノナカの健康な人を増やす。以上の社会の重要課題ともいえる事象の解決に向けて事業を展開。すべては、持続可能な医療の未来をつくるためにー。私たちは挑戦を続けます。

＜医療・ヘルスケアの課題を解決するプロダクト・メディア開発・運営のプロ集団／全社平均残業月平均7～14h／リモート可＞ ■業務概要 産業保健領域において、各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発のリーダーとしての活躍を期待しています。 ■業務詳細 ◎ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ◎最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり ◎Webアプリケーションのサーバーサイド開発 ◎汎用性・可用性を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ◎メンバーのチームマネジメントおよび他チームとの折衝 ◎安定したリリースサイクルを回すためのタスクマネジメント ■主なプロダクト ◇産業保健業務管理クラウド：Sanpo360 ◇産保専門職オンラインシェアリングサービス：Sanpo保健室 ◇産業保健メディア：Sanpo Navi ■開発に使っている主なツール ・言語: Java ・フレームワーク: Spring Boot ・開発ツール: IntelliJ IDEA、Docker、JUnit、MyBatis ・データベース: MySQL、PostgreSQL ・クラウド: AWS ・AWSサービス: EC2、ECS Fargate、Lambda、ElastiCache、Amazon Aurora ・CI/CDツール: CodePipeline ・プロジェクト管理: GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール: Slack、Google Workspace ・AI関連ツール: GitHub Copilot、Gemini、NotebookLM ・その他: Swagger、Miro、draw.io ■当社でできること ◇産業保健という社会貢献度の高い領域において、社会の課題を解決する仕事に関わることができます。 ◇新規事業開発や新しい取り組みにも積極的で、発展していく過程を日々実感することができます。 ◇社内教育体制の強化などにも力を入れており、自身の成長を日々実感することができます。 ◇無駄な残業がなく、リモートワークを併用したライフワークバランスを整えやすい環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞720万円～975万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：540,000円～731,250円固定残業手当/月：60,000円～81,250円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞600,000円～812,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。■昇給：年2回■賞与：年2回（6月、12月）※上記年収に含まれません。■別途資格手当：経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・プロダクト開発・WEBページ制作・運営・メディア制作・運営■グループの事業内容：・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介（厚生労働大臣許可13-ュ-010928）、医師のリスクマネジメント＆ライフサポート・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援■エムステージグループについて：【すべては、持続可能な医療の未来をつくるために】医療従事者たちの献身的な活動により支えられてきた日本の医療が今、医療費の増大や人材不足、後継ぎ不在の運営継続困難などの社会問題に直面し、持続の危機を迎えています。 この未曽有の危機を乗り越え、医療を持続させていくー。私たちが掲げるミッションです。株式会社エムステージグループは、・必要な場所へ、必要な医師の橋渡しをする。 ・病院・介護施設の経営の効率化をサポートする。 ・医師の知見を活かして労働者の健康を守る。 ・マーケティングから医療・ヘルスケア市場の成長を支え、ヨノナカの健康な人を増やす。以上の社会の重要課題ともいえる事象の解決に向けて事業を展開。すべては、持続可能な医療の未来をつくるためにー。私たちは挑戦を続けます。

＜医療・ヘルスケアの課題を解決するプロダクト・メディア開発・運営のプロ集団／全社平均残業月平均7～14h／土日祝休み＞ ■業務概要 産業保健領域において、各プロダクトの主にフロントエンドの設計、開発のリーダーとしての活躍を期待しています。 ■業務詳細 ◎ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発、改善の提案 ◎要件や仕様検討、設計(画面設計、ディレクトリ設計、コンポーネント設計等)、工数見積もり ◎Webアプリケーションのフロントエンド開発 ◎可読性および効率を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ◎メンバーのチームマネジメントおよび他チームとの折衝 ◎安定したリリースサイクルを回すためのタスクマネジメント ■主なプロダクト ◇産業保健業務管理クラウド：Sanpo360 ◇産保専門職オンラインシェアリングサービス：Sanpo保健室 ◇産業保健メディア：Sanpo Navi ■開発に使っている主なツール ・言語: TypeScript、JavaScript、SCSS ・フレームワーク: Vue.js(v3)、React ・ライブラリ: Pinia、Vue Router、Axios、Lodash、Vuetify、VeeValidate、VueUse ・開発ツール: VSCode、Node.js、Vite、Sass、ESLint ・プロジェクト管理: GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール: Slack、Google Workspace ・AI関連ツール: GitHub Copilot、Gemini、NotebookLM ・その他: Swagger、Miro、Figma、WordPress ■当社でできること ◇産業保健という社会貢献度の高い領域において、社会の課題を解決する仕事に関わることができます。 ◇新規事業開発や新しい取り組みにも積極的で、発展していく過程を日々実感することができます。 ◇社内教育体制の強化などにも力を入れており、自身の成長を日々実感することができます。 ◇無駄な残業がなく、リモートワークを併用したライフワークバランスを整えやすい環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞720万円～975万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：540,000円～731,250円固定残業手当/月：60,000円～81,250円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞600,000円～812,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。■昇給：年2回■賞与：年2回（6月、12月）※上記年収に含まれません。■別途資格手当：経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・プロダクト開発・WEBページ制作・運営・メディア制作・運営■グループの事業内容：・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介（厚生労働大臣許可13-ュ-010928）、医師のリスクマネジメント＆ライフサポート・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援■エムステージグループについて：【すべては、持続可能な医療の未来をつくるために】医療従事者たちの献身的な活動により支えられてきた日本の医療が今、医療費の増大や人材不足、後継ぎ不在の運営継続困難などの社会問題に直面し、持続の危機を迎えています。 この未曽有の危機を乗り越え、医療を持続させていくー。私たちが掲げるミッションです。株式会社エムステージグループは、・必要な場所へ、必要な医師の橋渡しをする。 ・病院・介護施設の経営の効率化をサポートする。 ・医師の知見を活かして労働者の健康を守る。 ・マーケティングから医療・ヘルスケア市場の成長を支え、ヨノナカの健康な人を増やす。以上の社会の重要課題ともいえる事象の解決に向けて事業を展開。すべては、持続可能な医療の未来をつくるためにー。私たちは挑戦を続けます。