株式会社StoreHero
-
設立
- 2019年
-
-
従業員数
- 11名
-
-
-
平均年齢
- -歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社StoreHero
株式会社StoreHeroの過去求人情報一覧
仕事
~Shopify特化スタートアップのHR担当(採用責任者候補)/採用ブランディング・仕組みづくりに挑戦/採用を通じて事業成長に貢献できる/中途採用経験者歓迎~ ◆募集背景 新規案件の増加と自社プロダクト開発の進展に伴い、事業・組織ともにグロースフェーズに突入。これまで役員が中心となって進めてきた採用活動を、専任のHR担当としてリードいただける方を募集します。 ◆業務内容 ・中途採用における採用戦略の設計・推進 ・ポジションごとの要件定義と採用チャネル選定 ・採用施策の企画・実行(ダイレクトリクルーティング、エージェント活用など) ・選考プロセス・採用オペレーションの設計・改善 ・候補者対応(スカウト送付、面談・面接、クロージング) ・採用イベントの企画・運営 ・採用広報・ブランディング施策の設計・実行 ※将来的には…組織開発や人材育成など、より広いHR領域にも挑戦可能。 ◆このポジションの魅力 ・事業成長に直結する採用をリード 採用戦略からブランディングまで、採用のあり方をゼロから構築。 ・ 急成長フェーズでのキャリアアップ IPO準備フェーズで採用基盤を作る経験は大きな資産に。 ・ 幅広いHR領域に挑戦可能 採用だけでなく、組織開発・育成にも関われる環境。 ・ 柔軟な働き方 フレックスタイム制、裁量の大きい環境。 ◆私たちについて StoreHeroは、世界No.1のECプラットフォーム「Shopify」で売上拡大を目指す企業のために、事業が“継続的に成長し続ける仕組み(グロースモデル)”の構築・運用を支援するスタートアップです。 ◆国内No.1の実績 Shopifyエコシステムが日本でまだ黎明期だった頃から専門的な支援を開始し、国内のShopifyグロース領域で圧倒的No.1のポジションを確立。 ◆事業の核心 再現性のある成長の仕組みを事業の「OS」として実装する自社開発プラットフォーム「StoreHero」を活用し、データ計測基盤構築から顧客体験設計、施策自動化まで、事業の根幹を支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-14-14 第35興和ビル3F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅
給与
<予定年収>550万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):355,933円~550,033円固定残業手当/月:102,400円~158,300円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>458,333円~708,333円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◆企業概要同社は、Shopify特化型のグロース支援を行う企業として、国内外で高い評価を受けています。Shopify Partner of the Year Agency Partner部門やInspiring Partner of the Yearなどの受賞歴があり、市場での参入障壁は比較的高いと考えられます。同社のグロースプラットフォーム「StoreHero」を活用することで、競合他社との差別化に成功しています。◆経営ビジョン同社の経営理念は、「コマース事業者をヒーローにする」ことです。創業者である黒瀬淳一様の想いは、Shopifyを通じて世の中にポジティブな影響を与える企業を支援することです。同社はトップダウンの方針を採用しており、経営陣が明確なビジョンを持って事業を展開しています。◆経営者の魅力黒瀬淳一様をはじめとする経営陣は、豊富な経歴と経験を持っています。黒瀬様はマーケティング分野での経験が豊富で、論理派の経営者として知られています。同社の経営陣は、Shopifyの特性を最大限に活用し、顧客の成長を支援することに注力しています。◆競合他社との比較同社は、Shopify特化型のグロース支援を行う点で、競合他社との差別化に成功しています。具体的には、自社開発のグロースプラットフォーム「StoreHero」を活用することで、広告運用やCRMなどの複雑な業務を自動化・効率化しています。また、数々の受賞歴を持ち、業界内での評価も高いです。◆社会貢献性同社の提供するサービスは、コマース事業者の成長を支援し、EC業界全体の発展に寄与しています。顧客からの評価も高く、具体的な事例として株式会社アルビオンや土屋鞄製造所の成功事例があります。今後も、同社のサービスは多くの事業者にとって重要な支援となるでしょう。◆対マーケット同社は、Shopify特化型のグロース支援を行う点で、市場シェアを拡大しています。顧客に選ばれる理由としては、独自のグロースプラットフォーム「StoreHero」を活用した効率的な運用支援が挙げられます。同社の戦略は、顧客の成長を最大化することにあり、これにより市場での競争力を高めています。
仕事
~「EC成長を伴走で支援」|Shopify特化スタートアップのグロースパートナー~ ・国内No.1のShopifyグロース支援で事業成長を推進 ・データ分析×戦略提案で顧客の売上拡大にコミット ・急成長フェーズで専門性を磨き、業界トップクラスへ◎ ◆ 私たちについて StoreHeroは、世界No.1のECプラットフォーム「Shopify」で売上拡大を目指す企業に対し、事業が継続的に成長し続ける仕組み(グロースモデル)の構築・運用を支援するスタートアップです。国内Shopifyグロース領域で圧倒的No.1のポジションを確立し、EC業界の未来をリードしています。 ◆ 実績 ?Shopify特化のグロースパートナーとして国内No.1の支援実績 ?自社開発のグロースプラットフォーム「StoreHero」により、データ計測基盤構築から施策自動化までを実現 ?急成長中のD2Cブランドから大手企業まで幅広いクライアントを支援 ◆ 展望 2021年の資金調達を経て、自社プロダクト開発も加速。現在は本格的なグロースフェーズに突入し、マーチャントのEC成長戦略を支援する「グロースパートナー」は、今後の事業成長に向けた重要ポジションです。創業フェーズの一員として、共に事業を創っていける方を募集しています。 ◆ 職務内容 ・Shopifyストアの運用サポート └現状分析…売上構造、顧客行動、広告運用状況) ・データを活用した施策の提案・実行・効果検証 └グロース支援にむけたCRM施策、UIUX改善提案、コンテンツ戦略など) ・定期MTGでの目標・課題共有とPDCA推進 ・レポーティングおよび改善提案 └潜在課題のヒアリングと言語化 ・売上・利益向上のための戦略的提言 └経営・事業全体の数値を踏まえた提案、長期的な成長モデルの設計支援 ◆ 組織体制 ・少人数精鋭チームでスピード感ある意思決定 ・エンジニア・デザイナーと密に連携し、施策を迅速に実装 ◆ おすすめポイント 成長性:EC市場拡大に伴い事業成長が期待 専門性:Shopify×デジタルマーケティングの深い知見を獲得 働き方:基本リモート+週1出社で柔軟なワークスタイル 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-14-14 第35興和ビル3F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):258,833円~452,933円固定残業手当/月:74,500円~130,400円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>333,333円~583,333円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◆企業概要同社は、Shopify特化型のグロース支援を行う企業として、国内外で高い評価を受けています。Shopify Partner of the Year Agency Partner部門やInspiring Partner of the Yearなどの受賞歴があり、市場での参入障壁は比較的高いと考えられます。同社のグロースプラットフォーム「StoreHero」を活用することで、競合他社との差別化に成功しています。◆経営ビジョン同社の経営理念は、「コマース事業者をヒーローにする」ことです。創業者である黒瀬淳一様の想いは、Shopifyを通じて世の中にポジティブな影響を与える企業を支援することです。同社はトップダウンの方針を採用しており、経営陣が明確なビジョンを持って事業を展開しています。◆経営者の魅力黒瀬淳一様をはじめとする経営陣は、豊富な経歴と経験を持っています。黒瀬様はマーケティング分野での経験が豊富で、論理派の経営者として知られています。同社の経営陣は、Shopifyの特性を最大限に活用し、顧客の成長を支援することに注力しています。◆競合他社との比較同社は、Shopify特化型のグロース支援を行う点で、競合他社との差別化に成功しています。具体的には、自社開発のグロースプラットフォーム「StoreHero」を活用することで、広告運用やCRMなどの複雑な業務を自動化・効率化しています。また、数々の受賞歴を持ち、業界内での評価も高いです。◆社会貢献性同社の提供するサービスは、コマース事業者の成長を支援し、EC業界全体の発展に寄与しています。顧客からの評価も高く、具体的な事例として株式会社アルビオンや土屋鞄製造所の成功事例があります。今後も、同社のサービスは多くの事業者にとって重要な支援となるでしょう。◆対マーケット同社は、Shopify特化型のグロース支援を行う点で、市場シェアを拡大しています。顧客に選ばれる理由としては、独自のグロースプラットフォーム「StoreHero」を活用した効率的な運用支援が挙げられます。同社の戦略は、顧客の成長を最大化することにあり、これにより市場での競争力を高めています。
仕事
~「営業組織の立ち上げに挑戦」|Shopify特化スタートアップのセールス責任者候補~ ・Shopify × グロースという急成長領域で事業成長を支援 ・CEO直下で営業戦略・仕組みづくりに携われる ・国内No.1のShopifyグロース支援実績をベースに、さらなる拡大を加速◎ ◆ 私たちについて StoreHeroは、世界No.1のECプラットフォーム「Shopify」で売上拡大を目指す企業に対し、事業が継続的に成長し続ける仕組み(グロースモデル)の構築・運用を支援するスタートアップです。国内Shopifyグロース領域で圧倒的No.1のポジションを確立し、EC業界の未来をリードしています。 ◆ 実績 ・Shopify特化のグロースパートナーとして国内No.1の支援実績 ・自社開発のグロースプラットフォーム「StoreHero」により、データ計測基盤構築から施策自動化までを実現 ・急成長中のD2Cブランドから大手企業まで幅広いクライアントを支援 ◆ 展望 2021年の資金調達を経て、自社プロダクト開発も加速。現在は本格的なグロースフェーズに突入し、営業専任ポジションの初採用として、CEOとともに事業全体を形づくる役割を担っていただきます。営業戦略・プロセス設計・組織づくりまで、ゼロイチで挑戦できる環境です。 ◆ 職務内容 ・展示会・セミナーを通じた新規リード獲得 ・「ストア診断」へ繋がる商談創出 ・潜在課題のヒアリングと本質的な提案 ・営業戦略・プロセス設計、組織づくり ・CEO直下で事業全体に関わるプロジェクト推進 ◆セールス活動の強み ・無料ストア診断によるオープニング商談精度の高さ ・データ×現場ヒアリングによる深掘り営業 ・自社プロダクトの活用による自動化・高速PDCA ・インバウンドからアウトバウンドへの拡張戦略でのチーム構築期 ・技術・プロダクトとの密連携で改善提案をスピーディに実現 ◆ 組織体制 ・CEO直下での専任セールスポジション(初採用) ・少人数精鋭チームでスピード感ある意思決定 ◆ おすすめポイント ?成長性:EC市場拡大に伴い事業成長が期待 ?裁量:営業戦略・組織づくりにゼロから関われる ?働き方:基本リモート+週1出社で柔軟なワークスタイル 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂1-14-14 第35興和ビル3F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):323,566円~485,300円固定残業手当/月:93,100円~139,700円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>416,666円~625,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◆企業概要同社は、Shopify特化型のグロース支援を行う企業として、国内外で高い評価を受けています。Shopify Partner of the Year Agency Partner部門やInspiring Partner of the Yearなどの受賞歴があり、市場での参入障壁は比較的高いと考えられます。同社のグロースプラットフォーム「StoreHero」を活用することで、競合他社との差別化に成功しています。◆経営ビジョン同社の経営理念は、「コマース事業者をヒーローにする」ことです。創業者である黒瀬淳一様の想いは、Shopifyを通じて世の中にポジティブな影響を与える企業を支援することです。同社はトップダウンの方針を採用しており、経営陣が明確なビジョンを持って事業を展開しています。◆経営者の魅力黒瀬淳一様をはじめとする経営陣は、豊富な経歴と経験を持っています。黒瀬様はマーケティング分野での経験が豊富で、論理派の経営者として知られています。同社の経営陣は、Shopifyの特性を最大限に活用し、顧客の成長を支援することに注力しています。◆競合他社との比較同社は、Shopify特化型のグロース支援を行う点で、競合他社との差別化に成功しています。具体的には、自社開発のグロースプラットフォーム「StoreHero」を活用することで、広告運用やCRMなどの複雑な業務を自動化・効率化しています。また、数々の受賞歴を持ち、業界内での評価も高いです。◆社会貢献性同社の提供するサービスは、コマース事業者の成長を支援し、EC業界全体の発展に寄与しています。顧客からの評価も高く、具体的な事例として株式会社アルビオンや土屋鞄製造所の成功事例があります。今後も、同社のサービスは多くの事業者にとって重要な支援となるでしょう。◆対マーケット同社は、Shopify特化型のグロース支援を行う点で、市場シェアを拡大しています。顧客に選ばれる理由としては、独自のグロースプラットフォーム「StoreHero」を活用した効率的な運用支援が挙げられます。同社の戦略は、顧客の成長を最大化することにあり、これにより市場での競争力を高めています。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の写真削除のご要望はお問い合わせフォームよりご連絡ください。
