ポスタス株式会社 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

【人材大手パーソルGの急成長SaaS企業／在宅勤務可／フレックス制度／社会課題解決事業／有償モバイルPOS業界シェアNo.1】 当ポジションはプロダクト企画として、自社プロダクトの新規機能開発や既存機能改修を開発部署と連携し推進していただきます。 ■業務内容 ポスタスのプロダクト企画担当として以下業務を行っていただきます。 ▽既存サービスの機能改修企画 POSサービスは四半期毎のペースで機能改修を実施しているため、顧客の要望を叶える機能改修計画を開発部門と連携して策定します。 ▽POSを主軸とした新規領域のプロダクト企画 現在当社はPOS事業のみならずHRや集客の領域など、店舗DXを推進する分野に対しても事業進出しているため、自社の強みを生かした新規企画に携わることが可能です。 ■具体的には ・新規／既存機能の改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定 ・プロダクト戦略、ポリシーの立案、策定および遂行 ・ロードマップ（製品企画～開発、リリース、改善など）の策定および推進 ・営業企画やマーケティングチームと協働した施策の立案と推進 上記以外にもポスタスを成長させるための新規プロダクト企画を推進する部門のコアメンバーとして活躍いただきます。 ■風土/カルチャー 全体的にチャレンジングでベンチャー気質な社風です。 自身の担当業務だけにとらわれず、手を上げれば幅広く業務を担当することができるためご自身のキャリアを広げていきたい方へはおすすめです。 また、部門や部署をまたいだコミュニケーションも活発で制度設計や仕組みづくりに関しても周りを巻き込みながら進めることができます。 ■POS+（ポスタス）について ・POS+は、業界で唯一の多言語、多通貨、多消費税を実現したクラウド型モバイルPOSシステムです。 ・現在は飲食、小売、理美容業向けの展開がメインですが、今後もレジを通して多様な業種・業態へ進出する見込みです。 ・POS機能の他、導入店舗の経営改善を行うためのデータ利活用が可能であり、顧客の経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできる点が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル勤務地最寄駅：大江戸線／築地市場駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

築地市場駅、汐留駅、東銀座駅

＜予定年収＞550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制基本給＋生涯設計手当＝月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～449,000円その他固定手当/月：59,000円＜月給＞294,000円～508,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞その他固定手当：（1）生涯設計手当：55000円／（2）リモートワーク手当：4000円（3）固定時間外手当：73,400円～119,100円（30時間分の固定時間外手当は等級により支給あり）※（1）~（3）残業単価の基礎に含む※1時間当たりの賃金×固定時間外×割増率（25％）昇給：年2回賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■POS+（ポスタス）とはPOS+（ポスタス）は、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムです。POS+（ポスタス）はPOS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能で、多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。■POS+（ポスタス）が解決する社会課題日本の飲食店や小売店、理美容店をはじめとするサービス業のお店では、「人」と「お金」の課題が大きな悩みとなっています。労働人口減少などの要因から正社員・非正社員ともに人手不足が発生し、近年の深刻なコスト増や人件費による利益率の圧迫も課題になっています。ポスタスは、業態に特化した機能を持つPOSレジを開発・販売し、また運営の変化に合わせた追加機能で、それぞれのお店にトータルサービスを提供することで、お店の生産性向上と利益アップをかなえます。

◎裁量が大きく、IT企画など上流も経験できる ◎モバイルPOSを軸に店舗DX・自治体DXを推進するSaaS企業 ◎導入数月間1,000店舗超！顧客のDX化を実現する『POS+（ポスタス）』 事業・組織の成長に伴い、社内IT環境も運用中心から戦略的に設計・進化させるフェーズにいます。業務効率を維持しながらセキュリティを強化できるようなITガバナンスの実現を目指しています。 コーポレートITを「守り」ではなく「事業成長を支える基盤」として設計・高度化できるエキスパートを募集いたします。 ■業務内容 全社の業務効率化・ガバナンス強化に向けたシステムアーキテクチャの上流設計から実行まで、裁量を持って推進いただきます。 ※ヘルプデスク専任ではありません。手を動かしつつ、設計・判断も担うエキスパートポジションです。 ▽IT戦略・業務改善 ・各部門の業務課題を踏まえたIT施策の企画・提案 ・手作業・属人業務の仕組み化／自動化 ・新規ツール導入時の選定・設計・定着支援 ▽IT基盤・SaaS環境の設計／運用／改善 ・Microsoft 365、Teamspirit（Salesforce） 等の管理・最適化 ・ID管理（SSO／権限設計／アカウントライフサイクル管理） ・デバイス管理（PC・MDM・キッティング運用設計） ▽セキュリティ・内部統制対応 ・情報セキュリティポリシーの設計・運用 ・ISMS対応・ルール整備 ・監査・リスク対応 ■組織構成 マネージャー1名、ヘルプデスク担当1名、インフラ担当1名 ■魅力 ◎「決められた運用」ではなく「仕組みを作る側」になれる ◎各組織と横断的に関わり、会社全体の生産性に影響を与えられる ◎エキスパートとしての専門性を活かしつつ、裁量を持って設計できる ◎店舗DX・自治体DXという社会性の高い事業を、足元から支える実感 ■カルチャー 全体的にチャレンジングでベンチャー気質な社風です。自身の担当業務だけにとらわれず、手を上げれば幅広く業務を担当することができるため、自身のキャリアを広げていきたい方におすすめです。 また、部門や部署をまたいだコミュニケーションも活発で制度設計や仕組みづくりに関しても周りを巻き込みながら進めることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル勤務地最寄駅：大江戸線／築地市場駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

築地市場駅、汐留駅、東銀座駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～398,000円その他固定手当/月：59,000円固定残業手当/月：87,500円～107,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞460,500円～564,200円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他固定手当：生涯設計手当55,000円、リモートワーク手当4,000円■昇給：年2回（評価制度に基づき決定）■賞与：年2回（当社人事制度の定めにより決定）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■POS+（ポスタス）とはPOS+（ポスタス）は、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムです。POS+（ポスタス）はPOS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能で、多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。■POS+（ポスタス）が解決する社会課題日本の飲食店や小売店、理美容店をはじめとするサービス業のお店では、「人」と「お金」の課題が大きな悩みとなっています。労働人口減少などの要因から正社員・非正社員ともに人手不足が発生し、近年の深刻なコスト増や人件費による利益率の圧迫も課題になっています。ポスタスは、業態に特化した機能を持つPOSレジを開発・販売し、また運営の変化に合わせた追加機能で、それぞれのお店にトータルサービスを提供することで、お店の生産性向上と利益アップをかなえます。