株式会社リデラ の求人・中途採用情報

～IT・グローバル採用に上流から関わる◎採用コンサルタント／リモート可×フレックス／年休126日～ ■職務概要 クライアント企業の“外部人事”として、IT採用・グローバル採用案件を中心に採用活動をリードいただきます。 採用戦略立案、採用要件定義、母集団形成から面接・クロージング、入社手続きまでを一気通貫で担当。 1社の人事では得られない多様な業界・職種の知見を蓄積しながら、採用指標の改善を通じてクライアントの成長に貢献できます。 ■業務詳細 大手通信キャリア、メガベンチャー、財閥系メーカー等、DXを推進するリーディングカンパニーの採用をお任せします。 ・クライアントの採用課題ヒアリング、要件定義 ・求人票作成、エージェント折衝などによる母集団形成・要件調整 ・クロージング、入社手続きなど入社までの一連の支援 ・採用プロセス改善提案（歩留まり・リードタイム分析、運用フロー見直し） ■組織構成 正社員約20名に加え、有期雇用等の従業員約35名が在籍。 30代中心のフラットな組織で、自律的に働きながら互いに相談しやすい距離感です。 ■働く環境 ・月平均残業20時間程度 └フレックスタイムでの勤務制度も活用し、業務量に応じて勤務時間を柔軟に調整できる環境です。 ・リモート・フレックス勤務可能 └お子様の送り迎えなどでの中抜けなど柔軟な働き方が可能です。 └育児と両立しながら業務が可能な環境です。 └出社される場合には交通費・宿泊費についても支給されます。 ・副業OK（申請承認制） ・育産休実績有 ■キャリアパス 入社後は即戦力として複数案件を担当しながら、担当領域を拡大。 将来的には大規模案件のリード、採用戦略の専門コンサルタント、マネジメントなど多様なキャリアを選択可能です。企業人事、RPO、両面型人材紹介など幅広いバックグラウンドを活かし、HR全般のプロフェッショナルとして市場価値を高めていただけます。 ■当社の魅力 当社は採用代行・人事コンサル・有料職業紹介をワンストップで提供し、クライアントごとにオーダーメイドの支援を行っています。 「笑顔と自由」を掲げ、柔軟な制度を整備。従業員の中には育児と両立するメンバーも多数在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都台東区台東1-38-9 イトーピア清州橋通ビル5F受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞第1オフィス住所：東京都中央区日本橋小伝馬町16-19 NOVEL WORK Kodenmacho 5F勤務地最寄駅：日比谷線／小伝馬町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新御徒町駅、小伝馬町駅、仲御徒町駅、馬喰横山駅、浅草橋駅、馬喰町駅

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：317,143円～570,857円固定残業手当/月：99,524円～179,143円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞416,667円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、能力を考慮して決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・採用代行（RPO）事業（新卒、中途向け）・有料職業紹介事業・会員制Webサービス事業■特徴（TOPICS）：人事領域の課題といっても、繁忙期の人手不足、優秀な人材確保の難航や中長期的な採用目標のアップデートなど、その内容は企業によって千差万別です。当社では、一社一社のご状況に合わせたプランをご提案。人事企画・組織開発のコンサルタントに加えてRPOまでワンストップでサポート可能です。採用・人事領域のプロフェッショナルがお客様の頼れるパートナーとして、将来の持続的な発展を支援いたします。■サービス：＜人事企画組織開発事業＞人事領域のプロフェッショナルが、豊富な経験と知識を活かして、課題を人事戦略の観点からサポートします。＜採用リクルーター事業＞企業人事・採用担当として経験を積んだ頼もしいパートナーが、リクルーターとして採用成功に導きます。＜採用オペレーション事業＞即戦力となる採用オペレーターを迅速にアサイン。マネジメントや育成に時間を取られず採用活動を進められます。