Axcelead Drug Discovery Partners株式会社
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設立
- 2017年
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従業員数
- 270名
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平均年齢
- -歳
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Axcelead Drug Discovery Partners株式会社
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該当求人数 10件
仕事
【日本初の創薬ソリューションプロバイダー/創薬研究のプロ集団/製薬メーカー、バイオベンチャー、アカデミアなど100を超えるクライアントを支援】 ■業務概要:【変更の範囲:当社業務全般他 会社が定める業務】 プロジェクトリーダーとして、メンバーや他部門とコラボレーションしながらお客様の課題を解決していくメンバーとして、下記業務を担当いただく予定です。 ■業務詳細: ・薬効薬理部門の代表として社外や社内他部門のメンバーで構成される医薬品候補創製プロジェクトチームに参画し、顧客やステークホルダーと議論/交渉の上、試験の立案/提案/実施をリードする。(35%) ・がんの疾患や研究領域における試験の研究計画立案、試験実施、データ解析、報告を関係者とのコーディネートに、主体的に取り組む。(35%) ・創薬などライフサイエンス産業に応用可能で有用な新規技術や研究手法、あるいは既存の研究機能の応用が期待される未開拓領域を探索し、事業化に導く。(20%) ・国内外の学会や講演会等への参加をはじめ、戦略的に社内外の研究者およびステークホルダーとのネットワークを構築し、専門領域での人的ネットワーク 構築を図るなど、事業の拡大に向けた業務を担当する。(10%) ※英語を使用したテレカンは現在は月1回程度だが、将来的には週1回程度で発生予定。
対象
<最終学歴>大学院卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 勤務地最寄駅:JR線/湘南町屋駅/大船/藤沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)
給与
<予定年収>965万円~1,200万円<賃金形態>月給制※諸手当含む<賃金内訳>月額(基本給):700,000円~890,000円<月給>700,000円~890,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定※昇給・賞与は、当社規則に基づき支給※職位によって専門業務型裁量労働制での採用の可能性あり※月給、年収は諸手当を含む※月給、年収は諸手当を含む■昇給:原則年1回■賞与:年2回※給与・昇給・賞与は、当社規則に基づき支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:創薬研究に係る事業に関連する業務の受託等を行っています。
仕事
【日本初の創薬ソリューションプロバイダー/創薬研究のプロ集団/製薬メーカー、バイオベンチャー、アカデミアなど100を超えるクライアントを支援】 ■業務内容: 事業拡大に向け、英語力およびプロジェクトをリードするスキルセットを持つ社員を増員いたします。プロジェクトリーダーもしくはコアメンバーとして、クライアントと信頼関係を築き、部門横断的にプロジェクトをリードいただくため、下記業務を担当いただく予定です。 ・医薬品候補化合物の探索プロジェクトならびに開発プロジェクトの推進、管理、およびサービスプロモーションの実施、外部CROのコントロール、社内ステークホルダーとの調整(80%) ・CTD及びIB作成など申請資料作成の経験やIND申請対応(20%) ※担当プロジェクト数の目安:2~4件(日系、海外共に含む) ※マネジメント予定人数:5~10名 プロジェクト参画のメンバーに準ずる 【変更の範囲:会社が定める業務】
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 勤務地最寄駅:JR線/湘南町屋駅/大船/藤沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)
給与
<予定年収>965万円~1,200万円<賃金形態>月給制※諸手当含む<賃金内訳>月額(基本給):700,000円~890,000円<月給>700,000円~890,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定します。※月給、年収は諸手当含む■昇給:原則年1回■賞与:年2回※昇給・賞与は、当社規則に基づき支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:創薬研究に係る事業に関連する業務の受託等を行っています。
仕事
【日本初の創薬ソリューションプロバイダー/創薬研究のプロ集団/製薬メーカー、バイオベンチャー、アカデミアなど100を超えるクライアントを支援】 事業拡大に向け、英語力およびプロジェクトをリードするスキルセットを持つ社員を増員いたします。 医薬探索研究、探索プロジェクトのリーダーを担い、対外的な顧客との関係構築、および社内部門を横断的にプロジェクトをリードいただくため、下記業務を担当いただく予定です。 ■業務詳細: ・対クライアントの窓口(プロジェクトリーダー)として、社内外のステークホルダーと議論/連携/調整を通じ、プロジェクト全体の進行/運営/管理を行う(英語を使用した案件中心に担当予定)※70-100% ・研究開発のディスカッション、試験計画立案、研究・試験の実務担当※30% ・担当プロジェクト数の目安:2~4件 ・マネジメント予定人数:6~10名 プロジェクト参画のメンバーに準ずる 【変更の範囲:会社の定める業務】
対象
<最終学歴>大学院卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 勤務地最寄駅:JR線/湘南町屋駅/大船/藤沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)
給与
<予定年収>965万円~1,200万円<賃金形態>月給制※諸手当含む<賃金内訳>月額(基本給):700,000円~890,000円<月給>700,000円~890,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定※昇給・賞与は、当社規則に基づき支給※職位によって専門業務型裁量労働制での採用の可能性あり※月給、年収は諸手当を含む■昇給:原則年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:創薬研究に係る事業に関連する業務の受託等を行っています。
仕事
【日本初の創薬ソリューションプロバイダー/創薬研究のプロ集団/製薬メーカー、バイオベンチャー、アカデミアなど100を超えるクライアントを支援】 ■業務内容: 事業拡大に向け、英語力およびプロジェクトをリードするスキルセットを持つ社員を増員いたします。 物性/製剤関連案件の部門横断的なプロジェクトリードを行うメンバーとして、下記業務を担当いただく予定です。 ・対クライアントや顧客窓口として、社外や社内他部門のメンバーで構成されるプロジェクトチームに参画し、顧客やステークホルダーとの議論/連携/調整を通じて、プロジェクト全体の進行/運営/管理を推進及び、今後継続的な受注に向けた関係構築をしていく(担当の主は海外受注案件)70% ・顧客ニーズを踏まえて物性/製剤に関する知識や研究の向上、継続的なフォローアップ 30% ※担当プロジェクト数の目安:1~4件 ※マネジメント予定人数:プロジェクト参画のメンバーに準ずる 【変更の範囲:会社が定める業務】
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 勤務地最寄駅:JR線/湘南町屋駅/大船/藤沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)
給与
<予定年収>965万円~1,200万円<賃金形態>月給制※諸手当含む<賃金内訳>月額(基本給):700,000円~890,000円<月給>700,000円~890,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※諸手当含めた月給・年収となります。※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定します。■昇給:原則年1回■賞与:年2回※昇給・賞与は、当社規則に基づき支給※勤務形態:裁量労働時間制、あるいはフレックスタイム制(コアタイムなし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:創薬研究に係る事業に関連する業務の受託等を行っています。
仕事
【日本初の創薬ソリューションプロバイダー/創薬研究のプロ集団/製薬メーカー、バイオベンチャー、アカデミアなど100を超えるクライアントを支援】 ■業務概要: 事業拡大に向け、英語力およびプロジェクトをリードするスキルセットを持つ社員を増員いたします。 医薬探索研究、探索プロジェクトのリーダーを担い、対外的な顧客との関係構築、および社内部門を横断的にプロジェクトをリードいただくため、下記業務を担当いただく予定です。 ■業務詳細: ・対クライアントの窓口(プロジェクトリーダー)として、社内外のステークホルダーと議論/連携/調整を通じ、プロジェクト全体の進行/運営/管理を行う(英語を使用した案件中心に担当予定)※70-100% ・研究開発のディスカッション、試験計画立案、研究・試験の実務担当※30% ・担当プロジェクト数の目安:2~4件 ・マネジメント予定人数:6~10名 プロジェクト参画のメンバーに準ずる 【変更の範囲:会社の定める業務】
対象
<最終学歴>大学院卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 勤務地最寄駅:JR線/湘南町屋駅/大船/藤沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)
給与
<予定年収>965万円~1,200万円<賃金形態>月給制※諸手当含む<賃金内訳>月額(基本給):700,000円~890,000円<月給>700,000円~890,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定※昇給・賞与は、当社規則に基づき支給※職位によって専門業務型裁量労働制での採用の可能性あり※月給、年収は諸手当を含む■昇給:原則年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:創薬研究に係る事業に関連する業務の受託等を行っています。
仕事
【日本初の創薬ソリューションプロバイダー/創薬研究のプロ集団/製薬メーカー、バイオベンチャー、アカデミアなど100を超えるクライアントを支援】 ■業務内容: 事業拡大に向け、英語力およびプロジェクトをリードするスキルセットを持つ社員を増員いたします。 Modality関連案件の部門横断的なプロジェクトリードを行うメンバーとして、下記業務を担当いただく予定です。 ・対クライアントや顧客窓口として、社外や社内他部門のメンバーで構成されるプロジェクトチームに参画し、顧客やステークホルダーとの議論/連携/調整を通じて、プロジェクト全体の進行/運営/管理を推進及び、今後継続的な受注に向けた関係構築をしていく(担当の主は海外受注案件)70% ・顧客ニーズを踏まえてModality(バイオロジクス)に関する知識・研究の向上、継続的なフォローアップ 30% ※担当プロジェクト数の目安:1~4件 ※マネジメント予定人数:プロジェクト参画のメンバーに準ずる 【変更の範囲:会社が定める業務】
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 勤務地最寄駅:JR線/湘南町屋駅/大船/藤沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)
給与
<予定年収>965万円~1,200万円<賃金形態>月給制※諸手当含む<賃金内訳>月額(基本給):700,000円~890,000円<月給>700,000円~890,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定します。※月給、年収については諸手当含む■昇給:原則年1回■賞与:年2回※昇給・賞与は、当社規則に基づき支給※勤務形態:裁量労働時間制、あるいはフレックスタイム制(コアタイムなし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:創薬研究に係る事業に関連する業務の受託等を行っています。
仕事
【日本初の創薬ソリューションプロバイダー/創薬研究のプロ集団/製薬メーカー、バイオベンチャー、アカデミアなど100を超えるクライアントを支援】 海外案件の需要に向けた事業拡大により、プロジェクトリードおよびマネジメントのスキルセットを持つ社員を増員いたします。 医薬探索研究、探索プロジェクト リーダーを担い、対外的な顧客との関係構築、および社内部門を横断的にプロジェクトリードいただきながら、部内のマネジメントにも携わっていただく予定です。 ■業務詳細: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・配下のメンバーが対クライアントの窓口(プロジェクトリーダー)として、プロジェクト全体の進行/運営/管理を行うにあたり、タイムリーで的確なサポートを施す。もしくは難易度の高い案件について自身がプロジェクトリーダーを担当する。クライアントとの長期的な関係を維持、向上させ、自社ビジネスに繋がる顧客の潜在ニーズを掘り起こす(英語を使用した案件中心に担当予定) ※50%~60% ・部内チームマネジメント、育成 ※20%~30% ・研究開発のディスカッション、及び研究計画立案、研究開発プロジェクトリード ※10~20% ・マネジメント予定人数:5~8名
対象
<最終学歴>大学院卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 勤務地最寄駅:JR線/湘南町屋駅/大船/藤沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)
給与
<予定年収>1,180万円~1,350万円<賃金形態>月給制※諸手当含む<賃金内訳>月額(基本給):830,000円~930,000円<月給>830,000円~930,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定※昇給・賞与は、当社規則に基づき支給※職位によって専門業務型裁量労働制での採用の可能性あり※月給、年収は諸手当を含む■昇給:原則年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:創薬研究に係る事業に関連する業務の受託等を行っています。
仕事
【日本初の創薬ソリューションプロバイダー/創薬研究のプロ集団/製薬メーカー、バイオベンチャー、アカデミアなど100を超えるクライアントを支援】 ■業務概要:【変更の範囲:当社業務全般他 会社が定める業務】 がん領域の薬効薬理グループのマネジャーとしてグループ戦略の立案や遂行、業務及び人材マネジメントを担い、グループ及び会社の長期的成長を先導していただきます。主な職務は以下の通りとなりますが、状況に応じて幅広くご対応いただく予定です。 ■業務詳細: ・10~15名のグループメンバーの人材マネジメントを担当し、人材育成や組織の機能強化や拡大を構想し、実行する。(30%) ・既存顧客との良好な関係を築き、受注の維持や拡大を図ると共に、疾患専門家として営業/マーケティング部門を支援し、また自らサービスプロモーションを行うことで、国内外の外部ネットワークを拡大し新規顧客を開拓する。(30%) ・PJリードの経験、薬理のコンサルティング(メンバーへの指導含む)(20%) ・がん領域における試験業務を適切に管理し、顧客満足度の向上を実現する共に、収益性の高い効率的な業務遂行体制を構築する。(10%) ・がん領域のマーケット動向やニーズ、最先端の技術にアンテナを張り、技術導入や提携を主導し、新たなサービスを構築する。(10%) ※英語を使用したテレカンは現在は月1回程度だが、将来的には週1回程度で発生予定。
対象
<最終学歴>大学院卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 勤務地最寄駅:JR線/湘南町屋駅/大船/藤沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)
給与
<予定年収>1,180万円~1,350万円<賃金形態>月給制※諸手当含む<賃金内訳>月額(基本給):830,000円~930,000円<月給>830,000円~930,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定※昇給・賞与は、当社規則に基づき支給※職位によって条件が異なる場合がございます※月給、年収は諸手当を含む■昇給:原則年1回■賞与:年2回※給与・昇給・賞与は、当社規則に基づき支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:創薬研究に係る事業に関連する業務の受託等を行っています。
仕事
【日本初の創薬ソリューションプロバイダー/創薬研究のプロ集団/製薬メーカー、バイオベンチャー、アカデミアなど100を超えるクライアントを支援】 海外案件の需要に向けた事業拡大により社員を増員いたします。 プロジェクトリーダーとして、クライアントと信頼関係を築き、部門横断的にプロジェクトをリードいただきます。主な職務は以下の予定です。 ■業務詳細: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・医薬品候補化合物の探索プロジェクトならびに開発プロジェクトの推進、管理、およびサービスプロモーションの実施、外部CROのコントロール、社内ステークホルダーとの調整(60%) ・部門内のマネジメント(20%) ・CTD及びIB作成など申請資料作成の経験やIND申請対応(20%) ※担当プロジェクト数の目安:2~4件(日系、海外共に含む) ※マネジメント予定人数:5~10名
対象
<最終学歴>大学院卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 勤務地最寄駅:JR線/湘南町屋駅/大船/藤沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)
給与
<予定年収>1,180万円~1,350万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):830,000円~930,000円<月給>830,000円~930,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定※昇給・賞与は、当社規則に基づき支給※職位によって専門業務型裁量労働制での採用の可能性あり※諸手当を含む■昇給:原則年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:創薬研究に係る事業に関連する業務の受託等を行っています。
仕事
【日本初の創薬ソリューションプロバイダー/創薬研究のプロ集団/製薬メーカー、バイオベンチャー、アカデミアなど100を超えるクライアントを支援】 ■職務内容: あらゆる疾患領域における創薬研究の探索段階において、薬理学的標的分子及び化合物の安全性評価を通じて、有効性と安全性のバランスに優れた開発候補化合物選択に貢献します。 また、医薬品開発過程で遭遇する非臨床安全性問題解決を通じて、優れた医薬品の創出をサポートすることを目的とします。 プロジェクトリーダーもしくはコアメンバーとして、下記業務を担当いただく予定です。 ・in vitroでの安全性評価/サービスプロモーション ・創薬プロジェクトに初期の安全性評価責任者として参加し取りまとめる ・新規in vitro安全性評価の立案・構築 ■プロジェクトについて ・単純な受託案件だけではなく、メーカーとの共同開発や受託案件が2~3割を占めます。また、前者のような受託案件は減ってきており、今後さらに共同開発などのプロジェクトが増えてくると見込まれます。 ・海外顧客からの受注拡大をめざしており、すでに数社とのプロジェクトがスタートしております。 ■募集部門からのメッセージ: ◇当社は、医薬品創出に関わる国内外の製薬企業、バイオベンチャー、アカデミアや公的研究機関など多種多様なプレーヤーの皆様に対し、創薬エコシステムのハブとして最適なソリューションとサービスの提供、幅広い疾患領域において初期探索研究から候補化合物の最適化、さらには臨床開発への橋渡しのプロセスまでワンストップショップサービスを提供しています。 ◇当部門は、免疫疾患をはじめ、がん、消化器疾患、心循環・代謝性疾患、中枢性疾患等の疾患領域専門性に基づく薬理評価、探索的薬物動態、探索的安全性評価、各種オミクス解析、バイオインフォマティクス、遺伝子改変動物、分子病理評価を担当するプラットフォームテクノロジー等、創薬における統合評価を担い、それぞれが密接に連携しながら多様な角度からソリューションを提供しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県藤沢市村岡東2-26-1 勤務地最寄駅:JR線/湘南町屋駅/大船/藤沢駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湘南町屋駅、湘南深沢駅、富士見町駅(神奈川県)
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):430,000円~720,000円その他固定手当/月:30,000円<月給>460,000円~750,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定します。■昇給:原則年1回■賞与:年2回※昇給・賞与は、当社規則に基づき支給※職位によって専門業務型裁量労働制での採用になります。裁量労働手当、残業手当(深夜・休日のみ)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:創薬研究に係る事業に関連する業務の受託等を行っています。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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