株式会社アップベース
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設立
- 2024年
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従業員数
- 56名
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平均年齢
- 28.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
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株式会社アップベース
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この条件の求人数 2 件
仕事
◆東証プライム上場のじげんグループ/上流の戦略設計から挑戦可能/建設・不動産業界特化の人材事業を展開し急成長中/年休125日・転勤無し・週3~5日リモート◆ ■採用背景 当社は、東証プライム上場のじげんグループとして、建設・不動産業界に特化した人材事業を展開し、急成長を続けています。 現在展開している「建設Jobs」、「リアルエステートWORKS」の2ブランドにおいて、さらなる事業拡大を見据え、デジタルマーケティング領域を牽引いただけるメンバーを増員募集します。 ■業務内容 上流の戦略設計・企画提案を中心にお任せします。 大きな裁量を持って取り組める環境のため、事業成長に直接関わりながら自身のスキル・キャリアを伸ばしていただけます。 【業務詳細】※戦略設計を行いつつ、メンバーのマネジメントもお任せします。 ・有料広告のインハウス運用(リスティング/ディスプレイ広告、Meta広告 等) ・CRM施策の企画・運用(メルマガ/LINE運用、課題設定、施策立案、MAツールの運用、ナーチャリング設計、カスタマージャーニー作成 等) ・SEO施策(競合分析、キーワード設計、アルゴリズム分析などのテクニカルSEO) ■組織構成 デジタルマーケティング担当は4名体制で構成されています。 ■働く環境 ・年休125日(土日祝休み) ・リモート勤務:週3~5日 ・残業時間:月平均20~30時間程度 柔軟な働き方が可能な環境です。 ■ポジションの魅力 ◎プライム上場グループ × 急成長事業 1,000名規模のプライム上場企業グループの安定基盤を持ちながら、成長フェーズの事業で裁量を持って挑戦できる環境です。 ◎裁量が大きく、キャリアアップの機会が豊富 入社半年でマネージャーへ昇格した実績もあり、「市場価値を高めたい」「新しいことに挑戦したい」という方に非常にマッチするフェーズです。 ■当社について 当社は、建設・不動産業界に特化した人材紹介事業を展開する企業です。 東証プライム上場のじげんグループの安定した基盤のもと、急成長中のベンチャー企業として事業を拡大しています。 業界経験者が多く在籍しており、知識・経験に基づいた提案による質の高いマッチングを強みとして、 業界でも非常に高い承諾率8割超を誇っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワーアネックス3F勤務地最寄駅:JR 山手線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅
給与
<予定年収>600万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):332,000円~517,000円固定残業手当/月:118,000円~183,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>450,000円~700,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:年2回■給与改定サイクル:年4回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)建設・不動産特化人材事業…建設・不動産業界で仕事を探す転職希望者様と、採用ニーズがある企業様とをマッチングするプラットフォーム「建設JOBs」「リアルエステートWORKS」を運営しています。(2)建設・不動産業界企業様向けのコンサルティング…建設・不動産業界の企業様の採用課題を解決するためのコンサルティング業務を行っています。(RPO・BPO)■当社について:<MISSON>『レガシー産業における労働生産力をITとヒトのチカラでアップデートする』<VALUE>『共創と競争』『努力と成果と信頼』『相互尊重と相互成長』■自社サービスについて:建設と不動産業界いずれも市場規模は増加傾向でありながら、従事者の不足が社会的課題となっています。「建設JOBs」と「リアルエステートWORKS」は、そんな建設・不動産業界で仕事を探す転職希望者様と、採用ニーズがある企業様とをマッチングする採用プラットフォームです。転職希望者と企業のそれぞれのニーズを把握し、双方に最適な企業や求職者をご紹介します。
仕事
◆東証プライム上場のじげんグループ/建設・不動産業界特化の人材事業を展開し急成長/年休125日・転勤無し◆ ■業務概要: 当社は、社会的課題である「人手不足」や「労働生産性の向上」に対し、HR領域から解決を目指す事業を展開しています。 その中核となる人材紹介事業部において、営業部長候補としてマッチング支援の推進と、急成長する組織におけるキャリアコンサルタント(CA/RA)チームを牽引していただきます。 ■業務内容: ・事業・組織目標達成に向けた戦略立案 ・メンバーの目標・KPI設計 ・進捗管理およびマネジメント ・他部署(開発・マーケティング・コーポレート)との連携 ・売上最大化に向けた施策立案・実行 ・業務効率化、仕組み化、新規事業の企画・推進 ※活躍いただけるフィールドは幅広く、経営陣と近い距離で相談・提案ができる環境です。 ■当ポジションの魅力: ・事業立ち上げ・組織づくりフェーズに深く関われる ・将来的に事業責任者・役員へのキャリアアップが可能 ・社員数約60名規模のため、大きな裁量を持って意思決定ができる ■配属先情報: 人材紹介サービス事業部:約30名 ・不動産事業部:20名(平均年齢27歳) ・建築事業部:11名(平均年齢30歳) ご経験や強みに応じて、いずれかの部署へ配属予定です。 ■当社の特徴: ◎顧客志向を徹底し、裁量を持って働ける環境 顧客視点での価値提供を重視しており、デイリーでの細かなKPI管理は行っていません。 自ら考え、主体的に成果へコミットしたい方に適した環境です。 ◎新規事業に挑戦できるチャンスが豊富 当社は5期目のベンチャー企業のため、新領域の事業についても、手を挙げれば積極的にチャレンジ可能です。 市場価値を高めたい方、新しいことに挑戦したい方にフィットします。 ◎透明な評価制度とインセンティブ制度 コンサルタントのランクを細かく定義し、成長段階に応じたストレッチ目標とインセンティブ制度を設けています。 納得感のある評価・インセンティブを重視しており、インセンティブの上限はありません。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワーアネックス3F勤務地最寄駅:JR 山手線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:無
最寄り駅
神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):369,000円~517,000円固定残業手当/月:131,000円~183,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~700,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ実績:年4回(5月、8月、11月、2月)■給与改定サイクル:年4回(昇給昇格チャンスあり!)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)建設・不動産特化人材事業…建設・不動産業界で仕事を探す転職希望者様と、採用ニーズがある企業様とをマッチングするプラットフォーム「建設JOBs」「リアルエステートWORKS」を運営しています。(2)建設・不動産業界企業様向けのコンサルティング…建設・不動産業界の企業様の採用課題を解決するためのコンサルティング業務を行っています。(RPO・BPO)
出典:doda求人情報
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