SCTMエンジニアリング株式会社
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設立
- 2020年
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従業員数
- 20名
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平均年齢
- -歳
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SCTMエンジニアリング株式会社
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該当求人数 5件
この条件の求人数 5 件
仕事
■業務内容 ・ビジネスインプット/アウトプット管理(CAD 3Dデータおよび成果物の移行を含む) ・オフショアエンジニア(インド)の開発リード ・顧客開発会議への参加(必要に応じてサプライヤーや顧客との開発会議に参加) ・CAD 3Dデータ(プラスチック設計)または断面の作成または更新 ・CADデータ以外の開発資料の更新 ■雇用形態の補足 契約更新の判断基準:契約の更新は下記により会社が判断する (1)契約期間満了時の業務量・(2)労働者の勤務成績、態度・(3)労働者の業務を遂行する能力・(4)労働者の健康状態・(5)会社の経営状況・(6)従事している業務の進捗状況・(7)その他上記に準ずる事由 変更の範囲:無
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>埼玉県(朝霞台)住所:埼玉県朝霞市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>本社住所:東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト12F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>720万円~960万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):600,000円~800,000円<月給>600,000円~800,000円<昇給有無>無<残業手当>無<給与補足>※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■昇給:年1回※契約更改のタイミングで提示■賞与:数年内の支給を検討中賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:自動車業界向け開発支援・開発受託・技術者派遣事業※労働者派遣事業許可番号:派13-317036
仕事
■SCTMでの期待される範囲 ・見積り依頼から納品までの複数のプロジェクトに取り組み、顧客の期待や基準を理解する ・電気/機械部品およびサブシステムの製品開発プロセス(設計、開発、検証、ローンチ)を推進する能力がある ・顧客やチームと連携し、プロジェクトの要件や課題を理解し、チームとデリバリーリーダーに実行計画やデリバリーストラテジーの作成を指導する ・ビジネスインプット/アウトプット管理(移行モデルおよび成果物を含む) ■業務内容 ・新プログラムの技術設計レビューおよびビジネス提案をサポート ・顧客に合わせた品質の成果物を提供する責任を持つ ・システム要件を理解し、ソフトウェアアーキテクチャを定義し、ソフトウェア要件と設計を導く能力がある ・機能安全およびサイバーセキュリティを考慮したシステム仕様定義に精通している ・回路設計と解析、負荷計算、電力および接地戦略などをリード/調整する能力がある ・プロジェクトリスクを積極的に特定し、適切な対策を講じる ■雇用形態の補足 契約更新の判断基準:契約の更新は下記により会社が判断する (1)契約期間満了時の業務量・(2)労働者の勤務成績、態度・(3)労働者の業務を遂行する能力・(4)労働者の健康状態・(5)会社の経営状況・(6)従事している業務の進捗状況・(7)その他上記に準ずる事由 変更の範囲:無
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>愛知県大府市住所:愛知県大府市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>本社住所:東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト12F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>720万円~960万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):600,000円~800,000円<月給>600,000円~800,000円<昇給有無>無<残業手当>無<給与補足>※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■昇給:年1回※契約更改のタイミングで提示■賞与:数年内の支給を検討中賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:自動車業界向け開発支援・開発受託・技術者派遣事業※労働者派遣事業許可番号:派13-317036
仕事
■業務内容: 3D CADデータおよび成果物の品質確認に関してエンジニアチームをリード 〇マイルストーンの進捗管理、適時クライアントのマネージャー/スーパーバイザーへの相談 〇クライアントやサプライヤーの開発会議への参加 〇3Dデータ/セクションおよび開発文書の作成・更新 〇進捗状況と潜在的な問題分析の報告 変更の範囲:無
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>顧客先拠点住所:静岡県浜松市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>本社住所:東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト12F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>720万円~960万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):600,000円~800,000円<月給>600,000円~800,000円<昇給有無>無<残業手当>無<給与補足>1-2年内の賞与支給を検討中賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:自動車業界向け開発支援・開発受託・技術者派遣事業※労働者派遣事業許可番号:派13-317036
仕事
■業務範囲: ・ビジネス状況をマネジメントにインプット・アウトプット管理 ・オフショアエンジニア(インド)の開発リード ・顧客開発会議への参加(必要に応じて仕入先や顧客との開発会議への参加) ・部門横断的なチームと連携して、システムとコンポーネントの機能安全要件を定義する ■業務詳細: <コミュニケーション・管理> 顧客拠点におけるオフショアおよび部門横断的な調整の管理(プロジェクト管理) <開発リーダー> 開発プロセスを主導し、オフショアチームを指導 <デリバリー調整> プロジェクトのマイルストーンに従ってチームを指導し、オフショア成果物の重要なレビューを担当 <役割と責任> ◇新規プログラムの技術設計レビュー、ビジネス提案のサポート ◇サイバーセキュリティ戦略の策定 ・業界標準(ISO/SAE 21434、UNECE WP.29 など)に準拠した自動車部品のサイバーセキュリティフレームワークを開発・実装 ・ECU、インフォテインメント システム、先進運転支援システム(ADAS) などの自動車システムの脅威モデリングとリスク評価 ◇実装とテスト ・R&D チームと連携して、車載システムの安全な開発と展開を実現 ・自動車部品の脆弱性評価と侵入テストを実施 ・脆弱性を特定するための自動化ツールとスクリプトを開発 ◇コンプライアンスとドキュメント ・地域および国際的なサイバーセキュリティ規制と標準への準拠を確保します ・監査や規制への提出用に詳細な技術文書とレポートを準備 ◇トレーニングと意識向上 ・サイバーセキュリティのベストプラクティスと新たな脅威に関する社内チーム向けのトレーニングセッションを実施 ・特に自動車業界における最新のサイバーセキュリティの動向を常に把握する 変更の範囲:無
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト12F受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>神奈川県(小田原)住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>720万円~960万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):600,000円~800,000円<月給>600,000円~800,000円<昇給有無>無<残業手当>無<給与補足>※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■昇給:年1回※契約更改のタイミングで提示■賞与:数年内の支給を検討中賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:自動車業界向け開発支援・開発受託・技術者派遣事業※労働者派遣事業許可番号:派13-317036
仕事
■SCTMでの期待される範囲 ・見積り依頼から納品までの複数のプロジェクトに取り組み、顧客の期待や基準を理解する ・電気/機械部品およびサブシステムの製品開発プロセス(設計、開発、検証、ローンチ)を推進する能力がある ・顧客やチームと連携し、プロジェクトの要件や課題を理解し、チームと共に実行計画やデリバリーストラテジーに則った成果物を確実に納入する ・ビジネスインプット/アウトプット管理(移行モデルおよび成果物を含む) ■業務内容 ・新プログラムの技術設計レビューおよびビジネス提案をサポート ・顧客に合わせた品質の成果物を提供する責任を持つ ・システム要件を理解し、ソフトウェアアーキテクチャを定義し、ソフトウェア要件と設計を導く能力がある ・機能安全およびサイバーセキュリティを考慮したシステム仕様定義に精通している ・回路設計と解析、負荷計算、電力および接地戦略などをリード/調整する能力がある ・プロジェクトリスクを積極的に特定し、適切な対策を講じる ■雇用形態の補足 契約更新の判断基準:契約の更新は下記により会社が判断する (1)契約期間満了時の業務量・(2)労働者の勤務成績、態度・(3)労働者の業務を遂行する能力・(4)労働者の健康状態・(5)会社の経営状況・(6)従事している業務の進捗状況・(7)その他上記に準ずる事由 ■当社の主な事業内容 ・自動車エンジニアリング: 自動車の設計、開発、エンジニアリングに特化しており、特にデジタル化や自動運転技術、電動化に関連するプロジェクトに強みを持っています。具体的には、コネクティッドカーやADAS(先進運転支援システム)などの分野での開発を行っています。 ・グローバルなサービス提供: 日本市場におけるビジネス経験と、テックマヒンドラの国際的なエンジニアリングリソースを活用し、顧客のニーズに応じたカスタマイズされたソリューションを提供しています。これにより、国内外の自動車メーカーに対して高品質なサービスを展開しています。 ・技術者派遣と開発支援: 自動車業界のR&D(研究開発)における課題解決を支援するため、技術者の派遣や開発受託も行っています。特に、技術者リソース不足が深刻化する日本において、外部機関との連携が重要視されています。 変更の範囲:無
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>愛知県大府市住所:愛知県大府市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>720万円~960万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):600,000円~800,000円<月給>600,000円~800,000円<昇給有無>無<残業手当>無<給与補足>※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■昇給:なし※契約更改のタイミングで提示■賞与:数年内の支給を検討中賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:自動車業界向け開発支援・開発受託・技術者派遣事業※労働者派遣事業許可番号:派13-317036
出典:doda求人情報
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