TGオクトパスエナジー株式会社
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- 設立
- 2021年
-
- 従業員数
- 40名
-
- 平均年齢
- -歳
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TGオクトパスエナジー株式会社
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仕事
■業務内容: 1)オフィス運営・管理業務 誰もが「明日来たくなる」と思えるオフィスの運営・管理業務全般をお任せします。 <一例> ・パートナー企業様の進捗・業務管理 ・オフィス備品の管理、補充 ・カフェスペース、キッチン、給湯室の管理(コーヒーマシンの管理やお菓子の補充) ・社内イベントの準備、運営のサポート(ケータリングや飲み物の手配等) ・観葉植物の管理、ブラインド調整等のオフィス環境整備 ・トイレや共用スペースの清掃 ・プリンターの紙の補充、シュレッダーのゴミの廃棄 ・書類やデータの管理 ・オフィス設備の故障時、修理業者の手配 ・避難訓練の計画、手配 ・新しく入社するメンバーのPC等のセットアップのフォロー 2)オフィス新設・移転業務 新たなオフィスの立ち上げや、オフィスの引越しがある場合は、オフィス新設に伴う業務全体のリードをしていただきます。 ・オフィス新設/移転や引越し対応 ・オフィスの内装やレイアウト等、関係者と目線合わせをしながら実施する。 3)オフィス受付・来客対応 ホスピタリティ溢れる受付・来客対応を行なっていただきます。オクトパスのイメージに繋がる非常に重要なお仕事です。 <一例> ・ご来客の受付対応(お茶出し・会議室への案内など) ・会議室の準備と予約管理 ・郵送物や宅配便の受け取り対応 ・電話応対 ・オフィスのカードキーの管理 4)その他の付随する業務 上記に付随する業務を担当いただきます。 ※緊急のトラブル対応や、普段の業務中に出来ない工事の対応を土日祝に行なっていただくこともございます。 ■ミッション: <誰もが「明日来たくなる」オフィス環境を作る> オクトパスでは、お客さまへ最高のサービスを提供する為に、全社一体となってイノベーションを起こすことを大切にしています。 そのため、メンバー同士、部門の垣根を超えて「自然と活発な議論が起きる」オフィス環境作りを行っています。 このポジションでは、メンバーが快適に働けるオフィス環境を整え、会社のカルチャーを支える重要な役割を担っていただきます。 オフィス運営や受付業務を通じて、アットホームでフレンドリーな環境を提供することで、誰もが「明日も来たくなる」オフィスを目指していただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F勤務地最寄駅:南北線/六本木1丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、溜池山王駅
給与
<予定年収>400万円~470万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,800円~324,100円固定残業手当/月:57,469円~67,532円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>333,269円~391,632円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・電力(再エネ100%)販売
仕事
■業務内容: 1)不動産仲介会社を中心とした住宅業界へのパートナーシップ営業 当社は、全国各地の不動産・住宅業界の企業様とパートナーシップを結ぶことで協力体制を作り、多くのお客さまに「オクトパスエナジーの電気」をより広めようとしています。 当ポジションでは、不動産仲介会社を中心に、販売・送客・顧客リストの提供等を行っていただくための営業活動(アポ有り/アポ無し)を行い、パートナーシップを締結していただきます。 <一例> ・不動産仲介会社とのアライアンス獲得に向けた営業フローの構築 ・ターゲットの調査、選定ならびにインサイドセールスチームへのテレアポ依頼 ・不動産・住宅企業向けサービス※の提案を通じたパートナーシップの締結 ※マンション共用部・空室等の電力契約、仮設電源用の電力契約など 2)その他の付随する業務 セールスチーム内の連携・支援 (以下は適性や事業フェーズに応じて将来的に実施する可能性のある業務) ・全国の販売拠点の立ち上げ ・チームメンバーの採用と教育 ■仕事の魅力: ・日本だけでなく世界中で課題とされている"脱炭素化"に対して、お客様やパートナー企業と一丸となって取り組むことで、大きな社会貢献ができる。 ・拡大期の企業のコーポレートブランディングを牽引できる。 ・事業成長段階のため、自分たちのアイディアで会社を大きくしているという実感を持つことができ、協力して成果が出せたときの達成感を得ることができる。 ・個人プレーでなく、チームで一丸となって事業拡大を目指すことができる。 ■組織構成: 札幌拠点メンバー数:1名(24年12月現在) ■ミッション: <オクトパスエナジーのファンを増やす> 当社は2021年に日本進出を果たし、現在は1→10フェーズの拡大期に入りました。 私達は、英国オクトパスエナジーの思想や文化をベースに営業活動をしています。 現在、セールスチームでは、「オクトパスエナジーのファンを増やす!」を、ミッションとして掲げ、営業活動をしています。 このポジションは、当社のカルチャーを理解・共感していただき、それを以下の業務を通じて、セールスチーム・他部署と一丸となって体現していただきます。周囲のメンバーと共に組織を拡大していくことに興味のある方のご応募をお待ちしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>札幌拠点住所:北海道札幌市中央区南二条東2丁目16 センターオフィス3F勤務地最寄駅:地下鉄線/バスセンター前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>本社住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F勤務地最寄駅:南北線/六本木1丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
バスセンター前駅、六本木一丁目駅、菊水駅、神谷町駅、豊水すすきの駅、溜池山王駅
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):666,666円~1,000,000円<月給>666,666円~1,000,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※管理監督者雇用となります。※上記年収はインセンティブを一部含める可能性があります。※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・電力(再エネ100%)販売
仕事
■業務内容: 会社全体のDX推進やIT環境全般の企画・調達・設計・構築・運用をお任せします。 ◇社内のIT環境の整備やセキュリティ対策 社内のIT環境全般の企画や調達から設計・構築・運用作業を実施していただきます。 <一例> ・社員の端末のキッティング(ゼロタッチキッティング環境の構築や運用) ・認証やセキュリティなどのサービス企画や構築・運用 ・社内ネットワーク環境の設計・運用 ・各種IT環境のアカウントやライセンス、資産管理 ・各種IT環境のトラブルシューティング ・事業拡大に伴う、新オフィスのIT環境整備 ◇会社全体のDX推進作業 会社全体を見渡し、ビジネスをITで牽引するための提案や環境構築を実施していただきます。 <一例> ・他チームメンバーへのヒアリング活動 ・ビジネス推進のために必要なIT環境の提案や構築作業 ・他チームからのサービス導入に向けた調査や構築支援作業 ・業務効率のための自動化の実現 ◇東京ガスグループからの依頼事項の対応 東京ガスの子会社として親会社から求められる業務に対応していただきます。 <一例> ・親会社から求められるセキュリティー申請・ヒアリング (以下は適性や会社の成長に応じて将来的に実施する可能性のある業務) ◇共にオクトパスを牽引する仲間の採用、教育、マネジメント TechOpsチームメンバーの採用と教育 ※緊急のトラブル対応やネットワークの工事、普段の業務中に出来ない工事の対応を土日祝に行なっていただくこともございます。 ■魅力: ・経営戦略を実現するIT/情報セキュリティ戦略の立案から実行に至るまでの経験を積むことができます。 ・当社は「自由と責任」という考えのもとメンバーの挑戦を推奨しており、役職や年齢に関係なく目線を合わせながら物事を推進していきます。 ・既に出来上がった組織ではなく、事業拡大期のIT部門を牽引いただくため、幅広く通用する汎用的な経験を得るチャンスがあります。 ・海外の最新技術の採用にも寛容であるため、目的に応じて日本市場に留まらない最先端技術の活用することができます。 ・一方的に社内のニーズを受託して開発をするのではなく、事業部メンバーと共に考え意見を交わしながらIT環境を構築するため、仲間としての一体感を得ながら業務ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F勤務地最寄駅:南北線/六本木1丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、溜池山王駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,800円~413,700円固定残業手当/月:57,469円~86,188円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>333,269円~499,888円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・電力(再エネ100%)販売
仕事
■業務内容: 1)調整力を活用した新たな電気料金メニュー・サービスの実現 これからの日本の電力市場を想定し、調整力を活用した魅力的で新しい電気料金メニュー・サービスの実現を国内や英国の関係チームと連携しながらリードしていただきます。 <一例> ・発電事業からお客さまの需要に至るまで、エネルギー事業全域における調整力を活用した事業の新たな参入機会の特定 ・自社で管理・制御可能な調整力の規模を推定し、ビジネスモデルの適格性、収益性を検討 ・EVや蓄電池、電気式給湯器などの調整力を最大限活用できるような電気料金メニューの検討、設計 ・節電キャンペーンなど、お客さまへのインセンティブの提供を通じたエネルギー需要のピークシフトを促す施策の実施 2)ステークホルダーとの関係構築 調整力を活用した事業の成功と拡大に必要なステークホルダーと関係を構築しながらビジネスを推進していただきます。 <一例> ・規制当局や政府・関連省庁、一般送配電事業者等のステークホルダーとの関係性を構築し、事業を展開する市場規模を最大化 ・EVや蓄電池、電気式給湯器等の調整力の活用に繋がる機器メーカー等の各種事業者を特定し、戦略的パートナーシップを構築 ・マーケティングチームやセールスチームと協働し、お客さま先のリソース・デバイスの普及を拡大 3)その他上記に付随する業務 ■仕事の魅力: ◇調整力を活用した最先端の電力サービスの第一人者になれる オクトパスエナジーグループはSmartFlexという調整力を活用したサービスを全世界で展開しており、その知見を活かして日本で最先端の電力サービスを立ち上げることができます。 ◇新規事業の立ち上げから実行まで、全てのプロセスを責任もってリードすることができる 英国オクトパスエナジーグループのメンバーと連携しつつ、日本での調整力を活用したビジネスの一連に責任を持ち、事業の成功と拡大を推進します。 ◇自由な発想や視点で新しいサービスを開発することができる 失敗を讃えチャレンジを奨励する企業文化のもと、自由な発想で新しいサービスをゼロから開発することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F勤務地最寄駅:南北線/六本木1丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、溜池山王駅
給与
<予定年収>1,000万円~1,300万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):833,333円~1,083,333円<月給>833,333円~1,083,333円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※管理監督者雇用となります。※記載金額は選考を通じて上下する可能性がありますが、ご経験に応じて相談可です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・電力(再エネ100%)販売
仕事
~日本中の家庭に太陽光発電の輪を広げるインサイドセールスを募集/EnTechのリーディングカンパニー/東京ガス社と英国オクトパスエナジー社の合弁会社~ インサイドセールスとして下記業務に取り組んでいただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)提案資料作成 PV・蓄電池サービスをご検討いただいているお客様への提案書やチラシの作成 <業務一例> ・オクトパスエナジーが提供するサービスの紹介チラシ作成 ・お客様への提案書作成(機器選定、見積、効果シミュレーション等) ・市場分析、他社比較 (2)契約 リードを獲得したお客様への商品説明・契約折衝~締結 <業務一例> ・お客様との面談スケジュール調整 ・オクトパスエナジーのPV・蓄電池サービス説明、提案 ・契約締結、クロージング ・補助金申請対応 ・材料/工事マネジメントチームへのお客様情報引き継ぎ ※電話orオンライン会議での実施を想定していますが、お客様の申し出に応じて対面実施の可能性もございます。 (3)後追い営業 一度提案して、保留中、もしくは断念したお客様への後追い営業 <業務一例> ・メールや電話等による状況お伺い ・新サービスや、補助金情報などの配信 (4)カスタマーサポート オクトパスエナジーのPV・蓄電池を導入したお客様からの問い合わせ対応 <業務一例> ・エナジースペシャリスト(お客様窓口担当)への問い合わせの引き継ぎ ・メーカーや施工会社と協力したお客様対応(メンテ、トラブル対応等) ▼以下は適性に応じて将来的に実施する可能性のある業務 (5)共にオクトパスを牽引する仲間の採用、教育、マネジメント ・全国での販売促進のためのインサイドセールス採用と教育 ・全国の販売拠点の立ち上げ ■仕事の魅力: ・日本だけでなく世界中で課題とされている"脱炭素化"に対して、お客様と一丸となって取り組むことで、社会にとって大きな社会貢献ができる。 ・拡大期の企業のコーポレートブランディングを牽引できる。 ・事業成長段階のため、自分たちで会社を立ち上げていく臨場感や達成感を感じて働くことができる。 ・これから始まる日本の再生可能エネルギー拡大期において、その先駆者となって、新たなエネルギー文化を創ることができる。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>【本社】住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木1丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、溜池山王駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,800円~379,300円固定残業手当/月:57,469円~79,032円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>333,269円~458,332円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※記載金額は選考を通じて変動する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・電力(再エネ100%)販売
仕事
■業務内容: 1)不動産仲介会社を中心とした住宅業界へのパートナーシップ営業 当社は、全国各地の不動産・住宅業界の企業様とパートナーシップを結ぶことで協力体制を作り、多くのお客さまに「オクトパスエナジーの電気」をより広めようとしています。 当ポジションでは、不動産仲介会社を中心に、販売・送客・顧客リストの提供等を行っていただくための営業活動(アポ有り/アポ無し)を行い、パートナーシップを締結していただきます。 <一例> ・不動産仲介会社とのアライアンス獲得に向けた営業フローの構築 ・ターゲットの調査、選定ならびにインサイドセールスチームへのテレアポ依頼 ・不動産・住宅企業向けサービス※の提案を通じたパートナーシップの締結 ※マンション共用部・空室等の電力契約、仮設電源用の電力契約など 2)その他の付随する業務 セールスチーム内の連携・支援 (以下は適性や事業フェーズに応じて将来的に実施する可能性のある業務) ・全国の販売拠点の立ち上げ ・チームメンバーの採用と教育 ■仕事の魅力: ・日本だけでなく世界中で課題とされている"脱炭素化"に対して、お客様やパートナー企業と一丸となって取り組むことで、大きな社会貢献ができる。 ・拡大期の企業のコーポレートブランディングを牽引できる。 ・事業成長段階のため、自分たちのアイディアで会社を大きくしているという実感を持つことができ、協力して成果が出せたときの達成感を得ることができる。 ・個人プレーでなく、チームで一丸となって事業拡大を目指すことができる。 ■組織構成: 名古屋拠点メンバー数:2名(24年12月現在) ■ミッション: <オクトパスエナジーのファンを増やす> 当社は2021年に日本進出を果たし、現在は1→10フェーズの拡大期に入りました。 私達は、英国オクトパスエナジーの思想や文化をベースに営業活動をしています。 現在、セールスチームでは、「オクトパスエナジーのファンを増やす!」を、ミッションとして掲げ、営業活動をしています。 このポジションは、当社のカルチャーを理解・共感していただき、それを以下の業務を通じて、セールスチーム・他部署と一丸となって体現していただきます。周囲のメンバーと共に組織を拡大していくことに興味のある方のご応募をお待ちしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>名古屋オフィス住所:愛知県名古屋市中村区名駅5-2-17 SOHOプラザ名古屋1303(フロンティア名駅13F)勤務地最寄駅:名古屋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>本社住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F勤務地最寄駅:南北線/六本木1丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
国際センター駅、六本木一丁目駅、丸の内駅(愛知県)、神谷町駅、伏見駅(愛知県)、溜池山王駅
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):666,666円~1,000,000円<月給>666,666円~1,000,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※管理監督者雇用となります。※上記年収はインセンティブを一部含める可能性があります。※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・電力(再エネ100%)販売
仕事
~ 【IT企画/情シス】英国No.1-EnTechベンチャーの日本法人におけるIT戦略の立案から実行までを実施いただける方を募集~ ■業務内容: 会社全体のDX推進やIT環境全般の企画・調達・設計・構築・運用をお任せします。 ■業務詳細: ■社内のIT環境の整備やセキュリティ対策 社内のIT環境全般の企画や調達から設計・構築・運用作業を実施していただきます。 <業務の一例> ・社員の端末のキッティング(ゼロタッチキッティング環境の構築や運用) ・認証やセキュリティなどのサービス企画や構築・運用 ・社内ネットワーク環境の設計・運用 ・各種IT環境のアカウントやライセンス、資産管理 ・各種IT環境のトラブルシューティング ・事業拡大に伴う、新オフィスのIT環境整備 ■会社全体のDX推進作業 会社全体を見渡し、ビジネスをITで牽引するための提案や環境構築を実施していただきます。 <業務の一例> ・他チームメンバーへのヒアリング活動 ・ビジネス推進のために必要なIT環境の提案や構築作業 ・他チームからのサービス導入に向けた調査や構築支援作業 ・業務効率のための自動化の実現 ■東京ガスグループからの依頼事項の対応 東京ガスの子会社として親会社から求められる業務に対応していただきます。 <業務の一例> ・親会社から求められるセキュリティー申請・ヒアリング・監査対応など (以下は適性や会社の成長に応じて将来的に実施する可能性のある業務) ■共にオクトパスを牽引する仲間の採用、教育、マネジメント TechOpsチームメンバーの採用と教育 ■仕事の魅力: ・経営戦略を実現するIT/情報セキュリティ戦略の立案から実行に至るまでの経験を積むことができます。 ・当社は「自由と責任」という考えのもとメンバーの挑戦を推奨しており、役職や年齢に関係なく目線を合わせながら物事を推進していきます。 ・海外の最新技術の採用にも寛容であるため、目的に応じて日本市場に留まらない最先端技術の活用することができます。 ・一方的に社内のニーズを受託して開発をするのではなく、事業部メンバーと共に考え意見を交わしながらIT環境を構築するため、仲間としての一体感を得ながら業務ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F勤務地最寄駅:南北線/六本木1丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、溜池山王駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):499,888円~833,333円<月給>499,888円~833,333円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※年収が800万円程度またはそれ以上でのオファーとなる場合、管理監督者としての雇用を想定しています。※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・電力(再エネ100%)販売
仕事
◇◆東京ガス社が出資!再生エネルギーサービス提供企業/太陽光発電販売チャネルの開拓/フルフレックス◆◇ 最先端のテクノロジーを通じて、より環境性に優れたエネルギーを魅力的な価格と斬新なサービスで提供している当社にて、太陽光発電販売チャネルの開拓をお任せします。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)リード獲得チャネルの開拓とリレーション形成 当社のPVサービスをエンドユーザーへ紹介していただくパートナー企業(代理店)を開拓し、パートナー企業との営業体制を作り上げ、PVサービスを拡大させることがミッションです。代理店との関係構築から、販売支援、リード獲得目標件数の設定・管理、成功事例の共有、営業課題の解決等を行っていただきます(エンドユーザーへの直接営業ではありません。) ≪業務例≫ ・テクノロジーの力で再エネを普及拡大していくという当社ビジョンに共感いただき、当社PVサービスに関心を持つお客さま情報をトスアップしていただく代理店を全国各地にて開拓する。 ・上記の代理店と当社間でのスムーズな営業実施体制を構築し、リード獲得~当社インサイドセールス部隊(エンドユーザー営業)への連携スキームを作り上げる。 ・代理店からの問い合わせに対する返答と問題解決 ・代理店の開拓、拡大業務を通じて見えた課題の修正 ・代理店やお客さまからの意見を踏まえたリード獲得/連携スキームの改善 ・更なる代理店開拓、リード獲得のための新たなスキームの検討/構築 ・代理店開拓、リード獲得で必要となるシステムの要件定義とシステム開発チームとの連携 ・業務の効率化の検討と実行 ・リード獲得目標件数の設定と実績の管理・分析・改善 (2)PVサービス構築業務 本サービスは2024年から開始する新ビジネスであり、成長・進化させていく段階にあるため、他チームと連携して事業の骨格を作っていく業務に対応いただきます。 ≪業務例≫ ・お客さま情報管理システムの改善提案(システム開発チーム、マーケチーム等と連携) ・お客さま閲覧webページの開発支援/改善提案(システム開発チーム、マーケチーム等と連携) ・認知度向上、件数拡大に資する取り組みの検討、立案 、随時発生する業務の運用構築 (3)共にオクトパスを牽引する仲間の採用、教育、マネジメント 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>【本社】住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木1丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、溜池山王駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):583,333円~833,333円<月給>583,333円~833,333円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>管理監督者雇用を想定していますが、選考を通じて決定します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。【管理監督者雇用ではない場合】・固定残業代(25時間/月)を支給します。・超過した時間外労働の残業代は追加支給します。・記載金額はインセンティブが一部含まれたものになります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・電力(再エネ100%)販売
仕事
~日本中にグリーンエネルギーの輪を広め、脱炭素化に貢献する営業職~ ■業務内容: (1)法人向け電力プランの営業 全国各地の企業様(業種問わず)に、法人向けの「オクトパスエナジーの電気」をご利用いただくために、営業活動をしています。 <業務の一例> ・オフィス、店舗、事業所等に訪問し、電力契約切り替えをご提案(アポ有り/アポ無し両方あり) ・ターゲットの調査、選定ならびにインサイドセールスチームへのテレアポ依頼 (2)営業代理店様の管理/開拓 法人向け電力契約の獲得に向けて、営業代理店様と共に営業活動をしています。 営業代理店様を開拓し、その後の管理まで行っていただきます。 <業務の一例> ・営業代行企業様との代理店契約の締結 ・代理店様との定期的な打ち合わせ(訪問販売員の教育、オクトパスエナジーの価値観や社風についての啓蒙活動など) ・代理店様が快適に営業活動をするために必要な改善や、問い合わせ対応、獲得状況の分析 (3)その他の付随する業務 セールスチーム内の連携・支援 ※以下は適性や事業フェーズに応じて将来的に実施する可能性のある業務 ・全国の販売拠点の立ち上げ ・チームメンバーの採用と教育 ■仕事の魅力: ・日本だけでなく世界中で課題とされている"脱炭素化"に対して、お客様やパートナー企業と一丸となって取り組むことで、大きな社会貢献ができる ・拡大期の企業のコーポレートブランディングを牽引できる ・事業成長段階のため、自分たちのアイディアで会社を大きくしているという実感を持つことができ、協力して成果が出せたときの達成感を得ることができる ・個人プレーでなく、チームで一丸となって事業拡大を目指せる ■こんな方にピッタリです: ・環境問題への関心・興味を持ち、仕事として環境問題に向き合いたいと思っている方 ・お仕着せの仕事をするのではなく、パフォーマンスを上げるために必要なことを考え、行動してみることを楽しいと感じる方 ・色々なアイディアをチームのみんなと一緒に実現することに楽しみを感じる方 ・周りの人を巻き込んで何かを実現することに楽しみを感じる方 ・古い慣習や仕組みに捉われず、これまでにない新たな仕組み作りを行うことに楽しみを感じる方 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F勤務地最寄駅:南北線/六本木1丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、溜池山王駅
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):666,666円~1,000,000円<月給>666,666円~1,000,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※管理監督者雇用。※記載金額は歩合制度が一部含まれたものになります。※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・電力(再エネ100%)販売
出典:doda求人情報
仕事
日本だけでなく世界中で課題とされている"脱炭素化"。 その課題に「地球に優しいグリーンな電力を提供すること」で応えているのが、私たちオクトパスエナジーです。 あなたにお任せするのはそんな当社のブランドアンバサダー。新しく立ち上げたばかりの部署なので、自分たちのアイデアでいろんなことを試し、会社を牽引していく面白さを感じられます! ◇ここがポイント! ━━━━━━━━━ < 活発に意見を出し合える環境 > 特定の手法に縛られない挑戦をするために、どんなアイデアもフラットに聞き入れているのが特長です。 業界知識や先入観にとらわれないアイデアが活路を開くこともあるので、気負わず何でも発言してください◎ < 不安を払拭してくれる雰囲気 > 2週間に1回、仕事やプライベートを問わずどんなことでも上司に話せる個人面談を実施中。「分け隔てなく、気軽に頼れる空気感」を大事にしています。 ◇お任せする内容 ━━━━━━━━ いまはチーム一丸で方法を練り、ゼロをイチにしている段階。今後は主に下記3つの手法でオクトパスエナジーのファン拡大に取り組んでいただきます! 【1】販売イベントの企画・運営 オクトパスエナジーの認知度向上・ファン増進のためのイベント企画・運営を行います。 ■イベントの企画(イベントを行う地域や場所をチームで決定) ■イベントを行う地域へのポスティング ■イベント当日の運営 ■ポスティングの効果測定 など 【2】インサイドセールス 一連を電話口で完結させる手法です。 ■ターゲットのリストアップ ■アポイント獲得のための架電 ■キャンペーンの紹介や電力プランの提案 など 【3】アウトサイドセールス 事業所や個人宅に訪問販売する手法です。 ■法人への電力プランの提案、集客パートナーとしての募集 ■太陽光発電等の環境に配慮した製品の提案 ■個人へのニーズのヒアリング など
給与
月給29万500円~41万4175円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万1500円~5万9175円支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【港区勤務】 ■本社:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F <アクセス> 東京メトロ南北線『六本木一丁目駅』 ※原則出社して勤務していただきます ※基本的に転勤はありませんが、支社ができた際には転勤の可能性があります ※転居を伴う異動は、必ず本人同意の上、決定いたします ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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