ハンズホールディングス株式会社 の求人・中途採用情報

～社内SEへキャリアチェンジしたい方にオススメ！／安定基盤で働きやすい環境／人と空間の領域で様々なシナジーを生み出し事業展開中～ ■ハンズホールディングスグループについて： 当グループはハンズホールディングス株式会社を親会社に5社の事業会社で構成されています。「空間×人＝∞の事業創出」をコンセプトに「建築×HR」の多角的な事業を全国で展開しています。建設業界の業界課題を当グループならではのソリューションで解決することで、日本の建設業界を、『持続可能な業界』にすることが我々のミッションです。 ■職務概要： 事業拡大に向け人員を増やしているため、社内の情報システムに関わる業務を始め、グループ会社のサポートデスク業務もお任せいたします。 ■職務詳細： ・グループ全体のITインフラ環境の整備・運用・保守 ・Active Directoryサーバーの運用・保守 ・PCキッティングおよびIT資産管理 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応（ヘルプデスク） ・ネットワーク機器の運用・保守 ・IT関連ベンダーとの折衝・調整 ・セキュリティ、バックアップ、ライセンス管理などの運用支援 ＜使用技術・ツールについて＞ ・サーバー／認証基盤：Windows Server、Active Directory ・ネットワーク：FortiGate、Cisco Meraki など ・運用ツール：Google Workspace、リモート管理ツール、資産管理システム ・その他：Microsoft 365、社内問い合わせ対応システム（Cybozu、Googleフォームなど） ■組織構成： 所属：グループデジタル戦略室の「運用グループ」 メンバー：3名が在籍中 ■キャリアパス： メンバーとして入社頂き、リーダー、マネージャーとキャリアアップを頂けます。 ■魅力： ・グループ会社6社の経営を支えるのが同社のミッションです。グループ全体での業績は6期連続黒字で安定しており、現在グループ全体のDX化に向けて中期経営計画を立て推進中のため、更なる事業拡大予定です。 ・残業は月20時間以内で、0時間を目指して日々生産性を高められるよう取り組んでおります。また自社勤務のため腰を据えて着実にキャリアアップができる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル17F勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

秋葉原駅、末広町駅(東京都)、淡路町駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：278,500円～340,400円固定残業手当/月：43,000円～52,600円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞321,500円～393,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（1月、7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： グループの経営戦略、営業戦略の策定、経営業務指導、資産運用・管理、人材の採用・育成・総合建築事業不動産開発から建築、内装、サイン工事等、設計からメンテナンスまでトータルで承ります。・業務請負商業施設、オフィス、イベント会場、物流倉庫等の現場に於いて作業請負、納品、施工などによる幅広いサービスを提供しております。・電気・空調設備工事電気、空調設備の設計、施工、太陽光等の節電対策やその他の設備工事全般を承ります。・人財派遣各種オフィスワークから施工管理、ドライバー事業、接客業まで、幅広い業種の人材派遣事業ならびに紹介予定派遣・人材紹介・アウトソーシングを行っております。■特徴（TOPICS）： 「空間」＝商業空間を中心とした総合建築事業「人」＝請負・人材派遣・紹介の総合人材ソリューション事業弊社グループは「空間」と「人」を事業の軸としながら、2つの事業ドメインを掛け合わせる事によって様々な事業を創出し、全国へ展開しております。昨今の経済下に於ける、市場のニーズの多様化や技術分野の革新はますますスピード感を増しております。弊社グループにおきましても、様々な変化に迅速且つ的確に対応すべく「Hands 6 Spirits」という基本精神を掲げ、「日々進化」すべく邁進しております。

～人と空間の領域で様々なシナジーを生み出し事業展開をしているグループ会社5社の生産性向上を、RPAを通じて実現する希少価値の高い仕事です～ ■募集背景： 今までは各事業会社ごとで推進しておりましたが、更なる推進に向け、21年3月にホールディングス内に業務効率化の核であるグループデジタル戦略推進室を設置。RPAシナリオとロボ作成のスピードアップによる量産化を図るべく、メンバーを募集しております。 ■ミッション： 社内でDX戦略を立てているため、いずれは一緒に戦略を作って頂くことを想定しております。入社半年～1年は、RPAロボの量産化がポイントになるため、実務をメインで担って頂きます。グループ会社を一通り見て理解頂き、適性に合わせて優先度の高いプロジェクトから進めて頂きます。 ■入社後の流れ： まずは各部門とコミュニケーションをとるためにMTGに入って頂き、関係性の構築や、業務の流れを理解して頂くところからスタートします。各部門からのリクエストもあるため優先順位を決めてロボ化していきます。入社半年後あたりから、2～3つのプロジェクトを受けもって頂き、RPAを進めていきます。 ■職務詳細： グループ各社の業務改善・システム化を支援し、課題整理から開発・運用までを一貫して担います。RPAやVBA、GASを活用し、業務効率化を実現します。 ・各部門からの要望に対する課題整理およびシステム化方針の検討 ・ヒアリングを基にした業務フローの整理、開発、テスト、保守対応 ・DX推進に関連するシステムやツールの選定、導入提案 ・Google WorkspaceやAIツールを活用した業務効率化の企画・開発 単なる開発業務に留まらず、業務改善の企画・提案を通じて、社内の生産性向上を主導していただくポジションです。 ■魅力： ◎一連の流れを自分で完結できる 要望のヒアリングから開発、運用までを一貫して担当。自分の作った仕組みがすぐ社内で活用される実感を得られます。 ◎受け身ではなく提案で動ける 課題を待つのではなく、自ら業務改善を提案・実行できます。社内のDX推進をリードする立場として働けます。 ◎社内SEとして腰を据えられる安定感 同じ組織・同じ業務に継続的に関わり、知見を積み重ねられます。技術と業務理解の両方を伸ばせる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル17F勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

秋葉原駅、末広町駅(東京都)、淡路町駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：278,500円～402,800円固定残業手当/月：43,000円～62,200円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞321,500円～465,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）■賞与：年1回（1月、7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： グループの経営戦略、営業戦略の策定、経営業務指導、資産運用・管理、人材の採用・育成・総合建築事業不動産開発から建築、内装、サイン工事等、設計からメンテナンスまでトータルで承ります。・業務請負商業施設、オフィス、イベント会場、物流倉庫等の現場に於いて作業請負、納品、施工などによる幅広いサービスを提供しております。・電気・空調設備工事電気、空調設備の設計、施工、太陽光等の節電対策やその他の設備工事全般を承ります。・人財派遣各種オフィスワークから施工管理、ドライバー事業、接客業まで、幅広い業種の人材派遣事業ならびに紹介予定派遣・人材紹介・アウトソーシングを行っております。■特徴（TOPICS）： 「空間」＝商業空間を中心とした総合建築事業「人」＝請負・人材派遣・紹介の総合人材ソリューション事業弊社グループは「空間」と「人」を事業の軸としながら、2つの事業ドメインを掛け合わせる事によって様々な事業を創出し、全国へ展開しております。昨今の経済下に於ける、市場のニーズの多様化や技術分野の革新はますますスピード感を増しております。弊社グループにおきましても、様々な変化に迅速且つ的確に対応すべく「Hands 6 Spirits」という基本精神を掲げ、「日々進化」すべく邁進しております。