株式会社ホットスタッフ熊谷
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仕事
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企業さまの「困った」と、スタッフさんの「働きたい」をマッチング。
スタッフさんや顧客企業様からの信頼が大きいほど、収入がアップするお仕事です!
【企業様には…】
▼1:企業様へアプローチ
エリア内にある製造・物流企業をメインに電話で約束をとり訪問します。
多くの企業様は慢性的な人材不足の問題を抱えていますので、コミュニケーションは比較的スムーズ!
「どんなスタッフさんに来てほしいか」など、丁寧に情報をヒアリングします。
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▼2:紹介(採用)
企業様の要望に合ったスタッフさんをご紹介。
企業様とスタッフさん、お互いの希望が合えば採用です!
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▼3:フォロー
就業開始後は「スタッフさんの様子はいかがですか?」と連絡を取りながら、状況を確認します。
【求職スタッフさんには…】
▼1:スタッフさんと面談
希望条件や得意なこと・苦手なことなどをヒアリング。
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▼2:紹介(採用)
雰囲気や条件が合っているかを確認。
企業さんとスタッフさん、お互いの希望が合えば採用です!
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▼3:フォロー
スタッフさんへ「職場はどうですか?」といった業務上での悩みを直接ヒアリング。
必要に応じてフォローを行います。
【研修制度】
入社後3カ月は研修期間として、イチから仕事を教えます!
未経験スタートの気持ちがわかる先輩ばかり!だからやさしくサポートしてくれます♪
焦らず仕事に慣れてほしいから、研修期間は<月給30万円以上>を保証!
【稼げる秘密は?】
スタッフさんが勤めている期間中、固定給とは別で『歩合給』がずっと支給されます。
担当スタッフさんの人数が増えれば月収も増え、そのスタッフさんが長く勤めるほど、もらえる期間も持続できます。
【ここが大切!】
「あなたの紹介なら安心」そう思ってもらえる関係性が構築できれば、成果は自然とついてきます。ウソをつかない、相手の立場に立って考える…そんな小さな積み重ねが信頼関係となり、収入へとつながっていきます!
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給与
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▼研修期間中(3カ月)
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月給30万1875円
※研修手当5万円、固定残業代月42時間分7万1875円含む/42時間超過分は別途支給。
※歩合給はつきません。
▼研修期間を終えたら…
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月給23万6250円~47万2500円+歩合給
※上記月給には固定残業代を含みます。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月42時間分、月5万6250円~11万2500円を支給。超過分は別途支給。
★稼げる独自の「歩合制度」
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企業様に1名紹介すると1日あたり100円~200円、1カ月で2000円~4000円が支給されます。
当社のインセンティブは、スタッフさんを企業様へ紹介したら終わりではありません。スタッフさんが勤めている期間中、ずっと支給される仕組みです。紹介人数分が支給されますので、頑張るほどに収入がUP!
丁寧にサポートを続けることが収入UPへのカギ!
毎月がむしゃらに売上を追う営業とはちょっと違いますよ!
月収例:41万円(入社1年目)
月収例:63万円(入社3年目)
月収例:85万円(入社5年目)
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勤務地
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\「上熊谷」駅徒歩7分!マイカー通勤もOK♪/
【熊谷支社】埼玉県熊谷市本石2-169-1
<アクセス>
秩父鉄道「上熊谷」駅から徒歩7分
JR「熊谷」駅から徒歩15分/車で5分
★U・Iターン転職も歓迎です!
★転勤はありません。
埼玉県内ではほかに大宮支社、川越支社があり、勤務地のご相談可能です。
そちらにご興味ある方も、ぜひエントリーください!