株式会社Grand Central
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設立
- 2021年
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従業員数
- 280名
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平均年齢
- 27.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社Grand Central
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
~ 東京都港区三田/将来のマネジメント候補の募集/年間休日131日以上/残業20h以内/急成長中のコンサルファーム/「セールスコンサルティング」という新たな事業領域で挑戦する成長企業 ~ ■採用背景/Mission: 当社は2024年9月に4期目(2024年売上高 1370百万円)を迎えるスタートアップ企業で、社内の体制整備を進めています。現状、当社の情報システム部門は執行役員1名とアシスタント1名の2名体制となっており、役員が本来の管掌領域のマネジメントに集中できる環境を作るため、IT領域を束ねるマネジメント候補の採用を行っています。 そんな当社で、情報システム部門の組織拡大の暁には、IT戦略/企画を中心とした、当社のIT領域における重要な役割を担っていただきます。 ■概要: 社内SEのマネジメント候補として下記業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・IT戦略における企画/立案 ・新しいシステムやクラウドサービスの検討/導入 ・セキュリティ設計/ポリシーの策定と浸透推進 ・経営陣へのレポート/IT投資の予算確保 ※当社の使用ツール:Slack/Notion/Asana/Salesforce/ジョーシス/Google/Microsoft など ■組織構成: ・配属先の情報システム部門には執行役員1名、アシスタント1名の2名が在籍しています。 ・今後は年1~2名の増員を計画しており、拡大した組織におけるマネジメントを担っていただくことを期待しています。 ■当社のIT投資/今後のIT戦略について: ・当社のIT投資は売上の10%弱を占めており、現在も年間1億円近くのIT投資が行われています。 ・経営陣の方針としても、必要なIT整備に投資は惜しまない考えであることから、潤沢な資本を活用したIT環境の構築が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー15F勤務地最寄駅:JR線/田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
田町駅(東京都)、泉岳寺駅、三田駅(東京都)
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):283,000円~457,000円固定残業手当/月:68,000円~110,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>351,000円~567,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回■昇給:年2回<モデル年収>・マネージャー(課長クラス)750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:営業コンサルティング・営業代行 ”セールスの常識に、革命を”というミッションのもと、スタートアップ~大手上場企業様を対象に、市場のデータやクライアントの営業概況をもとに仮説立て~仮説を実際の営業活動に落とし込む実行支援まで行います。
仕事
~ ヘルプデスク/キッティングの業務から将来的にIT戦略/企画のキャリアを目指せる希少ポジション ~ ■採用背景: 当社は2024年9月に4期目を迎えるスタートアップ企業で、会社全体で中途採用に力を入れています。現状の情報システム課は2名で対応を行っており、今後の中途採用拡大を見越して早めの増員を実現することで、部門の業務平準化を図るため当ポジションの採用を行っています。 ■Mission: (1)中途入社者の快適なPC環境の整備/教育 (2)現場ニーズに応える社内IT環境の整備 ■概要: 社内SEとして、ヘルプデスク/キッティングを中心に下記業務をお任せします。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 【主な業務内容】 ・社内のITインフラの管理、保守 ・ネットワーク機器(ルーター、スイッチ、ファイアウォール)の設定と運用 ・サーバーの管理とセキュリティを維持 ・社内からの技術的な問い合わせに対応し、トラブルシューティング ・サービス、アカウントの運用管理 ・情報管理ルール・マニュアルの策定 ・地方拠点管理、新規拠点立ち上げに伴うインフラ企画・運用 など ※当社の使用ツール:Slack/Notion/Asana/Salesforce/ジョーシス/Google/Microsoft など 【将来的にお任せしたい業務】 ・新しいクラウドサービスの検討、導入 ・セキュリティ設計/ポリシーの策定と浸透推進 ■当ポジションの魅力: ・入社1~2年はヘルプデスク/キッティングの業務が中心となりますが、今後の組織拡大に応じて新規のシステム導入やIT企画に携わることができます。 ■当社のIT投資/今後のIT戦略について: ・当社のIT投資は売上の10%弱を占めており、現在も年間1億円近くのIT投資が行われています。 ・経営陣の方針としても、必要なIT整備に投資は惜しまない考えであることから、潤沢な資本を活用したIT環境の構築が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー15F勤務地最寄駅:JR線/田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
田町駅(東京都)、泉岳寺駅、三田駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):202,000円~283,000円固定残業手当/月:49,000円~68,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>251,000円~351,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回■昇給:年2回<モデル年収>・プロジェクトマネージャー(係長クラス) 700万円~800万円・マネージャー(課長クラス)800~900万円~・ゼネラルマネージャー(部長クラス)1000万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:営業コンサルティング・営業代行 ”セールスの常識に、革命を”というミッションのもと、スタートアップ~大手上場企業様を対象に、市場のデータやクライアントの営業概況をもとに仮説立て~仮説を実際の営業活動に落とし込む実行支援まで行います。
出典:doda求人情報
仕事
<入社後の流れ> 半年~1年: 営業コンサルタントとして、クライアントの課題を分析し、戦略の立案から営業活動の仕組みづくりまで、営業活動全体の効率化を支援します。 2年目以降: ITコンサルタントとして、クライアントの課題に合わせたCRM/SFAの導入支援、インプリ実装、活用、定着化支援を行います。 クライアントの利益最大化に向け、セールス領域のエキスパートとして貢献していきましょう。 <業務の流れ一例> ▼案件獲得 月に100件以上のご依頼をいただいており、自分がやりたい案件を選びます。 コンペになることが多いため、プレゼンをして案件を獲得します。 ▼クライアント課題、希望支援領域の現状分析・課題の明確化 ▼最適な営業戦略、支援チーム、プライシングのご提案 ▼プロジェクトの実行・運営 週に1回~2回クライアントと定例ミーティングを実施。圧倒的な実績で継続率は95%以上。 最初は1人2~3件ですが、慣れてきたら7~8社程案件を持っていただきます。 <クライアント事例> ・楽天グループ株式会社様 ・コニカミノルタ株式会社様 ・SanSan株式会社様 ・マネーフォワード株式会社様 →HPにて事例紹介も記載しているため、ぜひご覧ください。 ★ここに注目! ━━━━━ 【業界支援を行なう分野の制限なし】 支援業界はSaaS、Webツール、教育、HR、製造業など様々です。 月100件以上の依頼があるため、自分が興味のある業界の案件を選ぶことができます。 もちろんその中でやりたいものがなければ新たに案件を獲得してもOK! 例えば化粧品が好きだから、化粧品メーカーの支援を行なう!なんてことも可能。 最近は、IT業界やDX、教育関連の依頼が増加しています! 【徹底した研修制度】 入社後、トップコンサルタントがマンツーマンで指導を行ない、コンサルタントとして必要なスキルを身に付けていただきます。 ケーススタディと営業士検定を合格次第コンサルタントデビューとなります。入社から半年でデビューを目指していただきます!
給与
月給31万4000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分・5万4000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力などを考慮して決定します ※基本給に加えて、成果次第で高い報酬を得られる給与制度です \★営業成績は年4回の賞与に反映★/ 毎月行われる人事評価の成績によって、支給される賞与の額が変動致します。 頑張ったら頑張った分だけ支給される仕組みです! \★月1の評価制度★/ 月に1回マンツーマンで指導を行なうトップコンサルタントと評価面談を実施します。 また評価の正当性を保つため、評価者でミーティングを行ったり、評価項目の●×を言語化しています!
勤務地
【名古屋・大阪の2拠点で募集!/転勤なし】 ◆ヘッドオフィス 愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー21F ◆大阪オフィス 大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-10 ヴィアノード新大阪6F ※2024年8月に東京オフィス開設予定です。
仕事
クライアントの課題を分析し、 戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援して頂きます。営業代行や営業コンサルを通じてお客さまの営業活動を支援するお仕事です。 入社後は希望や適性により、コンサルタント/DX/イネブルメントいずれかの営業組織へ配属となります。 <業務の流れ一例> ▼案件獲得 月に100件以上のご依頼を頂き、その中から自分がやりたい案件を選んで頂きます。 コンペになることが多い為、プレゼンをして案件獲得をしていきます。 ▼クライアント課題、希望支援領域の現状分析・課題の明確化 ▼最適な営業戦略、支援チーム、プライシングのご提案 ▼プロジェクトの実行・運営 週に1~2回クライアントと定例でミーティングを実施。圧倒的な実績で継続率は90%以上。 この他各種検証や企業文化の醸成、数字の巻き取り方、顧客管理システムの使い方まで業務は多岐に渡ります。 最初は1人2~3案件を持っていただきますが、慣れてきたら7~8社程案件を持っていただきます。 <クライアント事例> ・楽天グループ株式会社様 ・コニカミノルタ株式会社様 ・SanSan株式会社様 ・マネーフォワード株式会社様 →HPにて事例紹介も記載しているため、ぜひご覧ください。 \ここに注目!/ 【業界支援を行う分野や業界の制限なし】 支援業界はSaaS、Webツール、教育、HR、製造業など様々です。 月100件以上の依頼があるため、自分が興味のある業界の案件を選ぶことができます。 もちろんその中でやりたいものがなければ新たに案件を獲得してもOK! 例えば化粧品が好きだから、化粧品メーカーの支援を行う!なんてことも可能。 最近は、IT業界やDX、教育関連の依頼が増加しています! 【徹底した研修制度】 入社後、トップコンサルタントがマンツーマンで指導を行い、コンサルタントとして必要なスキルを身に付けていただきます。ケーススタディと営業士検定を合格次第コンサルタントデビューとなります。入社から半年でデビューを目指して頂きます!
給与
月給27.2万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万2000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 \★営業成績は年4回の賞与に反映★/ 毎月行われる人事評価の成績によって、支給される賞与の額が変動致します。 頑張ったら頑張った分だけ支給される仕組みです! \★月1の評価制度★/ 月に1回マンツーマンで指導を行うトップコンサルタントと評価面談を行います。 また評価の正当性を保つため、評価者でミーティングを行ったり、評価項目の●×を言語化しています!
勤務地
大阪(積極採用中!)・名古屋の2拠点で募集! ◆大阪オフィス/新大阪駅5分 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目8-10 ◆本社・名古屋オフィス/伏見駅5分 愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー21F
仕事
クライアントの課題を分析し、 戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援して頂きます。 < 具体的な事例 > ■戦略設計~受注までの一気通貫型支援 ■新事業の伴走型立ち上げ ■スクリプト作成と営業手法の型化 ■営業グループマネジメント、人事採用 ■営業パーソンの育成、営業同行 …など、支援領域は多岐にわたります。 < 取引先事例 > ・株式会社朝日新聞社様 ・ディップ株式会社様 ・コニカミノルタ株式会社様 ・株式会社マネーフォワード様 ・Sansan株式会社様 ・株式会社ベクトル様 ect… HPにて事例紹介も記載しているため、ぜひご覧ください。 < 業務の流れ > ▼案件獲得 月に100件以上のご依頼を頂き、その中から自分がやりたい案件を選んで頂きます。コンペになることが多い為、プレゼンをして案件獲得をしていきます。 ▼クライアント課題、希望支援領域の ▼現状分析・課題の明確化 ▼最適な営業戦略、支援チーム、プライシングのご提案 ▼プロジェクトの実行・運営 週に1~2回クライアントと定例でミーティングを行います。圧倒的な実績で継続率は90%以上です。 最初は1人2~3案件を持っていただきますが、慣れてきたら7~8社程案件を持っていただきます。 \\ここに注目!// 【 業界支援を行う分野や業界の制限なし 】 月100件以上の依頼があるため、自分が興味のある業界の案件を選ぶことができます。 もちろん、その中でやりたいものがなければ新たに案件を獲得してもOK! たとえば… ・化粧品が好きだから、化粧品メーカーの支援を行う! ・ITに強くなりたいから、IT業界の案件を新たに獲得する! なんてことも可能です。 【 徹底した研修制度 】 入社後、トップコンサルタントがマンツーマンで指導を行い、コンサルタントとして必要なスキルを身に付けていただきます。ケーススタディと営業士検定を合格次第コンサルタントデビューとなります。入社から半年でデビューを目指して頂きます!
給与
月給30.4万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万7000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 \★営業成績は年4回の賞与に反映★/ 毎月行われる人事評価の成績によって、支給される賞与の額が変動致します。 頑張ったら頑張った分だけ支給される仕組みです! \★月1の評価制度★/ 月に1回マンツーマンで指導を行うトップコンサルタントと評価面談を行います。 また評価の正当性を保つため、評価者でミーティングを行ったり、評価項目の●×を言語化しています!
勤務地
◆大阪オフィス/新大阪駅5分 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目8-10 ◆本社・名古屋オフィス/伏見駅5分 愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー21F
仕事
【主な業務内容】 ■経営課題への戦略立案 ■新規事業のテストセールス ■拡販体制の強化 【入社後の流れ】 1年間はキーエンス出身のトップコンサルタントがつきっきりでサポートするため、未経験の方でもご安心ください! ■入社~1年目 トップコンサルタントがマンツーマンで指導を行います。 商談同席・クライアントに提案した戦略の実行・戦略立案のロープレなど、コンサルタントとして必要なスキルを身に着けて頂きます。 必要に応じて、ビジネスマナーなど基礎的な研修も行います。 ■2年目~3年目 1年目に学んだ基礎を活かし、新規クライアントに対して提案を行います。 新規はお問い合わせの対応のみになります。 また、営業支援を行うチームのリーダー業務もお願いします。 ■3年目 独り立ちができる能力が付いたら本格的にコンサルタント活動をお願いします。 独り立ちの時期については、個人の習得度合いで変動しますが、平均3年程度です。 一緒に営業支援業界の常識に革命を起しましょう! 【取引先事例】 ・朝日新聞社様 ・サン電子様 ・コニカミノルタ株式会社様 ・株式会社マネーフォワード様 ・Sansan株式会社様 ・株式会社ベクトル様 ect… HPにて事例紹介も記載しているため、ぜひご覧ください。
給与
月給30.4万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万7000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 \★営業成績は年4回の賞与に反映★/ 毎月行われる人事評価の成績によって、支給される賞与の額が変動致します。 頑張ったら頑張った分だけ支給される仕組みです! \★月1の評価制度★/ 月に1回マンツーマンで指導を行うトップコンサルタントと評価面談を行います。 また評価の正当性を保つため、評価者でミーティングを行ったり、評価項目の●×を言語化しています!
勤務地
◆大阪オフィス/新大阪駅5分 大阪市淀川区西宮原1丁目8-10 ◆本社・名古屋オフィス/伏見駅4分 名古屋市中区錦1-4-27
仕事
入社後は当社について理解を深めていただくことからスタート! 上司や先輩の業務を隣で見ながら実務レベルで業務を学んでいきます。 上司が行う会社説明会への同席や他部署社員の商談に同席などしながら、自分が担当する仕事への知識を増やすとともに、自社事業についても解像度を上げていきます。 入社から数カ月間はしっかり学ぶ期間としてます。 ★具体的な業務内容★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 将来的には、以下の人事・採用に関わる業務をすべて担当いただくことを想定しています。 <採用に関わる戦略立案業務> ■経営陣との採用に関わるディスカッション ■採用の課題の洗いだし、採用ターゲットの設定、解決策の提案~実施 ■採用戦略の企画・提案(グループ全体) ■使用ツールの検討、採用手法の構築 など <母集団形成のための施策業務> ■ダイレクトリクルーティングの企画~実行 ■リファラルリクルーティングの推進対応 ■採用に関わるイベントや勉強会などの企画~実行 ■HPの採用ページの更新や各種求人媒体の選定~運営 など <採用選考業務> ■応募者の書類選考対応 ■面接日程の設定・連絡対応 ■社内の面接担当者の日程調整 ■面接対応 ■面接対応後のデータ入力 など <採用内定者のフォロー業務> ■入社手続きの案内~契約書送付対応 ■配属部署への引き継ぎ対応 など \業務のポイント/ これらの多様な業務の中でも、あなたにメインで担当いただきたいのは“採用”に関わる業務。 応募者と実際に会って行う「面接」対応のほか、スカウトメールの送信や採用に関わる実績集計などのアシスタント業務もお任せいたします。 分からないことは上司や先輩がしっかりフォローするので、どんどんチャレンジして、スキルを上げていきましょう。
給与
★社員の頑張りは賞与の形でしっかり評価!社歴関係なく、年収UPが叶えられる環境です。 月給25万4000円以上(固定残業代含む)+賞与年4回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万4000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 \ココもポイント/ 現在、人事・採用職の評価制度をブラッシュアップ中! だから入社後、評価制度の見直しにも参画可能。正当な評価を得られるようにするために、どんな評価指標が良いのかなど、あなたのアイデアがここでも活かされます。
勤務地
【本社オフィス】 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー21F <アクセス> 名古屋市営地下鉄「伏見駅」より徒歩6分 または 【大阪オフィス】 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-10 ヴィアノード新大阪6F <アクセス> Osaka Metro御堂筋・JR 東海道本線「新大阪駅」より徒歩6分 ◎受動喫煙対策/オフィス内禁煙
気になるリストに保存しました
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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