株式会社ＷｅａｌＳｏｆｔ の求人・中途採用情報

【業界未経験からIT営業に挑戦！急成長ベンチャーの1人目営業担当！残業ほぼ無し／スキルアップ可能／現場への理解が深い社風／副業可】 ★こんな方にお勧め★ ・IT業界の営業にチャレンジしたい方 ・誰かのキャリアに寄り添う仕事をしたい方 ■仕事内容 保険・キャリア・航空業界 ■業務内容 SESの営業をお任せいたします。同社の抱えるITエンジニアと面談をし最適な案件にマッチしていくのがメイン業務です。 エンジニアのキャリアを考えて案件付け替えや、エンジニア1名あたりの単価交渉も行います。 ・SES営業 ・請求書の送付 ＜業務イメージ＞ ・平均月2-3名のエンジニアを新しい案件にアサインするために営業していただきます ・従業員の面談月10名程度　 ・ノルマは設けません ＜仕事の流れ＞ エンジニアの希望確認⇒案件探し＋マッチング⇒顧客とエンジニアの面談調整、面談同席⇒エンジニアをアサイン⇒継続してエンジニアと面談し状況確認やキャリアプラン作成 ■顧客 保険・キャリア・航空業界など ■キャリアパス ・営業部の中核メンバーとしてご活躍いただきたいです ・支部長的な立ち位置も将来的に目指せる可能性があります ■働き方 ・出社中心 ・残業０時間 ■組織構成（関わる人） 代表、エンジニア、お客様先の営業 ■同社について 株式会社ＷｅａｌＳｏｆｔはエンジニアの市場価値を高めたいという想いで代表が立ち上げた会社です。ITソリューションを顧客に提供する、SESを中心に事業展開しています。将来的には上場も目指しています。 今回組織の拡大に伴い、1人目の営業担当を採用します。同社を一緒に大きくして行ってくださる意気込みのある方大歓迎です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞■本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-9-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

みなとみらい駅、新高島駅、高島町駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年２回（4月・10月）※ 継続的に40万円~120万円／年の上昇を実現■賞与：年２回（7月・12月）※ 固定残業代含む月次給与の2.6カ月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■代表について；新卒からIT企業に3年従事し、やりたいプログラミングができなかったことよりフリーランスに転身。3年間フリーランスをやったのち、株式会社WealSoftを起業し、代表取締役社長に就任。開発はWeb系が得意。大手航空会社社内システム開発で3年間PM、PL、TL、開発者を兼任した。プログラミングが趣味である為、毎日プログラムを触らないとストレスが溜まってしまうほど技術が大好き。ご入社いただいた際には、代表自ら皆様に技術をレクチャーしていくため、最新トレンド含めしっかりキャッチアップできます。■事業内容： ソフトウェア開発およびITに関する各種サービス業務■案件（プロジェクト）に関する営業スタイル：・世の中にある案件にアプローチする為、要望に合う案件に着任可能とする・対応したい技術の案件が会社に無くて、スキル向上ができないといった問題は起きないように努めている・現場が合わなければ、気兼ねなく現場を変更可能・代表が営業している。エンジニアファースト■力をいれていること：・給与： 昇給・賞与は各2回で高還元・福利厚生： 有料サービスアカウント無料配布（書籍関連 Kindle Unlimited / IT学習サービス Progate / Microsoft Office ローカルアプリ）・教育： IT勉強会で新しい技術や細かい技術を共有・フォローアップ： 隔週で代表が現場状況を確認するフォローを実施し、改善に努めている（代表がエンジニア、営業、事務を行なっている為、全フォロー可能）・目標と振り返りを重点的に： 成長度を把握してより成長する。頻度は半年に1回・横のつながりを大事に： 他社員とは定期もくもく会、勉強会、全社会で月に3回は最低リモートで顔合わせ。ご飯会や飲み会も3ヶ月に1回は直接会う・有給： 初日から3日付与。3ヶ月勤務でさらに3日付与。半年でさらに4日付与で働きやすく■設立背景：エンジニアが優遇される世の中を構築したく設立いたしました。代表は2022年でエンジニア歴8年、うちフリーランス3年（Web・スマホ・AI開発専攻）

【業界未経験からIT人事に挑戦！急成長ベンチャーの1人目人事担当！残業ほぼ無し／スキルアップ可能／現場への理解が深い社風／副業可】 ★こんな方にお勧め ・未経験から人事にチャレンジしたい方 ・これから組織を作っていきたい方 ・ベンチャー企業で働きたい方 ■業務内容 ・中途採用業務 ・エージェント経由コントロール（６社） ・ダイレクトスカウトの運用 ・面接対応 ・労務業務のサポート ■採用目標人数 ・10名/年 ■働き方 ・出社中心 ・残業０時間 ■入社後の流れ 現在は代表が業務を行っているためOJTで業務を引き継いでいただきます。 何処までを採用人事の仕事とするのかという定義づけから、実際の採用業務まで代表と二人三脚で進めていただくポジションです。 ■ミッション ・採用組織1人目として、業務の流れを確立する ・会社の成長の為に管理部門を代表と一緒に作っていく ■組織構成（関わる人） 代表、エンジニア ■求めるお人柄 ・素直さ（0から作っていくのでまずトライ出来る方が好ましいです） ・円滑なコミュニケーション能力（エンジニアの方ともコミュニケーションをとりながら管理部門を作っていってほしいです） ■同社について 株式会社ＷｅａｌＳｏｆｔはエンジニアの市場価値を高めたいという想いで代表が立ち上げた会社です。ITソリューションを顧客に提供する、SESを中心に事業展開しています。将来的には上場も目指しています。 今回組織の拡大に伴い、1人目の人事担当を採用します。同社を一緒に大きくして行ってくださる意気込みのある方大歓迎です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞■本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-9-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

みなとみらい駅、新高島駅、高島町駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年２回（4月・10月）※ 継続的に40万円~120万円／年の上昇を実現■賞与：年２回（7月・12月）※ 固定残業代含む月次給与の2.6カ月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■代表について；新卒からIT企業に3年従事し、やりたいプログラミングができなかったことよりフリーランスに転身。3年間フリーランスをやったのち、株式会社WealSoftを起業し、代表取締役社長に就任。開発はWeb系が得意。大手航空会社社内システム開発で3年間PM、PL、TL、開発者を兼任した。プログラミングが趣味である為、毎日プログラムを触らないとストレスが溜まってしまうほど技術が大好き。ご入社いただいた際には、代表自ら皆様に技術をレクチャーしていくため、最新トレンド含めしっかりキャッチアップできます。■事業内容： ソフトウェア開発およびITに関する各種サービス業務■案件（プロジェクト）に関する営業スタイル：・世の中にある案件にアプローチする為、要望に合う案件に着任可能とする・対応したい技術の案件が会社に無くて、スキル向上ができないといった問題は起きないように努めている・現場が合わなければ、気兼ねなく現場を変更可能・代表が営業している。エンジニアファースト■力をいれていること：・給与： 昇給・賞与は各2回で高還元・福利厚生： 有料サービスアカウント無料配布（書籍関連 Kindle Unlimited / IT学習サービス Progate / Microsoft Office ローカルアプリ）・教育： IT勉強会で新しい技術や細かい技術を共有・フォローアップ： 隔週で代表が現場状況を確認するフォローを実施し、改善に努めている（代表がエンジニア、営業、事務を行なっている為、全フォロー可能）・目標と振り返りを重点的に： 成長度を把握してより成長する。頻度は半年に1回・横のつながりを大事に： 他社員とは定期もくもく会、勉強会、全社会で月に3回は最低リモートで顔合わせ。ご飯会や飲み会も3ヶ月に1回は直接会う・有給： 初日から3日付与。3ヶ月勤務でさらに3日付与。半年でさらに4日付与で働きやすく■設立背景：エンジニアが優遇される世の中を構築したく設立いたしました。代表は2022年でエンジニア歴8年、うちフリーランス3年（Web・スマホ・AI開発専攻）

【リモートワーク可／在宅勤務可／残業10時間以下／スキルアップ可能／現場への理解が深い社風／デスクトップアプリ開発／副業可】 ★こんな方にお勧め★ ・働き方を整えたい！ ・フリーランス⇒会社員になりたい！ ・年収を上げたい！ ・最新技術に触れたい！！ ・副業したい！ ◆仕事内容： デスクトップアプリ開発に従事頂きます。 着任案件は希望や適性を加味して決定しますが、.Netフレームワークを用いたC#・VBおよびJava開発がメインとなります。 当社代表が営業を兼ねて案件を受注し、社員の方の適性や希望を加味して案件をアサインいたします。 ◆社長の想い： 社風にはエンジニア経験が豊富な代表の想いが反映されています。現役時代に「現場の方に対する会社からのバックアップが少ない」「現場の理解も少ない」など、現場と会社間のギャップを感じていたため、現場の課題を解消することに注力しています。 残業に・残業に関しては、各月20時間をコンスタントに超える場合、要員調整して過度な労働を抑制するので安心して働き続けられます。 ◆働きかた： ・残業１０時間以下 ・ほぼフルリモートワーク可（客先に行くこともあります） ・有給取得もしやすい環境 ◆スキル向上を目指せる環境： ・社員のスキル向上に注力！ ・基本的には新しい技術、需要のある技術案件を優先的に対応 ・機械学習などの最先端スキル案件も対応できる！ ・「資格取得支援制度」「技術本の購入」「副業OK※許可制」「IT技術勉強会」 ・戦略的に待機する（新しい技術学ぶOK） ◆幅広い案件の選択が可能： ・横のつながりのある会社、市場に出ている案件と幅広く案件を持ち合わせており、幅広いスキルに対応した案件があります！ ・着任案件に不満があれば、変更可能！ ・スキルチェンジ希望にう案件選択にも力を入れている為、現場でのエンジニアスキル向上を意識！ ・リモートワーク案件などの環境面での選択も可能です。 ■同社について： 代表が若手エンジニアの給与や待遇を上げたいという想いで創業。アサインの際には希望条件と優先度を書いて頂いて、出来るだけ希望を叶えた案件選定を実現。社員に寄り添えることを経営の判断基準の一つとして持つ。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市中区本町1-4 プライムメゾン横濱日本大通3FA受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京23区内の顧客先住所：東京23区内の顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

日本大通り駅、馬車道駅、関内駅

＜予定年収＞400万円～620万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円その他固定手当/月：30,000円～90,000円＜月給＞250,000円～490,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年２回（4月・10月）■賞与：年２回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■代表について；新卒からIT企業に3年従事し、やりたいプログラミングができなかったことよりフリーランスに転身。3年間フリーランスをやったのち、株式会社WealSoftを起業し、代表取締役社長に就任。開発はWeb系が得意。大手航空会社社内システム開発で3年間PM、PL、TL、開発者を兼任した。プログラミングが趣味である為、毎日プログラムを触らないとストレスが溜まってしまうほど技術が大好き。ご入社いただいた際には、代表自ら皆様に技術をレクチャーしていくため、最新トレンド含めしっかりキャッチアップできます。■事業内容： ソフトウェア開発およびITに関する各種サービス業務

【フリーランス経験者歓迎！リモートワーク可／在宅勤務可／残業10時間以下／スキルアップ可能／現場への理解が深い社風／デスクトップアプリ開発／副業可】 ★こんな方にお勧め★ ・働き方を整えたい！ ・フリーランス⇒会社員になりたい！ ・年収を上げたい！ ・最新技術に触れたい！！ ・副業したい！ ■仕事内容 保険・キャリア・航空業界を中心に業務アプリ・ECサイトなどのバックエンド開発をメインにご担当頂きます。 フロントエンドにも携われます。 基本・詳細設計書の作成、ソースコード修正・作成、テスト、移行と各フェーズ対応可能です。 ＜開発環境＞ ・言語：Java、PHP、Ruby、Golang等 ・フレームワーク：Spring Boot、Laravel、Rails、Gin等 ＜案件アサイン＞ ◎ 案件希望を伺い、内容に応じてアサイン ※ 着任後不満あれば変更可能 ◆社長の想い： 社風にはエンジニア経験が豊富な代表の想いが反映されています。現役時代に「現場の方に対する会社からのバックアップが少ない」「現場の理解も少ない」など、現場と会社間のギャップを感じていたため、現場の課題を解消することに注力しています。 残業に・残業に関しては、各月20時間をコンスタントに超える場合、要員調整して過度な労働を抑制するので安心して働き続けられます。 ◆働きかた： ・残業１０時間以下 ・ほぼフルリモートワーク可（客先に行くこともあります） ・有給取得もしやすい環境 ◆スキル向上を目指せる環境： ・社員のスキル向上に注力！ ・基本的には新しい技術、需要のある技術案件を優先的に対応 ・機械学習などの最先端スキル案件も対応できる！ ・「資格取得支援制度」「技術本の購入」「副業OK※許可制」「IT技術勉強会」 ・戦略的に待機する（新しい技術学ぶOK） ◆幅広い案件の選択が可能： ・横のつながりのある会社、市場に出ている案件と幅広く案件を持ち合わせており、幅広いスキルに対応した案件があります！ ・着任案件に不満があれば、変更可能！ ・スキルチェンジ希望にう案件選択にも力を入れている為、現場でのエンジニアスキル向上を意識！ ・リモートワーク案件などの環境面での選択も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市中区本町1-4 プライムメゾン横濱日本大通3FA受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京23区内の顧客先住所：東京23区内の顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞神奈川県内の顧客先住所：神奈川県内の顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

日本大通り駅、馬車道駅、関内駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円その他固定手当/月：30,000円～90,000円固定残業手当/月：30,000円～90,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～580,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年２回（4月・10月）※ 継続的に40万円~120万円／年の上昇を実現■賞与：年２回（7月・12月）※ 固定残業代含む月次給与の2.6カ月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■代表について；新卒からIT企業に3年従事し、やりたいプログラミングができなかったことよりフリーランスに転身。3年間フリーランスをやったのち、株式会社WealSoftを起業し、代表取締役社長に就任。開発はWeb系が得意。大手航空会社社内システム開発で3年間PM、PL、TL、開発者を兼任した。プログラミングが趣味である為、毎日プログラムを触らないとストレスが溜まってしまうほど技術が大好き。ご入社いただいた際には、代表自ら皆様に技術をレクチャーしていくため、最新トレンド含めしっかりキャッチアップできます。■事業内容： ソフトウェア開発およびITに関する各種サービス業務

【リモートワーク可／在宅勤務可／残業10時間以下／スキルアップ可能／現場への理解が深い社風／デスクトップアプリ開発／副業可】 ★こんな方にお勧め★ ・働き方を整えたい！ ・フリーランス⇒会社員になりたい！ ・年収を上げたい！ ・最新技術に触れたい！！ ・副業したい！ ■仕事内容 保険・キャリア・航空業界を中心に業務アプリ・ECサイトなどのフロントエンド開発をメインにご担当頂きます。 基本・詳細設計書の作成、ソースコード修正・作成、テスト、移行と各フェーズ対応可能です。 ＜開発環境＞ ・言語：HTML、CSS(Sass、Tailwind)、JavaScript ・ライブラリ：React、Vue、Angular ・フレームワーク：Next.js、Nuxt.js ※ライブラリはいずれか、フレームワークは使用しない現場あり ＜案件アサイン＞ ◎ 案件希望を伺い、内容に応じてアサイン ※ 着任後不満あれば変更可能 ◆社長の想い： 社風にはエンジニア経験が豊富な代表の想いが反映されています。現役時代に「現場の方に対する会社からのバックアップが少ない」「現場の理解も少ない」など、現場と会社間のギャップを感じていたため、現場の課題を解消することに注力しています。 残業に・残業に関しては、各月20時間をコンスタントに超える場合、要員調整して過度な労働を抑制するので安心して働けます。 ◆働きかた： ・残業１０時間以下 ・ほぼフルリモートワーク可（客先常駐一部あり） ・有給取得もしやすい環境 ◆スキル向上を目指せる環境： ・社員のスキル向上に注力！ ・基本的には新しい技術、需要のある技術案件を優先的に対応 ・機械学習などの最先端スキル案件も対応できる！ ・「資格取得支援制度」「技術本の購入」「副業OK※許可制」「IT技術勉強会」 ・戦略的に待機する（新しい技術学ぶOK） ◆幅広い案件の選択が可能： ・横のつながりのある会社、市場に出ている案件と幅広く案件を持ち合わせており、幅広いスキルに対応した案件あり！ ・着任案件に不満があれば、変更可能！ ・スキルチェンジ希望にう案件選択にも力を入れている為、現場でのエンジニアスキル向上！ ・リモートワーク案件などの環境面での選択も可能！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市中区本町1-4 プライムメゾン横濱日本大通3FA受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京23区内の顧客先住所：東京23区内の顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞神奈川県内の顧客先住所：神奈川県内の顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

日本大通り駅、馬車道駅、関内駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円その他固定手当/月：30,000円～90,000円固定残業手当/月：30,000円～90,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～580,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年２回（4月・10月）※ 継続的に40万円~120万円／年の上昇を実現■賞与：年２回（7月・12月）※ 固定残業代含む月次給与の2.6カ月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■代表について；新卒からIT企業に3年従事し、やりたいプログラミングができなかったことよりフリーランスに転身。3年間フリーランスをやったのち、株式会社WealSoftを起業し、代表取締役社長に就任。開発はWeb系が得意。大手航空会社社内システム開発で3年間PM、PL、TL、開発者を兼任した。プログラミングが趣味である為、毎日プログラムを触らないとストレスが溜まってしまうほど技術が大好き。ご入社いただいた際には、代表自ら皆様に技術をレクチャーしていくため、最新トレンド含めしっかりキャッチアップできます。■事業内容： ソフトウェア開発およびITに関する各種サービス業務

【年収UP/代表も現役エンジニア！フルリモート可／残業10時間以下／スキルアップ可能／現場への理解が深い社風／クラウド・サーバエンジニア／副業可】 ★こんな方にお勧め★ ・働き方を整えたい！ ・フリーランス⇒会社員になりたい！ ・年収を上げたい！ ・最新技術に触れたい！！ ・副業したい！ ・案件を自由に選択したい！ ■業務内容： 保険・証券・キャリア業界をメインにクラウドサービス・サーバ(ミドルウェア含む)設計構築をご対応頂きます。 クラウドサービスであれば、AWSが多いですが、GCP、Azureもあり、設計・構築を行います。 ＜他案件＞ ・クラウド案件においてはCI/CDパイプライン設計・構築も対応する案件 ・サーバであれば、Linux、Windowsサーバの基盤、その他ミドルウェアの設計・構築案件ｎ ・オンプレミスからのクラウドリフト案件 ・クラウド・サーバ案件で、案件によってはAnsibleなどによるIaC対応含む案件 【対応フェーズ】 方式設計～動作テスト ＜案件アサイン＞ ◎ 案件希望を伺い、内容に応じてアサイン ※ 着任後不満あれば変更可能 ◆社長の想い： 会社員時代に「現場の方に対する会社からのバックアップが少ない」「現場の理解も少ない」など、現場と会社間のギャップを感じていたため、現場の課題を解消することに注力しています。残業に関しては、各月20時間をコンスタントに超える場合、要員調整して過度な労働を抑制するので安心して働き続けられます。 ◆働き方： ・残業１０時間以下 ・ほぼフルリモートワーク可（客先に行くこともあります） ・有給取得もしやすい環境 ◆スキル向上を目指せる環境： ・社員のスキル向上に注力！ ・基本的には新しい技術、需要のある技術案件を優先的に対応 ・機械学習などの最先端スキル案件も対応できる！ ・「資格取得支援制度」「技術本の購入」「副業OK※許可制」「IT技術勉強会」 ・戦略的に待機する（新しい技術学ぶOK） ■同社について： 代表が若手エンジニアの給与や待遇を上げたいという想いで創業。アサインの際には希望条件と優先度を書いて頂いて、出来るだけ希望を叶えた案件選定を実現。社員に寄り添えることを経営の判断基準の一つとして持つ。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市中区本町1-4 プライムメゾン横濱日本大通3FA受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京23区内の顧客先住所：東京23区内の顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞神奈川県内の顧客先住所：神奈川県内の顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

日本大通り駅、馬車道駅、関内駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円その他固定手当/月：30,000円～90,000円固定残業手当/月：30,000円～90,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～580,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年２回（4月・10月）※ 継続的に40万円~120万円／年の上昇を実現■賞与：年２回（7月・12月）※ 固定残業代含む月次給与の2.6カ月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■代表について；新卒からIT企業に3年従事し、やりたいプログラミングができなかったことよりフリーランスに転身。3年間フリーランスをやったのち、株式会社WealSoftを起業し、代表取締役社長に就任。開発はWeb系が得意。大手航空会社社内システム開発で3年間PM、PL、TL、開発者を兼任した。プログラミングが趣味である為、毎日プログラムを触らないとストレスが溜まってしまうほど技術が大好き。ご入社いただいた際には、代表自ら皆様に技術をレクチャーしていくため、最新トレンド含めしっかりキャッチアップできます。■事業内容： ソフトウェア開発およびITに関する各種サービス業務