ａｕエネルギー＆ライフ株式会社 の求人・中途採用情報

■業務概要： 当社の業務課題や事業課題を解決する為、アジャイル開発（スクラムフレームワーク）でのシステム開発をメインにご担当いただきます。 開発するシステムは、主に事業系業務アプリケーションシステムであり、システム企画/要件定義から基本設計、テスト、実装、保守改善に至る上流工程から一気通貫で携わります。現在、システム部では7～10名規模のスクラムチームメンバーを構成しており、PO（プロダクトオーナー）の下で従事いただく予定です。 “システム開発で、業務課題や事業課題の解決を目指す”をミッションにしており、これまでのご経験を活かし上流工程から自社システム開発に携わりたい方、事業課題の解決に貢献したい方などお待ちしております。 ■ポジションの特徴： アジャイル開発案件をメインとして、作業指示待ちの体制では無く、自ら主体的な提案が出来る環境が整っております。業務特性上、KDDI本体の情報システム部門や、他KDDIグループ企業と連携しながら進める業務も発生します。 ■キャリアパス： ゆくゆくは組織全体をリードしていただける役割への成長を期待します。当社は2022年4月にKDDI社のエネルギー事業部をスピンオフする形で設立した会社である為、KDDIグループとして安定性やリソースの多様性は享受しつつ、一方で、スタートアップ企業のようなスピード感のある成長を感じることができる環境があります。 ■働き方： ・在宅勤務可（個人の業務設計によりますが週1～3日程度が目安） ・残業平均：月20～30時間程 ・フルフレックスタイム制/所定労働時間7.5h ・退職金（企業型DC）やKDDIグループ共済会など福利厚生も充実 ■組織： サービスデザイン部門・システム部（計14名） 20代～50代まで幅広い年齢で構成（平均：30代後半） ■同社の魅力： ・新電力での契約件数で国内トップシェアを誇る ・KDDIが掲げるサテライトグロース戦略の注力領域であるエネルギー事業を担う ・でんき＋付加価値として、KDDIグループの各種サービスと連携しauブランドユーザーの契約獲得に寄与 ・各パートナー企業ともアライアンスを推進（例：ANAでんき、Vポイントでんき） ・VPP、PV蓄電池、太陽光買い取りサービスなど新規サービスにも積極投資し事業成長 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区飯田橋3-10-10 勤務地最寄駅：JR線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

水道橋駅、飯田橋駅、九段下駅

＜予定年収＞650万円～1,050万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：343,000円～590,000円＜月給＞343,000円～590,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電力小売事業の運営auでんきをはじめとする電力小売事業の運営を軸に都市ガスサービスや提携パートナーとの協業サービス、脱炭素社会の実現に向けたサービスの提供を行っています。KDDIグループでは通信領域の事業環境の厳しさが増す中、脱炭素社会におけるエネルギービジネスを経営の核の一つとしてとらえています。

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 auエネルギー＆ライフのVPPサービス部へご入社後、VPPサービスに関わる事業企画・サービス企画担当として、下記の事業企画関連業務をお任せする予定です。 ■担務の詳細： ・家庭用太陽光発電・蓄電システムを用いた新規事業の開発、事業化推進 ・家庭用蓄電池ステムを用いた、DRやVPPを実現する新規事業の開発、事業化推進 ・各種電力市場を活用した収益化検討、業務遂行 ■組織構成： ・auエネルギー＆ライフ／事業戦略部門／VPPサービス部へ配属（計6名） ※事業戦略部門は、それぞれ「事業企画部」「制度・渉外部」「VPPサービス部」「システム部」「プロセスデザイン部」に分かれております。 ・レポートライン…部長 ・男女比率…男性６：女性0 ■当社の魅力： 当社は、KDDIグループのエネルギー事業を担う会社として、「auでんき」を中心とした小売電気事業をコア事業とする会社です。 当社では、脱炭素社会におけるエネルギーの安定供給を目指し、エネルギーマネジメントへの取り組みを加速しており、当社の成長に寄与していただける人財を募集しております。 ■入社後の研修/教育制度： 入社後は、全社オリエンテーションを実施し、その後、部門に配属の上、日々の業務サポートは定期的なミーティングなどホットライン的に設けます。 ■働き方・就業環境： ・リモートワーク勤務の選択可能（個人によるが、週2日程度が目安／全社の出社割合は約60％） ・残業時間平均：月20～30時間程度が目安となります。 ・フレックスタイム制度あり（コアタイムなし／所定労働時間7.5時間 ※休憩60分） 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区飯田橋3-10-10 勤務地最寄駅：JR線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

水道橋駅、飯田橋駅、九段下駅

＜予定年収＞600万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：343,000円～510,000円＜月給＞343,000円～510,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電力小売事業の運営auでんきをはじめとする電力小売事業の運営を軸に都市ガスサービスや提携パートナーとの協業サービス、脱炭素社会の実現に向けたサービスの提供を行っています。KDDIグループでは通信領域の事業環境の厳しさが増す中、脱炭素社会におけるエネルギービジネスを経営の核の一つとしてとらえています。

◇サービス立ち上げ～プロジェクト推進/家庭向け電気小売り契約数でマーケットリーダー/2022年4月設立◇ ■ミッション： ホワイトレーベルでんきやPV蓄電池を主軸とした電力小売りサービスを管轄する部署で、アライアンス先のパートナー企業と連携して事業開発やプロモーション企画推進を行うマーケティング業務を担当します。パートナー企業の開拓・取引開始からプロモーション企画提案、実行および運用に至るまで、パートナー企業と並走しながら一貫してマーケティングを推進いただきます。アライアンス先のパートナー企業と連携し、当社の電気サービスとのシナジーを生み出す事業の企画開発から、事業成長に向けたグロース戦略の企画立案・推進業務まで従事します。 ■業務詳細： ・パートナー企業の事業と電気サービスのシナジーを活用した事業企画立案および推進 ⇒外部パートナー企業の事業課題を抽出し、仮説立案からビジネスプラン策定まで実行 ・マーケティングリサーチ、データ分析、統計解析またはディレクションの実行 ⇒外部パートナー企業の事業課題や仮説課題設定のためにリサーチ分析を行い、具体的なディレクションまで実行 ・外部パートナー企業のアライアンス推進 ⇒パートナー企業の選定および協業推進を行い、協業しながら販売促進やプロモーション企画を実行 ■キャリアパス： ご自身の経験やスキルを発揮しながら業務を推進していただき、将来的には組織全体をリードする役割への成長を期待します。KDDIグループの安定性や豊富なリソースを享受しつつ、スタートアップのようなスピード感のある成長を感じることができる環境です。 ■組織： マーケティング2部に所属し、計10名で構成。 部長（40代前半/男性）/平均年齢：30代中盤/中途採用割合：約50％ ■会社特徴： ・KDDIが掲げるサテライトグロース戦略の注力領域であるエネルギー事業を担います。 ・電気＋付加価値として、KDDIグループの各種サービスと連携し、auブランドユーザーの契約獲得に寄与します。 ※当社では、ANAでんき、Vポイントでんき、Pontaでんき、モンストでんき等に、マイルやポイントなどの付加価値を持たせています。 ・VPP、PV蓄電池、太陽光買い取りサービスなど新規サービスにも積極投資し事業成長を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区飯田橋3-10-10 勤務地最寄駅：JR線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

水道橋駅、飯田橋駅、九段下駅

＜予定年収＞500万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～470,000円＜月給＞300,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電力小売事業の運営auでんきをはじめとする電力小売事業の運営を軸に都市ガスサービスや提携パートナーとの協業サービス、脱炭素社会の実現に向けたサービスの提供を行っています。KDDIグループでは通信領域の事業環境の厳しさが増す中、脱炭素社会におけるエネルギービジネスを経営の核の一つとしてとらえています。