エイトビット株式会社 【福岡県】 の求人・中途採用情報

■□20代、30代のほか40代、50代のベテラン社員も活躍中！様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／風通し良く働きやすい環境/マネジメント未経験でもプロジェクトリーダーなど今後キャリアアップ可□■ ■業務内容： これまでの豊富なサーバー設計・構築経験を活かし、 プロジェクトの上流工程や技術方針策定に関わる、 組織の中核メンバーとしてご活躍いただきます。 ・大規模案件の設計方針・構成決定 ・案件の推進管理や技術判断 ・若手エンジニアへのレビュー、教育・育成 ・プロジェクト運用・改善の仕組み作り など、技術面だけでなく組織面にも影響を与える役割を担います。 現場には若手中心のメンバーも多く、あなたの経験や意思決定が、チーム全体の成長・品質向上に直結する環境です。 ■案件例: ○想定されるプロジェクト例 ・クラウド基盤のWEBアプリケーション開発 ・Azureを活用したデータ分析基盤の刷新・構築　など ○アサイン方針 ご本人様のご希望に最大限寄り添って案件にアサインいたします。 ■ほとんどが長期案件 数ヶ月ごとにプロジェクトが変わるのではなく、年単位でプロジェクトを進める案件が多いので、次第にチームの絆も深まっていきます。そのため、一体感が出てくるのが特長。みんな信頼しあって仕事ができる環境です。 ■当社の魅力： ・少数精鋭だからこその風通しの良さ ・設立から1期目にして年間売上6億円以上の成長スピード ・経験者向けの教育制度も充実 ■働く環境： 働きやすい環境作りのため、あらゆる制度をご用意しています。 ＜働き方＞ ・リモート端末サポート…リモートワークが必要になった場合、環境が用意できない方に対して、端末、モニターなど貸し出しをしています。 ・働きやすさ改革…プロジェクトの状況に合わせて有給取得を推奨しています。 ＜スキルアップ＞ ・プログラム…専任の講師や最前線で活躍するエンジニアがマンツーマンでの研修、毎月定期的に勉強会を開催しています。 ・エンジニアベース…エンジニアベースにある研修環境はすべて使い放題です。実機を使いながら学ぶことができます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞福岡事業所住所：福岡県福岡市博多区中洲3-7-24 ゲイツ 11F(weworkゲイツ福岡)受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

天神駅、中洲川端駅、西鉄福岡駅、櫛田神社前駅、天神南駅、呉服町駅(福岡県)

＜予定年収＞450万円～804万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,324円～477,000円その他固定手当/月：50,000円固定残業手当/月：50,676円～113,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞375,000円～640,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。

■□様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／平均残業20h以内/上流工程へのチャレンジを後押し/第二新卒歓迎/転勤なし/リスキリング研修で将来求められるエンジニアへ！◎□■ ■POINT： 【柔軟なキャリアパス】 面談にて「本人が何をしたいか」を聞いて、そこから一緒にキャリアパスを考えます。将来自分がどういう状態になっていたいか(保有スキル、携わっている案件等)をエンジニア一人一人としっかりとすり合わせてその方に合ったキャリアパスをご用意いたします。また、ご自身の数年後の目標年収についても面談にてすり合わせいたします。目標を踏まえてそれを実現するための道筋を担当営業が共に考え、ご自身が設定した予定よりも早くその年収が実現できるよう伴走いたします。 【市場価値が高まる2次研修】 1ヶ月~3ヶ月の一定期間、給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます！生活水準を変えることなく、勉強だけに集中することができ、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、さらなるスキルアップに繋がります。 例)サーバーの監視プロジェクト→２次研修にてAWSの資格を取得→インフラの設計構築プロジェクトにアサイン 【納得度の高い評価制度】 自身が評価してほしい点(一年間で頑張ったこと、できるようになったこと)を上長と面談にてすり合わせ、その内容を踏まえ、上長がお取引先等と交渉をしたうえで昇給額等が確定いたします。自分自身がエンジニアとしてどんな評価軸で評価されているかがわかるため納得度が非常に高いです。 ■業務内容： システム開発、またはアプリケーション開発のエンジニアとして、ご活躍いただきます。スキル/ご志向に合わせて、プロジェクトを決定いたします。専任の担当営業が理想のキャリア実現に向けて伴走しますので、ご自身の目標に向けて一緒に取り組んでいきましょう。 ■案件例: ・WEBマーケティングプラットフォーム構築支援（Java、Ruby on Rails、MySQL、Vue.js、AWS） ・勤怠管理システムセキュリティ認定対応（Python、Django、Kotlin、Swift、Linux、AWS） ・宿泊施設向け多言語コミュニケーションツール開発（Python、Vue.js、AWS、MySQL、Docker） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞福岡市内住所：福岡県福岡市内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

天神駅、西鉄福岡駅、天神南駅

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,216円～350,000円固定残業手当/月：33,784円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～410,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回上長との面談にて自身の希望する就業条件やキャリアの相談や実現のためにどうしていくかをすり合わせる機会がございます。エンジニア想いの同社ならではの施策です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。

■□様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／平均残業20h以内/上流工程へのチャレンジを後押し/リモートワーク可/リスキリング研修で将来求められるエンジニアへ！◎□■ ■POINT： 【柔軟なキャリアパス】 面談にて「本人が何をしたいか」を聞いて、そこから一緒にキャリアパスを考えます。将来自分がどういう状態になっていたいか(保有スキル、携わっている案件等)をエンジニア一人一人としっかりとすり合わせてその方に合ったキャリアパスをご用意いたします。また、ご自身の数年後の目標年収についても面談にてすり合わせいたします。目標を踏まえてそれを実現するための道筋を担当営業が共に考え、ご自身が設定した予定よりも早くその年収が実現できるよう伴走いたします。 【市場価値が高まる2次研修】 1ヶ月~3ヶ月の一定期間、給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます！生活水準を変えることなく、勉強だけに集中することができ、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、さらなるスキルアップに繋がります。 例)サーバーの監視プロジェクト→２次研修にてAWSの資格を取得→インフラの設計構築プロジェクトにアサイン 【納得度の高い評価制度】 自身が評価してほしい点(一年間で頑張ったこと、できるようになったこと)を上長と面談にてすり合わせ、その内容を踏まえ、上長がお取引先等と交渉をしたうえで昇給額等が確定いたします。自分自身がエンジニアとしてどんな評価軸で評価されているかがわかるため納得度が非常に高いです。 ■業務内容： 保守改修や製造工程など、開発の基礎となる業務を中心に担当しながら、将来的に上流工程へステップアップできるポジションです。 まずは、これまでのご経験やスキルに応じて、 既存システムの改修、機能追加、テストなどの業務をお任せします。 その後は、詳細設計・基本設計といった工程にも段階的にチャレンジ可能です。 ■案件例: ・SaaS系システムのテスト業務全般 ・業務システムテスト支援　など 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

天神駅、西鉄福岡駅、天神南駅

＜予定年収＞300万円～504万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：166,216円～350,000円その他固定手当/月：50,000円固定残業手当/月：33,784円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～460,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回上長との面談にて自身の希望する就業条件やキャリアの相談や実現のためにどうしていくかをすり合わせる機会がございます。エンジニア想いの同社ならではの施策です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。

◇未経験・第二新卒歓迎／年間休日120日／リスキル研修もあり◇ ■業務内容 【ステップ1】まずは研修で基礎固め！ 当社の教育事業部門の研修施設で基礎学習をします。 約1ヶ月で “エンジニアになるために必要な知識” をイチから学べます。 ※プログラム例：office基礎研修、ネットワーク、サーバー基礎研修、プログラミング基礎研修など(福岡の場合は福岡事務所で1ヶ月間リモート研修) 【ステップ2】1ヶ月後、配属！初歩的な仕事に挑戦！ 簡単な業務からスタート！サポート体制も整っており、多彩なプロジェクトの中から最適なプロジェクトをお任せするので、無理なくスキルアップしていける環境です。 たとえば… ◎不正なアクセスが無いかネットワークを守る仕事 ◎サーバーが安定した稼働を維持できるようサポートする仕事　 ◎利用中のシステムやパソコン等のサポートする仕事 ◎大手生保会社向けサポートデスク（WindowsPC/サーバ） ◎大手ハウスメーカー向けヘルプデスク・事務…など 【ステップ3】少しずつレベルアップ！ 定期的に社内勉強会を実施。さらに、書籍購入などの「学ぶための費用」も補助します。 実務経験をある程度積んできたら、次のステップに向けた、当社の教育研修施設においてのステップアップ研修制度などもあります。実務と勉強でスキルを伸ばしながら、仕事のレベルも上げていくことが可能です。 たとえば… ◎製造業者向け系企業でのサーバ設計/構築（Linux） ◎大規模通信業者向けインフラサーバ運用（Unix系OS/Teraterm） ◎大手小売業向けサーバー構築・運用・保守 ◎大手通信会社でのテクニカルサポート…など ■当社の魅力 研修を通して、エンジニアとしての一歩目をスタートした方は1,000名以上。未経験から初めて3年目で下記業務にもチャレンジ可能です。 ・AWS設計構築 ・NW運用設計 ・PHPプログラミング また、エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。1ヶ月~3ヶ月の一定期間、給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、スキルアップに繋がります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞プロジェクト配属先（福岡県）住所：福岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

天神駅、西鉄福岡駅、天神南駅

＜予定年収＞246万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：172,973円固定残業手当/月：27,027円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞200,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回モデル年収：2年目：300万3年目：400万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。■Tech academia良質な教育プラットフォームとして、質の高い教育を提供テクノロジーがありふれているからこそ、必要な技術を身につけ、学びを日常に1,000人以上のエンジニアを排出した教育カリキュラムを持ち、未経験から上流工程、先端技術における教育制度を実現・未経験向け基礎レベルの教育事業・経験者向けリスキル講座などの先端技術カリキュラム・子供向けITスクール（開講予定）■HR solutionエンジニアの技術力を顧客に提供しIT課題の解決に取り組む国内最大手のクライアントITエンジニアのフォローを行い、市場価値が上がるためのキャリアプランを考え伴走する【クライアント一覧】リクルート、セガサミーホールディングス、セガ、DeNA、ポケトーク、伊藤忠、インターネットイニシアティブ、日鉄ソリューションズ、SCSK、など■X-techクライアント企業の抱える課題解決を新規事業立案と伴走によってサポート対話型で顧客課題ファースト、DX推進、導入支援などのソーシング事業シリコンバレーなど最先端技術のソーシングを行い、エンジニアが新しい技術に触れる機会を提供日本国内で拡大期にある先端技術のパートナーとしてエンドユーザーとの直接取引を実現

～顧客折衝経験をいかしてご活躍できます！営業業務とエンジニアのBUDDYとなりエンジニアのサポートお任せします/20代が中心の組織で一体感があり目標達成を目指します～ ■業務内容 ●ITエンジニアの市場価値を最大化する 常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアのサポートをします ミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合い個人のスキルを理解しエンジニアのBUDDYとしてフォローします。 ●ITエンジニアのキャリア相談 技術トレンド何を目指すべきかをエンジニアとすり合わせをし、目標を一緒に決めて実行します どんなキャリアアップが可能なのか、先輩社員や講師を紹介させて頂き、目指すべきゴールを共有、【キャリア相談が気軽にできる距離感】 であることが必要になります。 ■詳細 ・電話やメールで顧客のアポイントを獲得 アポイント取得率は90%程度(アポイントが全く入らないということはありませんのでご安心ください) 1日2件から3件の打合せを実施、顧客との情報交換を開始 ・大手顧客新規開拓、請負化、プロジェクト体制化 ・インシデント対応 〇最初は 先輩社員からのOJTで会社が行っていること、IT業界の大枠の理解をしていただきその中で営業職として何をするべきかの理解して頂きます。20代が中心のため相談しやすい環境です。また、先輩社員の顧客打ち合わせに同席し、顧客打合せの流れを理解していただきます。 〇慣れてきたら 顧客打合せを1人で対応(慣れるまでは先輩社員が同席します) 顧客課題の抽出、当社ができることの提案を行います。 最初は少人数からエンジニアの担当をして頂き、慣れてきたら25名前後の担当予定です。 ●組織構成 福岡拠点：男性2名(20~30代) 1名あたりの10~15名程度 ビジネスカジュアルOK、服装、髪型、ネイルなど派手なものでなければOK 有給に関しても取りやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

天神駅、西鉄福岡駅、天神南駅

＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,734円～298,734円固定残業手当/月：51,266円（固定残業時間30時間0分/月～30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。■Tech academia良質な教育プラットフォームとして、質の高い教育を提供テクノロジーがありふれているからこそ、必要な技術を身につけ、学びを日常に1,000人以上のエンジニアを排出した教育カリキュラムを持ち、未経験から上流工程、先端技術における教育制度を実現・未経験向け基礎レベルの教育事業・経験者向けリスキル講座などの先端技術カリキュラム・子供向けITスクール（開講予定）■HR solutionエンジニアの技術力を顧客に提供しIT課題の解決に取り組む国内最大手のクライアントITエンジニアのフォローを行い、市場価値が上がるためのキャリアプランを考え伴走する【クライアント一覧】リクルート、セガサミーホールディングス、セガ、DeNA、ポケトーク、伊藤忠、インターネットイニシアティブ、日鉄ソリューションズ、SCSK、など■X-techクライアント企業の抱える課題解決を新規事業立案と伴走によってサポート対話型で顧客課題ファースト、DX推進、導入支援などのソーシング事業シリコンバレーなど最先端技術のソーシングを行い、エンジニアが新しい技術に触れる機会を提供日本国内で拡大期にある先端技術のパートナーとしてエンドユーザーとの直接取引を実現

～九州へUターンしていきたい方歓迎～ ■□ヘルプデスク・テクサポ経験でも歓迎！/エンジニアと営業のバディ制度でアサイン案件の相談が可能/着実なスキルアップを実現できる仕組みあり□■ インフラ運用保守等の案件が多数あり、ご本人の希望やスキルに合わせた案件にて業務をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆プロジェクト例◆ ◎Webサービス系企業でのサーバ設計/構築（Linux） ◎大規模金融系インフラサーバ運用（Unix系OS/Teraterm） ◎通信系企業ネットワーク設計～運用（Cisco/Catalyst） ※上記はあくまで一例です。様々な案件の中から希望や適性に合わせてお任せしていきます。 ◆魅力◆ 元々大手SIer出身の代表が、真のエンジニアファーストを目指して設立した会社のため、下記のような魅力がございます。 ■1人のエンジニアに1人営業担当が就くバディ制を敷いており、営業とは月1回面談でキャリア相談ができるため、大きな目標に向かって着実にキャリアアップできる仕組みがあります。 ■キャリアアップのためにアサイン案件を変更したいという相談も大歓迎で、勤務地/リモート率などの要望も伝えやすいです。 ■エンジニアに働きやすい環境を提供できるよう、無理な案件受注はしておらず、そのため残業月平均20時間を実現しております。 ■魅力： ＜経験者向けの研修が充実＞ エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 1ヶ月~3ヶ月の一定期間、専任講師の下で給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。 生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、市場価値アップ、スキルアップに繋がります。 ■代表の想い： エンジニアと営業との距離の近さがサービスの質を上げるという代表の想いがあります。 〇1人1人のエンジニアに営業担当がつきます 〇希望案件／勤務地／リモート率など要望を伝えやすい 〇少数精鋭だからこその風通しの良さ／社風に共感している社員が多い 〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも日常茶飯事 ◆働き方◆ 〇リモート：希望に合わせて面接時から相談可能です。 〇残業：月平均20時間 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡事業所住所：福岡県福岡市博多区中洲3-7-24 ゲイツ 11F(weworkゲイツ福岡)受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

中洲川端駅、櫛田神社前駅、呉服町駅(福岡県)

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：166,216円～350,000円その他固定手当/月：50,000円固定残業手当/月：33,784円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験によって変動します■昇給：年1回■年収例年収360万円(25才/経験2年) 年収420万円(28才/経験4年) 年収500万円(30才/経験6年) 年収620万円(33才/経験10年)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。

■□1,500人以上のエンジニアを排出した教育カリキュラムあり！研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎／基本面接1回□■ ■業務内容： 複数のシステムが稼働しているサーバーの運用監視業務をお任せします。システムが正常に稼働しているか、異常がないか、システムの安定稼働を目指します。経験が浅い方でもマニュアルを見ながら作業ができる環境があり、難しすぎない業務から開始ができますので、ご安心ください。20代の方が多く活躍されおり、チームで成長していく環境があります。 ■業務詳細： ・サーバーキッティング、ケーブルの配線、セットアップ、設置業務 ・定例業務、トラブルシューティング、サーバー運用監視（CentOS／zabbix） ・ベンダーにオンサイト保守を依頼 ・手順書修正、作成など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ステップアップ： 上記の業務を一通り経験してから、サーバーの設定・変更、サーバー構築補助など、同じお客様の中でステップアップの環境があります。サーバーエンジニアのファーストステップの環境があります。 ■当社の特徴： エンジニアと営業との距離の近さがサービスの質を上げるという代表の想いがあります。 ・1人1人のエンジニアに営業担当がつきます。 ・希望案件／勤務地／リモート率など要望を伝えやすい環境です。 ・少数精鋭だからこその風通しの良さ／社風に共感している社員が多いです。 ・社員の声から会社の新しい制度が生まれることも日常茶飯事です。 ■働く環境： 働きやすい環境作りのため、あらゆる制度をご用意しています。 ＜働き方＞ ・リモート端末サポート…リモートワークが必要になった場合、環境が用意できない方に対して、端末、モニターなど貸し出しをしています。 ・働きやすさ改革…プロジェクトの状況に合わせて有給取得を推奨しています。 ＜スキルアップ＞ ・スキルアッププログラム…専任の講師や最前線で活躍するエンジニアがマンツーマンでの研修、毎月定期的に勉強会を開催しています。 ・資格取得…IT資格取得の受験費用を1回のみでなく2回目も支援します（規定あり）。参考書購入の費用も申請可能です。 ・エンジニアベース…エンジニアベースにある研修環境はすべて使い放題です。実機を使いながら学ぶことができます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞北九州市内住所：福岡県北九州市内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞276万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,919円～216,216円固定残業手当/月：31,081円～33,784円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルによって変動があります。■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。

■□□福岡拠点立ち上げフェーズ/共に組織を作ってくださる方大募集/リモートワーク相談可/様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／平均残業20h程度/リスキリング研修で将来求められるエンジニアへ！◎□■ ■業務内容 業務系Webアプリケーションなどの開発において、設計・実装を中心とした中核メンバーとしてご活躍いただきます。 これまでのご経験を活かし、詳細設計～実装、単体・結合テストまでの一連の工程を担当。様書や業務フローを読み解きながら、業務ロジックを正しく理解したうえで開発を進めていただきます。 ■POINT： 【柔軟なキャリアパス】 面談にて「本人が何をしたいか」を聞いて、そこから一緒にキャリアパスを考えます。将来自分がどういう状態になっていたいか(保有スキル、携わっている案件等)をエンジニア一人一人としっかりとすり合わせてその方に合ったキャリアパスをご用意いたします。また、ご自身の数年後の目標年収についても面談にてすり合わせいたします。目標を踏まえてそれを実現するための道筋を担当営業が共に考え、ご自身が設定した予定よりも早くその年収が実現できるよう伴走いたします。 【市場価値が高まる2次研修】 1ヶ月~3ヶ月の一定期間、給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます！生活水準を変えることなく、勉強だけに集中することができ、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、さらなるスキルアップに繋がります。 【納得度の高い評価制度】 自身が評価してほしい点(一年間で頑張ったこと、できるようになったこと)を上長と面談にてすり合わせ、その内容を踏まえ、上長がお取引先等と交渉をしたうえで昇給額等が確定いたします。自分自身がエンジニアとしてどんな評価軸で評価されているかがわかるため納得度が非常に高いです。 ■案件例: ・自動車部品管理システムの機能改修・改善業務 ・通信事業者の基幹契約管理システム刷新に伴う設計・改修業務　など 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

天神駅、西鉄福岡駅、天神南駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,216円～350,000円固定残業手当/月：33,784円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～410,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回上長との面談にて自身の希望する就業条件やキャリアの相談や実現のためにどうしていくかをすり合わせる機会がございます。エンジニア想いの同社ならではの施策です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。

■□40代、50代のベテラン社員も活躍中！様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／風通し良く働きやすい環境/技術者またはプロジェクトをリーダーなど今後キャリアアップできる環境□■ ●少数精鋭だからこその風通しの良さ、希望に寄り添える環境 ●設立から1期目にして年間売上6億円以上の成長スピード、更なる事業拡大を推進中 ●エンジニアの市場価値の向上・スキルアップの実現をミッションとしておりリスキルなど経験者向けの教育体制が充実 ●ご経験・スキルに応じてリモート勤務も相談可能 ■業務内容例： これまでの豊富な開発経験を活かし、基本設計～詳細設計、実装、単体・結合テストまで一貫して対応する中核メンバーとしてご活躍いただきます。 ・顧客要件を理解し、業務ロジックを整理したうえでの設計・実装 ・アーキテクチャや技術選定に関する意思決定 ・コードレビューや設計レビューを通じたチーム全体の品質向上 ・後輩・若手エンジニアの育成や技術指導 ・小規模プロジェクトやチームの技術方針策定・推進 など、技術面だけでなくチームやプロジェクト全体に影響を与える役割を担います。 ■具体的なプロジェクト例： ・システム（情報系等）の再構築 ・業務管理システムの機能拡張・改善開発　など ■働く環境： 働きやすい環境作りのため、あらゆる制度をご用意しています。 ＜働き方＞ ・リモート端末サポート…リモートワークが必要になった場合、環境が用意できない方に対して、端末の貸し出しをしています。 ・働きやすさ改革…プロジェクトの状況に合わせて有給取得を推奨しています。 ＜スキルアップ＞ ・スキルアッププログラム…専任の講師や最前線で活躍するエンジニアがマンツーマンでの研修、毎月定期的に勉強会を開催しています。 ・資格取得…IT資格取得の受験費用を1回のみでなく2回目も支援します（規定あり）。参考書購入の費用も申請可能です。 ・エンジニアベース…エンジニアベースにある研修環境はすべて使い放題です。実機を使いながら学ぶことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞福岡事業所住所：福岡県福岡市博多区中洲3-7-24 ゲイツ 11F(weworkゲイツ福岡)受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

天神駅、中洲川端駅、西鉄福岡駅、櫛田神社前駅、天神南駅、呉服町駅(福岡県)

＜予定年収＞450万円～804万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,324円～700,000円固定残業手当/月：50,676円～74,324円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞325,000円～774,324円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回ご経験により年収は異なります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。

●様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ ●研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎ ●土日祝休み／有休取得推奨など働きやすさ◎ ■業務内容 サーバー領域を中心としたインフラ設計・構築において、構成検討や技術選定から関わる中核メンバーとしてご活躍いただきます。 サーバー設計・構築・環境構築を主軸に、システム要件を踏まえた構成設計や、可用性・拡張性・運用性を考慮した基盤づくりを担っていただきます。 また、コンテナ技術を含む新しいアーキテクチャの検討や、既存環境の改善・最適化など、技術的な観点からプロジェクトに影響を与える役割も期待しています。 将来的には、インフラ全体の設計方針をリードする立場や、若手エンジニアへの技術フォロー、小～中規模プロジェクトの基盤設計を任されるポジションとしての活躍が可能です。 ■具体的なプロジェクト例： ・AWSへの更改業務 ・現行のクラウドからAWSへのクラウドリフト　など ○アサイン方針 ご本人様のご希望に最大限寄り添って案件にアサインいたします。 ■魅力 働くエンジニアの希望するキャリアを叶えることがサービスの質を上げるという経営陣の想いがあります。 〇1人1人のエンジニアに営業担当が付くバディ制 〇希望案件/勤務地/リモート率など要望を伝えやすい 〇少数精鋭だからこその風通しの良さ/社風に共感している社員が多い 〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも多数 ＜経験者向けの教育環境が充実＞ エンジニア経験がある方にも継続的なキャリア形成を目的とした「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 プロジェクト参画後、新しい技術をキャッチアップしたい、IT資格取得を目指したいなど思いは様々ですが、すべての方が思い描くキャリアを実現するために、理解度を確認しながら研修を行っています。講師と相談しながら目指すべき方針を決めていき研修を通じてスキルアップをしていくことができる環境となります。 これにより、確実な技術力を付けて自身でキャリアを作っていくことのできる市場価値あるエンジニアへ成長していくことが可能です。 https://eightbit.co.jp/career/training/ 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞福岡事業所住所：福岡県福岡市博多区中洲3-7-24 ゲイツ 11F(weworkゲイツ福岡)受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

天神駅、中洲川端駅、西鉄福岡駅、櫛田神社前駅、天神南駅、呉服町駅(福岡県)

＜予定年収＞450万円～804万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,324円～700,000円固定残業手当/月：50,676円～74,324円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞325,000円～774,324円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。

■□経験を活かしながらマネジメントや人材育成などにも挑戦可能です／様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ□■ ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 大規模システム、基幹ネットワーク、クラウド基盤、セキュリティなどの設計構築をお願いします。企画や要件定義等の上流工程に携わることも可能です。中規模から数億円規模のプロジェクトがあり、主にCISCOを使用しています。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので「こんなことをやってみたい！」など、ご希望があれば教えてください！実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います ■具体的には： ・某旅行会社システムNW移行支援（ASA5555-X, Nexus9504, Cat9300, Cat2960X, BIG-IP i2800 F5） ・官公庁向けシステム基盤統合NW、セキュリティ設計（Cisco、Paloalto、Fireeye） ・金融系ネットワーク機器設計構築（Cisco、F5 BIG-IP、Juniper SRX/EXシリーズなど） ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります ■事業内容： 【Tech academia】 良質な教育プラットフォームとして、質の高い教育を提供 テクノロジーがありふれているからこそ、必要な技術を身につけ、学びを日常に1,500人以上のエンジニアを排出した教育カリキュラムを持ち、未経験から上流工程、先端技術における教育制度を実現 ・未経験向け基礎レベルの教育事業 ・経験者向けリスキル講座などの先端技術カリキュラム ・子供向けITスクール（開講予定） 【HR solution】 エンジニアの技術力を顧客に提供しIT課題の解決に取り組む 国内最大手のクライアント、ITエンジニアのフォローを行い、市場価値が上がるためのキャリアプランを考え伴走する 【X-tech】 ・クライアント企業の抱える課題解決を新規事業立案と伴走によってサポート ・対話型で顧客課題ファースト、DX推進、導入支援などのソーシング事業 ・シリコンバレーなど最先端技術のソーシングを行い、エンジニアが新しい技術に触れる機会を提供 ・日本国内で拡大期にある先端技術のパートナーとしてエンドユーザーとの直接取引を実現 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞福岡事業所住所：福岡県福岡市博多区中洲3-7-24 ゲイツ 11F(weworkゲイツ福岡)受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

天神駅、中洲川端駅、西鉄福岡駅、櫛田神社前駅、天神南駅、呉服町駅(福岡県)

＜予定年収＞480万円～840万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：345,946円～700,000円固定残業手当/月：54,054円～113,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞400,000円～813,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回ご経験により年収は異なります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。

■□様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎／エンジニアのスキルアップ・市場価値の向上を第一に考える社風□■ Webアプリケーションの要件定義・設計の上流から、プログラミング開発までをお願いします。 我々は、エンドユーザーやSlerなど、さまざまなお客様からプロジェクトを任せて頂いています。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい！」など、ご希望があれば教えてください！実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。 ■業務内容： ・WEBマーケティングプラットフォーム構築支援（Java、Ruby on rails、MySQL、Vuw.js、AWS） Javaだけでなく、Python、Ruby、PHPなど複数言語を操り、チームの中心となるリードエンジニアも目指せます！ ・勤怠管理システムセキュリティ認定対応（Ruby on rails、Python、Django、Kotkin、Swift、PHP、MySQL、Linux、AWS） ・宿泊施設向け多言語コミュニケーションツール開発（Python、Vue.js、AWS、MySQL、Docker） ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります。 ■魅力 働くエンジニアの希望するキャリアを叶えることがサービスの質を上げるという経営陣の想いがあります。 〇1人1人のエンジニアに営業担当が付くバディ制 〇希望案件/勤務地/リモート率など要望を伝えやすい 〇少数精鋭だからこその風通しの良さ/社風に共感している社員が多い 〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも多数 また、エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 1ヶ月～3ヶ月の一定期間、給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。 生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、スキルアップに繋がります。 研修後再度プロジェクトに入り、ご活躍いただくことで年収アップなど市場価値を高めていただくことを目的としています。

学歴不問

＜勤務地詳細1＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル1422号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞その他プロジェクト配属先（大阪、京都、奈良、兵庫）住所：大阪府、京都府、奈良県、兵庫県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東梅田駅、北新地駅、大阪梅田駅(阪神線)

＜予定年収＞480万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：345,946円～475,676円固定残業手当/月：54,054円～74,324円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞400,000円～550,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回経験・スキルに応じて決定します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要エンジニアの成長とそこで得られたスキルのテクノロジーへの還元を担うIT×HRソリューションの会社です。未経験者への学習の機会や、経験者にも次のステップアップを生み出すためのリスキルの機会を提供し、それによって習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出しています。慢性的なエンジニア不足が嘆かれている世の中で、エンジニアを増やし、そして減らさないように、エンジニアたちにとっての「負」をなくし、世の中にエンジニアが潤うことで技術革新が加速する世界を目指します。